與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物錄入系統(tǒng)、打印揀貨單、盤點(diǎn)調(diào)整等操作; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)系統(tǒng)數(shù)據(jù)資料的整理與制作; 3、根據(jù)貨物入庫(kù)單據(jù),收貨管理并核實(shí)管理; 4、客戶需求表格的制作,異常事件處理; 5、積極學(xué)習(xí)參與公司組織的安全活動(dòng),能夠熟悉使用滅火器,熟悉掌握本公司疏散逃生方法。 崗位要求: 1、熟悉倉(cāng)庫(kù)WMS ERP 系統(tǒng)操作,具有汽配相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、具備良好溝通表達(dá)能力; 3、熟悉office辦公軟件; 4、具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
專業(yè):物流管理、供應(yīng)鏈管理、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè) 職責(zé):負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)、物流等運(yùn)營(yíng)管理工作
崗位職責(zé): 1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù); 2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn); 3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)跟能力,“”限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決; 4、具備一定的銷售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達(dá)到最好的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的效果。 5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 任職資格: 1、??茖W(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力 。 2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ),熟練使用Photoshop等制圖工具者優(yōu)先考慮。 3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。 5、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。可適當(dāng)加班者優(yōu)先。
【任職要求】 1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷 2.有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力佳,積極進(jìn)取 3.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿意從基層開始 【晉升機(jī)制】 公司99%的管理人員由內(nèi)部晉升,有管理型和專業(yè)型雙發(fā)展通道,鼓勵(lì)進(jìn)行輪崗,促進(jìn)個(gè)人多元化發(fā)展 1.管理通道晉升:?jiǎn)T工→經(jīng)理(周期1-2年)→高級(jí)經(jīng)理(周期2-3年)→總監(jiān)(周期3-5年) 2.專業(yè)通道晉升:?jiǎn)T工→專員(周期1-2年)→高級(jí)專員(周期2-3年)→資深專員(周期3-5年) 【薪資】綜合薪資 = 基礎(chǔ)薪資+食宿補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金 【福利項(xiàng)目】 1、工齡獎(jiǎng):入職滿一年享工齡獎(jiǎng)200元/月,每多一年再多50元/月; 2、法定節(jié)假日,15天年假,月休6-7天; 3、培訓(xùn)機(jī)會(huì):新員工入職培訓(xùn),儲(chǔ)備經(jīng)理培訓(xùn)、會(huì)計(jì)培訓(xùn),專業(yè)業(yè)技能培訓(xùn)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn); 4、親情1+1:入職滿1年可享受每月公司補(bǔ)貼100元,員工提供100元,固定200元打入父母帳戶; 5、中秋月餅:每年中秋節(jié)都會(huì)為每一位員工的家屬寄去中秋月餅; 6、配車福利:區(qū)域經(jīng)理級(jí)及以上人員配車,油費(fèi)由公司報(bào)銷; 7、集體婚禮:舉辦地點(diǎn):麗江、三亞、巴厘島、馬爾代夫等; 8、全程無(wú)憂:經(jīng)理級(jí)以上管理人員給予結(jié)婚、生小孩賀禮、養(yǎng)小孩營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、幼兒園至大學(xué)學(xué)費(fèi)等一系列的補(bǔ)貼。 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶填寫托運(yùn)單及相關(guān)信息,并錄入ERP系統(tǒng)。 2.負(fù)責(zé)對(duì)貨物運(yùn)輸過程中的跟蹤與監(jiān)控,及時(shí)處理貨物異常及相關(guān)理賠。 3.通知客戶來(lái)派送部提取貨物,預(yù)約派送貨物的送貨時(shí)間,提高到達(dá)貨物自提、派送時(shí)效。 4.整理客戶簽收聯(lián)并及時(shí)掃描、上傳,協(xié)助收銀員為客戶開具、郵寄發(fā)票等服務(wù)。 【工作地點(diǎn)】 臺(tái)州本市范圍內(nèi)各營(yíng)業(yè)部(溫嶺+玉環(huán)+椒江+寧海+黃巖+臨海),經(jīng)理協(xié)助解決住房
簡(jiǎn)單容易上手 時(shí)而充實(shí) 時(shí)而悠閑
1、每月提供物流承運(yùn)商運(yùn)輸服務(wù)的跟蹤、評(píng)價(jià)、考核等業(yè)務(wù)報(bào)表,監(jiān)督運(yùn)輸質(zhì)量和費(fèi)用的合理性及終端承運(yùn)商服務(wù)態(tài)度。提高代理商的滿意度。 2、協(xié)助客服組長(zhǎng)開展日常小組工作 3、無(wú)單貨品始發(fā)、次品返工、次品返代理商、調(diào)撥等運(yùn)輸業(yè)務(wù),確保及時(shí)性和準(zhǔn)時(shí)性,并做好貨品在途跟進(jìn)。 4、協(xié)助數(shù)據(jù)組處理相關(guān)出入庫(kù)業(yè)務(wù)。 任職資格: 1、有2年以上客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取, 2、大專業(yè)上學(xué)歷, 3、邏輯思維清晰,條理清楚。
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