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職位描述：

負(fù)責(zé)小企業(yè)客戶關(guān)系管理和維護(hù)，包括收集客戶信息，深度挖掘客戶綜合金融需求，將客戶需求引薦至相關(guān)專業(yè)部門和條線，將用戶體驗(yàn)等反饋至上級行產(chǎn)品和營銷部門。
基本要求：
（1）教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位，經(jīng)濟(jì)、金融、管理、統(tǒng)計(jì)、法學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；
（2）工作經(jīng)驗(yàn)：至少有3年所應(yīng)聘崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉上海市場并具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，有較好的業(yè)務(wù)資源、營銷能力且工作業(yè)績表現(xiàn)優(yōu)異；
（3）專業(yè)能力：具備較強(qiáng)的分析能力和解決問題能力；
（4）知識技能：具較強(qiáng)的文字表達(dá)和溝通能力，具備相應(yīng)的崗位知識、技能和學(xué)習(xí)能力；
（5）個人素質(zhì)：人品端正、勤奮敬業(yè)、無違規(guī)違紀(jì)記錄或不良從業(yè)記錄。


注意事項(xiàng)：
（1）本崗位工作地點(diǎn)為上海市閔行區(qū)，請勿在多個區(qū)域重復(fù)投遞簡歷，如發(fā)現(xiàn)視為無效投遞；
（2）本崗位面向具備實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的社會招聘人員（非本年應(yīng)屆畢業(yè)人員）。

職位描述：

合同期限：2025年1月-2025年3月

薪資福利情況：稅前底薪3000 KPI獎金1500（店鋪每月會對員工進(jìn)行打分，按打分按比例發(fā)放） 完約獎金1500。

上班時(shí)間：做五休二

工作內(nèi)容：
1. 協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)日常柜臺清潔/上貨/陳列調(diào)整等工作，使門店時(shí)刻符合品牌形象
2. 協(xié)助收銀員管理收銀臺的找貨，取貨，打包流程
3. 協(xié)助品牌新會員招募目標(biāo)，積極配合團(tuán)隊(duì)達(dá)成指標(biāo)
4. 積極配合店長的工作安排，遵守門店各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)范要求

任職要求：
中專以上學(xué)歷，需要有化妝品行業(yè)或零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
外貌端莊，皮膚狀態(tài)良好，性格外向，善于和人溝通，具備清晰流暢的表述能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.市場開拓：按照公司政策要求，對接教育主管部門與學(xué)校推廣智慧校園類相關(guān)產(chǎn)品和教師培訓(xùn)項(xiàng)目，提高產(chǎn)品市場占有率，塑造公司對外的良好形象； 2.市場維護(hù)：跟進(jìn)、管理既有合作項(xiàng)目并評估項(xiàng)目結(jié)果，有序推進(jìn)并深化合作，配合領(lǐng)導(dǎo)做好市場維護(hù)等日常工作； 3.經(jīng)銷商管理：負(fù)責(zé)渠道經(jīng)銷商的開發(fā)與維護(hù)，協(xié)助開展經(jīng)銷商的培訓(xùn)、監(jiān)督與管理工作，協(xié)助經(jīng)銷商開拓市場，輔助開展產(chǎn)品演示等活動； 4.市場調(diào)研：持續(xù)關(guān)注產(chǎn)品市場動態(tài)與用戶需求，實(shí)時(shí)記錄所在區(qū)域的競品動態(tài)，助力提升市場滿意度，使得產(chǎn)品更加貼合用戶需求； 5.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.具備1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有教育領(lǐng)域或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.具備優(yōu)秀的市場開拓及客戶公關(guān)能力，擅長維護(hù)大客戶關(guān)系； 4.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，富有工作激情，性格外向開朗，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)； 5.形象得體，富有親和力，有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先考慮。 全國各地區(qū)均在大力招聘團(tuán)隊(duì)，歡迎投遞哦！

職位描述：

1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)改造、加裝電梯業(yè)務(wù)信息的跟蹤、合同談判、簽訂 ；
2、熟悉加梯流程及政策、指導(dǎo)業(yè)主意見征詢，根據(jù)客戶需求制定相應(yīng)的加梯方案；
3、負(fù)責(zé)對接管轄區(qū)域?qū)?yīng)的社區(qū)、街道，做好業(yè)主意見征詢；
4、項(xiàng)目應(yīng)收款管理。

任職資格
1、本科學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上電梯銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、熟悉旅游景區(qū)業(yè)務(wù)（餐飲住宿、團(tuán)建拓展），負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的渠道建設(shè)，建立與渠道商等的合作關(guān)系；

