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職位描述：

1、項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理招聘包括房建項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理和市政項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理；2、大專以上學(xué)歷，從事本專業(yè)5年以上，具有項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉項(xiàng)目生產(chǎn)管理的各項(xiàng)工作流程，掌握項(xiàng)目管理技巧，豐富的現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的施工組織、施工現(xiàn)場(chǎng)管理能力，具較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、全面管理、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)； 2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度； 3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)； 4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理建議； 5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施； 6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔； 7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。 職位要求： 1、十年以上面粉加工專業(yè)，三年以上車間主任工作經(jīng)歷，有一定的企業(yè)管理知識(shí)； 2、了解食品衛(wèi)生產(chǎn)品質(zhì)量等相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉面粉行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)； 3、有一定的選、用、育、留人能力，檢查、激勵(lì)能力和創(chuàng)新意識(shí)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理各項(xiàng)工作。
2、行業(yè)內(nèi)生產(chǎn)管理至少3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，6年印刷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉印刷、后工等各項(xiàng)工序及有一定的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。
3、具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)及創(chuàng)新思維，及高效的執(zhí)行能力。
4、督促生產(chǎn)進(jìn)度管理，緊抓生產(chǎn)進(jìn)度，按時(shí)保質(zhì)交貨。
5、設(shè)備日常維護(hù)、應(yīng)急維修、維修外聯(lián)；
6、公司規(guī)章制度以及各種流程的執(zhí)行與監(jiān)督；
7、生產(chǎn)人員管理與招聘。
8、事故單裁決。
9、其他事務(wù)的處理。
薪資具體看能力而定

職位福利：節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、包吃、包住

職位描述：

崗位職責(zé)：

2、服從經(jīng)理的指揮，管理行為向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
3.執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)。
4.組織本公司人事制度、薪資制度等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。
5.針對(duì)目前所有外委維修、加工、成品采購(gòu)的各種工程、設(shè)備、備件的修復(fù)制造的檢查、監(jiān)督及執(zhí)行。
6.負(fù)責(zé)組織本公司相關(guān)專業(yè)后備人才的培養(yǎng)工作

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)OEM工廠的日常生產(chǎn)管理工作

2、制定年度OEM生產(chǎn)計(jì)劃,并根據(jù)計(jì)劃及實(shí)際情況完成OEM工作,以保證完成銷售計(jì)劃

3、負(fù)責(zé)對(duì)OEM生產(chǎn)進(jìn)行駐地監(jiān)督,統(tǒng)籌生產(chǎn)計(jì)劃、物料輸送、制程管控、產(chǎn)品發(fā)出等工作

4、負(fù)責(zé)OEM代工廠商的選擇，以及商務(wù)條款、生產(chǎn)工藝、技術(shù)要求等前期對(duì)接工作

5、負(fù)責(zé)制定部門制度、工作流程、工具表格等工作。

任職要求：

1.生物工程、食品科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，年齡30-40；

2、有3-5年OEM管理經(jīng)驗(yàn)

3、能適應(yīng)出差、有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4、具有良好的溝通表達(dá)能力，良好的談判能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，靈活機(jī)智的處事能力

5、有預(yù)見性，能承受較大的工作壓力，對(duì)工作結(jié)果負(fù)責(zé)

福利待遇：

1.薪資：底薪 績(jī)效 分紅，月薪1-1.5W

2.福利：五險(xiǎn)一金 團(tuán)建 生日禮物 帶薪年假 各類福利假 過年過節(jié)福利；

3.培訓(xùn)：內(nèi)部培訓(xùn) 外派學(xué)習(xí)；

4.氛圍：85、90后的團(tuán)隊(duì)，暖心、人性、充滿人文關(guān)懷

5.發(fā)展前景：我們是一家創(chuàng)業(yè)型公司，在這里，你有無限的可能，只要你愿意，只要你努力，愿你也能成為酵益生物的十八羅漢，讓我們一起加油

職位福利：?jiǎn)T工旅游、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、包住、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、包吃

職位描述：

1、根據(jù)公司生產(chǎn)任務(wù)，組織制定成套設(shè)備生產(chǎn)計(jì)劃，并保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、熟悉中央空調(diào)生產(chǎn)工藝流程和加工標(biāo)準(zhǔn)，能夠組織完成工藝改善和效率提升。 3、熟悉設(shè)備裝配工藝文件制定、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定、工藝工裝設(shè)施優(yōu)化改善。 4、能夠進(jìn)行員工技能培訓(xùn)及安全操作培訓(xùn)以及現(xiàn)場(chǎng)6S管理、改善。 5、制定部門月計(jì)劃、周計(jì)劃、展開及月度運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析。 6、做好車間及客戶項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的標(biāo)準(zhǔn)化推行及改善優(yōu)化工作。 7、配合其他部門工作展開項(xiàng)目工作及生產(chǎn)裝配工作的協(xié)調(diào)。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常管理工作,及生產(chǎn)任務(wù)安排,并掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保按計(jì)劃完成；2.生產(chǎn)過程管理,主持車間例會(huì),全面協(xié)調(diào)車間工作,對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),同時(shí)在保證生產(chǎn)質(zhì)量的同時(shí)提高產(chǎn)能;3.統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況,提出改善措施,管控生產(chǎn)成本；4.能很好的抓好生產(chǎn)進(jìn)度,有效的實(shí)施生產(chǎn)制度與計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；5.工作現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)健康、安全監(jiān)督、日常檢查,發(fā)現(xiàn)問題或職業(yè)健康安全隱患及時(shí)上報(bào),對(duì)本部門的安全生產(chǎn)、環(huán)境安全、安全事故、特殊設(shè)備的管理。職位要求：1.大專以上學(xué)歷，5年以上車間生產(chǎn)主管或生產(chǎn)經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn)；2.熟悉生產(chǎn)管控流程，能熟練分析和處理制程不良等問題；3.熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運(yùn)作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，精通ISO9001質(zhì)量保證體系和5S管理；4.現(xiàn)場(chǎng)管控經(jīng)驗(yàn)豐富，有一定的的團(tuán)隊(duì)駕馭能力，抗壓能力與溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；5.工作責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的組織能力、溝通能力。 年齡要求：30-45歲 職能類別：工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng) 關(guān)鍵字：廠長(zhǎng)生產(chǎn)管理

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本部門整體效率的提高和生產(chǎn)成本的下降，并保證生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品合格率提升及原材料損耗降低，控制輔料消耗成本工作；
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本部安全生產(chǎn)管理；
4、負(fù)責(zé)控制工人流失率改善，人員能力培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)的工作；
5、負(fù)責(zé)本部的制度、流程和系統(tǒng)的持續(xù)優(yōu)化；
6、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
7、車間6S管理；
8、其它上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

崗位職責(zé)：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具有食品加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)10年以上；
3、有較好的管理及溝通能力，并有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、責(zé)任心強(qiáng)，能接受出差。