現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展，大量招聘操作工，主要負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)貨品的收貨上架、掃描、分揀等工作。 二、招聘要求及條件 1、年齡要求： 16至45周歲； 2、初中及以上學(xué)歷（高中學(xué)歷優(yōu)先），男女不限； 3、必須能夠識(shí)別26個(gè)英文字母。 4、身體健康，頭腦靈活；有責(zé)任心，能吃苦耐勞、無犯罪記錄及明顯紋身的。 三、福利待遇 1、16元/小時(shí)，包吃包住，前期外宿員工提供補(bǔ)貼100元/月； 2、長白班（8：00-20：00），每日工作時(shí)間為10小時(shí)； 3、具體操作崗位視現(xiàn)場情況安排為準(zhǔn)； 綜合工資：4000-4500元 注：工資統(tǒng)一打工資卡，每月15日準(zhǔn)時(shí)結(jié)清上月工資。
葉主管
1、規(guī)劃成品倉,半成品倉,零部件倉,線邊倉等,輸出物流路線圖并建立出入庫等sop及人員管理制度
2、設(shè)立庫房管理制度,監(jiān)督處置不良物料以及呆滯物料,定期組織庫房物料盤點(diǎn)并輸出差異化信息并 加以分析改善
3、 6s等場地管理
4、客戶訂單接收分解(PMC)并全過程跟蹤訂單完成度
5、三方倉儲(chǔ)管控
6、客戶售后處理維護(hù)以及賬目核對(duì)
7、部門管理 ，物流部組織框架和物流體工作流程的建立,崗位職責(zé)以及部門人員kpi設(shè)定，人員的招募以及崗位技能培訓(xùn) ，持續(xù)改進(jìn)信息流和實(shí)物流之間的差異，部門費(fèi)用預(yù)算以及管控
林先生
主要工作職責(zé)： 1、全力協(xié)助采購經(jīng)理完成總部相關(guān)物資采購及數(shù)據(jù)核對(duì)工作； 2、采購合同的制作、核對(duì)、歸檔及其它流程性工作； 3、負(fù)責(zé)采購訂單的下達(dá)和訂單進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通； 4、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理、歸檔，建立供應(yīng)商名冊(cè)； 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效評(píng)估； 6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理，及時(shí)退換貨，確保公司運(yùn)營需求； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
王主任
一、崗位職責(zé): 1、通過電話，網(wǎng)絡(luò)開發(fā)新客戶，邀約客戶，維護(hù)老客戶； 2、定期與客戶進(jìn)行溝通，建立信任，建立良好的關(guān)系 能夠承受工作壓力，有敬業(yè)精神，能夠吃苦耐勞； 3.具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力 4.坦誠自信，樂觀進(jìn)取，善于溝通，工作積極主動(dòng)，立志從事銷售工作，不滿足現(xiàn)狀，想挑戰(zhàn)高薪，通過努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值； 二、任職資格: 1、性格開朗，能努力堅(jiān)持，善于激發(fā)客戶興趣； 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。 3、要有物流方面經(jīng)驗(yàn) 三、薪資標(biāo)準(zhǔn)： 底薪3000-5000+高額提成+加年終獎(jiǎng)+各季度旅游+年度旅游+各階段獎(jiǎng)勵(lì)等等
潘曉琦
崗位職責(zé) 1、熟練使用旺旺、咚咚、蘇寧等在線聊天工具，做好日常售前、售后等相關(guān)服務(wù)接待； 2、了解顧客的需求，專業(yè)的為顧客介紹并推薦店鋪商品，協(xié)助顧客準(zhǔn)確的找到合適的商品，并促成訂單； 3、對(duì)日常的工作問題做好記錄，并將問題進(jìn)行分類處理； 4、其他需要處理的客服日常工作。 任職資格 1、能接受上夜班，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉京東或淘寶打單點(diǎn)發(fā)貨操作，了解京東或淘寶相關(guān)規(guī)則，懂電商術(shù)語； 3、敢于當(dāng)眾通過電話與快遞及客戶溝通解決問題； 4、有上進(jìn)心，對(duì)自己有要求 上班時(shí)間：早上8點(diǎn)半-17:00,或12:00-20:00 聯(lián)系電話：蘇***：26279503/13819892813
蘇女士
