一、工作內(nèi)容：觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況,配合醫(yī)生做好對(duì)病人的治療工作。 二、任職要求：對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)工作熟練 三、福利待遇：面議 四、工作時(shí)間：8:00——21:00（每月休息4天） 工作地點(diǎn) ： 重慶渝北區(qū)
程
月子中心產(chǎn)婦和新生兒的護(hù)理工作
萬(wàn)老師
1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下和本科主管護(hù)師領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)工作。 2、參加病房的護(hù)理臨床實(shí)踐，指導(dǎo)護(hù)師正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決。 3、參與病房危、重、疑、難病人的護(hù)理工作及難度較大的護(hù)理技術(shù)操作，帶領(lǐng)護(hù)士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實(shí)踐。 4、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)擬訂病房護(hù)理工作計(jì)劃，參與病房管理工作。 5、參與本科護(hù)士長(zhǎng)、主管護(hù)師組織的護(hù)理查房、會(huì)診和病例討論，主持本病房的護(hù)理查房。
馬曉娟
1、在醫(yī)生的指導(dǎo)下，遵醫(yī)囑對(duì)患者進(jìn)行治療及相關(guān)理療。2、完成醫(yī)師看診前的準(zhǔn)備工作。3、負(fù)責(zé)病案匯總分析工作。 4、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行患者咨詢(xún)、回訪工作。5、負(fù)責(zé)病案診斷錄入工作和工作量匯報(bào)工作。6、其他日常的醫(yī)務(wù)工作。7、有良好的服務(wù)意識(shí)，有良好的醫(yī)患溝通能力和責(zé)任感。8、實(shí)際操作、溝通能力、洞察力、執(zhí)行力較強(qiáng)。
韋玉玲
福利待遇：試用期繳納五險(xiǎn)、免費(fèi)午餐、提供員工宿舍、帶薪培訓(xùn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、規(guī)范通暢的職業(yè)晉升通道、良好的工作環(huán)境。 崗位職責(zé)： 1、 在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。 2、 負(fù)責(zé)器械的消毒和開(kāi)診前的準(zhǔn)備工作。 3、 協(xié)助醫(yī)生完成有關(guān)工作，按醫(yī)囑給患者進(jìn)行處置。 4、 經(jīng)常觀察候診患者的病情變化，對(duì)較重的患者應(yīng)提前診治或送急診室處置。 5、 負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜、維持就診秩序，做好等待服務(wù)。 6、 實(shí)施候診教育和健康教育工作。 7、 做好消毒隔離工作，防止交叉感染。 8、 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格查對(duì)制度，防止差錯(cuò)事故的發(fā)生，做好交接班工作。 9、 按照分工，負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品、器材和其它物品。 10、 認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高理論水平，向患者做耐心、科學(xué)的解釋工作，提高服務(wù)質(zhì)量。 11、 完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求： 1、護(hù)理專(zhuān)業(yè),有護(hù)士職業(yè)資格證或已通過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)考試。 2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
黃主任
完成護(hù)士本職工作
彭霞
擔(dān)任中專(zhuān)護(hù)理專(zhuān)業(yè)課教學(xué)
張建軍
口腔門(mén)診報(bào)表統(tǒng)計(jì)、患者接待咨詢(xún)、收費(fèi)、消毒管理、配合醫(yī)生輔助工作等
呂暉
崗位職責(zé)： 1、內(nèi)部管理培訓(xùn)工作； 2、護(hù)理質(zhì)量的把關(guān)控制工作； 3、與病人、醫(yī)生的溝通工作。 任職資格： 1、掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和本病區(qū)常見(jiàn)疾病診治護(hù)理原則； 2、有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專(zhuān)科知識(shí)與技能培訓(xùn)的能力； 3、責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，耐心，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力； 4、具有主管護(hù)師、護(hù)師以上技術(shù)職稱(chēng)。
