與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
任職資格: 1、馬克思主義、哲學(xué)、倫理學(xué)、思想政治教育、中共黨史、政治學(xué)與行政學(xué)、教育學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、語(yǔ)言表達(dá)能力好,思維活躍,課堂管理控制能力強(qiáng); 3、擅長(zhǎng)與學(xué)生溝通交流,責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 崗位職責(zé): 1、講授語(yǔ)文(如:詩(shī)詞、文言文、散文、寫作)、思政相關(guān)課程; 2、參與教學(xué)體系的開(kāi)發(fā)與編寫工作; 3、能夠參與組織、輔導(dǎo)自習(xí)課; 4、把握學(xué)生思想動(dòng)向,進(jìn)行正確引導(dǎo)。 注:五險(xiǎn)一金都有,不包吃住,有晚自習(xí)。我校學(xué)生暑期正常上課。
崗位名稱: 設(shè)備主管
任職部門:口服制劑車間
招聘人數(shù):1人
工作地點(diǎn):云南省紅河州彌勒市
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維修及維護(hù)保養(yǎng)工作;
2、對(duì)操作員工進(jìn)行設(shè)備操作和維護(hù)的培訓(xùn),為生產(chǎn)的正常進(jìn)行提供設(shè)備保障;
3、配合開(kāi)展新設(shè)備的安裝、調(diào)試、設(shè)備確認(rèn)及工藝所需的設(shè)備技術(shù)改造等;
4、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)管理、培訓(xùn)及日常巡查工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,工程、機(jī)械、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè);
2、具有3 年以上本行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),掌握設(shè)備工作原理及維修技能;
3、熟悉藥品質(zhì)量法規(guī)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、藥品GMP管理規(guī)范;具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力;
4、要求工作認(rèn)真細(xì)心、勤奮敬業(yè)、有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備一定的語(yǔ)言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。
提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬:崗位工資 年終獎(jiǎng) 國(guó)家規(guī)定福利 公司提供福利
1、國(guó)家規(guī)定福利:五險(xiǎn)一金(入職購(gòu)買)、周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假;
2、公司提供福利:?jiǎn)T工食宿、健康體檢、節(jié)假日福利等。
注意:該崗位工作地為紅河彌勒,請(qǐng)能接受再投遞!
企業(yè)優(yōu)勢(shì):
中國(guó)平安集團(tuán)是一家A H兩地上市的龐大集團(tuán)公司,全球九家大到不能倒,上榜的中國(guó)企業(yè),涉及板塊多樣性,集綜合金融(全金融牌照,資產(chǎn)管理規(guī)模)、保險(xiǎn)(全球品牌價(jià)值)、健康管理(平安健康、北大國(guó)際醫(yī)院,真正做到醫(yī)養(yǎng)結(jié)合)居家養(yǎng)老等為一體,集團(tuán)旗下72家子公司。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)平安客戶的售后理賠和服務(wù),為客戶提供有溫度的服務(wù)。
2、對(duì)名下區(qū)域的客戶進(jìn)行電話拜訪和上門拜訪,對(duì)客戶提供的異議和投訴進(jìn)行一一解決和反饋。
3、維護(hù)好公司的存量客戶,并對(duì)有需求的老客戶提供有溫度的保障計(jì)劃,為客戶訂制屬于適合現(xiàn)階段的格式的方案
4、處理客戶的理賠問(wèn)題,對(duì)部分特殊情況的客戶提供綠色就醫(yī),就診陪護(hù)安排等一系列的綠通。
5、制定部門維護(hù)計(jì)劃和工作內(nèi)容,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)更好的服務(wù)公司客戶,達(dá)到滿意加驚喜。
6、對(duì)接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項(xiàng)工作指標(biāo),并適時(shí)反應(yīng)問(wèn)題,高效解決。
7、有相當(dāng)?shù)呢?zé)任擔(dān)當(dāng),極強(qiáng)的抗壓能力和心理建設(shè),對(duì)下屬有極強(qiáng)的執(zhí)行力安排和疏導(dǎo)。
任職要求:
1年齡在 25-45周歲之間
2行業(yè)性格測(cè)評(píng)成績(jī)合格
3熱情積極,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力
4 品貌端正,身體健康
5、無(wú)不良嗜好,無(wú)違法犯罪記錄
周一到周五早上8:30--下午 5:30,周末雙休
團(tuán)隊(duì)為90后本科及以上學(xué)歷,海歸精英、企業(yè)家、各行各業(yè)的高學(xué)歷高素質(zhì)高顏值的精英人才,歡迎有識(shí)之士有志之士加入,一起發(fā)光發(fā)熱共同拼搏,團(tuán)隊(duì)氛圍極好,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)?。?
