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職位描述：

工作內(nèi)容：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施
2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃
3、運(yùn)營體系化工作，監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)
4、整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供良好的購物體驗(yàn)

任職資格：
1、有通訊行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、有國內(nèi)頭部手機(jī)廠商零售店（商場店）工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、性格外向、樂觀開朗、抗壓能力強(qiáng)、富有親和力;
4、熱愛通訊行業(yè)、有較強(qiáng)的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力
5、做過門店管理者優(yōu)先
6、35歲以下，男女不限
大專及以上學(xué)歷（可非統(tǒng)招）

薪資待遇：底薪 績效 獎金 五險(xiǎn)一金 管理培訓(xùn)
工作時(shí)間：周休1-2天，8小時(shí)排班
店長-區(qū)域負(fù)責(zé)人（經(jīng)理）-大區(qū)負(fù)責(zé)人（經(jīng)理）-省區(qū)體驗(yàn)店經(jīng)理