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職位描述：

主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部保潔，包括病房、大廳、醫(yī)患通道等公共區(qū)域的清潔；
- 定期對(duì)清潔工具、設(shè)備進(jìn)行清潔和消毒，確保清潔效果；
- 及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理醫(yī)療設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境中的異常情況；
- 與其他部門配合，對(duì)醫(yī)院內(nèi)的清潔進(jìn)行定期檢查，提出改進(jìn)意見；
- 保持良好的服務(wù)態(tài)度，與患者及家屬保持良好溝通，提供優(yōu)質(zhì)的清潔服務(wù)。
職位要求：
- 學(xué)歷不限，具有保潔員或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者；
- 熟悉醫(yī)院保潔工作流程，具有較強(qiáng)的責(zé)任心；
- 具備良好的服務(wù)意識(shí)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；
- 能夠承受一定的工作壓力，適應(yīng)輪班工作。

職位描述：

公司主營產(chǎn)品為工業(yè)膠粘劑，修補(bǔ)劑，清洗劑，防腐涂層等，用于工業(yè)制造裝配及各類維護(hù)維修領(lǐng)域，如：電子電器、航空航天、家電汽車、高鐵地鐵、港口碼頭、鋼鐵水泥、造紙?jiān)齑㈦娏κ⒒つ茉吹取?

崗位職責(zé)

1、搜集、整理、反饋客戶信息。制定區(qū)域的銷售規(guī)劃、促進(jìn)市場(chǎng)銷售。

2、負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域的客戶管理銷售工作，市場(chǎng)開發(fā)、市場(chǎng)維護(hù)、客戶管理等。

任職要求：

1.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；

2.充滿工作熱情，積極上進(jìn)、思維敏捷、具備團(tuán)隊(duì)合作精神；

3.適應(yīng)長(zhǎng)期出差，抗壓能力強(qiáng)，挑戰(zhàn)精神強(qiáng)，有改變現(xiàn)狀的強(qiáng)烈欲望。

4.具備中專以上學(xué)歷，品德優(yōu)良，綜合素質(zhì)高，有規(guī)劃有目標(biāo)有行動(dòng)。

常駐榆林，全職兼職均可。

企業(yè)微信公眾號(hào)：聚膠博亞

職位描述：

崗位職責(zé):

1.審核原始憑證；

2.填制憑證、記帳簿；時(shí)時(shí)對(duì)帳；保證帳帳相符、帳實(shí)相符、帳證相符；

3. 對(duì)款項(xiàng)及有價(jià)證券的支付進(jìn)行核算；

4. 對(duì)財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)增減和使用進(jìn)行核算；

5. 對(duì)發(fā)生的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行結(jié)算和清理；

6. 對(duì)資金的增減變動(dòng)進(jìn)行核算；

7. 對(duì)收入、支出、費(fèi)用、成本進(jìn)行核算；

8. 對(duì)財(cái)務(wù)成果進(jìn)行計(jì)算和處理；

9. 保證財(cái)務(wù)核算方法和口徑與有關(guān)制度及其集團(tuán)學(xué)校的要求一致；

10.編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告，保證報(bào)表內(nèi)容完整。數(shù)據(jù)資料真實(shí)、準(zhǔn)確；

11.對(duì)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表及其他資料進(jìn)行整理歸檔并實(shí)施管理；

12.組織本學(xué)校的財(cái)產(chǎn)物資清查工作；

13.協(xié)助財(cái)務(wù)主任工作，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)主任交辦的其他工作。

任職要求:

1. 本科（含）以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，三年以上本職崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

2. 熟悉財(cái)務(wù)管理流程，國家相關(guān)法律法規(guī)，熟練使用計(jì)算機(jī)，要求有三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)資格證和初級(jí)職稱；

3.有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力， 認(rèn)同學(xué)校文化和經(jīng)營理念；

4.為人正直，作風(fēng)正派，嚴(yán)于律己，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)組建、管理及培訓(xùn)；

2、保持與車商的良好溝通與聯(lián)系，全力開發(fā)潛在客戶資源；

3、開拓更多新渠道，有效獲取客戶資源，擴(kuò)大品牌知名度及影響力；

4、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)并并能建設(shè)性的提出改進(jìn)意見；

5、其它上級(jí)交辦事項(xiàng)。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、有2年以上汽車金融業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理和銷售拓展方面團(tuán)隊(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

