與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé):
1、業(yè)務(wù)拓展和客戶全流程服務(wù)
2、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)出單和批改等基礎(chǔ)作業(yè)
3、轄區(qū)銀行網(wǎng)點(diǎn)對(duì)接、標(biāo)準(zhǔn)活動(dòng)量執(zhí)行、客戶信息收集
4、細(xì)分職責(zé)由分公司根據(jù)實(shí)際拓展需要制定
崗位要求:
1、機(jī)構(gòu)本部學(xué)歷要求本科及以上,機(jī)構(gòu)外圍全日制大專及以上學(xué)歷,包含總部視同學(xué)歷要求;外聘鷹才和特殊資源型人才可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;金融類專業(yè)優(yōu)先;
2、自有人民銀行、銀保監(jiān)、金融局關(guān)系或自有國有銀行、股份制銀行、地區(qū)銀行關(guān)系優(yōu)先;
3、具備銷售意識(shí),擁有一定公關(guān)能力;
4、人民銀行、銀保監(jiān)、國有銀行就業(yè)背景優(yōu)先;
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,了解期貨和證券知識(shí);
2.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.有現(xiàn)貨企業(yè)、期貨行業(yè)、證券行業(yè)及基金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。有期貨從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。
薪資待遇:
1.工作時(shí)間:周一到周五08:30—11:30 13:00—17:00 周末雙休;
2.假期福利:帶薪年休假 婚假 產(chǎn)假及其他節(jié)假日;
3.試用期無責(zé)任底薪5000元 高額提成;轉(zhuǎn)正后底薪3500起----14000, 交通補(bǔ)助400 話費(fèi)補(bǔ)助100 午餐補(bǔ)助400 三項(xiàng)高額業(yè)務(wù)提成 其他獎(jiǎng)勵(lì)。
職位福利:帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金、周末雙休、定期體檢、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助
平安養(yǎng)老險(xiǎn)致力于打造一支專注于職域開拓的個(gè)人營銷隊(duì)伍,公司將提供眾多優(yōu)質(zhì)客戶資源,銷售隊(duì)伍面向企業(yè)下員工及家屬開展?fàn)I銷活動(dòng),滿足客戶個(gè)人健康、金融方面的需求,成為最專業(yè)的個(gè)人健康、金融和保險(xiǎn)服務(wù)供應(yīng)商
1、由公司提供企業(yè)客戶資源,2C業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)專注于面向企業(yè)下員工及其家屬的健康管理、綜合金融產(chǎn)品的營銷工作;
2、參與設(shè)計(jì)、實(shí)施面向企業(yè)下個(gè)人客戶的營銷方案;
3、微信群經(jīng)營、小群體的營銷推動(dòng),圈層經(jīng)營及個(gè)人營銷;
4、面向個(gè)人客戶的服務(wù),投訴及咨詢處理;
5、積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),勤于學(xué)習(xí),不斷提升專業(yè)技能;積極和團(tuán)隊(duì)成員合作,共同維護(hù)和諧的團(tuán)隊(duì)文化;
6、完成規(guī)定的各項(xiàng)考核要求及工作內(nèi)容;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)要求的其他相關(guān)工作;
8、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和銷售管理要
備注:1、無責(zé)底薪制,多項(xiàng)福利,團(tuán)隊(duì)氛
2、 圍輕松,不內(nèi)卷。 半年之內(nèi)無考核。
3、公司渠道資源開拓,不需要自己開拓資源。服從公司安排。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、客戶需求分析, 提出相應(yīng)市場(chǎng)推廣方案, 并將之轉(zhuǎn)化成可執(zhí)行的項(xiàng)目計(jì)劃;
2. 管理并跟蹤項(xiàng)目運(yùn)作,持續(xù)優(yōu)化推廣效果,并撰寫詳細(xì)報(bào)告分析項(xiàng)目執(zhí)行情況;
3. 與公司內(nèi)外部合作伙伴緊密配合,確保市場(chǎng)推廣任務(wù)的順利完成;
4. 協(xié)調(diào)并組織主題宣傳和活動(dòng),提高品牌影響力和知名度;
任職要求:
1. 具備市場(chǎng)推廣項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),曾在行業(yè)內(nèi)或主流互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)從事市場(chǎng)推廣工作,至少3 年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. 具備創(chuàng)意思維和本土市場(chǎng)洞察力,了解市場(chǎng)環(huán)境,善于發(fā)現(xiàn)和挖掘市場(chǎng)需求;
3. 具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,保證項(xiàng)目質(zhì)量;
4. 具備出色的溝通能力、談判能力、執(zhí)行力和邏輯分析能力。
1.負(fù)責(zé)全省全渠道對(duì)應(yīng)行業(yè)、專業(yè)版塊的體系搭建、市場(chǎng)研究等業(yè)務(wù)營銷支持服務(wù)工作;
2.負(fù)責(zé)全省全渠道對(duì)應(yīng)行業(yè)、專業(yè)版塊的商機(jī)促成和隊(duì)伍線上化推動(dòng);
3.各營銷渠道基本法、考核、投保政策制定,投產(chǎn)效果、業(yè)績(jī)及成本的監(jiān)控、評(píng)估和問題反饋。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)政保業(yè)務(wù)發(fā)展和品質(zhì)經(jīng)營結(jié)果,執(zhí)行上級(jí)機(jī)構(gòu)品質(zhì)考核方案,落實(shí)業(yè)績(jī)、品質(zhì)管控目標(biāo)
2、參與并協(xié)助目標(biāo)市場(chǎng)調(diào)研,負(fù)責(zé)目標(biāo)單位關(guān)系維護(hù)
3、結(jié)合要求推動(dòng)三級(jí)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展,建立并完善三級(jí)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)追蹤體系
