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職位描述：

主要工作內(nèi)容 ：
1、根據(jù)菜單準(zhǔn)備相關(guān)的食材。
2、按要求烹調(diào)日式菜品。
3、明檔站檔需要及時對菜品進(jìn)行整理、添加。
4、微笑服務(wù)顧客，使用禮貌用語。
5、后廚領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格
1、年齡23-35歲五官端正，干活勤快，能吃苦耐勞，講究衛(wèi)生；
2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 協(xié)助大區(qū)完成年度營銷業(yè)務(wù)計(jì)劃； 2. 根據(jù)終端立項(xiàng)、臨時性政策、新品上市等預(yù)計(jì)產(chǎn)品的銷售利潤； 3. 對渠道費(fèi)用的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、合法性進(jìn)行監(jiān)督、審核、報(bào)賬； 4. 根據(jù)大區(qū)月銷量完成折扣臺賬并和中心財(cái)務(wù)溝通報(bào)賬； 5. 明確商戶賬戶往來、折扣兌付及時給予商戶對賬。 任職要求： 1. 會計(jì)學(xué)，財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有1年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 了解財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識，精通財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)； 3. 熟悉財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程，熟練使用辦公軟件； 4. 具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力、溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

工作職責(zé):
崗位職責(zé)：
1、人力資源年度規(guī)劃與實(shí)施：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，搭建醫(yī)藥公司人力資源制度體系，制定醫(yī)藥公司人力資源年度規(guī)劃，并推進(jìn)實(shí)施，開展階段性分析與改進(jìn)。
2、人力資源預(yù)算管理：根據(jù)公司發(fā)展需要制定部門年度預(yù)算，并對預(yù)算使用情況持續(xù)監(jiān)管，開展階段性分析與改進(jìn)。
3、干部與關(guān)鍵人才梯隊(duì)建設(shè)：根據(jù)組織人才發(fā)展目標(biāo)，建立關(guān)鍵崗位任職資格標(biāo)準(zhǔn)，制定干部與關(guān)鍵人才培養(yǎng)方案，并定期開展人才盤點(diǎn)，對干部和員工進(jìn)行持續(xù)評估。
4、人力資源團(tuán)隊(duì)管理：搭建醫(yī)藥公司人力資源團(tuán)隊(duì)，做好團(tuán)隊(duì)管理，包括但不限于明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)分工、績效考核與評估、學(xué)習(xí)型組織搭建等。
5、除統(tǒng)籌規(guī)劃工作外，需兼其他崗位；完成領(lǐng)導(dǎo)臨時下達(dá)的任務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，年齡35歲以下。
2、人力資源、工商管理、企業(yè)管理及其他管理類相關(guān)專業(yè)。
3、3年以上外資藥企、頭部藥企工作經(jīng)驗(yàn)，且具備2年以上管理經(jīng)。
4、office辦公軟件，具備良好文字表達(dá)能力與報(bào)告編寫能力。

職位描述：

1、熟練使用辦公軟件，PPT，PS等電腦軟件操作。
2、較強(qiáng)的綜合業(yè)務(wù)管理能力（各部門文檔梳理）。
3、處理項(xiàng)目三個部門及綜合部內(nèi)業(yè)，方案，培訓(xùn)，行政、庫管，采購、報(bào)銷、安全生產(chǎn)等文職相關(guān)工作。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：
年齡27-40周歲，本科以上學(xué)歷，善于溝通、協(xié)作，善于靈活處理問題，黨團(tuán)員優(yōu)先
薪資福利：
五險(xiǎn)一金、享受法定節(jié)假日，帶薪年假，防暑降溫，節(jié)假日福利等

職位福利：帶薪年假、績效獎金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、采暖補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、包住、五險(xiǎn)一金

職位描述：

1.嚴(yán)格按照GMP規(guī)范，根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令，并對產(chǎn)品全過程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場指導(dǎo)。 2.制定車間技術(shù)工藝規(guī)程，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。

職位描述：

1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)專業(yè)，取得會計(jì)中級職稱優(yōu)先（可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生）； 2、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)； 3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力； 4、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

職位描述：

工作職責(zé):
1、財(cái)務(wù)管理：制訂項(xiàng)目預(yù)算，撰寫及審核立項(xiàng)報(bào)告；第三方費(fèi)用議價；審核臨床研究協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議（醫(yī)院科研協(xié)議、第三方公司協(xié)議等）；
2、人員管理：組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行職責(zé)分工；獨(dú)立拜訪、溝通研究中心機(jī)構(gòu)/倫理老師和研究者；對外調(diào)研和遴選第三方公司，對內(nèi)跨部門溝通合作；
3、進(jìn)度管理：制訂項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度報(bào)告；放行機(jī)構(gòu)立項(xiàng)/倫理委員會資料并獲得倫理批件；制定和執(zhí)行招募計(jì)劃；及時報(bào)告和處理項(xiàng)目突發(fā)事件；
4、藥物/物資管理：制定藥物/物資采購計(jì)劃；安排藥物運(yùn)輸、進(jìn)口、包裝、標(biāo)簽、編盲、發(fā)放、回收、銷毀及物資運(yùn)輸、回收等事宜；
5、質(zhì)量/風(fēng)險(xiǎn)控制：撰寫項(xiàng)目SOP文件；制訂風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃；制訂和審核監(jiān)查/稽查計(jì)劃，安排和組織各研究中心的監(jiān)查/稽查；
6、會議統(tǒng)籌：制訂會議計(jì)劃、會議日程、準(zhǔn)備會議資料，參會人員邀請；會議現(xiàn)場布置、溝通與協(xié)調(diào)；會議現(xiàn)場與臨床專家進(jìn)行專業(yè)問題溝通；
7、資料管理：制定文檔管理制度，確保所有臨床研究的電子和紙質(zhì)文檔能夠及時、完整的收集、存檔，并符合相關(guān)法律法規(guī)的要求。

