與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1.制定配送管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行;2.建立站點(diǎn)質(zhì)控體系,完善數(shù)據(jù)報表,對站點(diǎn)內(nèi)各組別KPI進(jìn)行半月度、月度、年度評核和原因分析,尋找提升服務(wù)質(zhì)量的方案;3.與物流各環(huán)節(jié)相關(guān)部門聯(lián)系,跟蹤和處理各類運(yùn)作異常狀況,并提出改善方案;4.配合甲方完成新項(xiàng)目的執(zhí)行及流程優(yōu)化;職位要求:1.大專以上學(xué)歷,物流或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;3年以上物流工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊搭建與管理經(jīng)驗(yàn);2.擁有O2O行業(yè)倉配中心管理經(jīng)驗(yàn),熟悉電商模式下分揀中心,物流配送的作業(yè)流程,具備一線基層配送經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,以及強(qiáng)大的執(zhí)行推進(jìn)能力;4.責(zé)任心強(qiáng),專注細(xì)節(jié),勇于持續(xù)改善并尋求更好解決方法;5.熟悉使用各類電腦辦公軟件 年齡要求:25-35歲 職能類別:物流主管 關(guān)鍵字:管理團(tuán)隊管理物流物流配送o2o行業(yè)
職位概要:
協(xié)助部門經(jīng)理對部門各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)行管控,主管成品科,保障部門內(nèi)各項(xiàng)工作有序開展。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助統(tǒng)籌物流科工作,實(shí)現(xiàn)原材料、物流配送、廢品庫作業(yè),高效率(4891.9)、低成本、低風(fēng)險、配錯0等目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)倉儲物流一體化推進(jìn)工作及公司各項(xiàng)倉儲物流規(guī)劃與提升工作;
3、負(fù)責(zé)部門基礎(chǔ)管理提升、自主改善、推進(jìn)團(tuán)隊建設(shè)人才梯隊培養(yǎng)與內(nèi)部管理工作;
4、負(fù)責(zé)倉儲規(guī)劃及投資項(xiàng)目實(shí)施工作;
5、物流部內(nèi)部管理工作、上級交辦的其它工作及有關(guān)制度的維護(hù)與落實(shí);
教育背景:
本科及以上學(xué)歷,有一定匹配工作經(jīng)驗(yàn)者,可適當(dāng)放寬學(xué)歷;
培訓(xùn)經(jīng)歷:
1、有物流管理、倉儲管理等專業(yè)課程培訓(xùn)經(jīng)歷,有良好的組織協(xié)調(diào)能力;
工作經(jīng)驗(yàn):
2、 3年以上大型企業(yè)物流管理經(jīng)驗(yàn); 熟悉制造業(yè)物流管理。
技能技巧:
3、 熟練的物流經(jīng)驗(yàn)、生產(chǎn)計劃管理知識、安全生產(chǎn)管理知識、管理學(xué)知識;
4、 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力,人際溝通能力,計劃與執(zhí)行能力;
5、 熟練使用OFFICE、OA、ERP等辦公軟件;
環(huán)境認(rèn)知:
1、 具有環(huán)境保護(hù)意識
2、 具備一定健康安全認(rèn)知條件及自我安全防護(hù)意識
態(tài)度:
3、 良好的職業(yè)操守、細(xì)致、耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)、穩(wěn)重;
4、 強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感、工作原則性強(qiáng);
5、 人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng),良好的團(tuán)隊合作意識;
備注:綜合素質(zhì)和能力優(yōu)越者,可放寬錄用條件
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)配送站內(nèi)的運(yùn)營業(yè)務(wù); 2、站點(diǎn)騎手的人員招聘、入職、培訓(xùn)、出勤、員工關(guān)懷等; 3、監(jiān)督站點(diǎn)調(diào)度員、隊長、騎手的日常操作,及時解決異常工作問題; 4、負(fù)責(zé)站內(nèi)各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析匯報,提升站點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量和配送效率; 5、處理緊急突發(fā)事件; 任職條件: 1、有餓了么/美團(tuán)站長工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較好的溝通和統(tǒng)籌能力; 3、熟悉電腦操作和辦公軟件; 4、能吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,能承受高強(qiáng)度工作壓力。 本工作崗位工作地點(diǎn):永修
有同崗經(jīng)驗(yàn)(電商類的不面試)
薪資面談
崗位職責(zé):
工作目標(biāo):為公司采購及生產(chǎn)貨品提供安全-保質(zhì)-保值的倉儲服務(wù);為物流提供優(yōu)質(zhì)高效的出貨服務(wù)。
1、負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)、出、存管理,保證賬、單、物相符。
2、建立倉儲及作業(yè)安全管理規(guī)則,確保倉儲人員、貨物、場地、設(shè)施設(shè)備的人身財產(chǎn)安全。
3、建立物流及作業(yè)安全管理規(guī)則,確保司機(jī)、車輛、運(yùn)輸貨品的人身財產(chǎn)安全。
4、制定配送應(yīng)急處理預(yù)案,進(jìn)行配送事故的調(diào)查和處理。
任職要求:
1、三年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟練操作辦公軟件;
2、具有良好的計劃執(zhí)行、統(tǒng)計分析能力,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力。
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)倉儲項(xiàng)目的規(guī)劃、成本預(yù)算及項(xiàng)目推進(jìn)工作; 2.負(fù)責(zé)完善并搭建倉儲作業(yè)管理體系; 3.負(fù)責(zé)庫區(qū)各項(xiàng)日常管理工作; 4.負(fù)責(zé)對接主機(jī)廠,異常對接反饋及處理; 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù); 要求: 1.大專學(xué)歷及以上,汽車工程、物流管理等相關(guān)專業(yè); 2.熟練辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及管理能力; 3.有5年以上相關(guān)崗位管理工作要求
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