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉運(yùn)用PPT、EXCEL等常用,可基本獨(dú)立解決復(fù)雜問題,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、拓展性思維能力強(qiáng);
3、具備銷售意識(shí),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、落地執(zhí)行能力、有責(zé)任心,做事耐心、細(xì)心者優(yōu)先;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1、工作內(nèi)容:
公司提供30天內(nèi)車子保險(xiǎn)快到期沒有辦理的客戶名單,我們通過打電話形式聯(lián)系快到期沒有辦理的客戶線上辦理車子保險(xiǎn)
2、年齡要求:
20歲-39歲
3、工作時(shí)間:
八點(diǎn)半到六點(diǎn)半,午休一個(gè)半小時(shí),月休5天,國家法定節(jié)假日正常放假
4、學(xué)歷要求:
高中,中專及以上學(xué)歷
5、薪資待遇:
1.前兩個(gè)月綜合底薪2700 提成
2.轉(zhuǎn)正底薪:1200到8100 提成:3.4%到30%,激勵(lì),年終獎(jiǎng)(10%),正常上下班就有1200,開單越多底薪越高
任職要求:
1、18<年齡<40,高中、中專及以上學(xué)歷
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銀行渠道的有效經(jīng)營,以培訓(xùn)為主,通過有效溝通協(xié)助銀行提升產(chǎn)能;
日常工作:1、組織做好市場(chǎng)營推動(dòng)工作,借助公司平臺(tái)和資源運(yùn)用多種營銷模式提升經(jīng)營平臺(tái);
2、做好所經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)的客戶服務(wù)配套和售后工作,及時(shí)解決相關(guān)問題
一、招聘范圍、條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位要求的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)應(yīng)聘人員年齡在28周歲以下(1995年8月1日以后出生)。
(七)具備招聘崗位要求的其他資格條件(詳見《2023年青島善達(dá)醫(yī)學(xué)實(shí)業(yè)公司公開招聘工作人員需求表》)。
(八)定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意?,F(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、有道德品行問題的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報(bào)考。
(九)應(yīng)聘人員要求為***研究生及以上畢業(yè)生。
二、薪資及福利待遇
(一)實(shí)行協(xié)議工資 工作績(jī)效,享受取暖補(bǔ)貼、年終考核獎(jiǎng)等福利待遇。
(二)簽訂勞動(dòng)合同,按規(guī)定繳納公積金、社會(huì)保險(xiǎn)。
(三)按規(guī)定享受帶薪年休假、公休假等各類假期。
崗位職責(zé):
1、制定并完成銷售指標(biāo):根據(jù)區(qū)域下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),制定并執(zhí)行個(gè)人銷售計(jì)劃。
2、客戶關(guān)系開發(fā):采集客戶信息,挖掘需求,開發(fā)新客戶關(guān)系,積極促成項(xiàng)目;加強(qiáng)老客戶的客情關(guān)系維護(hù),做好信息化顧問工作。
3、項(xiàng)目流程跟蹤:跟蹤所轄各區(qū)域的項(xiàng)目執(zhí)行情況,及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目過程中出現(xiàn)的問題;依據(jù)銷售合同和項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)展,做好回款工作。
4、其他:完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。
任職要求:
1、本科,專業(yè)不限,3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)(水利水務(wù)、應(yīng)急管理、鄉(xiāng)村農(nóng)村等)政府項(xiàng)目型銷售經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有責(zé)任心,善于學(xué)習(xí),有較好的人際敏感度。
3、行事積極主動(dòng)、熱愛市場(chǎng)拓展工作;抗壓性較好,能夠適應(yīng)工作出差。
4、形象整潔較好,商務(wù)應(yīng)酬能力佳。
崗位職責(zé):
1、公司官網(wǎng)、公眾號(hào)的運(yùn)營、維護(hù)。
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)平面設(shè)計(jì)工作,廣告文案、車間導(dǎo)視、園區(qū)各類宣傳、涉及第三方廣告制作前的設(shè)計(jì),以及招聘宣傳的方案等平面設(shè)計(jì)。
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)平面視覺效果的實(shí)際執(zhí)行及升級(jí),協(xié)助其他部門人員對(duì)設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成。
4、負(fù)責(zé)參與外宣的策劃,及組織落實(shí)。
5、參與組織行業(yè)展會(huì)及專題會(huì)議。
6、實(shí)施行業(yè)內(nèi)競(jìng)品公司的調(diào)研,擬寫調(diào)研報(bào)告。
7、公司的企業(yè)文化發(fā)展及宣傳、執(zhí)行。
任職要求:
1、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營銷、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2、兩年企劃、平面設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有化工企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練掌握PS、AI或PR、剪映等平面設(shè)計(jì)及剪輯軟件,具有一定的文案能力。
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、執(zhí)行能力。
5、工作認(rèn)真,負(fù)責(zé),可以接受出差。
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