一、工作內(nèi)容: 二、任職要求:遵守憲法、法律和規(guī)章制度,具有良好的思想政治素質(zhì)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng),實(shí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度的專業(yè)技術(shù)崗位,應(yīng)具備準(zhǔn)入制度所要求的資格和條件。認(rèn)真履行崗位職責(zé)、根據(jù)崗位說(shuō)明書、較好完成各項(xiàng)工作任務(wù),身體健康,具備崗位所需的身體條件。 三、福利待遇: 四、工作時(shí)間:
負(fù)責(zé)公司的所有財(cái)務(wù)工作事項(xiàng),辦公室配備基礎(chǔ)會(huì)計(jì)2-3名,且有內(nèi)勤文員輔助部分相關(guān)工作,需具備獨(dú)立處理公司全盤財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力。工作經(jīng)驗(yàn)要求5年以上,并提供之前工作的證明,無(wú)勞動(dòng)糾紛。
1.財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),持有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱及以上
2.審核企業(yè)里發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)
3.核算企業(yè)里的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)
4.保證企業(yè)里的資產(chǎn)安全
5.有良好的財(cái)務(wù)管理能力,能夠進(jìn)行稅收籌劃
6.每月每季度每年按時(shí)向稅務(wù)局進(jìn)行納稅申報(bào),向其他部門提交各種報(bào)表
7.對(duì)企業(yè)合理利用資金,給出建議
8.對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并做出財(cái)務(wù)分析報(bào)告
9.對(duì)企業(yè)里其他部門進(jìn)行財(cái)稅知識(shí)相關(guān)的培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1、建立風(fēng)機(jī)維護(hù)及項(xiàng)目檔案;
2、風(fēng)電機(jī)調(diào)試、故障處理;
3、根據(jù)經(jīng)驗(yàn)積累更新維護(hù)記錄表;
4、項(xiàng)目機(jī)組問(wèn)題反饋:
5、培訓(xùn)工作執(zhí)行,培訓(xùn)與被培訓(xùn);
6、項(xiàng)目技改/檢修執(zhí)行;
了、項(xiàng)目庫(kù)房管理;
8、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理執(zhí)行;
9、項(xiàng)目信息匯報(bào)及反饋。
一、任職要求:
大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類、電氣類、材料新能源等工科專業(yè);(中專學(xué)歷要求有
相關(guān)行業(yè)工作 1年以上經(jīng)驗(yàn))
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,及辦公軟件使用能力;
3、有較強(qiáng)的的責(zé)任心、執(zhí)行力;
4、抗壓能力強(qiáng)、原則性較強(qiáng)、能適應(yīng)長(zhǎng)期在外工作。
5、年齡21-33歲
6、無(wú)色盲、色弱、無(wú)恐高、無(wú)犯罪記錄。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品銷售,維護(hù)客戶,獨(dú)立完成區(qū)域的銷售目標(biāo)、保證公司政策、方案的貫徹執(zhí)行;
2、拓展所屬地區(qū)周邊市場(chǎng)開(kāi)拓及維護(hù),擴(kuò)大市場(chǎng)占有率并做好項(xiàng)目管理,完成公司的相關(guān)指標(biāo);
3、建立客戶聯(lián)絡(luò)和維護(hù)良好的客戶關(guān)系、完善并開(kāi)發(fā)新渠道,提供專業(yè)的整體解決方案;
