工作內(nèi)容: 1、完成入職培訓(xùn)，培訓(xùn)期一周，入職后每日2小時學(xué)習(xí)，下午自由時間，無責(zé)培訓(xùn)津貼共5000元。 2、在主管帶領(lǐng)下完成銷售目標(biāo)，賺取每個月5000-30000底薪+高額傭金+季獎+豐厚年終獎。公司培養(yǎng)的職業(yè)經(jīng)理人，年收入平均28萬左右。 3、在公司幫助下組建屬于自己的營銷團隊，建立團隊培訓(xùn)、管理系統(tǒng)，帶領(lǐng)團隊達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。 4、不斷把團隊做大做強，全國發(fā)展。GA獨立運作，擁有全部的人事、財務(wù)、經(jīng)營權(quán)，成為金融企業(yè)家，團隊還可以世襲傳承！ 北京、廣州等地的大團隊長，年收入都達(dá)到了幾千萬，海外的大總監(jiān)年收入甚至突破了2億美元.... 入職要求: 1、23歲以上 2、大專以上學(xué)歷 3、既往年收入8萬以上(需要提供收入證明) 4、2年以上銷售工作經(jīng)驗
周先生
崗位職責(zé)： 1.銷售人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2.開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)； 3.簽定銷售合同，協(xié)調(diào)簽約的相關(guān)環(huán)節(jié)可能產(chǎn)生的問題； 4.解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴； 5.從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議； 6.輔助上級領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、指導(dǎo)員工，配合建設(shè)團隊； 任職資格 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上同行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，有銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗； 4.具有較強的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力； 5.具有很強的事業(yè)心； 6.身體健康，無不良工作記錄。
魏經(jīng)理
工作職責(zé) 1.借力中國人壽的品牌實力（央企背景、雄厚財力、品牌實力、龐大客戶群）和廣發(fā)銀行的渠道優(yōu)勢，根據(jù)客戶財務(wù)狀況，發(fā)掘客戶需求，為中高端家庭和企業(yè)提供一站式專業(yè)的綜合金融財務(wù)規(guī)劃服務(wù)。包括壽險、財險、資產(chǎn)管理、企業(yè)年金、財富管理、投資控股等保險業(yè)務(wù)，和信用卡、銀行理財、信貸、按掲、融資、托管、私人銀行等銀行業(yè)務(wù)。 2.參與公司營銷方案及隊伍建設(shè)計劃的制定和實施，通過公司完善的培養(yǎng)系統(tǒng)，參與階段性的專項培訓(xùn)，提升個人專業(yè)能力及團隊管理能力，逐步向管理層發(fā)展。 薪資待遇 1.享受日薪、周薪、月薪公開透明，下有保底上不封頂?shù)奶赜行匠杲Y(jié)構(gòu)。 2.正式入職以后福利保障按照央企標(biāo)準(zhǔn)正常享有“五險一金”，包括高額意外、醫(yī)療、養(yǎng)老等商業(yè)保險保障 3.公開透明的晉升機制，一年4次，每個李度1次晉升機會，達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)即可晉升，無工齡限制。 4.轉(zhuǎn)?正?即?可國?外?旅?游?（越?南?芽莊?），每?季?度?年?假?旅?游（3-4天?）
高源
1、開拓新市場,尋找意向客戶進行開發(fā)，根據(jù)客戶需求提供車貸、信貸服務(wù) 2、車貸、信貸客戶申請資料鑒定及審核 3、貸款發(fā)放后，通過電話跟蹤到期還款客戶及時還款 4、根據(jù)逾期客戶，通過電話對欠款客戶進行催收賬款.即時更新逾期客戶資料做好整理工作 5、根據(jù)電話催收貸中和貸后發(fā)現(xiàn)的問題，歸類匯總，提高回款率，減低壞賬損失
馮洋
平安綜合金融客戶經(jīng)理，保險銀行投資業(yè)務(wù)綜合銷售！
畢雙成
為現(xiàn)有客戶提供售后服務(wù)，做好客戶回訪、續(xù)期收費、業(yè)務(wù)保全、客戶理賠等工作，在分管區(qū)域內(nèi)為服務(wù)客戶設(shè)計保障方案，滿足客戶要求。
李經(jīng)理
金融財務(wù)規(guī)劃師 工作職責(zé)： 1.維護公司分配的客戶 2.完成客戶售后的相關(guān)服務(wù) 3.通知客戶接受公司的服務(wù) 4.開拓新客戶 5.招募并管理屬于自己的團隊 6.學(xué)習(xí)提升自身專業(yè)技能 7.完成公司安排的其他要求 任職要求： 1.年齡22-35歲，專業(yè)不限，?？埔陨蠈W(xué)歷，有學(xué)生會經(jīng)歷，或做過銷售的優(yōu)先錄取，接受應(yīng)屆生 2.責(zé)任心：完成客戶售后服務(wù)的需求 3.積極的工作態(tài)度：服務(wù)客戶熱情且堅持 4.良好的溝通能力：開拓新客戶 5.上進心：走上公司提供的清晰晉升路線
汪婷
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