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職位描述：

物業(yè)公寓（招電工）
年齡50歲以下，1年以上住宅電工經(jīng)驗或2年以上其他物業(yè)電工經(jīng)驗，身體健康，必須持有有效低壓電工上崗證！
8小時，4000-4500，工作輕松，提供住宿，具體以面試為準
上班地址：廣東省廣州市番禺區(qū)鐘村地鐵口附近

職位描述：

一、崗位職責(zé)
（1）負責(zé)研究政策與市場，撰寫大類資產(chǎn)配置建議方案；
（2）負責(zé)研究產(chǎn)品布局及具體產(chǎn)品情況，總結(jié)產(chǎn)品賣點，對公募、私募、理財?shù)犬a(chǎn)品進行綜合規(guī)劃；
（3）負責(zé)制定培訓(xùn)方案，對產(chǎn)品進行培訓(xùn)講解，推動分行理財銷售工作；
（4）負責(zé)推動私行客戶家族財富管理業(yè)務(wù)，為客戶經(jīng)理提供營銷支持；
（5）負責(zé)分析數(shù)據(jù)，梳理私行業(yè)務(wù)流程；
（6）負責(zé)私行活動策劃與實施。
二、任職條件
（1）3年（含）以上銀行財富管理及私人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
（2）具有較強的大局意識和管理能力，責(zé)任心強，具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力；
（3）持有AFP、CFP、CPB等相關(guān)證書；
（4）綜合素質(zhì)優(yōu)異者可適當放寬上述條件。

三、基本條件
（1）身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品行，過往無不良記錄。
（2）工作認真踏實，富有責(zé)任心，有良好的溝通能力及團隊合作意識。
（3）本科（含）以上學(xué)歷，年齡一般不超過35周歲。
（4）不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)項目的財務(wù)管理及會計核算工作，包括對原始憑證的審核、錄入，對賬，以及生成財務(wù)報表等；
2、負責(zé)對財務(wù)制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查，確保各項財務(wù)制度的落實；
3、負責(zé)處理各項財務(wù)收支業(yè)務(wù)、成本管控、費用結(jié)算等；
4、負責(zé)稅務(wù)申報、稅務(wù)籌劃等相關(guān)工作；
5、協(xié)助編制項目財務(wù)預(yù)算，并對預(yù)算執(zhí)行情況進行跟蹤、分析；
6、配合審計工作，并對審計發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計專業(yè)背景，至少持有初級會計資格證；
2、1年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，具備生產(chǎn)制造型企業(yè)會計工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，具備較強的責(zé)任心。

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
藥房工作
二、任職要求：
應(yīng)屆畢業(yè)生
三、福利待遇：
2000/月
四、工作時間：按照醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行

職位描述：

一、工作內(nèi)容：

二、任職要求：

三、福利待遇：

四、工作時間：

職位描述：

一、工作內(nèi)容：

二、任職要求：

三、福利待遇：

四、工作時間：

職位描述：

優(yōu)勢亮點：國企正式員工，入職即繳五險一金！開車出行必買、室內(nèi)辦公無需外出！免費5A級工作日早午餐！朝九晚六！周末雙休！內(nèi)部晉升空間大（95%以上團隊管理人員或運營支持人員均為內(nèi)部晉升）、辦公環(huán)境舒適、年輕化團隊！

一、工作內(nèi)容：通過電話或網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系公司快到期的老客戶到期續(xù)費，到期必須要買！剛性需求！業(yè)務(wù)好做，提成高！

二、職位要求:

1、大專及以上學(xué)歷（有銷售從業(yè)經(jīng)驗者可放寬）；

2、18-35周歲，性別不限；

3、普通話標準、流暢 、有上進心，想賺高薪、想做管理者優(yōu)先錄用。

三、福利待遇:

1、高穩(wěn)定薪資：無責(zé)任底薪 高穩(wěn)定績效 新人補貼 全勤獎 免費工作餐,綜合月收入9000-12000元，目前最高收入21000（上不封頂）。

2、勞動合同：簽訂正式勞動合同，繳納五險一金 商業(yè)保障（50萬人身、20萬重疾、1萬醫(yī)療）。

3、免費工作日早午餐：公司食堂提供免費早午餐，5A級餐飲標準，營養(yǎng)搭配2葷2素1燉湯，飯后甜點、水果、酸奶！每月節(jié)省餐費近千元！

4、工作時間：上班時間8:30-12:00,13:30-18:30，中午休息1個半小時；周末雙休（如安排加班可調(diào)休），法定節(jié)假日固定放假。

5、補貼項目：高溫補貼、節(jié)日津貼、生日補貼、團隊激勵和年終獎等。

6、其它福利：室內(nèi)白領(lǐng)環(huán)境、旅游活動、員工生日福利、各種生活和工作之余活動。

選擇我們的理由：

1、大穩(wěn)定發(fā)展平臺：500強企業(yè)、電網(wǎng)規(guī)模、市場排名穩(wěn)居全國前三、公司把電網(wǎng)渠道作為主要發(fā)展方向，發(fā)展空間相當大！

