與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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招聘辦公室文員,寫字樓上班。16~30歲,男女不限,要求喜歡玩手機(jī),電腦 做六休一,每天8小時(shí)。3000元/月底薪,包吃住(住公寓),加提成,加績(jī)效,綜合工資5000~~9000元/月,上不封頂。轉(zhuǎn)正購(gòu)買五險(xiǎn)一金。電話13646912699
【央企高新聘請(qǐng)人事助理】工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)各種渠道(媒體、網(wǎng)絡(luò))招聘信息的發(fā)布和管理。 2.招聘前測(cè)試、簡(jiǎn)歷甄別、安排應(yīng)聘。 3.員工人數(shù)手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新。 4.協(xié)助部門經(jīng)理,組織開展招聘工作。 5.協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)。 6.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào),辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 工作要求: 1.23-45歲 2.大專以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬)。 3.金融、管理、人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮。 4做事認(rèn)真踏實(shí),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇: 1.綜合月薪4000-8000 2.周末雙休?? 每天工作8小時(shí)工作時(shí)間 : 早上8:30~12:30?? 下午2:00~5:30 地址:廣東省東莞市莞城中心東興路151號(hào) 聯(lián)系方式:19989924570???? 微信同號(hào)
性別不限18-35歲高中及以上 急聘人事專員數(shù)名? 要求:不限、有銷售經(jīng)驗(yàn)、溝通伶俐、有一定抗壓能力、待遇4000起 以上職位屬公司直聘,持有積極向上、踏實(shí)負(fù)責(zé)心態(tài)方可錄取、 任職資格: 1、18-38周歲,初中以上學(xué)歷,無犯罪前科。【做過銷售或者人力資源者優(yōu)先】 2、性格開朗,自信,具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業(yè)精神。對(duì)工作負(fù)責(zé),有耐心,做好基本的手頭工作,要有一定的賺錢欲望。 3、形象好,氣質(zhì)佳,積極主動(dòng),好學(xué),工作做到細(xì)致周到。 4、具有人力資源相關(guān)工作者優(yōu)先錄用。 5、身體健康,談吐清晰,思維活躍。 6、有服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的事業(yè)心。 工作內(nèi)容: 通過招聘網(wǎng)站平臺(tái)(公司提供)發(fā)布招聘信息,電話聯(lián)系以及跟進(jìn)。為公司旗下的分公司招聘工作人員。 福利待遇: 底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金,綜合薪資4000--8000元,月休4天。工作時(shí)間9小時(shí)。
本公司、招聘文員,招聘專員,工作簡(jiǎn)單 5000底薪?提成工資上不封頂 1:通過招聘網(wǎng)站 58網(wǎng) 趕集網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布信息(公司提供),為公司旗下合作工廠招聘普工,,小時(shí)工,實(shí)習(xí)生等。 2、電話通知求職者前來面試。 3、對(duì)求職者進(jìn)行接待,安排登記。 ------------------------------ 任職資格: 1.要求:男女16-26周歲,辦公環(huán)境:空調(diào)寫字樓,環(huán)境優(yōu)雅,配有各自辦公桌電腦
崗位職責(zé): 1、按照生產(chǎn)主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作; 任職要求: 1、20歲-38歲; 2、熟悉電子料,有一定的機(jī)械類產(chǎn)品、設(shè)備裝配工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、會(huì)使用烙鐵,品質(zhì)觀念強(qiáng); 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;