3、自帶團(tuán)隊(duì)入職，或者擁有快速組建團(tuán)隊(duì)的能力優(yōu)先；

4、主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作；

5、良好的溝通和表達(dá)能力，邏輯思維清晰。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、協(xié)助部室主管、總工項(xiàng)目施工方案論證、圖紙審核、技術(shù)管理工作及日常管理工作，保證工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全，滿足業(yè)主和公司的要求；
2、負(fù)責(zé)制訂和實(shí)施施工組織設(shè)計(jì)、重大施工方案、施工計(jì)劃、安全生產(chǎn)管理辦法等；
3、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)，及時(shí)處理施工技術(shù)問題；
4、主持各類技術(shù)資料和技術(shù)文件的收集、整理和編制工作，組織編制本工程竣工文件和技術(shù)總結(jié)；
5、參加竣工驗(yàn)收和產(chǎn)權(quán)移交工作；
6、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核下屬技術(shù)人員的技術(shù)工作，編制并實(shí)施本項(xiàng)目部技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

1、具有兩年及以上中長(zhǎng)鐵路隧道施工經(jīng)驗(yàn)；

2、專科及以上學(xué)歷；隧道相關(guān)專業(yè)；

3、熟悉國家、地方、本行業(yè)工程建設(shè)管理方面的相關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策及項(xiàng)目施工管理程序，熟悉工程施工圖紙和施工技術(shù)規(guī)程、規(guī)范，行業(yè)質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、文明施工、進(jìn)度與成本控制方面的標(biāo)準(zhǔn)；

4、具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、執(zhí)行、控制與協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、安全意識(shí)；

其他事宜：

1、工作地點(diǎn)：貴南鐵路、成昆鐵路為主，優(yōu)先屬地化分配；

2、薪酬福利—實(shí)發(fā)工資5K-8K，根據(jù)持有證件核定工資標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)放不同程度補(bǔ)貼；通訊補(bǔ)貼、帶薪假、足額繳納五險(xiǎn)一金等；

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司環(huán)保服務(wù)、環(huán)保監(jiān)管工作；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)環(huán)保相關(guān)單位，解決環(huán)保相關(guān)事宜；3、負(fù)責(zé)環(huán)保公司日常運(yùn)營管理工作，保證正常運(yùn)行；4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：1.大專及以上學(xué)歷，環(huán)境工程、環(huán)保類相關(guān)專業(yè)；2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉國家環(huán)保相關(guān)法律、法規(guī)政策；具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織規(guī)劃及統(tǒng)籌能力，善應(yīng)酬；4.有農(nóng)牧行業(yè)環(huán)保工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)：延安洛川能適應(yīng)養(yǎng)殖場(chǎng)的封閉式管理及月度集中休假（5-6天/月） 職能類別：環(huán)保工程師 關(guān)鍵字：養(yǎng)殖場(chǎng)污水二級(jí)AO工藝

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)向銷售總監(jiān)匯報(bào)整體數(shù)據(jù)和人員情況，數(shù)據(jù)包括銷售額、成本及花費(fèi)等；
2.全面負(fù)責(zé)電銷部的日常工作，包括話術(shù)以及營銷手段、日常電話號(hào)碼收集等工作；
3.完成公司銷售目標(biāo)，針對(duì)性的調(diào)整策劃并實(shí)時(shí)監(jiān)督；
4.與業(yè)務(wù)部門相互協(xié)作，并對(duì)電銷專員定期培訓(xùn)考核。
任職要求：
1.有電銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、擴(kuò)大電銷業(yè)績(jī)，大專及其以上學(xué)歷；
2.優(yōu)秀的管理和數(shù)據(jù)分析能力，能接受一定的工作壓力。