職責(zé)描述： 1、組織建立物流管理體系，制定物流工作計(jì)劃，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，組織公司物流網(wǎng)絡(luò)運(yùn)作資源的規(guī)劃和配置、內(nèi)部協(xié)作及利用，審核物流運(yùn)作資源投入的可行性，跟蹤、分析、評(píng)價(jià)營運(yùn)效果； 2、管理物流信息，收集航運(yùn)價(jià)格、車運(yùn)價(jià)格以及各碼頭的租賃價(jià)格等信息，編制行情信息表，建設(shè)并管理公司訂單中心，監(jiān)控公司信息系統(tǒng)中物流業(yè)務(wù)的訂單完成情況，建立運(yùn)作預(yù)警機(jī)制； 3、建立公司運(yùn)作成本數(shù)據(jù)中心，制定物流成本控制計(jì)劃，建立價(jià)格審核機(jī)制，抽查物流入庫價(jià)格情況；分析成本組成，分解成本控制指標(biāo)，擬定成本控制方案； 4、制定新的供應(yīng)商開發(fā)及管理方案，定期組織供應(yīng)商評(píng)審，跟蹤技術(shù)質(zhì)量部對(duì)運(yùn)輸質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)證，出具質(zhì)量報(bào)告； 5、承擔(dān)物流運(yùn)行管理工作，匯總市場承運(yùn)商信息，給公司提供原料運(yùn)輸方向； 6、組織開展部門團(tuán)隊(duì)管理工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，油氣儲(chǔ)運(yùn)、物流管理等專業(yè)，3年以上石化物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，有一定的邏輯思維、人際溝通和談判能力； 3、有一定的承壓能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心，并具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和應(yīng)變能力； 4、有在中大型石油化工企業(yè)擔(dān)任物流部門負(fù)責(zé)人者優(yōu)先考慮。
劉靜
職責(zé)描述： 1、組織建立物流管理體系，制定物流工作計(jì)劃，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，組織公司物流網(wǎng)絡(luò)運(yùn)作資源的規(guī)劃和配置、內(nèi)部協(xié)作及利用，審核物流運(yùn)作資源投入的可行性，跟蹤、分析、評(píng)價(jià)營運(yùn)效果； 2、管理物流信息，收集航運(yùn)價(jià)格、車運(yùn)價(jià)格以及各碼頭的租賃價(jià)格等信息，編制行情信息表，建設(shè)并管理公司訂單中心，監(jiān)控公司信息系統(tǒng)中物流業(yè)務(wù)的訂單完成情況，建立運(yùn)作預(yù)警機(jī)制； 3、建立公司運(yùn)作成本數(shù)據(jù)中心，制定物流成本控制計(jì)劃，建立價(jià)格審核機(jī)制，抽查物流入庫價(jià)格情況；分析成本組成，分解成本控制指標(biāo)，擬定成本控制方案； 4、制定新的供應(yīng)商開發(fā)及管理方案，定期組織供應(yīng)商評(píng)審，跟蹤技術(shù)質(zhì)量部對(duì)運(yùn)輸質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)證，出具質(zhì)量報(bào)告； 5、承擔(dān)物流運(yùn)行管理工作，匯總市場承運(yùn)商信息，給公司提供原料運(yùn)輸方向； 6、組織開展部門團(tuán)隊(duì)管理工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，油氣儲(chǔ)運(yùn)、物流管理等專業(yè)，3年以上石化物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，有一定的邏輯思維、人際溝通和談判能力； 3、有一定的承壓能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心，并具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和應(yīng)變能力； 4、有在中大型石油化工企業(yè)擔(dān)任物流部門負(fù)責(zé)人者優(yōu)先考慮。
朱艷艷
1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)等工作。 2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。 3.制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。 4.搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案。和客戶建立、保持長期良好的密切合作關(guān)系。 5.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)。 6.服從公司整體布局和工作安排，協(xié)調(diào)相關(guān)工作和時(shí)間完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)或者臨時(shí)工作。
潘曉琦
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