2、行業(yè)前景：是國家強制購買產(chǎn)品，有車一族必買產(chǎn)品，是剛性需求、必買品。

3、其它優(yōu)勢： 每個季度均有晉級機會（第一職位提升：客戶專員—組長（組訓(xùn)）—團隊長—業(yè)務(wù)部經(jīng)理；第二公司內(nèi)聘崗位：可轉(zhuǎn)為正式編制；第三申請轉(zhuǎn)崗：可申請調(diào)部門調(diào)崗。

行業(yè)前景好、資源數(shù)據(jù)優(yōu)、平臺支撐強、提升鍛煉快、工作環(huán)境好、電網(wǎng)銷效率高、享有正式員工待遇?？梢越o你提供學(xué)習(xí)、晉升、賺錢的各種機會！

職位描述：

崗位職責(zé)

1.配合總工、生產(chǎn)經(jīng)理安排好現(xiàn)場的生產(chǎn)、技術(shù)工作

2.夠給出優(yōu)化的施工方案及施工方法

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，土木工程等相關(guān)專業(yè)

2.具有5年以上房建，尤其是鋼結(jié)構(gòu)廠房的施工管理工作經(jīng)驗

3.英能夠和外國籍工人基本溝通

4.熟練使用office、CAD 等辦公軟件

5.能夠適應(yīng)海外駐場工作，善于與人溝通

職位描述：

1、負責(zé)泰國分公司財務(wù)工作、銀行工作 2、負責(zé)泰國財務(wù)團隊的管理工作 3、跟中國總部對接財務(wù)工作

職位描述：

我公司目前主要負責(zé)：昆明至（楚雄，祿豐，金平，元陽，綠春，元江，墨江，寧洱，景谷，通海，德昌，會理，會東，南華，姚安，大姚，雙柏，牟定，元謀，永仁，武定，紅河，開遠，蒙自，石屏，建水，個舊，文山，硯山，麻栗坡，馬歡，丘北，廣南，富寧，玉溪，新平，元江，思茅，普洱，勐海）這些地州的專線配送。點對點操作。無需裝卸，叉車上下貨。
發(fā)車時間，全天24小時滾動發(fā)貨。貨物類型，以百貨，快銷品，日用品為主，托盤貨。固定倉庫裝貨，固定發(fā)車，全年有貨。
每月出勤專線記趟數(shù)。多勞多得，上不封頂。
信息真實有效，歡迎咨詢考察！
工作內(nèi)容：
1、司機只開車送貨(司機不用上下貨)，負責(zé)公司貨物安全送
2、到地點，數(shù)量清點，票據(jù)簽收
工作要求
1、年齡22-54歲，C1及以上駕駛證（非實習(xí)期)
2、無需貨運資格證，會使用導(dǎo)航

職位描述：

工作職責(zé)：
1. 全面統(tǒng)籌管理基地生產(chǎn)全過程，包括種植產(chǎn)品品種植規(guī)劃、管理制度、工作流程、操作規(guī)范、人員規(guī)劃編制、費用預(yù)算及成本管控。
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展制定詳細的基地種植計劃、采收計劃。
3.根據(jù)種植計劃合理安排育苗工作，提升育苗的出苗率和成活率，達到種苗種植的相關(guān)要求。
4.根據(jù)基地種植的實際情況，制度相應(yīng)的植保措施及時處理基地的病蟲害問題，提升菜品質(zhì)量。
5.基地采收管理，根據(jù)加工廠的驗收標準，合理安排菜品的采收。
6.對基地生產(chǎn)過程進行全面管理與監(jiān)督，提升產(chǎn)能、品質(zhì)和降低成本，對經(jīng)營結(jié)果負責(zé)。
7.針對基地生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的相關(guān)問題，提出有效的解決方案，及時處理基地管理過程中出現(xiàn)的重大突發(fā)問題。
8.配合公司安全委員會，做好基地認證、審查各項工作，規(guī)范投入品使用，對基地有機生產(chǎn)安全規(guī)范負責(zé)。
9.負責(zé)種植基地員工考勤監(jiān)督、獎懲、升降級管理，根據(jù)公司任命程序組織實施干部晉升前考核。
10.熟悉基地成本結(jié)構(gòu)及邏輯關(guān)系，并對各項成本進行有效管控。
11.積極參與基地核心管理人員的培育工作，逐步建立高效的基地管理團隊。
12..基地與周邊日常關(guān)系處理的維護。

