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職責描述: 1、負責二手房業(yè)務、金融業(yè)務的法律合規(guī)支持 2、提升作業(yè)人員的法律風險意識,組織各項法律知識培訓 3、及時關注行業(yè)監(jiān)管動態(tài),推動公司內(nèi)部業(yè)務合規(guī)整改 4、部門內(nèi)安排的其他工作 任職要求: 1、法學本科及以上學歷,通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試優(yōu)先 2、3年以上法律工作經(jīng)驗,有二手房業(yè)務、金融機構(gòu)、支付機構(gòu)工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、熟悉國內(nèi)金融相關政策 4、高度的責任心和敬業(yè)精神,良好的團隊合作精神、協(xié)調(diào)溝通能力
主要工作職責 1、支持各類裝修套餐產(chǎn)品、店面零售產(chǎn)品等產(chǎn)品方案的評審和交易架構(gòu)/交易條款設計; 2、支持裝修和家居類業(yè)務全流程的線上化、系統(tǒng)化; 3、為線上營銷、電子簽約、線上作業(yè)、線上客服等功能提供法律評審意見,確保系統(tǒng)滿足業(yè)務需求和合規(guī)要求; 4、為設計師、客服、管理者等對客提供簽約服務的人群提供合同運營方案; 5、協(xié)助客戶回答來自第三方合作伙伴或終端客戶的有關合規(guī)和合同方面的事項 6、其他工作 相關經(jīng)驗和資質(zhì)要求 1.本科或以上學歷,法學背景 2.5年以上法律執(zhí)業(yè)工作經(jīng)驗 3.有家裝支持或訴訟經(jīng)驗優(yōu)先 4.有獨立研究、分析、解決法律問題的能力
工作職責 1、支持各類裝修套餐產(chǎn)品、店面零售產(chǎn)品等產(chǎn)品方案的評審和交易架構(gòu)/交易條款設計; 2、支持裝修和家居類業(yè)務全流程的線上化、系統(tǒng)化; 3、為線上營銷、電子簽約、線上作業(yè)、線上客服等功能提供法律評審意見,確保系統(tǒng)滿足業(yè)務需求和合規(guī)要求; 4、為設計師、客服、管理者等對客提供簽約服務的人群提供合同運營方案; 5、協(xié)助客戶回答來自第三方合作伙伴或終端客戶的有關合規(guī)和合同方面的事項。 任職資格 1、本科或以上學歷,法學背景 2、5年以上法律執(zhí)業(yè)工作經(jīng)驗 3、有家裝支持或訴訟經(jīng)驗優(yōu)先 4、有獨立研究、分析、解決法律問題的能力
崗位職責: 1、負責公司日常訴訟(包括但不限于合同糾紛等)、仲裁案件或糾紛的處理,應對公司提出的要求,維護公司利益; 2、負責公司各類房產(chǎn)項目的開發(fā)、建設、銷售、售后等全流程的法律風險審核及把控; 3、負責公司重大合同的審核及法律風險把控; 4、負責公司下屬子公司的設立、運營等全流程的法律審核及風險把控; 5、負責公司涉及相關政府主管部門的通知、函件等的回復; 6、負責公司項目合作方、子公司的合作相關法律審核及風險把控; 7、配合上級部門完成相關工作事項。 崗位要求: 1、全日制本科學歷,5-10年的房地產(chǎn)公司法務經(jīng)理工作經(jīng)驗; 2、認同中交文化,認同中交地產(chǎn)的城市公司定位,認同北京城市公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標; 3、有較強的專業(yè)能力、溝通表達能力及學習能力; 4、能接受在壓力下工作; 5、有餐費補貼、交通補助、帶薪年假、優(yōu)秀員工獎、定期體檢等福利,五險一金。
職位描述 工作內(nèi)容: 1、識別、評估業(yè)務法律和合規(guī)風險,提出評審意見; 2、參與公司重大訴訟及糾紛處理; 3、參與重大項目的談判; 4、負責公司內(nèi)部與法律相關規(guī)章制度的建設、執(zhí)行。 任職要求: 1、全日制本科及其以上學歷,法學專業(yè),英語良好; 2、五年以上法務、合規(guī)崗位工作經(jīng)驗,通過國家司法考試; 3、思路清晰,工作踏實,具備較強的責任感和較好的抗壓能力; 4、有大型企業(yè)法務/合規(guī)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、可適應短期出差。
崗位職責:
1、起草、審查和修改公司各類法律文書及合同;
2、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務,維護公司合法權(quán)益;
3、負責對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進行法律審核,審核公司的合同、制定標準合同;
4、為公司經(jīng)營管理活動提供法律咨詢;
5、協(xié)助公司領導正確貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī),協(xié)助起草或組織審查公司的重要規(guī)章制度;
