與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位要求:
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)制度;
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)組織建立建全全員經(jīng)營(yíng)預(yù)算體系,編制公司年度、季度、月度成本、資金、費(fèi)用等財(cái)務(wù)目標(biāo)計(jì)劃與預(yù)算工作;
3、定期檢查、監(jiān)督、跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行的情況,做出及時(shí)的調(diào)整與控制;
4、組織會(huì)計(jì)人員及時(shí)、正確的處理賬務(wù),辦理現(xiàn)金收支的銀行結(jié)算業(yè)務(wù),并做好賬務(wù)登記;
5、會(huì)計(jì)核算方面:及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料,組織領(lǐng)導(dǎo)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行年度會(huì)計(jì)稅務(wù)匯算清繳、組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析,為公司決策提供依據(jù);
6、財(cái)務(wù)監(jiān)控:協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立財(cái)務(wù)內(nèi)控體系;
7、合理計(jì)劃調(diào)度資金,確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn);
8、監(jiān)督公司各項(xiàng)資產(chǎn)管理情況;做好與稅務(wù)、工商、銀行等相關(guān)事務(wù)工作;
9、參與公司投資行為,重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案的制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查、參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策;
10、交易性金融資產(chǎn)管理;
11、參與公司內(nèi)的審計(jì)工作。
任職要求:
1.35-50周歲,戶籍在青浦及周邊地區(qū)優(yōu)先,中級(jí)會(huì)計(jì)師以上,有集團(tuán)公司總部財(cái)務(wù)部經(jīng)理,房地產(chǎn)行業(yè),智慧數(shù)字、智慧交通行業(yè)從業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn);有在制造型企業(yè)、文游地產(chǎn)、貿(mào)易公司任職的經(jīng)歷優(yōu)先錄用;
2.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和良好的職業(yè)道德精神、以公司利益為重,服從領(lǐng)導(dǎo),作風(fēng)正派、堅(jiān)持原則;
3.能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)合并報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)、工商年檢等業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)操作;
4.熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)及相關(guān)賬務(wù)處理方法、精通業(yè)務(wù),熟練計(jì)算機(jī)管理文件的操作、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的全部流程與管理,具有財(cái)務(wù)管理體系、控制財(cái)務(wù)預(yù)算與費(fèi)用的能力;
5..熟練操作金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)
重點(diǎn):會(huì)英語(yǔ),有護(hù)照!
1. 管理現(xiàn)金及銀行存款,審核各項(xiàng)費(fèi)用和報(bào)銷,每日記錄資金流水賬并核對(duì)資金情況
2. 監(jiān)督發(fā)貨流程按公司要求執(zhí)行,降低公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
3. 負(fù)責(zé)各類財(cái)務(wù)報(bào)表及預(yù)算報(bào)告的編制及審核監(jiān)督工作,并按公司要求提交會(huì)計(jì)報(bào)表以及內(nèi)部管理報(bào)表
4. 做好客戶往來款的管理,定期編制應(yīng)收賬款賬齡分析表并提交給相關(guān)負(fù)責(zé)人,督促業(yè)務(wù)員進(jìn)行應(yīng)收賬款的催討,定期前往客戶單位進(jìn)行賬務(wù)核對(duì),預(yù)防資產(chǎn)的流失
5. 編制子公司工資表,在審核后發(fā)放工資,按時(shí)申報(bào)、繳納相關(guān)稅費(fèi)
6. 其他公司和上級(jí)主管交辦的工作
任職要求:
1. 大專及以上,財(cái)會(huì)專業(yè)
2. 良好的英語(yǔ)基礎(chǔ),可以簡(jiǎn)單交流
3. 工作地:浙江寧波,適應(yīng)出差
職位福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、14薪、員工旅游、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、周末雙休
工作內(nèi)容:
制造財(cái)務(wù)BP負(fù)責(zé)公司制造部門財(cái)務(wù)報(bào)表的 preparer 和 presenter,與生產(chǎn)部門和供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保生產(chǎn)計(jì)劃的及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)匯報(bào)。主要職責(zé)包括:
- 負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行制造部門的財(cái)務(wù)計(jì)劃,監(jiān)督、檢查、維護(hù)制造部門的財(cái)務(wù)開支和成本控制。
- 協(xié)調(diào)和管理制造部門與其他部門的財(cái)務(wù)關(guān)系,包括與財(cái)務(wù)部門、采購(gòu)部門、工程部門和生產(chǎn)部門的溝通協(xié)調(diào)。
- 負(fù)責(zé)制造部門的財(cái)務(wù)報(bào)表,包括月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表,確保報(bào)表準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
