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職位描述：

比亞迪堅持以人為本的人力資源方針，尊重人、培養(yǎng)人、善待人，為員工建立一個公平、公正、公開的工作和發(fā)展環(huán)境。 崗位職責(zé)： 1.流程建設(shè)：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程執(zhí)行解答及流程疑問收集，指派及調(diào)配業(yè)務(wù)代表參與流程建設(shè)，制定工廠級流程建設(shè)計劃，負(fù)責(zé)事業(yè)部流程文件在內(nèi)部適配及裁剪，負(fù)責(zé)項目進度管理及項目評估； 2.流程推廣：負(fù)責(zé)流程管理方法、流程管理要求在內(nèi)部的傳遞和落實，組建并管理工廠流程推行隊伍，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌新流程孵化培訓(xùn)、新員工到崗培訓(xùn)、新基地流程推行培訓(xùn)，負(fù)責(zé)工廠試點項目的人員及組織資源調(diào)配，與建設(shè)團隊協(xié)助制定試點計劃并推進試點工作； 3.流程運營：負(fù)責(zé)制定工廠流程主動性審視計劃，組織實施流程主動性審視，并依據(jù)自我審視檢查結(jié)果進行根因分析與優(yōu)化閉環(huán)，配合行管部門及流程管理部，實施流程遵從性檢查、流程績效、流程審計、電子流程時效性考核、流程成熟度評價等流程管理工具在內(nèi)部的落地，持續(xù)改善流程績效。 崗位要求： 1、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程及運營管理體系； 2、有公司流程管理推動經(jīng)驗和變革項目管理技能者優(yōu)先； 3、熟悉Visio/office等辦公軟件，熟悉項目管理，有PMP證書者尤佳。

職位描述：

國企中海油（海洋石油平臺）項目技術(shù)類崗位招聘 ，做一個月回家休息6天，報銷往返路費，名額有限 一、技術(shù)類： 出海電工： 350-380 ( 國網(wǎng)電工操作證) 手把/二氧焊工： 350-400 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 氬弧焊工：400-500 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海架子：350-380 （國網(wǎng)登高或高空作業(yè)證） 出海管工；400-500 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海鉚工: 350-450 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海保溫： 350-380 出海舾裝：350-380 出海鉗工：300-350 噴漆噴砂工：350-380 廚師：380-450 二、非技術(shù)類： 輔助工 ：260 監(jiān)火員 ： 260-280 （動火證） 輔助工通過6-8個月學(xué)習(xí)提升，根據(jù)所學(xué)會的工種調(diào)整崗位和工資（必須取得該崗位的國網(wǎng)可查操作證。） 年平均出海260天以上，日薪制月發(fā)，可根據(jù)個人表現(xiàn)及技術(shù)水平提升，新入職員工先以輔助工干起，獲取操作證可以晉升其他崗位，工資待遇隨崗位而上漲。 三：招聘條件： 男 45歲以下，初中、高中以上學(xué)歷，品行優(yōu)良，踏實肯干，身體健康，無犯罪記錄，可以正常乘坐飛機或高鐵。 入職要求： 取得健康證，取得崗位證件（五小證、硫化氫、補差證等）共計4450元上崗滿2年公司報銷 工作時間與休假： 每天工作8小時，長白班。除外算加班， 每個月下平臺休假一次?？梢赃x擇回家。也可選擇繼續(xù)出發(fā)。 平臺提供食宿，陸地有倒休宿舍，簽合同 交保險（意外工商醫(yī)療）） 報銷倒班路費，往返平臺乘船或直升機。 工作區(qū)域： 渤海 東海 南海 報名- -體檢- -崗前培訓(xùn)- -證書辦理- -上崗 ?聯(lián)系：河南潤航人力資源有限公司 岳經(jīng)理 152-3939-8586

