與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、學(xué)歷:財(cái)務(wù)專業(yè)本科及以上,特別優(yōu)秀者大專;
2、專業(yè)要求:良好的財(cái)務(wù)分析、預(yù)算執(zhí)行能力;良好的內(nèi)控能力;良好的核算、結(jié)算基礎(chǔ)能力;良好的績(jī)效核算能力;中級(jí)職稱。
3、思維要求:思維穩(wěn)健嚴(yán)謹(jǐn);
4、性格要求:溝通能力良好,支持性良好;
崗位職責(zé):
1、賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)審核(憑證審核、報(bào)表審核、資金業(yè)務(wù)利潤(rùn)審核、項(xiàng)目費(fèi)用審核);
2、財(cái)務(wù)核算(費(fèi)用核算、往來(lái)核算、資金業(yè)務(wù)核算);
3、稅務(wù)處理工作(報(bào)稅計(jì)劃、月度報(bào)表、年度報(bào)表、納稅申報(bào));
4、財(cái)務(wù)報(bào)表(年初報(bào)公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、年末提報(bào)公司財(cái)務(wù)報(bào)表、集團(tuán)所要的臨時(shí)報(bào)表)
5、部門的其他管理工作。
6、辦公室日常管理。
7、熟悉規(guī)劃設(shè)計(jì)和地理信息系統(tǒng)方向工作流程及預(yù)算。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、有工業(yè)會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)和統(tǒng)籌能力;
3、能吃苦耐勞、忠誠(chéng)、有責(zé)任心、愛崗敬業(yè)。
工作地址:
成都市成華區(qū)建設(shè)路10號(hào)萬(wàn)科鉆石廣場(chǎng)B座1309號(hào)
職位福利:周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)
崗位職責(zé):
1、準(zhǔn)確編制會(huì)計(jì)憑證、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,能獨(dú)立完成一般納稅人納稅申報(bào)、所得年度匯算清繳稅申報(bào)等稅務(wù)相關(guān)事項(xiàng)。懂會(huì)計(jì)法和稅法知識(shí)。精通財(cái)務(wù)核算。
2、監(jiān)督審核各類公司日常報(bào)銷的票據(jù)、復(fù)核各項(xiàng)費(fèi)用支出等結(jié)算工作;
3、復(fù)核往來(lái),并安排結(jié)算和核算工作;
4、五險(xiǎn)一金的增加與減少;
5、熟悉金稅購(gòu)票、開票、退票、抄稅等全套業(yè)務(wù)操作及流程;
6、負(fù)責(zé)管理安排處理財(cái)務(wù)所有相關(guān)的工作;
7、統(tǒng)計(jì)公司各類業(yè)績(jī)報(bào)表,及時(shí)分析公司財(cái)務(wù)狀況 ;
8、對(duì)公司員工進(jìn)行財(cái)務(wù)支持,對(duì)其他部門能夠進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通 ;
9、完成總經(jīng)理交辦的其他工作 。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)金融相關(guān)專業(yè);
2、持有初級(jí)會(huì)計(jì)證,中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮;
3、有二年以上實(shí)操會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;
4、能獨(dú)立進(jìn)行一般納稅人的憑證編制,賬務(wù)核算、稅務(wù)申報(bào)的處理。熟悉財(cái)務(wù)制度流程,納稅申報(bào)流程,掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策;
5、能熟練使用電腦,文檔、表格、財(cái)務(wù)軟件等辦公軟件,會(huì)金蝶軟件及醫(yī)藥管理軟件者優(yōu)先(有其它軟件經(jīng)驗(yàn)也可)公司也可培訓(xùn) ;
6、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力及親和力,具備良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
7、工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),廉潔奉公,嚴(yán)守機(jī)密,堅(jiān)持原則;
8、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力。
崗位要求:
認(rèn)同公司企業(yè)文化,情緒穩(wěn)定,職業(yè)素養(yǎng)高,有一定預(yù)判能力,抗壓能力強(qiáng),心態(tài)積極,能長(zhǎng)期穩(wěn)定在該崗。
福利待遇:
1、試用期底薪4000-5000,試用期1-3個(gè)月;轉(zhuǎn)正底薪4500-6000;
2、周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、節(jié)日福利,各類團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等。