1.1 教育背景：大專及以上學(xué)歷。
1.2 經(jīng)驗：10年以上蔬菜農(nóng)場管理工作經(jīng)驗，至少3年以上有機農(nóng)業(yè)操作經(jīng)驗。
1.3 具有良好的管理能力。
1.4. 具有親和力，有很強的溝通及說服能力。
1.5 具有一定的邏輯思維能力，條理清晰。
1.6 具備較出色的觀察力和分析能力。
1.7 具備一定的應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

我公司目前主要負責(zé)：昆明至（楚雄，祿豐，金平，元陽，綠春，元江，墨江，寧洱，景谷，通海，德昌，會理，會東，南華，姚安，大姚，雙柏，牟定，元謀，永仁，武定，紅河，開遠，蒙自，石屏，建水，個舊，文山，硯山，麻栗坡，馬歡，丘北，廣南，富寧，玉溪，新平，元江，思茅，普洱，勐海）這些地州的專線配送。點對點操作。無需裝卸，叉車上下貨。
發(fā)車時間，全天24小時滾動發(fā)貨。貨物類型，以百貨，快銷品，日用品為主，托盤貨。固定倉庫裝貨，固定發(fā)車，全年有貨。
每月出勤專線記趟數(shù)。多勞多得，上不封頂。
公司直招，真實有效，歡迎咨詢考察！
工作內(nèi)容：
1、司機只開車送貨(司機不用上下貨)，負責(zé)公司貨物安全送
2、到地點，數(shù)量清點，票據(jù)簽收
工作要求
1、年齡22-54歲，C1及以上駕駛證（非實習(xí)期)
2、無需貨運資格證，會使用導(dǎo)航

職位描述：

我公司目前主要負責(zé)：昆明至（楚雄，祿豐，金平，元陽，綠春，元江，墨江，寧洱，景谷，通海，德昌，會理，會東，南華，姚安，大姚，雙柏，牟定，元謀，永仁，武定，紅河，開遠，蒙自，石屏，建水，個舊，文山，硯山，麻栗坡，馬歡，丘北，廣南，富寧，玉溪，新平，元江，思茅，普洱，勐海）這些地州的專線配送。點對點操作。無需裝卸，叉車上下貨。發(fā)車時間，全天24小時滾動發(fā)貨。貨物類型，以百貨，快銷品，日用品為主，托盤貨。固定倉庫裝貨，固定發(fā)車，全年有貨。每月出勤專線記趟數(shù)。多勞多得，上不封頂。公司直招，真實有效，歡迎咨詢考察！工作內(nèi)容：1、司機只開車送貨(司機不用上下貨)，負責(zé)公司貨物安全送2、到地點，數(shù)量清點，票據(jù)簽收工作要求1、年齡22-54歲，C1及以上駕駛證（非實習(xí)期)2、無需貨運資格證，會使用導(dǎo)航 年齡要求：22-54歲 職能類別：貨運司機 關(guān)鍵字：駕駛證c1送貨數(shù)量清點導(dǎo)航

職位描述：

我公司目前主要負責(zé)：昆明至（楚雄，祿豐，金平，元陽，綠春，元江，墨江，寧洱，景谷，通海，德昌，會理，會東，南華，姚安，大姚，雙柏，牟定，元謀，永仁，武定，紅河，開遠，蒙自，石屏，建水，個舊，文山，硯山，麻栗坡，馬歡，丘北，廣南，富寧，玉溪，新平，元江，思茅，普洱，勐海）這些地州的專線配送。點對點操作。無需裝卸，叉車上下貨。
發(fā)車時間，全天24小時滾動發(fā)貨。貨物類型，以百貨，快銷品，日用品為主，托盤貨。固定倉庫裝貨，固定發(fā)車，全年有貨。
每月出勤專線記趟數(shù)。多勞多得，上不封頂。
公司直招，真實有效，歡迎咨詢考察！
工作內(nèi)容：
1、司機只開車送貨(司機不用上下貨)，負責(zé)公司貨物安全送
2、到地點，數(shù)量清點，票據(jù)簽收
工作要求
1、年齡22-54歲，C1及以上駕駛證（非實習(xí)期)
2、無需貨運資格證，會使用導(dǎo)航

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
全職，合作方式多種
二、任職要求：執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，能夠獨立執(zhí)業(yè)

三、福利待遇：面談

四、工作時間：面談