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職位描述：

天津 大件 運輸 天津市大件運輸公司 天津大件運輸公司 天津港大件運輸,天津港口大件運輸,天津市大件運輸,物流公司,天津港口大件,天津貨運公司,天津物流信息網(wǎng),天津貨運信息網(wǎng),天津市大件運輸,天津大件天津港大件運輸,天津港口大件運輸,天津貨運信息網(wǎng),天津市大件運輸,天津大件天津港大件運輸,天津港口大件運輸,天津市大件運輸,天津大件天津港大件運輸 天津港口大件運輸公司機器設備貨運公司大件裝備一覽表： 1、奔馳牽引車一組540匹馬力。 2、液壓平板車（尼古拉斯上海水化工機械廠組裝）十四軸（850輪脂）載重350噸 3、斯太爾牽引車420匹馬力四臺，380匹馬力四臺，320匹馬力六臺，280匹馬力八臺。 4、特種低平板車（長21米，寬3.3米，高0.85）可載重80噸，六臺。 5、特種低平板車（長24米，寬3.3米，高0.6米）可載重100噸，二臺。 6、特種低平板車（長14米，寬2.6米，高1米）可載重30頓，四臺。 7、汽車吊16噸一臺 50噸一臺 260噸一臺。 8、叉 車 3噸-7.5噸-10噸 13920023922 李經(jīng)理

職位描述：

1、開發(fā)新客戶、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需要。 2、維護老客戶的業(yè)務、挖掘客戶的最大潛力。 3、定期與合作客戶進行溝通、建立良好的長期合作關(guān)系。 4、20-40歲口齒清晰、普通話流利，語音富有感染力。 5、工作時間:8:00-17:00 雙休

職位描述：

崗位職責： 依據(jù)集團公司業(yè)務發(fā)展需求，全面統(tǒng)籌管理銷售系統(tǒng)工作，制定營銷策略與計劃，強化系統(tǒng)發(fā)展與資源管理，實現(xiàn)銷量目標和品牌影響度的提升，保障公司經(jīng)營指標的實現(xiàn)。 工作職責： 1、根據(jù)公司營銷策略，對銷售系統(tǒng)不同階段所部署的市場活動進行核查，對市場的執(zhí)行情況進行全面的匯總分析，上報公司； 2、依據(jù)營銷系統(tǒng)季度、月度的各項重點工作排期，對各市場執(zhí)行情況進行跟進、落實、檢核，制定整改排期，限期整改；持續(xù)不斷的推進市場基礎建設工作以及經(jīng)銷商設立審核工作； 3、根據(jù)銷售計劃執(zhí)行的情況及各市場競爭態(tài)勢，適時調(diào)整銷售策略，優(yōu)化調(diào)配各類資源； 4、各項促銷活動的落地檢核、冷鏈投放項目的落地檢核以及對全國的行業(yè)、競品情報的收集、分析、匯總等相關(guān)工作的審核； 5、負責制定銷售系統(tǒng)內(nèi)部整體年度銷量、收入、市場占有率等目標，為有效達成年度目標制訂相應的銷售策略與發(fā)展規(guī)劃； 6、負責各地區(qū)銷量提升專案以及激勵相關(guān)策略的規(guī)劃與實施； 7、根據(jù)銷售策略，結(jié)合市場策略及市場發(fā)展趨勢，及時做出銷售預測，同時加強與生產(chǎn)系統(tǒng)溝通，加強產(chǎn)銷協(xié)調(diào)； 8、根據(jù)業(yè)績發(fā)展，制定合理的組織架構(gòu)，建立并培養(yǎng)繼任梯隊人才，保障人才發(fā)展供應鏈打造 9、根據(jù)公司各項財務規(guī)定，審核所轄范圍發(fā)生的各項費用使用的真實性、有效性、時間性，審批權(quán)限內(nèi)的各項費用，以確保財務資源的充分利用。 任職要求： 學歷：本科及以上學歷，35歲及以上 專業(yè)：專業(yè)不限，管理類、市場營銷類、食品類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 工作實踐：大型快消品（最好乳制品）銷售公司八年以上管理經(jīng)驗，具有多個區(qū)域營銷負責人經(jīng)驗