職責(zé)描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定公司財(cái)務(wù)規(guī)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施; 2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和流程, 建立財(cái)務(wù)核算體系; 3、組織編制公司財(cái)務(wù)(預(yù)算)資金計(jì)劃,分析執(zhí)行情況,預(yù)測(cè)、控制執(zhí)行過(guò)程中存在的風(fēng)險(xiǎn); 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督資金使用效率,控制資金風(fēng)險(xiǎn),監(jiān)督成本、費(fèi)用情況; 5、負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算及日常管理工作 6、負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門對(duì)在建項(xiàng)目進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、控制,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的審核和簽認(rèn); 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員的任用、晉升、績(jī)效考核,做好財(cái)務(wù)人員的儲(chǔ)備及業(yè)務(wù)培訓(xùn) 8、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),為集團(tuán)董事長(zhǎng)制定公司 戰(zhàn)略提供支持; 9、根據(jù)國(guó)家、地方制定的稅務(wù)法規(guī)和稅務(wù)政策,做好相關(guān)涉稅工作;負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通和協(xié)調(diào),依法妥善處理銀行和稅務(wù)事宜,協(xié)調(diào)好與建設(shè)方、施工方及其他部門的關(guān)系; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),10年及以上同崗或5年以上美業(yè)(生美醫(yī)美)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有200人以上公司管理經(jīng)驗(yàn),或具有連鎖門店的運(yùn)營(yíng)和管理經(jīng)驗(yàn); 3、有良好的談判溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神; 薪資福利: 1、享受國(guó)家法定節(jié)假日;并享有帶薪生日休假、帶薪年假、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)假等; 2、購(gòu)買社保,節(jié)日禮品、月度/季度現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、年度旅游/轎車/住房/養(yǎng)老獎(jiǎng)勵(lì)、工齡工資等;
職責(zé)描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定公司財(cái)務(wù)規(guī)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施; 2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和流程, 建立財(cái)務(wù)核算體系; 3、組織編制公司財(cái)務(wù)(預(yù)算)資金計(jì)劃,分析執(zhí)行情況,預(yù)測(cè)、控制執(zhí)行過(guò)程中存在的風(fēng)險(xiǎn); 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督資金使用效率,控制資金風(fēng)險(xiǎn),監(jiān)督成本、費(fèi)用情況; 5、負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算及日常管理工作 6、負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門對(duì)在建項(xiàng)目進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、控制,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的審核和簽認(rèn); 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員的任用、晉升、績(jī)效考核,做好財(cái)務(wù)人員的儲(chǔ)備及業(yè)務(wù)培訓(xùn) 8、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),為集團(tuán)董事長(zhǎng)制定公司 戰(zhàn)略提供支持; 9、根據(jù)國(guó)家、地方制定的稅務(wù)法規(guī)和稅務(wù)政策,做好相關(guān)涉稅工作;負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通和協(xié)調(diào),依法妥善處理銀行和稅務(wù)事宜,協(xié)調(diào)好與建設(shè)方、施工方及其他部門的關(guān)系; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),10年及以上同崗或5年以上美業(yè)(生美醫(yī)美)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有200人以上公司管理經(jīng)驗(yàn),或具有連鎖門店的運(yùn)營(yíng)和管理經(jīng)驗(yàn); 3、有良好的談判溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神; 薪資福利: 1、享受國(guó)家法定節(jié)假日;并享有帶薪生日休假、帶薪年假、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)假等; 2、購(gòu)買社保,節(jié)日禮品、月度/季度現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、年度旅游/轎車/住房/養(yǎng)老獎(jiǎng)勵(lì)、工齡工資等;
【寫在前面】
一、本次招聘的崗位,隸屬于川恒集團(tuán)旗下金融板塊子公司,主要業(yè)務(wù)品牌包括:助邦備用金、川恒征信、助邦農(nóng)服。