職位描述：

海洋風(fēng)電運維工程師薪資福利待遇 電力行業(yè)是國家支柱行業(yè)，關(guān)乎生產(chǎn)和生活的關(guān)鍵性行業(yè)，國家政府投入大量的人力、 物力和財力扶持風(fēng)力發(fā)電產(chǎn)業(yè)。2020 年，海上風(fēng)電行業(yè)提供了約 29.7 萬個全職工作崗位， 預(yù)計到 2025 年將激增約 58.9 萬個工作崗位，而到 2030 年，海上風(fēng)電行業(yè)將帶動約 86萬個崗位。 一、風(fēng)電運維技術(shù)員工資及福利待遇（接受小白）： 1、實習(xí)期 1--3 個月 5000-8000(根據(jù)風(fēng)場要求進行陸地、海洋實習(xí)工資不同)，轉(zhuǎn)正后入 職運維工程師初級 7000-12000，中級 13000-17000，高級 18000-22000（初中高級分步晉 升，根據(jù)不同企業(yè)和區(qū)域，薪資福利發(fā)放有所不同）； 2、員工享受探親交通費補貼，集中上班集中休息，每月 4-6 天休假，三個月一次休息 12-18 天； 3、保險:35 歲以下入職繳納六（五）險一金；36-45 歲崗位具體以項目分配而定。 4、高溫補貼、年終獎、績效分紅等各種福利； 5、面試通過后，公司會根據(jù)具體項目需求，分配員工到項目現(xiàn)場，由項目經(jīng)理帶隊，晉 升空間比較大。 二、海洋風(fēng)電運維工程師崗位職責(zé)： 1、日常值班，做好值班記錄及各項資料、報表的準(zhǔn)確填報； 2、機組故障處理、巡檢、檢修、清潔、輔助改造、技術(shù)支持及其他現(xiàn)場服務(wù)； 3、現(xiàn)場安裝督導(dǎo)、調(diào)試和試運行等工作以及隱患的排查、整改，及相關(guān)信息、資料的記 錄和收集工作； 4、積極參加風(fēng)電場及公司組織的各類培訓(xùn)。 三、沿海新能源工程師招聘要求(區(qū)域:全國)： 1、男性，沿海風(fēng)電運維工程師 18-35 歲（條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬），大中專及以上學(xué)歷， 本科優(yōu)先。定檢技改安裝工程師和海洋石油平臺維保工程師可放寬到 45 周歲。 2、面試通過后需要進行一到兩個月新能源運維理論實操培訓(xùn)。培訓(xùn)期間考取海上工程師 必須持有的【低壓電工證、高處作業(yè)證、高壓電工證、海船船員證書/海上設(shè)施工作人員 交通安全證書(國網(wǎng)可查)】培訓(xùn)證件費用可享受報銷政策。 3、機械、機電、電氣、風(fēng)電、能源等相關(guān)專業(yè)，退伍軍人及有工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具有良好的執(zhí)行力、溝通力、學(xué)習(xí)力及團隊合作意識; 5、能夠適應(yīng)長期在外的工作環(huán)境;體能良好、責(zé)任心強、具有吃苦耐勞的精神； 6、身體健康，無疾病、恐高癥、心臟病、幽閉癥; 7、工作地點:中國所有沿海省份海上風(fēng)電 聯(lián)系公司：河南潤航人力資源有限公司 聯(lián)系地址：濮陽市華龍區(qū)任丘路恒豐商務(wù)廣場A座1506室