- 分析、解決制造部門財(cái)務(wù)問題,提供財(cái)務(wù)建議和解決方案,確保部門的財(cái)務(wù)穩(wěn)健。
- 參與制定、審核、批準(zhǔn)制造部門的年度財(cái)務(wù)預(yù)算和報(bào)告,制定制造部門的成本計(jì)劃和預(yù)算,確保部門的財(cái)務(wù)目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。
職位要求:
- 大江東辦公,2年制造財(cái)務(wù)BP工作經(jīng)驗(yàn),本科學(xué)歷。
- 熟悉制造企業(yè)的財(cái)務(wù)流程,具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和報(bào)告撰寫能力。
- 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作和跨部門協(xié)作精神。
- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)操守,能夠承擔(dān)起制造財(cái)務(wù)BP的工作職責(zé),對(duì)制造部門的財(cái)務(wù)狀況和生產(chǎn)計(jì)劃有足夠的認(rèn)識(shí)和理解。
崗位職責(zé)
1.信息系統(tǒng)規(guī)劃與實(shí)施:根據(jù)公司業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)需求,規(guī)劃并推進(jìn)信息系統(tǒng)的建設(shè)、升級(jí)和優(yōu)化,確保信息系統(tǒng)能夠有效支持公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)流程。
2.數(shù)據(jù)管理:負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和應(yīng)用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和安全性,為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持。
3.信息安全:制定并執(zhí)行信息安全政策和程序,防范和應(yīng)對(duì)信息安全風(fēng)險(xiǎn),確保公司信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。
4.技術(shù)支持與培訓(xùn):為公司的員工提供信息系統(tǒng)的技術(shù)支持和培訓(xùn),提高員工的信息技術(shù)應(yīng)用能力。
5.供應(yīng)商管理:與外部供應(yīng)商合作,確保信息系統(tǒng)所需的硬件、軟件和服務(wù)得到及時(shí)、有效的供應(yīng)。
6.系統(tǒng)監(jiān)控與維護(hù):對(duì)信息系統(tǒng)進(jìn)行日常監(jiān)控和維護(hù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題,確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
13任職要求
1.教育背景:
計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息管理或相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,同時(shí)修法律,會(huì)計(jì)學(xué),金融學(xué)等經(jīng)濟(jì)類優(yōu)先。
2.專業(yè)技能:
熟練掌握信息管理、數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目管理等相關(guān)技能。
具備扎實(shí)的編程基礎(chǔ),能夠熟練運(yùn)用Python/Java/C 等編程語(yǔ)言編寫簡(jiǎn)單的腳本和應(yīng)用程序。
3.工作經(jīng)驗(yàn):
具有財(cái)務(wù)信息化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解財(cái)務(wù)信息化管理的流程和規(guī)范。
有信息系統(tǒng)規(guī)劃、實(shí)施或維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有2年以上財(cái)務(wù)系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn),具有財(cái)務(wù)信息化實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書者優(yōu)先。
4.個(gè)人素質(zhì):
具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和問題解決能力。
具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力。
具備良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維,能夠跟上信息技術(shù)的發(fā)展步伐。
1. 業(yè)財(cái)預(yù)算管控:深度了解業(yè)務(wù)模式及發(fā)展階段,支持全面預(yù)算管理,細(xì)化業(yè)財(cái)指標(biāo),負(fù)責(zé)滾動(dòng)財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),追蹤業(yè)財(cái)經(jīng)營(yíng)表現(xiàn),識(shí)別經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)及機(jī)會(huì),并提供財(cái)務(wù)支持意見; 2. 專項(xiàng)財(cái)務(wù)分析:基于業(yè)財(cái)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),出具各類財(cái)務(wù)專項(xiàng)分析,不限于市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析、全面經(jīng)營(yíng)分析、專題/項(xiàng)目性分析等; 3. 職能團(tuán)隊(duì)對(duì)接:有效對(duì)接各職能團(tuán)隊(duì)(資金、核算、財(cái)報(bào)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)BP、集團(tuán)職能團(tuán)隊(duì)等),財(cái)務(wù)管理視角識(shí)別問題并尋求系統(tǒng)性解決方案; 職位要求: 1. 扎實(shí)的財(cái)務(wù)預(yù)算、業(yè)財(cái)經(jīng)營(yíng)分析、系統(tǒng)建模能力,具備財(cái)務(wù)專業(yè)功底; 2. 發(fā)揮主觀能動(dòng)性,良好的結(jié)構(gòu)化邏輯思維及判斷力,敏銳的業(yè)務(wù)觀察能力,可高效支持各類工作執(zhí)行落地; 3. 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. 熟練使用office辦公軟件,熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)。
