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職位描述：

負責(zé)前臺接待工作，認真對待工作

職位描述：

公司直招，零押金入職，當(dāng)天可面試，當(dāng)天可入職。
1、年齡18-45歲，男女均可，個人無犯罪記錄。無案底
2、自備電動車；沒有可提供組車
3、會使用智能手機，會看手機導(dǎo)航。
4.免費培訓(xùn)入職，當(dāng)天培訓(xùn)第二天即可上崗，工作難度小，飯點時間，周末，節(jié)假日容易爆單
5.工資準時發(fā)放，不拖不欠
工資=單量 全勤獎 質(zhì)量獎 單王獎，
綜合收入4000-8000。新員工日單量30-40單，老員工日單量60-80單，上不封頂，工資多勞多得
崗位職責(zé)：
1.及時接收客戶超市訂單，主要配送大潤發(fā)的生鮮蔬菜和生活日用品（不熟悉路線，軟件自帶導(dǎo)航）
2.接到超市訂單后及時拿取物品，送到客戶家中
地址：
柳北，柳南，榮軍路文慧橋的都可以就近安排

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司適用安全新技術(shù)的引入和應(yīng)用推廣，負責(zé)公司新、擴、改建設(shè)項目安全預(yù)評價、安全專篇及安全驗收三同時的監(jiān)督管理，保障新擴改項目合規(guī)運行 2、組織擬訂公司全員安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，并監(jiān)督落實 3、負責(zé)公司職業(yè)健康安全管理體系及安全生產(chǎn)標(biāo)準化運行管理，日常開展安全隱患檢查，督促隱患問題點整改，確保公司安全生產(chǎn)保持平穩(wěn) 4、組織公司級、部門級、班組級安全改善工作，推動公司自主管理管理水平提升 5、對接?xùn)|風(fēng)汽車集團、柳州市負有安全監(jiān)督職責(zé)的有關(guān)部門，及時獲取和收集上級部門有關(guān)工作指示和要求，組織公司內(nèi)部總體工作的轉(zhuǎn)化部署和落實，做好有關(guān)上級部門的日常檢查迎審等，確保公司安全生產(chǎn)工作全面合規(guī)有效。 崗位要求： 1、行業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗不少于2年； 2、具有國家中級注冊安全工程師證者優(yōu)先考慮

職位描述：

公司主要生產(chǎn)打印機。
包吃包住，空調(diào)車間，不體檢，五險一金。
坐著上班，長白班，工作服只穿襯衣，不卡字母
①年齡：18-45周歲
②崗位：組裝，包裝，流水線作業(yè)。
③食宿：
包吃兩餐工作餐。
包住4人間，住宿免費，水電平攤
④薪資：底薪2400-2600（五天八小時制）
綜合薪資：5500-6500（轉(zhuǎn)正繳五險，三個月繳一金）
新入職穩(wěn)崗獎金：第一個月300，第二個月200，第三個月100，共計600穩(wěn)崗獎金

原標(biāo)題：《長白班普工月入6000包吃住》

職位描述：

任職資格：
1、形象陽光，身體健康，普通話流利；
2、抗壓能力強，有意挑戰(zhàn)高薪，愛好運動、旅游、性格開朗；
3、執(zhí)行力高，態(tài)度積極；
4、有無經(jīng)驗皆可以，退伍軍人、體育生、運動愛好者優(yōu)先，男女不限，學(xué)歷不限

注：統(tǒng)一在觀山湖綠地聯(lián)盛國際8棟4樓進行面試！

薪資待遇：基本都是8000以上
就業(yè)前景：健身私人教練—教練主管—教練經(jīng)理—教練總監(jiān)—店長—職業(yè)經(jīng)理人—投資人

健身房教練崗位職責(zé)：
1、幫助顧客熟悉并且正確的試用健身器材。
2、幫助顧客了解和認清自身的身體狀況。
3、以專業(yè)的知識在最短時間內(nèi)幫助顧客達到目標(biāo)。
4、指導(dǎo)顧客執(zhí)行長期的健身計劃，幫助顧客保持良好的身材。
5、幫助顧客遠離“三高”食物，安排健康的日常飲食。