2、按照公司下達(dá)的銷售指標(biāo)任務(wù)制定工作計(jì)劃，按時(shí)反饋工作進(jìn)程；

3、服從公司安排，積極拓展招商引進(jìn)（主要以京津冀地區(qū)為主），開發(fā)招商客戶，維護(hù)公司原有客戶資源；

4、負(fù)責(zé)4A級景區(qū)整體策劃、品宣、活動執(zhí)行、線上OTA渠道建設(shè)等營銷活動策劃，提升景區(qū)知名度；

5、進(jìn)行市場調(diào)研，了解市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，根據(jù)市場實(shí)際提出項(xiàng)目建議及規(guī)劃；

6、了解、溝通各類宣傳媒體，掌握媒體的配置及優(yōu)化，收集活動資源、媒體軟文和廣告文案的策劃和攥寫。

任職要求：

1、 ?？埔陨蠈W(xué)歷。

2、5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、 客戶服務(wù)意識強(qiáng)、誠實(shí)守信、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作、富有激情并敢于創(chuàng)新。

4、 積極、自信、敬業(yè)，具有良好的市場拓展能力。

5、年齡40歲以下

職位福利：五險(xiǎn)

職位亮點(diǎn)：獎金/年終獎

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣和學(xué)術(shù)交流活動的策劃與執(zhí)行；
- 深入了解產(chǎn)品特性及市場趨勢，為銷售團(tuán)隊(duì)提供專業(yè)的學(xué)術(shù)支持；
- 開展學(xué)術(shù)講座、研討會等，提升品牌影響力和市場份額；
- 與醫(yī)院、醫(yī)生等建立良好的合作關(guān)系，維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)產(chǎn)品銷售；
- 收集市場反饋，分析競爭對手動態(tài)，為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
【任職要求】
- 具有醫(yī)藥、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，碩士及以上學(xué)歷；
- 熟悉藥品法規(guī)及行業(yè)政策，具備良好的學(xué)術(shù)溝通能力和演講技巧；
- 具備較強(qiáng)的市場分析能力，能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行學(xué)術(shù)推廣活動；
- 具有良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)出差；
- 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

職位描述：

策劃

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)海南市場各類宣傳活動的策劃及實(shí)施，拓展銷售渠道； 2、負(fù)責(zé)市場調(diào)查分析，收集信息，匯總《市場調(diào)研報(bào)告》； 3、發(fā)展并維護(hù)各大高校相關(guān)部門、協(xié)會、書店和學(xué)生招生代理； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。 任職要求： 1、大專學(xué)歷以上，專業(yè)不限； 2、一周工作五天，吃苦耐勞； 3、性格積極向上，有責(zé)任心。 4、有駕駛證者優(yōu)先考慮。 中公教育提供： 1、帶薪培訓(xùn)：試用期間帶薪培訓(xùn)，提高專業(yè)技術(shù)能力；定期組織在職培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)素質(zhì)； 2、薪酬待遇：基本薪資、績效獎金、年終獎金、工齡獎； 3、基本福利：社會保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪假期 4、補(bǔ)充福利：年度體檢、年度旅游、節(jié)日賀禮、陽光互助基金； 5、長期激勵計(jì)劃：長期服務(wù)獎、股權(quán)激勵。 招聘熱線：*****

職位描述：

職位描述
(1)深入貫徹落實(shí)中央金融工作會議和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，積極落實(shí)普惠金融大文章的決策部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握交通銀行關(guān)于普惠金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識；
(2)積極做好客戶的營銷開拓及維護(hù)工作；
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務(wù)方案；
(4)嚴(yán)格執(zhí)行交通銀行關(guān)于普惠金融的信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，合規(guī)經(jīng)營；
(5)根據(jù)交通銀行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助做好客戶的營銷、推薦、服務(wù)工作。
職位要求
(1)應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學(xué)歸國人員，并取得相應(yīng)學(xué)位、學(xué)歷證書；IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會類、法律語言類等專業(yè)優(yōu)先；
(2)主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識；
(3)品學(xué)兼優(yōu)，政治素質(zhì)良好，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作，適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力；
(4)具有跨專業(yè)、海外交流等教育背景或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者，具有校級及以上獎勵或在?；顒訉?shí)踐經(jīng)驗(yàn)者，獲得計(jì)算機(jī)、會計(jì)、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
(5)身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行履職回避及招錄回避規(guī)定。
招聘部門：交通銀行三亞分行-交通銀行三亞分行營業(yè)部
關(guān)注【交通銀行微招聘】公眾號，點(diǎn)擊菜單欄【關(guān)于招聘】-【校招職位】-選擇【境內(nèi)行】-【海南省分行】，選擇意向崗位投遞