職位描述：

羅森連鎖便利店?duì)I業(yè)員
一、薪資及福利:
1、薪資:4500-5500元/月
2、繳納社保
3、享有法定節(jié)假日三倍工資
4、入職3個(gè)月可以晉升領(lǐng)班，享有對(duì)應(yīng)職務(wù)津貼，半年以上可以晉升店長(zhǎng)助理，一年以上可以晉升為高級(jí)店長(zhǎng)。
二、工作職責(zé):
柜臺(tái)結(jié)賬收銀服務(wù)-貨架及環(huán)境清潔作業(yè)-貨架商品補(bǔ)貨、物流商品點(diǎn)收
三、任職資格:
1、年齡18-40周歲，男女不限;有高中或中專畢業(yè)證證書

2、身體健康
======工作時(shí)間段======
早8:00-16:00，中14:00-22:00，晚班22:00-8:00，具體以門店排班為準(zhǔn)，根據(jù)門店情況排休，月休四天

【超出8小時(shí)1.5倍;法定三倍薪資】

具體排班需要根據(jù)門店店長(zhǎng)安排，如果遇到排班有事的，及時(shí)和店長(zhǎng)反饋進(jìn)行換班或調(diào)班。
工作地：就近分配。

職位描述：

工作職責(zé)： 1. 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，完善財(cái)務(wù)分析和管理體系； 2. 組織公司日常財(cái)務(wù)審核、核算、報(bào)稅、決算、分析等工作，審核會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告； 3. 組織公司的財(cái)務(wù)成本預(yù)算工作，出具月度、季度、年度財(cái)務(wù)成本預(yù)算，并貫徹執(zhí)行； 4. 對(duì)接審計(jì)、銀行、稅務(wù)及其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展各項(xiàng)財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作； 5. 完成公司要求的各類財(cái)務(wù)分析，業(yè)務(wù)付款做賬，工資發(fā)放等； 6. 學(xué)習(xí)研究各項(xiàng)稅務(wù)政策，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行稅務(wù)疇劃； 7. 其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。 任職要求： 1. 統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)電類相關(guān)專業(yè)； 2. 5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、事務(wù)所和甲方經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及管理經(jīng)驗(yàn)，精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)； 4. 熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策； 5. 較強(qiáng)的財(cái)務(wù)運(yùn)營分析能力，統(tǒng)籌能力，邏輯思維強(qiáng)、對(duì)數(shù)據(jù)敏感； 6. 良好的溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的責(zé)任心； 7. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件和常用辦公軟件。 工作地點(diǎn)：黃陵縣人民政府附近。

職位描述：

工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目上的保潔員工管理
2.提升現(xiàn)場(chǎng)整體質(zhì)量
3.與客戶保持良好的關(guān)系
4.公司標(biāo)準(zhǔn)化落地執(zhí)行
要求：
1.中專及以上學(xué)歷，55歲以內(nèi)
2.有2年以上保潔相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3.執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)有準(zhǔn)確的認(rèn)知
4.有上進(jìn)心，想更進(jìn)一步發(fā)展

職位描述：

職責(zé)描述： 1.審核原始憑證； 2.填制憑證、記帳簿；時(shí)時(shí)對(duì)帳；保證帳帳相符、帳實(shí)相符、帳證相符； 3. 對(duì)款項(xiàng)及有價(jià)證券的支付進(jìn)行核算； 4. 對(duì)財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)增減和使用進(jìn)行核算； 5. 對(duì)發(fā)生的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行結(jié)算和清理； 6. 對(duì)資金的增減變動(dòng)進(jìn)行核算； 7. 對(duì)收入、支出、費(fèi)用、成本進(jìn)行核算； 8. 對(duì)財(cái)務(wù)成果進(jìn)行計(jì)算和處理； 9. 保證財(cái)務(wù)核算方法和口徑與有關(guān)制度及其集團(tuán)學(xué)校的要求一致； 10.編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告，保證報(bào)表內(nèi)容完整。數(shù)據(jù)資料真實(shí)、準(zhǔn)確； 11.對(duì)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表及其他資料進(jìn)行整理歸檔并實(shí)施管理； 12.組織本學(xué)校的財(cái)產(chǎn)物資清查工作； 13.協(xié)助財(cái)務(wù)主任工作，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)主任交辦的其他工作。 任職要求： 1. 本科（含）以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，三年以上本職崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉財(cái)務(wù)管理流程，國家相關(guān)法律法規(guī)，熟練使用計(jì)算機(jī)，要求有三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)資格證和初級(jí)職稱； 3.有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力， 認(rèn)同學(xué)校文化和經(jīng)營理念； 4.為人正直，作風(fēng)正派，嚴(yán)于律己，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