員工福利：包住 帶薪年假 社保 公司定期活動 免費健身，受人尊敬且與社會中高端人士交流

職位描述：

1、新功能測試技術(shù)開發(fā)及應(yīng)用； 2、功能測試方向規(guī)劃； 3、功能測試方案評估及制定； 4、功能相關(guān)測試規(guī)范及測試方法制定； 5、功能相關(guān)測試流程及輸入輸出物制定及完善； 6、功能性疑難問題排查； 7、測試實施及過程記錄；推動問題點整改；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展需要，負責(zé)4S店區(qū)域銷售督導(dǎo)和維護工作，完成銷售目標(biāo) 2、跟進經(jīng)銷商的培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)等工作； 3、跟蹤負責(zé)區(qū)域銷售指標(biāo)的達成情況，關(guān)注客戶周、月、季銷售情況，并及時分析、調(diào)整控制銷售目標(biāo)的達成，針對加盟店的銷售情況進行針對性的指導(dǎo)； 5、收集區(qū)域市場信息，分析競爭品牌，了解市場趨勢，為公司決策提供信息支持； 6、進行定期的巡店督導(dǎo)工作； 7、定期總結(jié)并匯報項目進展情況，依據(jù)公司要求提交相關(guān)工作報告； 8、客戶關(guān)系維護工作，營造良好的經(jīng)營軟環(huán)境。關(guān)注客戶經(jīng)營情況及時采取應(yīng)對辦法，保證正常有序的客情關(guān)系； 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷； 2、有2年以上汽車行業(yè)駐外銷售工作經(jīng)驗； 3、駐外工作區(qū)域根據(jù)個人志愿及公司協(xié)調(diào)安排。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)新能源商用車熱管理系統(tǒng)（乘員艙熱管理、電池包熱管理、燃料電池?zé)峁芾怼Ⅱ?qū)動電機熱管理）開發(fā)：系統(tǒng)架構(gòu)、方案設(shè)計、性能計算、試驗策劃工作； 2、負責(zé)新能源商用車熱管理系統(tǒng)集成化設(shè)計開發(fā)； 3、負責(zé)新能源商用車熱管理系統(tǒng)標(biāo)定； 4、負責(zé)新能源商用車熱管理系統(tǒng)質(zhì)量、成本優(yōu)化工作； 崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，要求2年及以上的整車（整車零部件）企業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗； 2、熟練使用CATIA、CAD等三維和二維繪圖軟件，有CAE分析能力； 3、汽車工程相關(guān)專業(yè)，熟悉汽車理論及結(jié)構(gòu)，熟悉熱力學(xué)、流體力學(xué)，有熱管理設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、有較好數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力； 5、性格活潑，團隊意識強，有責(zé)任心。

職位描述：

1、負責(zé)智能駕駛相關(guān)功能的規(guī)劃及設(shè)計開發(fā)，以及智能駕駛相關(guān)零部件的網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計開發(fā)； 2、負責(zé)智能駕駛相關(guān)功能的分析匹配及標(biāo)定； 3、負責(zé)智能駕駛相關(guān)系統(tǒng)試驗進度監(jiān)控、驗收及競品的數(shù)據(jù)、標(biāo)準收集，以及軟件升級； 4、整車智能駕駛相關(guān)功能集成匹配及疑難問題攻關(guān)； 5、建立、完善智能輔助駕駛匹配相關(guān)的流程、規(guī)范、標(biāo)準； 6、平臺產(chǎn)品及項目的成本控制、質(zhì)量改善、品質(zhì)提升等總體策劃； 7、負責(zé)自動駕駛相關(guān)功能的規(guī)劃； 8、負責(zé)自動駕駛相關(guān)功能的分析及預(yù)研。