職位描述：

一、養(yǎng)殖場技工500名 1、崗位職責(zé)： ①豬群飼喂：每日進行豬群飼喂，每周進行膘情評定，進行調(diào)料；每月1次校料； ②巡查豬圈：異常豬群識別，采樣送檢； ③護理弱豬，飲水加藥，挑豬，分圈；掉隊豬，咬耳豬，咬尾豬，弱小豬挑出，個體治療； ④單元內(nèi)智能設(shè)備維護及使用。 2、任職要求： ①年齡：18-45周歲（以二代身份證為準(zhǔn)） ②身體健康，會使用智能手機，能接受場區(qū)工作環(huán)境。 3、工作地點（南陽市）： ①內(nèi)鄉(xiāng)縣：馬山口鎮(zhèn)、余關(guān)鎮(zhèn)、王店鎮(zhèn)、灌漲鎮(zhèn)、師崗鎮(zhèn) ②西峽縣：田關(guān)鎮(zhèn) ③鎮(zhèn)平縣：曲屯鎮(zhèn)、老莊鎮(zhèn) 三、福利待遇：福利待遇：每月出場休假4天 1、情感關(guān)懷：配偶／男女朋友可進場團聚 2、子女關(guān)懷：假期子女進場團聚，夏令營、母子工程 3、父母關(guān)懷：老人可進場共同生活，優(yōu)秀員工父母體檢 4、員工關(guān)懷：五險一金、員工宿舍、員工食堂、員工體檢、節(jié)假日福利 5、娛樂生活：生日會/運動會/啤酒晚會/國慶晚會/茶話會、健身器材一應(yīng)俱全

職位描述：

有無經(jīng)驗均可，有意者可電話聯(lián)系。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1、按工藝圖紙及有關(guān)文件的規(guī)定進行軸承裝配，完成當(dāng)日工作任務(wù)；

2、維護保養(yǎng)好設(shè)備、儀器及量具并正確熟練使用.

二、任職資格：

1、質(zhì)檢相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉使用質(zhì)檢檢測工具者優(yōu)先。

2、高中或中專以上學(xué)歷

3、能吃苦耐勞，細心，有責(zé)任心

三、員工待遇及福利：
1、綜合薪資13月薪，均為扣完社保五險后的稅后薪資：綜合薪資4000-8000元/月，男女工薪資有區(qū)別，根據(jù)能力進行階段評估，勝任力強，公司將為其晉級提薪。

2、為員工提供競爭力的薪酬（基本工資 崗位工資 績效工資 年終獎）和良好的發(fā)展空間。正工員工交納社保五險。

3、提供班車、住宿（宿舍為二/三人間，衣柜、獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器、有線電視、寬帶接入等新住宿樓），有薪假（法定假日、婚假、產(chǎn)假、病假、工傷假），交通、伙食、通訊等補助；

4、發(fā)放節(jié)日禮金或禮品、降溫物品、保暖衣物；

5、體檢、旅游；

聯(lián)系電話： ***************/*********************/6 3 0 8 6 1 8 0

真誠歡迎您的加入！歡迎前來面試。

職位福利：年底雙薪、交通補助、免費班車、員工旅游、帶薪年假、包住、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪

職位描述：

主要開公司內(nèi)部車輛：新能源面包和平板，做中短途城市配送，一趟200-280，不裝不卸，家門口運輸，上班時間是8-10個小時，公司提供車輛，工作地可以就近分配，可日結(jié).

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 借助于公司副部級央企強大優(yōu)質(zhì)資源，為客戶及家庭提供一站式健康、醫(yī)療、養(yǎng)老、財富管理解決方案，更好的為家庭建立保障，建立良好的客戶關(guān)系。
2. 組建、輔導(dǎo)和管理團隊。
公司為副部級央企，免費提供系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)，薪資福利待遇優(yōu)厚，總部辦公，9：00上班，周末雙休不加班。
要求：有銷售意愿，具親和力，年齡26-40歲、本科學(xué)歷（優(yōu)異者可放寬） 通過公司面試甄選流程。
備注：公司提供客戶資源