二、川恒集團(tuán),是一家以磷化工和磷礦開發(fā)為主業(yè)、多元化投資、集團(tuán)化管理的企業(yè)。川恒集團(tuán)母公司于1999年在四川省什邡市注冊(cè)成立。經(jīng)過(guò)二十多年的發(fā)展,川恒集團(tuán)資產(chǎn)總計(jì)超過(guò)100億元,控制一家A股上市公司(川恒股份,002895),年創(chuàng)造利稅超10億元。集團(tuán)事業(yè)板塊已拓展到:礦產(chǎn)資源開發(fā)、磷化工及上下游產(chǎn)業(yè)、小微金融、投資業(yè)務(wù)等,擁有控股公司21家,員工合計(jì)3000余人。
三、川恒征信,成立于2014年,注冊(cè)資本5000萬(wàn)元,是在中國(guó)人民銀行成都分行備案的企業(yè)征信機(jī)構(gòu)。目前已形成“大數(shù)據(jù)征信 小微企業(yè)信用評(píng)分技術(shù) 應(yīng)用場(chǎng)景”的商業(yè)模式,作為獨(dú)立第三方信用服務(wù)機(jī)構(gòu),持續(xù)為合作伙伴提供征信服務(wù)。
四、助邦備用金,即成都市助邦小額貸款有限公司,成立于2012年,注冊(cè)資本1.83億元,員工近100人,以“成為領(lǐng)先的“小微金融”綜合服務(wù)商”為愿景,為小微企業(yè)和消費(fèi)者提供小額信貸服務(wù)。公司已形成“產(chǎn)品 風(fēng)控”的核心競(jìng)爭(zhēng)力,憑借細(xì)分市場(chǎng)的產(chǎn)品方案、穩(wěn)健的風(fēng)險(xiǎn)控制技術(shù),榮膺“全國(guó)優(yōu)秀小貸公司”、“四川省優(yōu)秀小貸公司”、“四川省A級(jí)小貸公司”等稱號(hào)。公司專注于50萬(wàn)元以內(nèi)的信用貸款、部分抵押貸款業(yè)務(wù),助邦小貸自2015年以來(lái),公司已向超過(guò)6000家客戶提供服務(wù),完全依靠自有資金發(fā)放信用貸款逾20億元。
【職位要求】
1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,并負(fù)責(zé)制定、修訂相關(guān)財(cái)務(wù)制度、規(guī)定及辦法等;
2、辦理公司日常財(cái)務(wù)事務(wù),即審核財(cái)務(wù)相關(guān)的日常單據(jù)、辦稅、編制財(cái)務(wù)報(bào)表等;
3、負(fù)責(zé)審核統(tǒng)計(jì)公司的年度計(jì)劃及預(yù)算,分析總結(jié)收支與預(yù)算的執(zhí)行情況,從財(cái)務(wù)的角度總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并提出改進(jìn)建議;
4、全面負(fù)責(zé)公司資本運(yùn)營(yíng)工作,根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況,制定有效的融資策略及計(jì)劃,利用各種財(cái)務(wù)手段,確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu);
5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)日常管理,人員培養(yǎng);
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)應(yīng)對(duì)金融局、人民銀行檢查及其他審計(jì)、稅務(wù)方面的對(duì)外工作;
7、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
【任職要求】
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷、持有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱及以上證書,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師等相關(guān)資質(zhì)證書優(yōu)先;
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),同等崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立操作公司全盤賬務(wù),進(jìn)行稅務(wù)籌劃,熟悉各類財(cái)務(wù)、稅務(wù)制度;
3、有金融行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者、具有銀行融資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,善于溝通協(xié)調(diào)、品性端正,有良好的職業(yè)操守、保密性及強(qiáng)烈的責(zé)任感,原則性強(qiáng)。
【待遇】
1、入職前,我們根據(jù)對(duì)你的能力評(píng)估,在10K~15K范圍內(nèi)確定月薪。入職后,除獲得月薪報(bào)酬外,還可享受平均每月1K以上的現(xiàn)金或?qū)嵨锔@?br />2、入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金。還可享有:節(jié)假日生日/福利 定期體檢 帶薪年假 內(nèi)部餐廳 交通補(bǔ)貼……
3、廣闊的發(fā)展前景 愉快的工作環(huán)境。
【工作地點(diǎn)】
成都市成華區(qū)華盛路58號(hào)55幢 川恒集團(tuán)辦公大樓(自有物業(yè)、內(nèi)部員工餐廳可提供兩餐、停車方便、兩百畝龍?zhí)端l(xiāng)相伴。)
崗位職責(zé)1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作,協(xié)助處理帳務(wù);2、申請(qǐng)票據(jù),購(gòu)***,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;4、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;6、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。任職資格1、初級(jí)以上職稱2、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;3、較好的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),有財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算,財(cái)務(wù)軟件操作;5、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;6、具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力,工作認(rèn)真細(xì)心。7、辦公軟件熟練。 年齡要求:25-35歲 職能類別:會(huì)計(jì)師 關(guān)鍵字:文員財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)文員財(cái)務(wù)助理會(huì)計(jì)處理帳務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表記帳憑證