工作職責(zé):
1、 按時(shí)準(zhǔn)確的完成內(nèi)部各項(xiàng)分析報(bào)表,包括mor,利潤(rùn)快報(bào),產(chǎn)品毛利率分析,P
主要職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理和核對(duì),確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和完整性;
2、兼出納崗位
3、金蝶財(cái)務(wù)軟件,記賬憑證錄入;
4、審核報(bào)銷單,付款憑證,協(xié)助公司費(fèi)用結(jié)算;
5、負(fù)責(zé)納稅申報(bào),按稅務(wù)局要求報(bào)關(guān)相關(guān)資料;
6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,包括資產(chǎn)臺(tái)賬登記、報(bào)表生成;
7、協(xié)助生成財(cái)務(wù)報(bào)表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表等;
8、協(xié)助財(cái)務(wù)審計(jì)和合規(guī)檢查。完成對(duì)賬、記賬憑證的整理歸集存檔工作,完成公司交代其他臨時(shí)工作任務(wù)。
職位要求
1、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或1-2年工作經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷 ,有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書優(yōu)先考慮;
2、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉金蝶軟件的操作;
3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
4、熟悉操作Excel、Word、PPT等辦公軟件,熟悉使用函數(shù);
備注:25年搬遷至木瀆悠方商場(chǎng)附近
5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
崗位職責(zé)職位描述:
作為英文流利的財(cái)務(wù)副經(jīng)理,您將負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)管理公司的財(cái)務(wù)工作,確保財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)的高效性和合規(guī)性。您需要與國(guó)際團(tuán)隊(duì)緊密合作,處理跨境財(cái)務(wù)事務(wù),并提供專業(yè)的財(cái)務(wù)建議和支持。
主要職責(zé):
協(xié)助制定和執(zhí)行公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,確保財(cái)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
管理日常財(cái)務(wù)工作,包括預(yù)算編制、成本控制、資金管理、稅務(wù)籌劃等。
與國(guó)際供應(yīng)商、客戶和合作伙伴進(jìn)行英文溝通,處理跨境支付、收款和結(jié)算事宜。
分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)建議,支持公司的業(yè)務(wù)決策。
監(jiān)督財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常工作,確保財(cái)務(wù)操作的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
參與公司的風(fēng)險(xiǎn)管理,制定和執(zhí)行內(nèi)部控制措施,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
任職資格本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)背景
至少[具體年數(shù)]年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中[具體年數(shù)]年以上在國(guó)際企業(yè)或跨境財(cái)務(wù)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)。
精通英文聽說讀寫,能夠流利地與國(guó)際團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通。
熟悉國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則和稅務(wù)法規(guī),具備跨境財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)。
具備良好的財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制和成本控制能力。
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門緊密合作。
具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,能夠承受較大的工作壓力。
2. 三年合同,半年試用期,其中試用期內(nèi)薪資打八折
3. 集團(tuán)總部有班車,有宿舍,包吃。
崗位職責(zé): 1,每日及時(shí)核對(duì)美金和人民幣到賬進(jìn)行認(rèn)款核銷,對(duì)于無法正常核銷的款項(xiàng)及時(shí)提醒相關(guān)人員進(jìn)行認(rèn)款,確保賬款的及時(shí)認(rèn)領(lǐng)。 2,發(fā)送DSP的收款核銷至Oracle,并核對(duì)oracle的銀行明細(xì)是否與收款一致。 3,考核每個(gè)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)的開票、收款和核銷情況,并制作相關(guān)報(bào)表;協(xié)助運(yùn)管處理逾期風(fēng)險(xiǎn)表里的核銷余額和追索措施。 4,上報(bào)應(yīng)收月報(bào)、處理長(zhǎng)期掛賬和核銷誤差發(fā)票;填報(bào)總部下發(fā)超期分析表、應(yīng)收節(jié)點(diǎn)考核季度表。 5,依據(jù)應(yīng)收賬齡表,及時(shí)發(fā)送超期明細(xì)至各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,避免出現(xiàn)賬款超期未付的情況,并及時(shí)告知相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)展情況,確保信息有效傳達(dá)。 6,負(fù)責(zé)項(xiàng)目授信事宜。 