主要是做人力資源招聘的公司
源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 工作時(shí)間:
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)整理網(wǎng)絡(luò)招聘信息, 及時(shí)跟進(jìn)、分類、保存求職簡(jiǎn)歷;2、電話邀約面試、跟進(jìn)、記錄;職位要求:1、普通話標(biāo)準(zhǔn)、開朗大方、具有表達(dá)能力、一定承受壓力能力。2、心態(tài)端正、營(yíng)銷專業(yè)、人事專業(yè)優(yōu)先,其他專業(yè)表達(dá)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)可接收。做過招聘文員者優(yōu)先。3、服從安排、按時(shí)按量按質(zhì)完成工作任務(wù)。 工作時(shí)間:六天九小時(shí)制 早九晚七
招聘58網(wǎng)絡(luò)招聘高手,快手抖音直播 1、16~30周歲.品行端正(男女不限) 2、對(duì)人力資源感興趣,擅長(zhǎng)溝通, 3、為人正直誠(chéng)實(shí),肯吃苦。 4、負(fù)責(zé)接聽電話,空調(diào)辦公室. 【崗位職責(zé)】 1、具備快速的學(xué)習(xí)能力; 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、能力體現(xiàn):口齒清晰,善于表達(dá),有良好的人際交往溝通能力,勤奮刻苦,良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心; 【任職資格】 1、有無經(jīng)驗(yàn)均可(我們只看你是否有意愿) 2、學(xué)歷不重要,我們只看能力,只認(rèn)付出) 3、有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì) (有營(yíng)銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更加適 【薪資待遇】 (底薪3000+提成+加班補(bǔ)助+獎(jiǎng)金) 有宿舍安排,住宿環(huán)境公寓小區(qū) 正常干4000---5000元/月 努力干5000---8000元/月 使勁干8000---20000元/月 了解更多請(qǐng)加微信:d5801380
招聘,招聘專員, 1、16~30周歲.品行端正(男女不限) 2、對(duì)人力資源感興趣,擅長(zhǎng)溝通, 3、為人正直誠(chéng)實(shí),肯吃苦。 4、負(fù)責(zé)接聽電話,空調(diào)辦公室. 【崗位職責(zé)】 1、具備快速的學(xué)習(xí)能力; 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、能力體現(xiàn):口齒清晰,善于表達(dá),有良好的人際交往溝通能力,勤奮刻苦,良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心; 【任職資格】 1、有無經(jīng)驗(yàn)均可(我們只看你是否有意愿) 2、學(xué)歷不重要,我們只看能力,只認(rèn)付出) 3、有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì) (有營(yíng)銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更加適合) 【薪資待遇】 (底薪3000 提成 加班補(bǔ)助 獎(jiǎng)金) 有宿舍安排,住宿環(huán)境公寓小區(qū) 正常干4000---5000元/月 努力干5000---8000元/月 使勁干8000---20000元/
同城網(wǎng)絡(luò)公司內(nèi)部招聘如下…… 本公司內(nèi)部直招文員、招聘文員,歡迎引薦和自薦 薪資待遇 每月…綜合底薪4000+提成,月綜合工資6000-15000不等,多勞多得…… 2.工作時(shí)間 9:00-12:00 13:00-19:00,中午吃飯時(shí)間休息一個(gè)小時(shí)每個(gè)星期休息禮拜天休息1天。 ------------- 工作內(nèi)容: 1、通過招聘網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布信息(公司提供),為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時(shí)工,實(shí)習(xí)生等。 2、電話通知求職者前來面試; 3、對(duì)求職者進(jìn)行接待,安排登記。 --------------- 任職資格: 1.要求:男女不限有上進(jìn)心想賺錢,不會(huì)不懂無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達(dá)能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業(yè)精神。 