6、協(xié)助公司各部門負責人正確貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,審查公司各部門制定的規(guī)章制度;
7、參與公司重大經(jīng)營決策,依法提出法律意見;在主持或參加公司重大經(jīng)濟活動中,處理有關法律工作;
8、管理公司法律事務,組織做好公司知識產(chǎn)權(quán)管理、工商事務、仲裁訴訟等方面的法律事務工作;
9、組織實施對公司員工的法制宣傳、培訓工作;
10、對公司其他部門違反法律法規(guī)的行為提出糾正意見,協(xié)助有關部門予以整改。
任職要求:
1、法律專業(yè)本科以上學歷,通過司法考試;
2、5年以上相關工作經(jīng)驗
3、具備良好的法律談判技巧及社會關系;
4、具有很強的法律邏輯思維能力,非常強的分析、處理、應變及解決法律問題的工作能力;
5、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。
太和集團(國內(nèi)資訊公司)
1.本科及以上法律專業(yè)2.具備經(jīng)濟案件經(jīng)驗或公司常法經(jīng)驗
3.具有律師資格證優(yōu)先
審查各類經(jīng)濟合同 處理訴訟 處理法律咨詢 熟悉IPO 有法律職業(yè)資格A證 律師證
職責描述: 崗位職責: 1、負責公司合同審核工作; 2、負責公司經(jīng)紀業(yè)務的合規(guī)評審,為重大項目、創(chuàng)新產(chǎn)品提供法律合規(guī)支持; 3、負責經(jīng)紀業(yè)務相關的日常合規(guī)管理,包括對經(jīng)紀業(yè)務相關的各類產(chǎn)品合同及文件開展合規(guī)審查,對經(jīng)紀業(yè)務開展合規(guī)檢查,接受經(jīng)紀業(yè)務人員的合規(guī)咨詢,開展對經(jīng)紀業(yè)務的合規(guī)培訓,參與經(jīng)紀業(yè)務的業(yè)務管理等工作; 4、實施對經(jīng)紀業(yè)務的合規(guī)風險識別、評估和報告,跟蹤和研究經(jīng)紀行業(yè)相關法律法規(guī)動態(tài)并及時進行風險提示; 5、負責公司經(jīng)紀業(yè)務條線訴訟案件的處理; 6、配合、協(xié)助相關內(nèi)控工作; 7、領導交辦的其他法律合規(guī)事務。 任職要求: 1、法律相關專業(yè)全日制本科及以上學歷; 2、1年以上法務工作經(jīng)驗,有保險、銀行等金融機構(gòu)法務工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、通過國家律師資格或司法資格考試者優(yōu)先; 4、有較強的學習能力、溝通能力、團隊合作能力和執(zhí)行力,誠實正直,工作嚴謹細致,責任心強。
【外派海外:歐美國家】 崗位職責: 一、法律事務管理 1.監(jiān)管公司在海外的法律事務,包括合約審查、起草、簽署和執(zhí)行等。 2.處理與公司法務相關的所有事宜,包括海外合規(guī)調(diào)查、訴訟和仲裁等。 二、合規(guī)管理 1.制定和執(zhí)行公司在海外的合規(guī)管理政策和程序,確保公司業(yè)務活動符合當?shù)胤ㄒ?guī)、規(guī)定和標準。 2.關注當?shù)卣?、?jīng)濟和社會形勢的變化,及時調(diào)整合規(guī)管理措施,降低風險。 三、風險控制 1.分析和評估公司在海外的風險,包括企業(yè)法律風險、合規(guī)風險、市場風險和政治風險等。 2.制定相關的風險控制策略和方案,確保公司業(yè)務活動在海外市場的穩(wěn)定發(fā)展。 四、司法支持 1.協(xié)助公司在海外的子公司或分支機構(gòu)處理與當?shù)胤上嚓P的一切事宜,提供法律支持和咨詢服務。 2.與當?shù)芈蓭熀头▌請F隊保持良好的合作關系,確保公司法律事務得到妥善處理。 五、知識產(chǎn)權(quán)保護 1.監(jiān)管公司在海外的知識產(chǎn)權(quán),包括專利、商標、版權(quán)和商業(yè)機密等。 2.制定知識產(chǎn)權(quán)保護的政策和措施,為公司科技成果和商業(yè)機密提供法律保護。 六、國際合作 1.掌握國際法律、貿(mào)易和投資規(guī)則等領域的知識,與當?shù)卣?、商業(yè)和社會組織保持良好關系。 2.通過國際合作,擴大公司的商業(yè)合作伙伴和客戶群。 任職資格: 1.具備出色的溝通能力和跨文化團隊合作經(jīng)驗。 2.對國際商務和海外市場有深入了解,有成功開拓海外市場的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3.具備問題解決和決策能力,能夠在高壓環(huán)境中有效工作。 4.法務工作經(jīng)驗,熟悉公司法務流程管理,熟悉歐美地區(qū)國際貿(mào)易相關法律的優(yōu)先。
