與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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負(fù)責(zé)公司客戶(hù)開(kāi)發(fā),維護(hù),及開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)客戶(hù),
公司主要生產(chǎn)加工電子元器件,手機(jī)配件,塑料制品,油壓模具、注塑模具等 1、負(fù)責(zé)編制ISO9001和ISO14001體系文件,推動(dòng)公司體系運(yùn)行 2、主導(dǎo)公司內(nèi)審、管理評(píng)審的運(yùn)行及報(bào)告編制 3、負(fù)責(zé)接待客戶(hù)審核及三方審核,不合格報(bào)告的編制及追蹤驗(yàn)證 4、協(xié)助主管做好客訴處理及品質(zhì)其它任務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司有關(guān)客服方面決議的執(zhí)行,保證場(chǎng)館后勤工作的有效進(jìn)行 2、配合其他部門(mén)工作,確保場(chǎng)館經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成 3、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待組服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督及業(yè)務(wù)方面的管理 4、確保場(chǎng)館環(huán)境的維護(hù),及時(shí)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)解決,并保證后勤的按時(shí)補(bǔ)給 5、整理分析客服KPI數(shù)據(jù)并依據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行工作調(diào)整 6、負(fù)責(zé)所轄員工的培訓(xùn)及考核 7、負(fù)責(zé)全體員工的服務(wù)流程及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督 8、廣泛聽(tīng)取會(huì)員及來(lái)賓的意見(jiàn)和建議,并及時(shí)、有效解決 9、負(fù)責(zé)場(chǎng)館會(huì)員及賓客接待工作,登記來(lái)訪(fǎng)客人的相關(guān)信息,統(tǒng)計(jì)每日客流量 10、為會(huì)員客戶(hù)辦理進(jìn)館運(yùn)動(dòng)的相關(guān)手續(xù), 11、負(fù)責(zé)記錄各種形式的客戶(hù)反饋并及時(shí)傳達(dá)到相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理 12、每日工作日志的交接工作、業(yè)績(jī)報(bào)表的編制工作 13、現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)投訴意見(jiàn)的及時(shí)反饋 14、來(lái)訪(fǎng)客人離開(kāi)后的會(huì)客場(chǎng)所的整理,場(chǎng)館廣播、背景音樂(lè)播放等 15、配合會(huì)藉人員填寫(xiě)相關(guān)表格,并對(duì)于銷(xiāo)售接待的流程予以配合監(jiān)督 16、負(fù)責(zé)場(chǎng)館的訂場(chǎng)、入場(chǎng)情況的安排與管理,如入場(chǎng)時(shí)間、場(chǎng)地安排等 17、負(fù)責(zé)場(chǎng)館客戶(hù)入場(chǎng)后場(chǎng)地使用情況的監(jiān)督,提高場(chǎng)地使用率 18、場(chǎng)館前臺(tái)工作人員負(fù)責(zé)場(chǎng)館客戶(hù)場(chǎng)地時(shí)間的管理與安排 19、場(chǎng)館前臺(tái)工作人員負(fù)責(zé)場(chǎng)地?zé)艄獾目刂乒芾?、系統(tǒng)的錄入與運(yùn)行 20、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作及場(chǎng)館交辦的工作,如協(xié)辦比賽、接待等工作。 任職要求: 1.年齡25歲以上,具有商超,場(chǎng)館等服務(wù)行業(yè)的客服管理經(jīng)驗(yàn) 2.學(xué)歷大專(zhuān)以上 3.誠(chéng)信樂(lè)觀有創(chuàng)新意識(shí) 4.熱愛(ài)體育事業(yè),有一定文案策劃能力,思維敏捷 5.能承受工作壓力并具有團(tuán)隊(duì)合作精神 6.有體育場(chǎng)館工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售客戶(hù)的維護(hù),網(wǎng)絡(luò)信息的管理,網(wǎng)絡(luò)推廣信息,老客戶(hù)的追蹤,及公司內(nèi)部管理工作
熱愛(ài)機(jī)械五金行業(yè)銷(xiāo)售工作,對(duì)本行業(yè)的銷(xiāo)售工作有強(qiáng)烈的沖動(dòng)感,有駕照。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)車(chē)間主任部署的工作任務(wù),帶領(lǐng)組內(nèi)成員完成指定工作任務(wù),并統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)量,填寫(xiě)日?qǐng)?bào)表。 2、負(fù)責(zé)本組的物料及產(chǎn)品的管理。 3、負(fù)責(zé)本組產(chǎn)品質(zhì)量、及生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量及安全的管理 4、負(fù)責(zé)本組人員的安全作業(yè)、技術(shù)規(guī)范、設(shè)備安全使用的培訓(xùn)、指導(dǎo)。 5、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1、有鋁合金模板生產(chǎn)加工工作經(jīng)驗(yàn),有本崗位1年以上班組長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟練掌握本崗位技術(shù)規(guī)范、生產(chǎn)流程及設(shè)備安全使用 3、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,分析、解決問(wèn)題的能力