3.對(duì)工作負(fù)責(zé),有耐心,能做好基本的瑣碎工作; 4.形象好,氣質(zhì)佳,工作勤奮,積極,主動(dòng),細(xì)致周到。 5.具有人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 6.身體健康,談吐清晰,思維活躍。 7.有服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的責(zé)任感及事業(yè)心。 ------------------------------ 辦公環(huán)境:空調(diào)辦公室,環(huán)境優(yōu)雅,配有各自辦公桌電腦。 感興趣的直接來面試,各方面詳談 負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé): 1、按照生產(chǎn)主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作; 任職要求: 1、20歲-38歲; 2、熟悉電子料,有一定的機(jī)械類產(chǎn)品、設(shè)備裝配工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、會(huì)使用烙鐵,品質(zhì)觀念強(qiáng); 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;
招聘網(wǎng)絡(luò)客?文服?員 工?自作?由 簡(jiǎn)單易懂! 1、對(duì)各大招聘?站網(wǎng)?收到的求?簡(jiǎn)職?歷進(jìn)行處理、邀約、跟進(jìn) 2、微信邀約工人?到廠面試入職 3、做?求好?職者關(guān)?維系?護(hù),與求職?保者?持長(zhǎng)期良好溝通。 職?要位?求: 1.年齡:18歲至35周歲,男?不女?限,有類似工?經(jīng)作?驗(yàn)者,優(yōu)?錄先?用。 2.學(xué)歷:學(xué)?不歷?限, 3.有?好良?的服務(wù)意識(shí); 4、懂電腦?基的?本操作,辦公軟件的?本基?運(yùn)用 工?時(shí)作?間:上六休一,早九晚五 薪?待資?遇:(基本工資 招?提聘?成 獎(jiǎng)金 飯補(bǔ))能力決?薪定?資,每?簡(jiǎn)天?歷數(shù)據(jù)不限量,歡迎有志?士之?加入 1、辦?室公?辦公,工作?圍氛?好, 2、定期?織組?公司內(nèi)部旅游、聚會(huì),勞?結(jié)逸?合。 詳?可情?私聊!歡迎?薦自?推薦!
1、快速組建團(tuán)隊(duì),管理團(tuán)隊(duì); 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)老客戶,做好售后和二次開發(fā)。 任職要求 1、23歲以上,大專學(xué)歷及以上; 2、有2-3年工作經(jīng)驗(yàn),有帶過團(tuán)隊(duì)優(yōu)先考慮; 3、過往年收入6萬以上。 員工福利 1、享受央企六險(xiǎn)一金; 2、雙休,上班時(shí)間8:30-17:00; 3、所有員工年薪保底10W,主管年薪保底20W; 4、日常團(tuán)建,公費(fèi)旅游。
1、負(fù)責(zé)公司來客接待、人事招聘、行政雜項(xiàng)等辦公室日常事務(wù),公司網(wǎng)站和微信公眾號(hào)管理及資訊更新、維護(hù)和協(xié)助編輯工作,協(xié)助上級(jí)接洽業(yè)務(wù)及其他工作。 2、其余時(shí)間可參與推廣公司的業(yè)務(wù)項(xiàng)目(管理培訓(xùn)、驗(yàn)廠輔導(dǎo)、ISO類認(rèn)證,各類品牌、信用認(rèn)證,榮譽(yù)評(píng)定等)另有提成。 待遇: 試用期(1-2個(gè)月)月基本工資5500元左右起(具體視經(jīng)驗(yàn)和能力面議)+ 社保 + 津貼 + 業(yè)績(jī)提成 + 目標(biāo)獎(jiǎng)、培訓(xùn)/旅游福利,年終獎(jiǎng)、年終分紅...等。 ------ 表現(xiàn)優(yōu)秀者提升為 總經(jīng)理助理、管理處主任、分公司負(fù)責(zé)人、副總,給予一定股份分成,年薪十二萬以上 ------ 要求: 1、活潑外向自信、形象好,電腦熟練,處事果斷、敢于為公事得罪人,具有責(zé)任心、積極性與執(zhí)行力、服從性。 2、有人事招聘/行政文秘、客服/營(yíng)銷類工作經(jīng)驗(yàn)和適應(yīng)出差(應(yīng)屆大學(xué)生有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者也可)。 3、熟悉認(rèn)證咨詢管理培訓(xùn)行業(yè),熟網(wǎng)站編輯、微信公眾號(hào)管理、能熟練駕駛小車者優(yōu)先。
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