職位描述：

國企中海油（海洋石油平臺）項目技術(shù)類崗位招聘 名額有限 一、技術(shù)類： 出海電工： 350-380 ( 國網(wǎng)電工操作證) 手把/二氧焊工： 350-400 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 氬弧焊工：400-500 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海架子：350-380 （國網(wǎng)登高或高空作業(yè)證） 出海管工；400-500 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海鉚工: 350-450 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海保溫： 350-380 出海舾裝：350-380 出海鉗工：300-350 噴漆噴砂工：350-380 廚師：380-450 二、非技術(shù)類： 輔助工 ：260 監(jiān)火員 ： 260-280 （動火證） 輔助工通過6-8個月學(xué)習(xí)提升，根據(jù)所學(xué)會的工種調(diào)整崗位和工資（必須取得該崗位的國網(wǎng)可查操作證。） 年平均出海260天以上，日薪制月發(fā)，可根據(jù)個人表現(xiàn)及技術(shù)水平提升，新入職員工先以輔助工干起，獲取操作證可以晉升其他崗位，工資待遇隨崗位而上漲。 三：招聘條件： 男 45歲以下，初中、高中以上學(xué)歷，品行優(yōu)良，踏實肯干，身體健康，無犯罪記錄，可以正常乘坐飛機或高鐵。 入職要求： 取得健康證，取得崗位證件（五小證、硫化氫、補差證等）共計4450元上崗滿2年公司報銷 工作時間與休假： 每天工作8小時，長白班。除外算加班， 每個月下平臺休假一次?？梢赃x擇回家。也可選擇繼續(xù)出發(fā)。 平臺提供食宿，陸地有倒休宿舍，簽合同 交保險（意外工商醫(yī)療）） 報銷倒班路費，往返平臺乘船或直升機。 工作區(qū)域： 渤海 東海 南海 報名- -體檢- -崗前培訓(xùn)- -證書辦理- -上崗 ?聯(lián)系：河南潤航人力 岳經(jīng)理 15239398586

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)與客戶、公估等溝通，審核賠案單證資料及各項損失及費用。
2.負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)理賠案件核賠，規(guī)范業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作流程。
3.負(fù)責(zé)上報重大案件以及超權(quán)限案件，及時跟蹤反饋處理。
4.負(fù)責(zé)常規(guī)核賠問題的咨詢及核賠政策、知識宣導(dǎo)培訓(xùn)。
5. 及時指導(dǎo)和查勘重大、疑難賠案等。

崗位要求:
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:所學(xué)專業(yè)為汽車、保險、機械制造等相關(guān)專業(yè);
3.年齡要求:年齡21-55歲;
4.其他要求:從事車險理賠查勘定損、4S店理賠接待、汽車主機廠相關(guān)工作，熟悉理賠查勘定損流程和標(biāo)準(zhǔn)，有以上相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

職位描述：

央企中海油海上石油平臺，做一個月回家休息六天，報銷往返路費，國企中海油（海洋石油平臺）項目技術(shù)類崗位招聘 名額有限 一、技術(shù)類： 出海電工： 350-380 ( 國網(wǎng)電工操作證) 手把/二氧焊工： 350-400 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 氬弧焊工：400-500 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海架子：350-380 （國網(wǎng)登高或高空作業(yè)證） 出海管工；400-500 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海鉚工: 350-450 ( 國網(wǎng)焊工操作證） 出海保溫： 350-380 出海舾裝：350-380 出海鉗工：300-350 噴漆噴砂工：350-380 廚師：380-450 二、非技術(shù)類： 輔助工 ：260 監(jiān)火員 ： 260-280 （動火證） 輔助工通過6-8個月學(xué)習(xí)提升，根據(jù)所學(xué)會的工種調(diào)整崗位和工資（必須取得該崗位的國網(wǎng)可查操作證。） 年平均出海260天以上，日薪制月發(fā)，可根據(jù)個人表現(xiàn)及技術(shù)水平提升，新入職員工先以輔助工干起，獲取操作證可以晉升其他崗位，工資待遇隨崗位而上漲。 三：招聘條件： 男 45歲以下，初中、高中以上學(xué)歷，品行優(yōu)良，踏實肯干，身體健康，無犯罪記錄，可以正常乘坐飛機或高鐵。 工作時間與休假： 每天工作8小時，長白班。除外算加班， 每個月下平臺休假一次?？梢赃x擇回家。也可選擇繼續(xù)出發(fā)。 平臺提供食宿，陸地有倒休宿舍，簽合同 交保險（意外工商醫(yī)療）） 報銷倒班路費，往返平臺乘船或直升機。 工作區(qū)域： 渤海 東海 南海 報名- -體檢- -崗前培訓(xùn)- -證書辦理- -上崗 ?聯(lián)系：河南潤航人力 岳經(jīng)理 152——393——98586 ?聯(lián)系河南潤航，濮陽市華龍區(qū)京開道與勝利路交叉口東北角旭龍大廈12樓