職位描述：

崗位職責： 1.全面管轄所屬區(qū)域內(nèi)客戶管理及提供服務； 2.根據(jù)銷售規(guī)劃制定計劃，保障落實并完成； 3.監(jiān)管并指導區(qū)域內(nèi)銷售人員完成客戶拜訪任務及拜訪并記錄及檢查； 4.完成領(lǐng)導交給的其它任務。 任務要求： 1.具備良好的語言表達能力和溝通能力； 2.善于學習，具有團隊合作精神； 3.熱愛銷售行業(yè)，具有1年以上房地產(chǎn)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗； 4.具有了解及掌握安檢、旅游景點相關(guān)豐富的相關(guān)知識信息及渠道者優(yōu)先。

職位描述：

1、接到運輸計劃后，及時與駕駛員溝通確保車輛到位及時裝貨， 2、做好車輛駕駛員與客戶的協(xié)調(diào)溝通工作，并指導駕駛員、裝卸工按照要求裝卸貨物，并負責車輛發(fā)貨前的裝貨安全性檢查工作； 3、依據(jù)公司標準負責對運輸車輛的行駛證、駕駛員身份證、駕駛證的審查工作，確保車輛符合要求； 4、裝貨完成后，依照公司標準與承運司機簽訂車輛運輸協(xié)議； 5、對運輸車輛駕駛員的安全宣導（公司規(guī)定、安全）、及時有效地協(xié)調(diào)處理運作的突發(fā)事件，確保運輸作業(yè)的順暢；

職位描述：

崗位職責： 1、負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。 2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產(chǎn)品市場占有率。 3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。 4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。 任職要求： 1、學歷要求：大專以上學歷，專業(yè)不限，性別不限，選煤工程、冶金相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、工作經(jīng)驗：不限，有洗選煤方面工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、個人技能：對辦公軟件熟練使用； 4、工作能力：具有較強的表達能力，有較強的市場開拓和銷售能力； 5、團隊管理：具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神； 6、具有很好的人際資源和開發(fā)人際資源能力。熱愛銷售工作，普通話標準清晰，表達流利；有意愿挑戰(zhàn)高薪，愿意為高薪承受一定壓力。

職位描述：

崗位要求： 1.本科學歷以上 2.頭腦靈活，語言表達能力強 3.有較強的文案功底 4.能適應單位安排的長期駐外出差 5.擅長一門以上基礎課程的授課，如大英、高經(jīng)數(shù)、計算機基礎、思想道德、中近等 6.抗壓能力強 7.有過一定的帶班經(jīng)歷 待遇： 1.基本工資+勞工保險（一年以上上公積金）+課時費+獎金+免費住宿 2.合理的晉升平臺 天津禾潤產(chǎn)教融合科學發(fā)展有限公司與天津廣播電視大學共建天津廣播電視大學產(chǎn)教融合學院，該學院基地設在天津市寶坻區(qū)北京科技大學天津?qū)W院內(nèi)，與該學院兩萬名師生共享學校的優(yōu)質(zhì)教育資源。我學院承接團中央精準扶貧項目—彩虹橋人才計劃，以校企合作的模式，利用優(yōu)質(zhì)的大學教育資源，為農(nóng)村廣大的貧困學生打造未來的就業(yè)與發(fā)展平臺。

職位描述：

崗位職責： 1、參與制定公司銷售戰(zhàn)略規(guī)劃并引導和控制； 2、管理制度建設、部門內(nèi)部建設和相關(guān)組織管理； 3、管理銷售團隊，培育、指導、考核銷售隊伍，并協(xié)調(diào)內(nèi)外部銷售關(guān)系，處理各類市場問題； 4、負責部門內(nèi)工作任務分工、銷售區(qū)域的具體分布，并合理安排人員； 5、完成銷售任務，提高銷售總量； 6、部門間關(guān)系協(xié)調(diào)及外部關(guān)系維護 7、按回款規(guī)定及時清理應收帳款，加大資金的周轉(zhuǎn)速度，保證資金呈良性循環(huán)； 8、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系； 9、進行客戶分析，建立客戶關(guān)系，挖掘用戶需求； 10、領(lǐng)導安排的其他事務； 任職要求： 1、管理、市場營銷等相關(guān)本科及以上學歷， 2、3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗； 3、30-38歲能夠接受出差； 4、具有較強的客戶開發(fā)、應變溝通能力及服務意識，具有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗、優(yōu)秀的營銷技巧，且能培訓銷售團隊； 5、有較強的團隊領(lǐng)導能力和溝通與協(xié)調(diào)能力； 6、具備較好的英文聽、說、讀、寫能力； 7、熟練操作辦公軟件。