職位描述：

職位描述
(1)深入貫徹落實(shí)中央金融工作會議和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，積極落實(shí)科技金融大文章的決策部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握交通銀行公私業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識；
(2)積極做好科技型客戶、專精特新企業(yè)及客戶的營銷開拓及維護(hù)工作；
(3)深刻理解科技型客戶需求并為其制定個性化金融服務(wù)方案；
(4)嚴(yán)格執(zhí)行交通銀行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，合規(guī)經(jīng)營；
(5)根據(jù)交通銀行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助做好客戶的營銷、推薦、服務(wù)工作。
職位要求
(1)應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學(xué)歸國人員，并取得相應(yīng)學(xué)位、學(xué)歷證書；IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會類、法律語言類等專業(yè)優(yōu)先；
(2)主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識；
(3)品學(xué)兼優(yōu)，政治素質(zhì)良好，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作，適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力；
(4)具有跨專業(yè)、海外交流等教育背景或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者，具有校級及以上獎勵或在?；顒訉?shí)踐經(jīng)驗(yàn)者，獲得計(jì)算機(jī)、會計(jì)、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
(5)身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行履職回避及招錄回避規(guī)定。
招聘部門：交通銀行海南省分行-交通銀行海南省分行營業(yè)部
關(guān)注【交通銀行微招聘】公眾號，點(diǎn)擊菜單欄【關(guān)于招聘】-【校招職位】-選擇【境內(nèi)行】-【海南省分行】，選擇意向崗位投遞

職位描述：

一、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對接運(yùn)營商和企業(yè)等政企客戶，建立多種銷售模式，并全面支撐銷售工作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)整理并提供銷售產(chǎn)品的宣傳素材，并組織產(chǎn)品培訓(xùn)、市場宣傳，評估活動效果。

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售后的對賬及結(jié)算等事宜。

二、崗位要求

1、有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力。

2、具備宏觀規(guī)劃能力，優(yōu)秀的信息分析能力。

3、形象良好，具備較強(qiáng)的口頭及書面溝通能力和商務(wù)洽談能力。

4、能夠熟練使用各種辦公軟件。

5、1年以上相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)營商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。

6、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，20歲以上，性別不限。

三、崗位福利

1、底薪 提成，綜合薪資6000 元，能力優(yōu)秀者，上不封頂。

2、五險(xiǎn)一金齊全。

四、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間

1、工作地點(diǎn)：廣州市南沙區(qū)

2、工作時(shí)間：周一至周五，9：00-18：00，周末雙休

職位福利：國企平臺、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期體檢

職位描述：

建筑類企業(yè)市場營銷普通成熟人才、高端營銷人才

工作地點(diǎn)：廣東、海南、福建、浙江、上海等

職位描述：

（一）崗位職責(zé)
1.參與制定公司業(yè)務(wù)營銷規(guī)劃，參與制定并實(shí)施公司年度、季度、月度營銷方案。
2.收集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策動態(tài)、了解競爭對手信息、客戶信息，分析市場發(fā)展趨勢和公司市場營銷情況，為決策提供依據(jù)。
3.參與合同談判，跟進(jìn)合同簽訂有關(guān)工作。
4.根據(jù)公司安排，跟進(jìn)海南環(huán)科有關(guān)項(xiàng)目實(shí)施。
5.制訂客戶拜訪計(jì)劃，建立客戶臺賬，做好客戶關(guān)系的維護(hù)工作。
（二）任職資格要求
1.本科及以上學(xué)歷，環(huán)境保護(hù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2.能正確理解國家關(guān)于環(huán)保行業(yè)的方針政策，有敏銳的市場洞察能力，有較強(qiáng)的分析能力、邏輯思維能力。
3.具備較強(qiáng)的人際交往、溝通協(xié)調(diào)能力，能有效協(xié)調(diào)處理公司、客戶關(guān)系，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 35周歲以下，身體健康，能勝任本職工作。

職位描述：

任職要求：

1、市場營銷或相關(guān)管理專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、有市場拓展經(jīng)營優(yōu)先，做事靈活善于外聯(lián)，工作積極主動；

3、形象好氣質(zhì)佳，年齡35歲以下。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助市場總經(jīng)理完成市場業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)新老客戶關(guān)系的維護(hù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)國內(nèi)外的市場開拓
2、英語溝通能力強(qiáng)
3、良好的談判能力
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、外語、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理和市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3、熟悉銷售工作流程；
4、具有敏銳的洞察力、邏輯分析能力、人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行力及客戶服務(wù)能力；
5、英語應(yīng)用能力好，獲得專業(yè)英語四級或八級考試證書，非外語專業(yè)獲得大學(xué)英語四級或六級考試證書；
6、熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練應(yīng)用office系列辦公軟件；