職責(zé)描述: 1、全面負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)指定工作計(jì)劃,落實(shí)工作目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)架構(gòu)搭建,人才招聘,協(xié)助公司對(duì)團(tuán)隊(duì)伙伴的培訓(xùn)和指導(dǎo),注重挖掘隊(duì)員潛力,輔助團(tuán)隊(duì)人才發(fā)展。 3、負(fù)責(zé)外圍業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),客服活動(dòng)以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的策劃。 4、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)追蹤,落實(shí),團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),考核與評(píng)估。 5、對(duì)公司頒布的各項(xiàng)競(jìng)賽規(guī)則與業(yè)務(wù)合規(guī)流程進(jìn)行督導(dǎo)與落實(shí),其他團(tuán)隊(duì)支援與輔助性工作。 任職要求: 1.無(wú)壽險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn) 2.年齡在28-42周歲 3.5年以上工作經(jīng)驗(yàn) 4.過(guò)往年收入在8萬(wàn)以上 5.在天津居住滿(mǎn)5年以上 6.個(gè)人征信良好,目標(biāo)感強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、擅長(zhǎng)溝通、執(zhí)行力較強(qiáng) 薪酬與支持系統(tǒng): 1、為您規(guī)劃3個(gè)月的培訓(xùn)成長(zhǎng)期,培養(yǎng)您從銷(xiāo)售職到營(yíng)業(yè)處經(jīng)理,培訓(xùn)期提供培訓(xùn)津貼。 2、根據(jù)業(yè)績(jī)提供11個(gè)月每個(gè)月900元至9000元的新人創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)金 3、根據(jù)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)與招募提供8個(gè)月每月4000元的團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)金 4、根據(jù)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)與規(guī)模提供p&p獎(jiǎng)金、主管獎(jiǎng)金、組織發(fā)展獎(jiǎng)金、企業(yè)年金等 5、根據(jù)團(tuán)隊(duì)育成提供育成津貼及獎(jiǎng)金 6、提供全國(guó)和全球旅行與學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),人脈互通,交流與合作。 未來(lái)與您同行的人: ●他們的學(xué)歷:本科占75%,碩士以上15%,大專(zhuān)學(xué)歷占10% ●他們責(zé)任心強(qiáng)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、熱愛(ài)家庭; ●他們來(lái)自各行各業(yè)——外企/國(guó)企/民企高管、公務(wù)員、教師、醫(yī)生、HR、財(cái)務(wù)、IT、銷(xiāo)售、個(gè)體創(chuàng)業(yè)者、律師等,現(xiàn)已成為壽險(xiǎn)業(yè)的翹楚! 優(yōu)秀的平臺(tái)歡迎您來(lái)了解: ● 完善的培訓(xùn)體系; ● 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體制; ● 雙通道的發(fā)展平臺(tái); ● 國(guó)際化先進(jìn)的管理理念; ——我們與優(yōu)秀的人在一起,變得更加優(yōu)秀!
有相關(guān)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn) 形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng) 負(fù)責(zé)廣賢公館物業(yè)相關(guān)物業(yè)管理工作 提供吃住 上五險(xiǎn)
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上大中型制造企業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),1年以上汽車(chē)行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉汽車(chē)行業(yè)質(zhì)量管理模式、方法、流程;熟悉ISO/TS16949質(zhì)量管理體系; 3、熟悉機(jī)械加工工藝流程及技術(shù)工藝要求; 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng),恪守原則; 5、有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)和管理能力,較強(qiáng)的口頭和書(shū)面表達(dá)能力。 6、對(duì)于客戶(hù)端出現(xiàn)的問(wèn)題,具備分析、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和快速解決問(wèn)題的能力 其他:公司地址在武清逸仙園,公司無(wú)班車(chē),可提供住宿, 保險(xiǎn):五險(xiǎn)一金,雙休 其他具體情況面議