職位描述：

1） 從事裝配鉗工、普車、數(shù)控立車、數(shù)控臥車、數(shù)控鏜銑床或龍門銑床等設備或工作經(jīng)驗2年以上，數(shù)控系統(tǒng)為西門子系統(tǒng)； 2） 按要求進行生產(chǎn)任務，合理安排生產(chǎn)進度，按時完成本崗位工作，監(jiān)督設備運轉(zhuǎn)狀況 3） 定期對生產(chǎn)設備進行日常維護、保養(yǎng) 4） 認真執(zhí)行自檢制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時報告班組長 5） 做好安全自檢，遵守安全規(guī)程及各項規(guī)章制度 6） 完成班組區(qū)域6S管理，保持作業(yè)區(qū)域整潔。

職位描述：

熟練使用叉車，服從領(lǐng)導安排，吃苦耐勞，無紋身及不良嗜好

職位描述：

1、負責制定營銷部發(fā)展規(guī)劃與營銷戰(zhàn)略，承接并向下分解公司營銷體系業(yè)績指標，確保落地達成； 2、負責指導制定新業(yè)務客戶分層分級標準，并進行管理實施； 3、負責推動營銷流程與管理制度的搭建與優(yōu)化，及推動流程信息化建設，持續(xù)提升工作能力及工作效率； 4、負責根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，對全公司營銷團隊提供專業(yè)能力培育、業(yè)務輔導，提升營銷體系綜合能力； 5、負責營銷團隊的績效考核、評價及改進工作； 6、負責督導解決方案處對公司目標行業(yè)及目標客戶的研究，制定行業(yè)標準解決方案及客戶定制化解決方案，為一線提供方案支持； 7、負責督導CRM的使用、監(jiān)控、評估，提出優(yōu)化意見； 8、協(xié)助運營部負責滿足客戶需求，促進公司進行服務模式升級。

職位描述：

【員工薪酬福利】 1、基本保障：新人入職可享受無責任底薪+提成（60%~75%），綜合月薪達7k-10k； 2、基本福利：享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等其他假期正常放假； 3、享有各項社會福利保險； 4、定期組織集體活動，同時享有年度國內(nèi)游、境外游等多項激勵和回報； 5、入職享有免息預支工資權(quán)限，解決燃眉之急； 6、公司快速發(fā)展給予員工快速晉升，4-6個月平均晉升周期，晉升薪資待遇增長一倍； 7、公司給予員工多種選擇，選擇多，挑戰(zhàn)大，報酬豐厚；

職位描述：

售后維修，客戶跟蹤及反饋。

職位描述：

營業(yè)管理：業(yè)體訂單管理，納品安排，售后服務，收金情況和計劃等

職位描述：

崗位職責：

1、根據(jù)公司產(chǎn)品特點和市場發(fā)展需求，制定線上線下銷售策略；組織策劃并實施產(chǎn)品選型、品牌建設、市場推廣、店鋪運營等活動的推廣方案和費用預算；組織推動策略和方案實施，對結(jié)果達成負責。

2、根據(jù)公司發(fā)展需求，全面負責組織開展線上、線下營銷團隊建設和成長，培養(yǎng)專業(yè)的營銷團隊，推動建立營銷團隊激勵機制，激勵銷售人員。

3、結(jié)合既有的銷售體系，完善銷售體系和流程。

4、負責新老客戶的開發(fā)與維護，建立順暢的客戶溝通渠道。

5、幫助下級開拓、溝通和管理重要客戶，協(xié)調(diào)、維護銷售部門和公司其他部門的協(xié)作。

6、控制銷售費用，保障業(yè)績達成與費用分配合理，提高銷售利潤。

7、負責所轄團隊的銷售管理，包括銷售目標的制定、分解、部署、監(jiān)督實施、糾偏等。

任職要求：

1、本科學歷，電子商務、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；

2、具備5年以上相關(guān)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗，具有一定的行業(yè)背景和客戶資源優(yōu)先；

3、結(jié)果導向，擅長整合各類資源，具有較強的獨立解決問題的能力；

4、工作積極主動，具有較高的職業(yè)素養(yǎng)；