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司的成本管理業(yè)務(wù)。 2. 審核所負(fù)責(zé)區(qū)域的物資采購(gòu),并提出專業(yè)意見; 3. 審核所負(fù)責(zé)區(qū)域工程項(xiàng)目造價(jià)/結(jié)算/分析等各項(xiàng)工作; 4. 參與公司成本數(shù)據(jù)庫(kù)的建設(shè)工作,定期更新并維護(hù)成本數(shù)據(jù); 5. 審核采購(gòu)和工程相關(guān)合同的專業(yè)經(jīng)濟(jì)條款,按工程類別建立合同、付款、結(jié)算、扣款臺(tái)賬,完善并歸檔各類成本資料; 6. 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目成本控制及成本管理工作,組織各類項(xiàng)目招標(biāo)、評(píng)標(biāo)、議標(biāo)、定標(biāo)工作; 7. 負(fù)責(zé)各類工程合同(協(xié)議)文件的審核,參與各類合同的談判、制訂及管理工作; 8. 負(fù)責(zé)組織編、審工程項(xiàng)目的概、預(yù)、結(jié)算; 9. 負(fù)責(zé)成本管理流程體系的維護(hù),相應(yīng)管理制度的制定及修改工作; 10. 建立和完善成本核算和控制體系; 11. 制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務(wù)流程; 12. 負(fù)責(zé)成本策劃,確定成本總控指標(biāo); 13. 分解成本控制指標(biāo),提出控制要點(diǎn); 14. 負(fù)責(zé)成本預(yù)算、分析、控制運(yùn)行系統(tǒng)的審核與監(jiān)督。 任職資格: 1. 會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2. 5以上成本管理工作經(jīng)驗(yàn),至少三年大型商業(yè)/物業(yè)廣場(chǎng)同崗工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及專業(yè)審核能力; 3. 熟悉招投標(biāo)、采購(gòu)、預(yù)算、合約,精通動(dòng)態(tài)成本管理體系,有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力; 4. 熟悉國(guó)家預(yù)結(jié)算、建筑工程相關(guān)政策法規(guī); 5. 工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 6、中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;
2、負(fù)責(zé)制訂公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察、庫(kù)管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
3、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神;組織做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作;組織做好保密工作;
4、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系 ;
5、負(fù)責(zé)組織并召開每月經(jīng)營(yíng)分析會(huì),給出合理化建議;
6、負(fù)責(zé)整個(gè)公司店務(wù)的正確運(yùn)行;
7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司內(nèi)部審計(jì)工作 ;
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)及人員能力提升。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、從事5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有高級(jí)以上會(huì)計(jì)證書,具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書優(yōu)先考慮;
3、熟悉企業(yè)管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)知識(shí)信息 國(guó)家稅務(wù)財(cái)經(jīng)法規(guī)
4、工作有判斷決策能力和較強(qiáng)的組織能力,具有分析及解決問(wèn)題能力以及溝通協(xié)助能力;
5、具有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可放寬條件。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;
2、負(fù)責(zé)制訂公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察、庫(kù)管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
3、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神;組織做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作;組織做好保密工作;
4、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系 ;