7,核對(duì)SODIMAC成本賬單,有問題及時(shí)與相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行溝通,確保結(jié)賬前完成賬單的系統(tǒng)核對(duì)和確認(rèn)工作。 8,在DSP和Scan及時(shí)完成各項(xiàng)目賬單、發(fā)票、合同、付款申請(qǐng)書等請(qǐng)款文件的上傳,并根據(jù)共享的反饋結(jié)果及時(shí)修改和更新影像。 9,遇到賬單和財(cái)務(wù)系統(tǒng)出問題,及時(shí)和IT溝通解決,協(xié)助公司、團(tuán)隊(duì),完成項(xiàng)目賬單和財(cái)務(wù)的系統(tǒng)化工作,包括預(yù)期目標(biāo)的設(shè)置、溝通以及測(cè)試。 10,主管領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 任職要求: 1,本科及以上學(xué)歷,有物流、貨代行業(yè)一年左右結(jié)算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2,良好的英語(yǔ)讀寫水平,能做到正常的英文郵件溝通; 3,具有良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心,誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè),工作積極主動(dòng)、仔細(xì)認(rèn)真; 4,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5,熟練掌握Office辦公軟件及Excel,如各類函數(shù)統(tǒng)計(jì)運(yùn)算,數(shù)據(jù)透視等; 6,熟練運(yùn)用基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析方法。
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),預(yù)算完成情況; 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面的業(yè)務(wù)和策略,包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制等; 3、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)規(guī)劃,做好各項(xiàng)稅種的申報(bào)及繳納,維護(hù)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門建立并保持良好的關(guān)系; 4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求; 5、協(xié)助完成業(yè)務(wù)發(fā)展的支撐工作,并完成其他的項(xiàng)目性工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、精通公司財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理,熟悉資本運(yùn)作業(yè)務(wù); 3、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、優(yōu)秀的成本管理、預(yù)算和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,敏銳洞察力和數(shù)據(jù)分析能力; 5、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。
崗位職責(zé): 1、財(cái)務(wù)規(guī)劃
工作職責(zé)
1.每日負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶付款及超期情況,對(duì)已入賬貨款進(jìn)行賬務(wù)單據(jù)調(diào)整并審核及清賬;
2.每周按區(qū)域定期制作《超期應(yīng)收賬款周報(bào)》發(fā)送給相關(guān)業(yè)務(wù)配合業(yè)務(wù)催收超期款;
3.每月按區(qū)域定期制作《信用客戶分析月報(bào)》匯報(bào)超期客戶原因及跟蹤情況;
4.每月按區(qū)域定期召開應(yīng)收賬款月度會(huì)議跟進(jìn)超期情況分析信用超期等財(cái)務(wù)指標(biāo)找出機(jī)會(huì)點(diǎn)加以改進(jìn);
5.每月按客戶要求對(duì)賬日及客戶收貨數(shù)據(jù)核對(duì)開票數(shù)據(jù),準(zhǔn)確及時(shí)開具發(fā)票;
6.每月關(guān)賬后根據(jù)超期率指標(biāo)對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行獎(jiǎng)金考評(píng);
7.每月提供KA客戶賬扣月報(bào)審核KA賬扣費(fèi)用合理性,審核業(yè)務(wù)提交賬扣確認(rèn)表并配合DME會(huì)計(jì)及時(shí)完成費(fèi)用沖賬;
8.按信用政策對(duì)超期嚴(yán)重、風(fēng)險(xiǎn)客戶、支票退票未確認(rèn)賬單等情況及時(shí)管控統(tǒng)計(jì)并在系統(tǒng)中進(jìn)行割回凍結(jié)等操作處理;
9.負(fù)責(zé)審核業(yè)務(wù)提交的信用客戶的新開、修改、臨時(shí)信用額度增加、臨時(shí)延期等申請(qǐng)流程;
10.每季度交對(duì)賬單交予業(yè)務(wù)與客戶對(duì)賬,跟進(jìn)收集已確認(rèn)有效對(duì)賬單并存檔確保對(duì)賬按進(jìn)度完成;
11.按信用政策超期嚴(yán)重風(fēng)險(xiǎn)客戶、新開信用客戶進(jìn)行拜訪及催討;
12.每年兩次針對(duì)信用客戶銷售數(shù)據(jù)及付款記錄營(yíng)業(yè)狀況等因素進(jìn)行淡旺季信用額度評(píng)估。
任職資格
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類專業(yè)
2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
3.持會(huì)計(jì)/經(jīng)濟(jì)相關(guān)技能證書優(yōu)先考慮
4.具有熟練的電腦操作能力,基礎(chǔ)MS Office 辦公軟件操作技能
5.高效的分析問題、解決問題的能力和溝通能力
6.良好的英語(yǔ)能力
7.良好的執(zhí)行力,抗壓能力,為人誠(chéng)實(shí)可靠、堅(jiān)持原則
福利待遇
年終獎(jiǎng) 福利年假 班車 食堂 商業(yè)保險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
浦東金橋
崗位職責(zé)
一、編制財(cái)務(wù)預(yù)算,執(zhí)行資金預(yù)算,進(jìn)行成本核算。
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針和業(yè)務(wù)計(jì)劃,編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,按月分解預(yù)算并與實(shí)際進(jìn)行跟蹤,確保預(yù)算順利實(shí)施;