4、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目信息的拓展、跟進(jìn)和項(xiàng)目后期協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,25-32歲。體育,市場(chǎng)營(yíng)銷類、電子、機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生可優(yōu)先錄??;
2、具有優(yōu)秀的人際交往和銷售技巧,高度誠(chéng)信和敬業(yè)精神,良好的內(nèi)外溝通能力;擁有良好的客戶關(guān)系和渠道;
3、善于自我激勵(lì),能承受工作壓力,高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的協(xié)調(diào)、組織與開(kāi)拓能力;
4、工作踏實(shí),并擁有自我學(xué)習(xí)的意愿和能力;
5、能接受長(zhǎng)期出差。
薪資:基本工資 績(jī)效獎(jiǎng)金 提成 出差補(bǔ)貼 超出獎(jiǎng)
晉升:區(qū)域經(jīng)理—大區(qū)經(jīng)理—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—副總
此崗位長(zhǎng)期在江西出差或當(dāng)?shù)伛v點(diǎn),不考慮者勿投。
無(wú)需天天打卡返司,向營(yíng)銷總監(jiān)匯報(bào)工作。
公司福利:
社會(huì)福利:五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、話補(bǔ)、孝順父母基金、工齡獎(jiǎng)、年度旅游等
一.工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)公司OTC福牌阿膠類產(chǎn)品的區(qū)域銷售及推廣工作。
2.對(duì)接好各自負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。
3.維護(hù)及增近已有客戶關(guān)系,了解自己負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售數(shù)據(jù)。
4.維護(hù)老客戶的基礎(chǔ)之上,開(kāi)發(fā)新客戶。
二.入職要求:
1.學(xué)歷要求大專及以上
2.具有良好的心理素質(zhì)及溝通能力。
3.起碼會(huì)excel等基礎(chǔ)辦公軟件的使用。
4.機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
5.肯吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
三.工資待遇:
1.工資待遇=底薪 提成 車補(bǔ) 獎(jiǎng)金。
紅河、文山;曲靖、昭通;保山、麗江、迪慶;大里、楚雄州
任職要求:
(1)大專(含)以上學(xué)歷,男女不限。
(2)形象良好,熟悉云南市場(chǎng)環(huán)境,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,掌握一定的電話營(yíng)銷技巧、風(fēng)險(xiǎn)防控措施、團(tuán)辦業(yè)務(wù)開(kāi)拓,具有團(tuán)隊(duì)管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
(3)精通銷售技巧,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)完成考核目標(biāo)。
(4)?能夠快速籌建15人銷售團(tuán)隊(duì)。
(5)對(duì)從事信用卡團(tuán)隊(duì)主管有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的同行人員可優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)信用卡銷售團(tuán)隊(duì)的組建工作,完成所轄銷售組的各項(xiàng)工作計(jì)劃。
(2)對(duì)信用卡中心總經(jīng)理負(fù)責(zé),帶領(lǐng)本組銷售專員開(kāi)展市場(chǎng)宣傳、業(yè)務(wù)推廣等工作。
(3)負(fù)責(zé)本組促銷活動(dòng)的規(guī)劃和管理。
(3)帶領(lǐng)本組銷售專員完成本組整體發(fā)卡目標(biāo)任務(wù)。
1、布置餐桌,做好開(kāi)餐前的準(zhǔn)備,負(fù)責(zé)客人點(diǎn)單,上菜。
2、懂得服務(wù)技巧熱情大方。有餐飲服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)。
3、三班倒,每天八小時(shí)。做六休一??砂乘?