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崗位職責(zé)： 1、配合醫(yī)生做好對(duì)病人的治療工作； 2、觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況。 任職資格： 1、護(hù)理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有護(hù)士上崗證優(yōu)先； 3、親和力強(qiáng)，富于愛(ài)心，踏實(shí)敬業(yè)。
郁老師
任職要求： 年齡在25歲-55歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)或護(hù)理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟悉老年病、慢性病，服從安排，紀(jì)律性較強(qiáng)，做事認(rèn)真細(xì)心，熱愛(ài)工作，有絕對(duì)的組織觀念。具有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)。熱愛(ài)養(yǎng)老行業(yè)，有愛(ài)心和較強(qiáng)親和力，樂(lè)于和老人交流。 工作職責(zé)： 1．組織協(xié)調(diào)長(zhǎng)者的護(hù)理活動(dòng)及日常生活安排； 2．協(xié)助護(hù)理部主任監(jiān)督，確保中心護(hù)理工作的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，并進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，解決技術(shù)操作難題； 3．參與長(zhǎng)者的護(hù)理計(jì)劃制定與更新，確保護(hù)理組按照照護(hù)計(jì)劃執(zhí)行日常護(hù)理； 4．組織護(hù)理質(zhì)量查房，護(hù)理討論會(huì)，持續(xù)對(duì)入住評(píng)估，長(zhǎng)者健康檔案，整體護(hù)理評(píng)估及照護(hù)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行檢查及規(guī)范； 5．定期排查安全風(fēng)險(xiǎn)，確保護(hù)理員遵守安全規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行； 6．確保護(hù)理質(zhì)量并不斷適應(yīng)新的護(hù)理技術(shù)； 7．護(hù)理團(tuán)隊(duì)的日常管理工作；
付女士
招聘護(hù)理專(zhuān)業(yè)5人，臨床醫(yī)學(xué)2人，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科1人等從事臨床工作
沈璐
因本單位擴(kuò)張，現(xiàn)高薪急聘護(hù)士一名。青田、景寧應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 單位包吃住，住宿條件好，臨江觀景房，一人一房一廳一衛(wèi)。先到先得。
鄭妹秀
護(hù)士
劉娟
崗位職責(zé)：? 1、應(yīng)用醫(yī)學(xué)知識(shí)、護(hù)理程序?qū)嵤┮圆∪藶橹行牡恼w治療以護(hù)理，進(jìn)行護(hù)理評(píng)估，制定治療方案，執(zhí)行護(hù)理措施，進(jìn)行效果評(píng)估。? 2、執(zhí)行基礎(chǔ)、專(zhuān)科護(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度。? 3、按照公司產(chǎn)品使用方案給產(chǎn)品治療及收集病人完整病例信息。? 4、對(duì)病人、病人家屬進(jìn)行健康教育和康復(fù)指導(dǎo)。? 任職資格：? 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科，持有護(hù)士證（有臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮）。? 2、熱愛(ài)護(hù)理事業(yè)、熱愛(ài)本職工作，具有為人類(lèi)健康服務(wù)的敬業(yè)精神。? 3、關(guān)心病人疾苦，想病人所想，急病人所急。對(duì)病人有高度的責(zé)任心、同情心和愛(ài)心。? 4、具有一定的文化修養(yǎng)、護(hù)理理論及人文科學(xué)知識(shí)，以及參與護(hù)理教育與護(hù)理科研的基本知識(shí)。能勝任護(hù)理工作，并勇于鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，保持高水平的護(hù)理。? 5、具有健康的心理，開(kāi)朗、穩(wěn)定的情緒，寬容豁達(dá)的胸懷，健壯的體格。工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)微、主動(dòng)、果斷、敏捷、實(shí)事求是。? 6、具有主動(dòng)服務(wù)意識(shí)、良好的表達(dá)溝通能力。? 公司福利:? 1、工作時(shí)間8:30--12：00 14：00--18：00? 2、入職一周的新人培訓(xùn)學(xué)習(xí)。試用期2-3個(gè)月.? 3、假期：法定假期、春節(jié)長(zhǎng)假、帶薪年假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假及婚假等法定假期。? 4、公司提供崗位晉升制（技術(shù)專(zhuān)員 - 技術(shù)主任 - 服務(wù)中心主管）
吳小姐
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