5、負(fù)責(zé)組織并召開每月經(jīng)營(yíng)分析會(huì),給出合理化建議;
6、負(fù)責(zé)整個(gè)公司店務(wù)的正確運(yùn)行;
7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司內(nèi)部審計(jì)工作 ;
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)及人員能力提升。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、從事5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有高級(jí)以上會(huì)計(jì)證書,具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書優(yōu)先考慮;
3、熟悉企業(yè)管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)知識(shí)信息 國(guó)家稅務(wù)財(cái)經(jīng)法規(guī)
4、工作有判斷決策能力和較強(qiáng)的組織能力,具有分析及解決問(wèn)題能力以及溝通協(xié)助能力;
5、具有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可放寬條件。
崗位職責(zé):
1、建立并完善公司的財(cái)務(wù)核算體系,制定并執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算制度,組織完成財(cái)務(wù)核算工作,確保財(cái)務(wù)核算信息的及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)和完整;
2、按照集團(tuán)財(cái)務(wù)管理中心要求編制財(cái)務(wù)報(bào)表,按要求向集團(tuán)財(cái)務(wù)中心、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門提供或上報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和報(bào)表;
3、建立并完善公司的資金管理制度,建設(shè)收支兩條線的資金管理辦法,落實(shí)具體的資金管理工作,合理安排資金的調(diào)撥和使用,確保資金安全;
4、建立并完善財(cái)務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)規(guī)范,提升財(cái)務(wù)工作的效率,加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的風(fēng)險(xiǎn)管理;
5、根據(jù)工程進(jìn)度安排設(shè)備的合同簽訂、進(jìn)場(chǎng)、安裝;
6、負(fù)責(zé)公司融資工作;
7、負(fù)責(zé)對(duì)各影城財(cái)務(wù)管理的指導(dǎo);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先
2、3年以上會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、職業(yè)素養(yǎng):工作仔細(xì),責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)精神
重點(diǎn)統(tǒng)籌事宜:上市籌備工作,融資,收并購(gòu) 崗位描述: 1、全面組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作; 2、全面主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序; 3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案; 4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會(huì)審議; 5、主導(dǎo)上市前公司賬務(wù)規(guī)范,及準(zhǔn)備前相關(guān)事宜、審核融資計(jì)劃,報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 6、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等; 7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作; 8、參與公司重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置; 9、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系。 任職資格: 1、會(huì)計(jì)或金融學(xué)本科以上學(xué)歷,持有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱證。 2、5年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)及以上級(jí)別崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉對(duì)外賬戶(指稅務(wù)賬務(wù))全套處理能力,有生產(chǎn)型企業(yè)全套賬務(wù),自主完成成本核算等方面的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 4、對(duì)企業(yè)賬務(wù)(搭建生產(chǎn)型企業(yè)財(cái)務(wù)體系),熟悉了解生產(chǎn)和銷售(快消品行業(yè)),擅長(zhǎng)做總賬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、有企業(yè)前期有上市經(jīng)驗(yàn)和融資方面的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 此崗位職責(zé)同財(cái)務(wù)高級(jí)總監(jiān)崗位職責(zé),2023年藍(lán)漂上市籌備基礎(chǔ)年第一年,需要財(cái)務(wù)總監(jiān)級(jí)以上核心人才的加入!