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購(gòu)部的全面工作,總體規(guī)劃公司供應(yīng)鏈管理系統(tǒng); 2、根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的安排,組織編制物資采購(gòu)計(jì)劃(年、月、周),并組織實(shí)施 3、指導(dǎo)采購(gòu)員開(kāi)展工作,按時(shí)、保質(zhì)保量完成采購(gòu)目標(biāo); 4、直接參與主持重要客戶(hù)的業(yè)務(wù)談判及合同簽訂; 5、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo),績(jī)效考核工作。 任職要求: 1、醫(yī)藥相關(guān)大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷 2、三年以上醫(yī)藥企業(yè)采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的談判技巧,熟悉采購(gòu)流程及規(guī)范,了解季節(jié)變化的市場(chǎng)價(jià)格及消費(fèi)習(xí)慣。 3、了解醫(yī)藥企業(yè)GSP供應(yīng)鏈管理流程,熟悉物料需求計(jì)劃、招標(biāo)采購(gòu)事務(wù)、倉(cāng)儲(chǔ)管理等,具有良好的分析能力、預(yù)測(cè)能力和表達(dá)能力。 4、良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,強(qiáng)烈的責(zé)任心,具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男袨橐?guī)范,懂得理性決策,堅(jiān)持采購(gòu)原則,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。
崗位職責(zé): 1、按照零件制造工藝規(guī)程加工,理解圖紙,完成班組長(zhǎng)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。 2、檢查上工序質(zhì)量情況,領(lǐng)取胚料及半成品,準(zhǔn)備工量夾具等。 3、程序復(fù)查并試運(yùn)行,調(diào)整切削參數(shù)。 4、對(duì)加工產(chǎn)品進(jìn)行自檢并提交檢驗(yàn)復(fù)檢,對(duì)批加工產(chǎn)品進(jìn)行抽檢。 5、實(shí)施機(jī)床保養(yǎng),6S維護(hù)。 任職資格: 1、品行端正,責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 2、善于溝通交流,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 3、正規(guī)院校中專(zhuān)以上學(xué)歷,相關(guān)數(shù)控機(jī)械一體化專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 4、具備基本機(jī)械識(shí)圖能力,根據(jù)零件加工工藝,進(jìn)行零件加工。 5、具備基本的零件編程、找正坐標(biāo)、復(fù)查程序能力等。 6、熟悉零部件的加工,正確選用刀具,熟悉裝夾方式等。
本公司屬于房地產(chǎn)中介,主要經(jīng)營(yíng)一手房二手房買(mǎi)賣(mài),租賃, 任職資格;男女不限,年齡20-40歲,學(xué)歷不限,初中中專(zhuān)技校大專(zhuān)均可, 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者帶薪培訓(xùn), 工作時(shí)間;上8;30下18;00,每月4天公休, 工作內(nèi)容;接打電話(huà),為客戶(hù)解決問(wèn)題,網(wǎng)絡(luò)上錄用房源信息,陪同客戶(hù)看房,選房,訂房,簽約, 薪資待遇;底薪3000+提成+績(jī)效.
1.協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理制訂年度銷(xiāo)售計(jì)劃,及制定個(gè)人年度銷(xiāo)售計(jì)劃。 2.收集和分析項(xiàng)目信息,負(fù)責(zé)尋找、收集、分析客戶(hù)信息,定期回訪(fǎng)客戶(hù)及市場(chǎng)的維護(hù)工作。 3.負(fù)責(zé)持續(xù)保持客戶(hù)關(guān)系,做好客戶(hù)與公司間信息溝通。 4.積極爭(zhēng)取訂單,完成銷(xiāo)售目標(biāo),負(fù)責(zé)組織和參與客戶(hù)商務(wù)談判。 5.擬定商務(wù)合同及公司內(nèi)合同審批。 6.跟蹤訂單完成情況。 7.處理和回復(fù)客戶(hù)的意見(jiàn)和投訴。 8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)合同履行。 任職要求; 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2.具備英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。 3.有船舶海工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,機(jī)械專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先
【總部培訓(xùn)】了解公司企業(yè)文化、熟知公司核心業(yè)務(wù),打開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)思維,塑造領(lǐng)導(dǎo)人品質(zhì); 【核心部門(mén)輪崗實(shí)踐培訓(xùn)、階段導(dǎo)師指導(dǎo)】 ?16個(gè)月核心業(yè)務(wù)部門(mén)實(shí)踐培訓(xùn)后定崗。 特別優(yōu)秀的管理培訓(xùn)生,經(jīng)考核選撥,1年后可進(jìn)入管理崗位。 【定崗+全程輔導(dǎo)員隨崗輔導(dǎo)】
本科及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上工作經(jīng)驗(yàn); 兩年以上質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有客戶(hù)投訴處理經(jīng)驗(yàn)更佳; 熟悉TS16949質(zhì)量體系和8D,MSA,SPC,FMEA等質(zhì)量工具; 英語(yǔ)讀寫(xiě)流利,能進(jìn)行簡(jiǎn)單的口語(yǔ)溝通; 吃苦耐勞,愿意接受挑戰(zhàn)。 受過(guò)項(xiàng)目管理、質(zhì)量管理等方面的培訓(xùn)。 熟悉TS16949和ISO14000體系和認(rèn)證規(guī)范;熟悉品質(zhì)控制流程及工廠(chǎng)質(zhì)量管理體系,有內(nèi)審員資格證書(shū);豐富的鑄造和機(jī)加工產(chǎn)品質(zhì)量控制經(jīng)驗(yàn);具有迅速發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)工藝問(wèn)題的能力;熟悉統(tǒng)計(jì)知識(shí);良好的計(jì)算機(jī)辦公軟件操作能力;英語(yǔ)讀寫(xiě)良好;積極的工作態(tài)度,能承受高強(qiáng)度的壓力。
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