職位描述：

1、工作以工作報(bào)告編寫方面的能力，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，有權(quán)拒絕違章的所有指令，發(fā)現(xiàn)違章和異常情況有權(quán)按規(guī)定進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理或報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。
2、參與做好、完善各類HSE規(guī)章制度的有效執(zhí)行。
3、積極參與各類HSE事故的調(diào)查、處理、協(xié)調(diào)和管理。
4、參與接受上級(jí)部門的各類HSE相關(guān)的檢查，配合領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)組織好建設(shè)公司的各類HSE專項(xiàng)檢查。
5、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

任職要求:
1、本專以上學(xué)歷，具有HSE注冊(cè)安全工程師證書。
2、具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力，具有一定的語言表達(dá)能力，具有一定的HSE監(jiān)督檢查經(jīng)歷。
3、電腦操作要熟練，會(huì)熟練起草各種文件，熟練使用軟件能力。
4、從事石化相關(guān)行業(yè)五年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，要有煉化裝置的工作經(jīng)驗(yàn)。
工作地在榆林，位置不偏，條件優(yōu)秀者，待遇面談。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、實(shí)施各項(xiàng)采購計(jì)劃，根據(jù)采購制度進(jìn)行采購工作，完成采購任務(wù)；
2、選擇供應(yīng)商詢價(jià)、比價(jià)及議價(jià)，確定交期及采購數(shù)量，按“面料采購合同”操作，不得更改合同內(nèi)容或違背合同，若因采購員更改合同內(nèi)容導(dǎo)致的公司損失，由采購員承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用；
3、跟蹤采購物料的交期，根據(jù)需求控制進(jìn)度、跟蹤交期。妥善處理到廠后的物料質(zhì)量和數(shù)量異常；
4、做好物料、色卡、繡花稿、印花稿等確認(rèn)稿，客供原稿的資料歸檔管理工作；根據(jù)需求不定期出差搜集新面料品種，如遇緊急找樣（次天需要樣品等），根據(jù)需求部門要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成；
5、面料展廳的布置、歸檔，更新與維護(hù)，根據(jù)部門主管制定的排班表，進(jìn)行輪班制，每人負(fù)責(zé)一周；及時(shí)處理客訴；

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷
2、必須有服裝行業(yè)的采購經(jīng)，熟悉面料相關(guān)知識(shí)；
3、表達(dá)能力要強(qiáng)；
4、熟練使用電腦；
5、英語基本讀寫是加分項(xiàng)；

職位描述：

崗位設(shè)置目的： 負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域內(nèi)的銷售及市場(chǎng)運(yùn)作，擬定并組織實(shí)施銷售計(jì)劃策略，以達(dá)到收入、銷量、利潤、執(zhí)行及市場(chǎng)占有率的目標(biāo)。（通過經(jīng)銷商） 崗位工作職責(zé)： 1、 根據(jù)公司下達(dá)的年度指標(biāo)分解到人，并實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)的達(dá)成； 2、 拓展市場(chǎng)，搭建渠道網(wǎng)絡(luò)，有效評(píng)估并合理布局分銷商； 3、 與分銷商談判業(yè)務(wù)計(jì)劃，確保計(jì)劃的合理性，并定期分析其經(jīng)營情況，給出改善建議及計(jì)劃； 4、 定期與分銷商回顧總結(jié)計(jì)劃，推動(dòng)市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行，并確定必要的改善行動(dòng)； 5、 熟悉區(qū)域內(nèi)核心、潛力門店的客戶情況，定期拜訪； 6、 匯總市場(chǎng)信息，關(guān)注及分析競(jìng)品在市場(chǎng)的表現(xiàn)，及時(shí)反饋一線狀況； 7、 有效的培訓(xùn)及輔導(dǎo)下屬，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力，以確保優(yōu)秀的執(zhí)行落地； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)安排。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、8年以上相關(guān)市場(chǎng)營銷工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的渠道、客戶、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和執(zhí)行能力； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力及數(shù)據(jù)分析能力； 5、熟練使用MS辦公系統(tǒng)； 6、有酒水、快銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。