2、具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出,管理往來帳、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn);
3、進(jìn)行成本核算的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析及考核運(yùn)作,并利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行相應(yīng)的分析。
二、報(bào)表編制及財(cái)務(wù)審核。
1、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)崗位編制的憑證、以及分支機(jī)構(gòu)賬務(wù)的審核;
2、負(fù)責(zé)月末報(bào)表編制、以及報(bào)表、總賬、明細(xì)賬的核對(duì)。
三、制定各項(xiàng)規(guī)章制度。
制定與會(huì)計(jì)核算有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度,隨時(shí)檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,對(duì)其中出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)糾正。
四、其他相關(guān)工作。
加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理,建立有效的管控機(jī)制。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、4年以上大中型集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;
3、熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)制度;
4、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;
5、具備一定編制全面預(yù)算能力、預(yù)算分析能力、撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告的能力;
6、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,良好的口頭和書面表達(dá)能力;
7、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),為人正直,對(duì)公司有著較強(qiáng)的榮譽(yù)感和責(zé)任心;
8、及時(shí)解答員工提出的有關(guān)財(cái)務(wù)、以及與財(cái)務(wù)相關(guān)的政策和制度,良好的紀(jì)律性和團(tuán)隊(duì)合作精神。
1.建立和完善公司的財(cái)務(wù)管理制度,制訂財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;2.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,定期向管理層匯報(bào)運(yùn)營(yíng)結(jié)果和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);3.為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);4.主持投融資工作及資金運(yùn)用通盤計(jì)劃的制定,監(jiān)督投融資計(jì)劃的順利進(jìn)行,提高資金使用效率;5.主持對(duì)重大投資項(xiàng)目或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;6.制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;7.審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表,會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;8.作為主要對(duì)接人,協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;9.根據(jù)公司的績(jī)效和員工管理制度,對(duì)所屬部門員工進(jìn)行月/年度績(jī)效管理和評(píng)價(jià)考核,合理計(jì)劃團(tuán)隊(duì)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立不斷成長(zhǎng)的和諧財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);完成總裁交辦的其他財(cái)務(wù)工作。任職要求:1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);2、中級(jí)注冊(cè)會(huì)計(jì)師或CMA證書優(yōu)先;3、20年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),10年左右財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有大型高新制造企業(yè)集團(tuán)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4、全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)法律法規(guī)和相關(guān)制度;5、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)的投融資、進(jìn)出口貿(mào)易等相關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)制度、流程,豐富的財(cái)務(wù)管理,資金籌劃及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有戰(zhàn)略前瞻性思維,對(duì)于突發(fā)事件有著敏銳的洞察力和優(yōu)秀的決策力;7、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力,人際溝通能力,協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力;較強(qiáng)的工作責(zé)任感。 職能類別:高級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)/財(cái)務(wù)總監(jiān) 關(guān)鍵字:財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)告財(cái)務(wù)分析經(jīng)營(yíng)分析
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