職位描述：

1、整車線束拓撲設(shè)計，參與整車線束技術(shù)方案確定和目標(biāo)分解，預(yù)算分析、成本分析及確認； 2、 負責(zé)保險絲、導(dǎo)線、繼電器選型，電源分配、搭鐵分配圖的設(shè)計與開發(fā)； 3、負責(zé)零部件功能插件定義分析和規(guī)劃； 4、負責(zé)整車線束系統(tǒng)的DV實驗大綱編制和驗證結(jié)果確認； 5、負責(zé)編制并維護線束系統(tǒng)設(shè)計DFMEA； 6、負責(zé)功能類問題排查看，原理類售后問題解決； 7、負責(zé)整車線束供應(yīng)商技術(shù)對接，供應(yīng)商考察； 8、參與現(xiàn)場技術(shù)質(zhì)量問題的分析與解決，參與相關(guān)市場質(zhì)量問題的技術(shù)分析和產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化； 9、負責(zé)整車電器接口分析及校核； 10、負責(zé)對標(biāo)車型原理部分分析工作，完成對標(biāo)車型原理部分技術(shù)文件的編制。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、建立及持續(xù)健全公司財務(wù)體系的組織結(jié)構(gòu)，根據(jù)公司業(yè)務(wù)特性合理設(shè)置崗位，明確職責(zé)，分工協(xié)作，保障財務(wù)會計信息質(zhì)量，降低經(jīng)營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率。 2、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作；審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析和參與投資項目的分析、論證；分析各種財務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的財務(wù)問題和經(jīng)營問題并提供公司決策層參考。 3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。 4、合理整合資金，把控公司的資金重大流向，防范資金使用風(fēng)險，提高公司資金周轉(zhuǎn)使用率；根據(jù)公司實際經(jīng)營需要，拓寬融資渠道，制定有效的融資策略及計劃，利用各種財務(wù)手段，確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)。 5、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計、審計等政府部門的關(guān)系，維護公司利益；負責(zé)收集、研究財稅政策，提高公司稅收籌劃、稅務(wù)風(fēng)險防控能力。 6、對接溝通處理各分公司、項目各項目部與財管相關(guān)的重大疑難問題。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)會計專業(yè)，30-40歲。 2、有建筑行業(yè)公司5年以上財務(wù)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗。 3、熟悉國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī)；熟悉建筑施工企業(yè)財務(wù)管理業(yè)務(wù)流程。 4、具有較強的財務(wù)與稅務(wù)實戰(zhàn)能力，具有優(yōu)秀的團隊管理能力，溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力。 5、具有會計中級及以上職稱。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)承運人業(yè)務(wù)的市場環(huán)境調(diào)研，為營銷方案提供市場依據(jù)； 2、 負責(zé)競品調(diào)研，對公司競品在產(chǎn)品層面進行分析和對比，為本公司產(chǎn)品更新和功能調(diào)整制定方案； 3、 根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)； 4、 開發(fā)、維護客戶，管理團隊業(yè)績，落實銷售指標(biāo)，做好績效分析； 5、 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)承運人業(yè)務(wù)開展過程中與交通運輸、稅務(wù)、保險等內(nèi)、外部單位溝通協(xié)調(diào)事宜； 6、解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度； 任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、大型互聯(lián)網(wǎng)公司或網(wǎng)絡(luò)貨運平臺1年以上業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗； 3、頭腦靈活，創(chuàng)意豐富，項目統(tǒng)籌能力強； 4、能承受較強的工作壓力，富有團隊協(xié)作精神，善于溝通； 廣西龍翼科技產(chǎn)業(yè)有限公司是東風(fēng)柳州汽車有限公司主導(dǎo)、聯(lián)合商用車品牌核心經(jīng)銷商共同投資成立的面向商用車全產(chǎn)業(yè)鏈的科技型公司，通過線上科技手段，整合線下資源，打造汽車銷售（新車、二手車）、全鏈金融、物流運輸、商用車后市場、創(chuàng)新業(yè)務(wù)五大業(yè)務(wù)模塊，并基于自身數(shù)據(jù)體系，搭建“網(wǎng)絡(luò)貨運”、“二手車交易”、“服務(wù)連鎖”三大服務(wù)型平臺激活后市場領(lǐng)域，逐步打造商用車全生命周期的TCO運營服務(wù)體系，為商用車車主/司機、物流貨主、金融機構(gòu)、各品牌主機廠/經(jīng)銷商提供汽車銷售、金融、物流運輸、后市場及創(chuàng)新產(chǎn)品等商用車全生命周期智慧服務(wù)。龍翼科技將致力成為全球商用車TCO服務(wù)知名品牌。

職位描述：

1、對原材料、外協(xié)件、外購件及公司內(nèi)各工序的半成品、成品進行檢驗，對庫存產(chǎn)品超期復(fù)檢。
2、對各車間工藝執(zhí)行情況進行巡視檢驗并記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
3、做好檢驗標(biāo)識、檢驗記錄，并定期整理、匯總、分析質(zhì)量記錄。
4、協(xié)助上級開展質(zhì)量檢驗知識培訓(xùn)。
5、協(xié)助不合格品處理工作。
6、按時高效完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。
7、應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見《檢驗工職位HSE職責(zé)》