職責描述: 1、負責建立、健全公司的法律工作體系與制度; 2、組織評估公司法律風險并提出控制方案; 3、帶領團隊為業(yè)務提供風險管理咨詢和建議,組織開展公司訴訟及非訴工作; 4、參與公司的經(jīng)營、重大商務談判起草擬定各類法務文件; 5、落實上級單位以及領導交辦的合規(guī)事務或突發(fā)性事宜。 任職要求: 1、統(tǒng)招法律類專業(yè)本科及以上學歷,持有執(zhí)業(yè)律師資格證書等國家司法資格證書; 2、熟悉相關政策法規(guī),對企業(yè)運營中各類法律事務有較強的處理能力及實操經(jīng)驗; 3、精通公司法、合同法等方面的法律法規(guī); 4、需有團隊管理工作經(jīng)驗; 5、具備良好的法律談判能力及社會關系,有豐富的訴訟實踐經(jīng)驗。
職責描述: 一、支持日常業(yè)務發(fā)展 1、 審閱、起草重大、疑難業(yè)務相關合同,參與與客戶的溝通或者談判 2、 帶領進行深度法律研究,前瞻性地防范業(yè)務開展和發(fā)展中的極端風險及重大風險,提出切實可行的風控方案 3、 負責公司各類相關法律事務的協(xié)商、調(diào)解、訴訟與仲裁活動,給公司各部門的經(jīng)營活動提供相關的支持 4、 收集整理與公司業(yè)務相關的法律動態(tài)更新信息,及時糾正更新不合規(guī)文件、流程或業(yè)務模式 二、 專項工作支持 1、 審閱投融資相關的法律文件提供法律意見;擔當項目經(jīng)理的角色管理項目按照預期時間表推進;管理外聘顧問團隊檢查監(jiān)督其工作產(chǎn)出 2、 參與有關商業(yè)產(chǎn)品的論證、設計、研發(fā),提供專業(yè)支持 任職要求: 1、本科及以上學歷,法律相關專業(yè); 2、通過法律職業(yè)資格考試,律所訴訟業(yè)務經(jīng)歷加分; 3、極度熱愛思考、高效精準執(zhí)行;強烈的責任心、自驅(qū)力和成長意愿; 4、優(yōu)秀的書面表達能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力; 5、謙虛務實、極度專注目標; 6、英語可以作為工作語言。
職位信息 1、負責建立、健全公司的法律工作體系與制度; 2、建立和完善公司風險評估分級體系、風險控制管理體系等,并予以實施; 3、組織評估公司法律風險并提出控制方案; 4、為業(yè)務提供風險管理咨詢和建議,組織開展公司訴訟及非訴工作; 5、參與公司的經(jīng)營、重大商務談判起草擬定各類法務文件; 6、落實上級單位以及領導交辦的合規(guī)事務或突發(fā)性事宜。 任職資格: 1、統(tǒng)招畢業(yè)、法律類專業(yè)本科及以上學歷,持有執(zhí)業(yè)律師資格證書等國家司法資格證書; 2、5年名律所工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉相關政策法規(guī),對企業(yè)運營中各類法律事務特別是非訴訟法律事務有較強的處理能力及實操經(jīng)驗; 3、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法、勞動法等方面的法律法規(guī); 4、具備良好的法律談判能力及社會關系,有團隊管理經(jīng)驗。
崗位職責:
1、評估、審核項目的法律風險、控制和防范公司運營中的法律風險、提供法律支持;
2、起草、審核公司合同及法律文件,參與相關合同的談判工作,爭取和維護項目的合法權(quán)益;
3、協(xié)助晚上內(nèi)部風險控制體系,管理流程,制度監(jiān)督,負責風險辨識、預警等管控;
4、整理公司各類勞動、合同等糾紛和可能引發(fā)安檢的各類事項的相關材料;
5、搜集行業(yè)法律、法規(guī)及部門規(guī)章,跟蹤國家立法動態(tài)并提煉出與公司相關內(nèi)容;
6、整理工作檔案管理、立卷、歸檔、統(tǒng)計,并建立便于動態(tài)提煉出與公司相關內(nèi)容;
7、完成領導送交辦的其他工作;
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招法學專業(yè)本科及以上學歷,2年以上法律相關工作經(jīng)驗,優(yōu)秀者學歷可適當放寬;
2、熟練掌握勞動法、合同法、勞動合同法、商法、刑法、公司法等;
3、取得法律執(zhí)業(yè)資格證書的有限;
4、具有良好的應變能力,邏輯分析能力、溝通交流能力及文字表達能力
崗位職責:
1、負責為公司、部門、子公司重大項目和決策提供法律支持;
2、處理仲裁和訴訟法律糾紛,代理出庭、調(diào)解及執(zhí)行;
3、負責合規(guī)管理;
4、起草、審核和修改企業(yè)的日常合同,協(xié)調(diào)合同的談判、簽約和履行工作。
任職要求:
1、學歷和經(jīng)驗: 大學本科以上學歷,三年以上工作經(jīng)驗,有律所、法院工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、專業(yè)背景:法學相關專業(yè),通過司法考試且能兼具金融、會計其他專業(yè)背景優(yōu)先;
3、知識和技能:較強的語言表達、協(xié)調(diào)溝通、團隊合作能力和法律文書擬寫能力,精通英語者優(yōu)先;
4、素質(zhì)態(tài)度:踏實、高效、敬業(yè),具備良好的溝通能力和團隊合作精神,具備獨立思考和提出解決問題方案的能力。
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