職位描述：

負(fù)責(zé)收拾啞鈴，杠鈴 維護場地，輔助代課，輔助成交 可以轉(zhuǎn)正，可以晉升管理層。 全年免費鍛煉。

職位描述：

主要開公司內(nèi)部車輛：新能源面包和平板，做中短途城市配送，一趟200-280，不裝不卸，家門口運輸，上班時間是8-10個小時，公司提供車輛，工作地可以就近分配，可日結(jié).

職位描述：

一、養(yǎng)殖場技工500名 1、崗位職責(zé)： ①豬群飼喂：每日進行豬群飼喂，每周進行膘情評定，進行調(diào)料；每月1次校料； ②巡查豬圈：異常豬群識別，采樣送檢； ③護理弱豬，飲水加藥，挑豬，分圈；掉隊豬，咬耳豬，咬尾豬，弱小豬挑出，個體治療； ④單元內(nèi)智能設(shè)備維護及使用。 2、任職要求： ①年齡：18-45周歲（以二代身份證為準(zhǔn)） ②身體健康，會使用智能手機，能接受場區(qū)工作環(huán)境。 3、工作地點（南陽市）： ①內(nèi)鄉(xiāng)縣：馬山口鎮(zhèn)、余關(guān)鎮(zhèn)、王店鎮(zhèn)、灌漲鎮(zhèn)、師崗鎮(zhèn) ②西峽縣：田關(guān)鎮(zhèn) ③鎮(zhèn)平縣：曲屯鎮(zhèn)、老莊鎮(zhèn) 三、福利待遇：福利待遇：每月出場休假4天 1、情感關(guān)懷：配偶／男女朋友可進場團聚 2、子女關(guān)懷：假期子女進場團聚，夏令營、母子工程 3、父母關(guān)懷：老人可進場共同生活，優(yōu)秀員工父母體檢 4、員工關(guān)懷：五險一金、員工宿舍、員工食堂、員工體檢、節(jié)假日福利 5、娛樂生活：生日會/運動會/啤酒晚會/國慶晚會/茶話會、健身器材一應(yīng)俱全

職位描述：

秉學(xué)教育主做行業(yè)職業(yè)資格證培訓(xùn)（一建二建、電工證、焊工證等）；成人學(xué)歷提升（自考、成考、國開等）
工作內(nèi)容：
1.跟進報名咨詢的學(xué)生，用專業(yè)的知識回答相關(guān)問題（精準(zhǔn)客戶，成單率高，拒絕率低）；
2.定期對咨詢者進行回訪跟蹤，傳達最新動態(tài)，并維護新老客戶，開發(fā)新客戶；
3.解答咨詢者的疑問并幫其選擇合適的學(xué)校及專業(yè)，及時促成成交；
4、必要時通過微信、電話等方式，跟客戶達成協(xié)議，邀約客戶過來公司談單，促成訂單；
5、指導(dǎo)學(xué)員填寫報名表，并完成報名相關(guān)手續(xù)；
6、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，完成業(yè)績要求；
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時事務(wù)。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限
2.年齡20~33歲，優(yōu)秀者可放寬
3.教育咨詢及銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4.接受無經(jīng)驗小白，入職后主管帶薪培訓(xùn)
5.有較強的自主學(xué)習(xí)能力，熱愛銷售行業(yè)