茶會(huì)所是預(yù)訂制,不對(duì)外所以工作輕松
崗位職責(zé)
1、收集與公司定位相符的客戶信息,進(jìn)行分析、判斷,篩選出優(yōu)質(zhì)客戶;
2、收集行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,產(chǎn)品信息等,并對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析;
3、收集市場(chǎng)信息,提供產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的信息和建議;
4、對(duì)潛在客戶進(jìn)行研究、分類,定期以不同方式進(jìn)行跟蹤,保持良好關(guān)系。
5、對(duì)于公司新產(chǎn)品新項(xiàng)目,積極針對(duì)不同類型客戶進(jìn)行推廣和宣傳;
6、老客戶的維護(hù),新市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)。
7、完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格
1. 學(xué)歷要求:??萍耙陨希邮諔?yīng)屆本科及以上應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生。
2. 專業(yè)要求:農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、園藝、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境等農(nóng)資類相關(guān)專業(yè)。
技能要求
1. 具有農(nóng)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備,具有駕照。
2. 熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、具有較強(qiáng)的責(zé)任心。
3. 能適應(yīng)出差,熱愛(ài)農(nóng)資工作,有一定的語(yǔ)言表達(dá)和組織活動(dòng)能力。
晉升通道 銷售經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-營(yíng)銷副總-營(yíng)銷總經(jīng)理
重要說(shuō)明:本崗位隸屬同德旗下礦業(yè)建水分公司,作為該礦區(qū)的主管會(huì)計(jì)開(kāi)展工作,工作地點(diǎn)常駐紅河州建水縣官?gòu)d鎮(zhèn)境內(nèi)。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等財(cái)會(huì)類專業(yè)畢業(yè),專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),年齡28-40歲;
2、具備3年以上工業(yè)、礦業(yè)或制造業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立承擔(dān)會(huì)計(jì)核算及報(bào)表業(yè)務(wù);
3、掌握基本財(cái)務(wù)知識(shí)及政策法規(guī),對(duì)賬目、稅收相關(guān)法規(guī)、政策熟悉,能夠依照賬務(wù)處理規(guī)范實(shí)施財(cái)務(wù)工作;
4、掌握常用財(cái)務(wù)軟件的操作方法,熟練掌握office辦公軟件。持駕照為佳;
5、善于溝通,語(yǔ)言表達(dá)和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),處事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。
其他說(shuō)明:
1、本崗位工作地點(diǎn):云南省紅河州建水縣官?gòu)d鎮(zhèn)境內(nèi)。面試地點(diǎn):昆明市盤龍區(qū)北京路與白云路交叉口昆明269寫字樓51樓(毗鄰昆明廣場(chǎng));
2、本崗位享受五險(xiǎn)、食宿雙包、探親假的往返交通費(fèi)全額報(bào)銷、年終獎(jiǎng)金等福利;
3、本崗位初步年薪11-13萬(wàn),另有年終獎(jiǎng)金??筛鶕?jù)個(gè)人意愿與能級(jí)重新協(xié)商。
(1)統(tǒng)籌辦公用品、辦公設(shè)備及圖書等物品的管理,要求物品清晰、賬物相符;
(2)做好公司固定資產(chǎn)的管理,每半年組織一次資產(chǎn)盤點(diǎn),并登記在冊(cè);
(3)辦公日常文件的管理,會(huì)議的組織,會(huì)議紀(jì)要的記錄、下發(fā);
(4)統(tǒng)籌做好公司資料、檔案、公章的存放和借閱管理;
(5)來(lái)訪客戶的接待,要求熱情、大方,調(diào)度保持好董事長(zhǎng)辦公室常用杯具的整潔衛(wèi)生;
(6)員工考勤核查、管理,每日通報(bào)違章現(xiàn)象;
(7)做好車輛的管理,定期查看車輛磨損情況、監(jiān)督做好保養(yǎng)、定期審核油耗、行車記錄表的填寫情況;
(8)做好節(jié)約資源的監(jiān)督,杜絕浪費(fèi),及時(shí)通報(bào);