職位描述
1. 預(yù)算編制:
(1)全面負(fù)責(zé)公司預(yù)算編制工作,與各部門、各單位協(xié)同按時(shí)高質(zhì)完成每年年度預(yù)算的編制;
(2)根據(jù)管理層下達(dá)的指標(biāo),完成年度計(jì)劃的最終下發(fā)分配,并根據(jù)年度計(jì)劃完成分月預(yù)算計(jì)劃編制;
2. 預(yù)算管控:
(1)監(jiān)督整體預(yù)算執(zhí)行情況,編制預(yù)算執(zhí)行報(bào)告,按月反饋公司整體經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、預(yù)算等指標(biāo)分析;按時(shí)高質(zhì)量完成各類管理分析報(bào)表、報(bào)告的編制及上報(bào);
(2)配合領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)公司整體預(yù)算指標(biāo)達(dá)成,跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,并通過(guò)對(duì)比分析提出預(yù)警及改進(jìn)建議;
3.財(cái)務(wù)分析:
(1)深入了解和參與公司業(yè)務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)建模,搭建完善的財(cái)務(wù)分析體系,提供全面的分析報(bào)告,從財(cái)務(wù)角度提供業(yè)務(wù)優(yōu)化建議;
(2)推動(dòng)財(cái)務(wù)分析工作的優(yōu)化,包括邏輯、流程、制度的完善;
(3)參與健全公司的業(yè)財(cái)一華化,推進(jìn)業(yè)財(cái)整合
(4)協(xié)助收集公司內(nèi)、外部經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),進(jìn)行整理、歸納、跟蹤和預(yù)測(cè),為財(cái)務(wù)分析和公司經(jīng)營(yíng)管理提供必要的數(shù)據(jù)信息支撐
4.滾動(dòng)利潤(rùn)預(yù)測(cè):
(1)根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo),編制公司月度滾動(dòng)利潤(rùn)預(yù)測(cè);
(2)對(duì)滾動(dòng)利潤(rùn)預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤,及時(shí)匯報(bào)異常情況;
5.成本管控
(1)協(xié)助部門經(jīng)理建立完善公司的成本管控制度及成本管控工作流程;
(2)協(xié)助建立完善公司各項(xiàng)成本費(fèi)用核心標(biāo)尺,制定階段性/條線型成本管控策略,并貫徹實(shí)施;
(3)根據(jù)公司實(shí)際情況,制定年度成本管控目標(biāo),收集、整理各單位成本管控方案,按月出具成本管控報(bào)告
6.工作支持:
(1)相關(guān)子公司、分公司、管理中心的財(cái)務(wù)支持;
(2)支持、指導(dǎo)下級(jí)單位的預(yù)算及成本管控工作;
(3)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、包住、定期體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假
1、按規(guī)定完成公司財(cái)務(wù)管理工作;
2、積極協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)財(cái)務(wù)相關(guān)管理者進(jìn)行項(xiàng)目的資金管理和成本控制;
3、辦理好與當(dāng)?shù)囟悇?wù)、銀行等方面的銜接與交流溝通工作;
4、及時(shí)與現(xiàn)場(chǎng)核算會(huì)計(jì)核對(duì)當(dāng)月財(cái)月報(bào)數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,按時(shí)反饋結(jié)果;
5、及時(shí)響應(yīng)并按規(guī)定完成分公司結(jié)算管理部安排的其他工作。
6、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和計(jì)劃;
7、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立和完善財(cái)務(wù)核算體系;
8、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下,建立和完善財(cái)務(wù)監(jiān)控,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
9、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司決策提供依據(jù);
10、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培養(yǎng);
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有3年以上汽車行業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、中級(jí)及以上職稱,如財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富也可適當(dāng)放寬條件;
4、熟悉國(guó)家政策和財(cái)經(jīng)法規(guī),系統(tǒng)地掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí);
5、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;
6、良好的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)分析能力,熟練掌握財(cái)務(wù)軟件及各種辦公軟件的使用
職位福利:五險(xiǎn)一金、員工旅游、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、帶薪年假、包吃、餐補(bǔ)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制發(fā)放單位人員福利工資等;
2.負(fù)責(zé)繳納單位社保、公積金等;
3.負(fù)責(zé)處理出納崗位業(yè)務(wù);
4.協(xié)助開展服務(wù)科技創(chuàng)新項(xiàng)目工作;
5.完成辦公室臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類專業(yè)畢業(yè);
2、具有較強(qiáng)的合作意識(shí),能夠與同事緊密合作,共同完成工作目標(biāo);
3、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PPT等,擅長(zhǎng)表格制作。
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