任職資格
受教育水平：本科學(xué)歷，機械、化工等相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗：1年以上質(zhì)檢工作經(jīng)驗。
知識要求：了解質(zhì)量管理理論及工具、質(zhì)量檢測、機械制造、產(chǎn)品及檢驗標(biāo)準。
基本技能：熟練應(yīng)用檢驗器具、檢驗分析工具及計算機辦公軟件
需具備能力：具有較強的溝通、學(xué)習(xí)、執(zhí)行能力、團隊協(xié)作能力。

職位描述：

行業(yè)小白、無需經(jīng)驗、不限專業(yè)、有意向銷售的小伙伴請看過來！
樂有家控股集團為“以房地產(chǎn)經(jīng)紀為龍頭、金融和互聯(lián)網(wǎng)為兩翼”的大型企業(yè)集團，成立于2008年，總部位于深圳市，2020年度交易額突破5000億，在深圳二手房網(wǎng)簽市占率穩(wěn)居行業(yè)***，粵港澳大灣區(qū)多個城市市占率穩(wěn)居行業(yè)前列。
【崗位職責(zé)】
1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)；
2、負責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業(yè)，組團服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。
【任職要求】
1、我們需要大專及以上的小伙伴，不限專業(yè) (接受應(yīng)屆生/無課實習(xí)生)
2、我們是線上作業(yè)模式，所以你要有互聯(lián)網(wǎng)思維，熟悉使用各類APP
3、95后年輕團隊，希望你即能吃，又會玩，頻繁團建hold住
4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，積極，樂觀、開朗的心態(tài)
5、作為職場小白，同學(xué)們要學(xué)習(xí)的肯定不少，所以需要你們有很強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力PS：我們都是線上渠道獲客，所以小伙伴要做的是為客戶提供專業(yè)的指導(dǎo)建議~像喝酒應(yīng)酬、打騷擾電話，發(fā)傳單的時代，已經(jīng)過去很久很久了~
薪資待遇
1、收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經(jīng)紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！
①新手培養(yǎng)期：
大專***薪酬8000元：底薪補貼4000 1000行動量化績效 3000職務(wù)績效
本科***薪酬9000元 ：底薪補貼5000 1000行動量化績效 3000職務(wù)績效
行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月!
②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪補貼、績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期定崗薪資***11000元 超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！其他城市薪資可投遞簡歷后了解
2、福利待遇0202
’02畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標(biāo)準報銷一次來程路費020202
五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策020202
豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游0202
提供住宿解決方案020202
上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤
3、【發(fā)展路線】02可以選擇專業(yè)路線或管理路線進行發(fā)展（管理層沒有空降，都要從基層做起），明確的職級晉升標(biāo)準和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo)；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展！
崗位晉升路徑：
專業(yè)線：置業(yè)助理—置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理—置業(yè)總監(jiān)—置業(yè)總裁置業(yè)助理—置業(yè)顧問—營業(yè)部經(jīng)理—營業(yè)部總監(jiān)—營業(yè)部總裁管理線：
店長—營銷副總—營銷副總裁—營銷總裁注: 以上薪資均以深圳為例，其他城市可投遞簡歷后溝通
【招聘流程】: 簡歷投遞一一初試一一見習(xí)——入職招聘旺季，搶先面試即搶占了職場先機！歡迎主動聯(lián)系HR詳細了解或預(yù)約面試

職位描述：

成為麥當(dāng)勞餐廳管培生,你將:
*完善的有競爭力的薪酬體系
*本科及以上學(xué)歷享受菁英補貼
*獲得免費的餐飲和制服
*24小時意外醫(yī)療及意外險保障
*靈活的工作時間
*互相關(guān)愛的團隊
*及時的認知和獎勵
*完整豐富的職業(yè)培訓(xùn)，參加正式的餐廳管理課程
*有機會前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程
*精彩的職業(yè)發(fā)展和無限的上升潛力，擁有一個廣闊的晉升前景
*獲得很多受益終生的技能
*團隊一起參與充滿樂趣的活動

*工作職責(zé)：
1、從實地訓(xùn)練、區(qū)域管理及鋪面管理,學(xué)習(xí)基本的餐廳營運知識
2、管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備,以達到***的質(zhì)量、服務(wù)、清潔及物超所值
3、維護并提升顧客滿意度
4、對基本監(jiān)督、人際關(guān)系、人際溝通及跟進技巧作出了解
5、確保眾雇員在一個相互尊重的環(huán)境下工作

*任職要求：
1、中專或以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)歷享受菁英補貼
2、熱愛顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者
3、喜歡快節(jié)奏的工作
4、愿意與各年齡段的伙伴合作
5、能適應(yīng)輪班制度

工作地點：柳州市