(9)協(xié)調(diào)專人管理微信小程序后臺(tái)維護(hù);
(10)配合公司完成部分外聯(lián)工作;
(11)每日做好后群、營(yíng)銷日?qǐng)?bào)表的提交工作,做到全員按時(shí)發(fā)送;
(12)辦公室整體辦公秩序的管理,含防盜、防火、防惡劣天氣等情況的落實(shí)、監(jiān)督檢查;
(13)辦公室、展廳、倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生的監(jiān)督,落實(shí)并督促好每日打掃、花草澆灌情況;對(duì)接聯(lián)系工廠、車間衛(wèi)生及安全管理。
(14)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好品牌宣傳的管理工作,要求每月視頻轉(zhuǎn)發(fā)量不少于20個(gè),微信公眾號(hào)發(fā)布量不少于4篇,節(jié)日、節(jié)氣、重要事項(xiàng)的宣傳圖片按時(shí)發(fā)布;
(15)每月更新后勤、客服部人員考試內(nèi)容;
(16)每月開(kāi)展一次員工培訓(xùn)或全員類的活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;
(17)按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
(18)制定年度人力需求規(guī)劃,分解到季、月、周,并組織實(shí)施;
(19)每月入職人數(shù)不少于12人(含車間工人),運(yùn)營(yíng)中心考試通過(guò)人數(shù)不少于4人;
(20)第一時(shí)間完成入、離職手續(xù)的辦理;
(21)第一時(shí)間安排工牌、工裝發(fā)放以及離職人員的工牌回收工作;
(22)組織各部門負(fù)責(zé)人協(xié)助招聘工作。
崗位職責(zé):
1、銷售區(qū)域特殊渠道開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作,確保公司特殊渠道拓展策略有效貫徹實(shí)施;
2、定期總結(jié)、回顧特殊渠道工作拓展業(yè)績(jī),對(duì)公司渠道拓展目標(biāo)、業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé);
3、銷售部、營(yíng)銷總部特渠項(xiàng)目性工作在區(qū)域的落地執(zhí)行;
4、特渠專屬產(chǎn)品推動(dòng),產(chǎn)品質(zhì)量及新鮮度管理等;
5、特渠經(jīng)銷商的開(kāi)發(fā)、管理、評(píng)估,公司流程制度、政策宣導(dǎo);
6、完成客戶生意回顧與制定幫扶策略,提升經(jīng)銷商運(yùn)營(yíng)能力;
7、團(tuán)隊(duì)及人員管理及區(qū)域內(nèi)特渠業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)管理、日常管理、工作輔導(dǎo)等;
8、區(qū)域特渠費(fèi)用規(guī)劃、監(jiān)管、結(jié)案評(píng)估等工作,考核渠道開(kāi)發(fā)費(fèi)用的執(zhí)行情況和標(biāo)準(zhǔn)落地等。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1-2年特渠業(yè)務(wù)及客戶管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的輔導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)、制定銷售單位策略、溝通協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)敏銳度及結(jié)果導(dǎo)向能力,具備良好的銷售素質(zhì);
4、針對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀者,可擇優(yōu)錄用。
簡(jiǎn)歷接收周期:2024-05-24~2024-06-23
崗位職責(zé)專職辦理電信相關(guān)業(yè)務(wù),營(yíng)業(yè)廳客戶業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)辦理、投訴處理以及客戶回訪。任職要求1.高中及以上學(xué)歷,18—30歲,***,待人親切熱情;2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的溝通能力,熟練操作電腦,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);3.積極向上,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 年齡要求:18-35歲 職能類別:店員/營(yíng)業(yè)員 關(guān)鍵字:電腦電信業(yè)務(wù)辦理
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營(yíng)許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com