任職資格:
1、碩士以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至本科，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)；
2、在臨床研究行業(yè)工作4年以上，兼具藥品上市前、上市后獨(dú)立管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、應(yīng)變、抗壓能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；
4、熟悉臨床試驗(yàn)全過程，熟悉國內(nèi)外臨床研究發(fā)展與現(xiàn)狀；
5、具有培訓(xùn)和研究者會議演講的技能，能夠查閱有關(guān)文獻(xiàn)資料，撰寫各類報(bào)告；
6、取得GCP證書。

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司的醫(yī)療器械商務(wù)合作和維護(hù)，協(xié)助銷售經(jīng)理完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)搜集和篩選潛在客戶信息，進(jìn)行初步跟進(jìn)和維護(hù)；
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目標(biāo)書制作及核對工作，及出差參與投標(biāo)等相關(guān)事宜；
- 負(fù)責(zé)協(xié)同銷售同事與客戶進(jìn)行充分的業(yè)務(wù)或技術(shù)溝通交流；
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn)，項(xiàng)目資料收集工作；
- 負(fù)責(zé)協(xié)同銷售同事推進(jìn)項(xiàng)目落地及交付工作；
- 不定期走訪客戶，協(xié)助廠家工程師維修保養(yǎng)設(shè)備；
- 參加公司大客戶組織的各項(xiàng)線上線下培訓(xùn)活動，并通過相關(guān)考試；
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
- 1年以上商務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)，本科以上學(xué)歷，良好的語言表達(dá)能力和抗壓能力，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力；
- 熟悉醫(yī)療器械行業(yè)，了解產(chǎn)品知識，對市場動態(tài)有敏銳洞察力；
- 持有C1駕照，具備熟練的駕駛技能，適應(yīng)各種出差；
- 良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)；
- 熟練掌握Office辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本地業(yè)務(wù)個性化需求開發(fā)和調(diào)試工作；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)施過程中問題跟蹤與修訂；
2、協(xié)助技術(shù)經(jīng)理完成項(xiàng)目與產(chǎn)品改進(jìn)工作；
3、根據(jù)開發(fā)進(jìn)度與任務(wù)完成項(xiàng)目安排的相關(guān)工作；
4、具有獨(dú)立完成相應(yīng)模塊軟件的編程、開發(fā)、測試以及相關(guān)文檔的編寫工作。
任職資格:
1、2年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn) ，熟悉Java設(shè)計(jì)模式；
2、熟悉spring, springMVC, mybatis 等開源框架;
3、熟悉html、css、javascript、jquery、JSP、servlet等WEB技術(shù)；
4、熟練掌握oracle數(shù)據(jù)庫或者M(jìn)Ysql數(shù)據(jù)庫；
5、熟悉Eclipse Tomcat開發(fā)工具使用，熟悉weblogic優(yōu)先；
6、具有良好的表達(dá)能力和溝通能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作責(zé)任心強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)；
7、具有稅務(wù)系統(tǒng)相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、根據(jù)計(jì)劃以及通路布建目標(biāo)及時督促和統(tǒng)計(jì)桶裝部相應(yīng)時間進(jìn)度的統(tǒng)計(jì)； 2、建立銷售數(shù)據(jù)檔案及時錄入各類數(shù)據(jù)，確保銷售數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)性； 3、及時收集、匯總、制作、提交各類銷售報(bào)表（日、周、月、年），確保報(bào)表的及時性及準(zhǔn)確性； 4、負(fù)責(zé)瓶裝出貨、贈品數(shù)量的核對；制作瓶裝經(jīng)銷商對賬單； 5、促銷政策： 根據(jù)銷售總監(jiān)的指導(dǎo)制定銷售部各類政策、專案文稿的制定與簽核； 6、工作計(jì)劃/總結(jié)：根據(jù)銷售總監(jiān)的安排制作銷售部年/季 /月/周工作計(jì)劃； 7、通知、通告、部門獎懲等備忘錄的擬定； 8、負(fù)責(zé)部門資料檔案（銷售合同/協(xié)議、經(jīng)銷商資料、部門制度、假卡、備忘錄等）的蓋章申請、簽核審批、歸檔儲存管理； 9、配合人力資源部做好部門日/周培訓(xùn)記錄（培訓(xùn)簽到表、培訓(xùn)課程記錄、評估效果、培訓(xùn)考核成績）； 任職要求： 1、性別不限，23-45周歲 2、2年以上快消品工作經(jīng)驗(yàn)，有包裝飲用水工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟練fice操作辦公軟件；優(yōu)秀的信息分析能力； 4、對工作積極認(rèn)真，按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守；

職位描述：

崗位內(nèi)容：

1.根據(jù)實(shí)際需求，制定相應(yīng)的財(cái)經(jīng)欄目劇本；

2.負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)宣傳片、廣告片、財(cái)經(jīng)欄目等內(nèi)容的策劃籌備與拍攝執(zhí)行工作；
3. 按照財(cái)經(jīng)節(jié)目類型、劇本要求等細(xì)節(jié)決策畫面構(gòu)圖、鏡頭選取、場地設(shè)備；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目拍攝過程的控制，指導(dǎo)拍攝內(nèi)容；
5.負(fù)責(zé)對接后期團(tuán)隊(duì)，督促及配合后期工作，確保作品品質(zhì)；

任職資格

1.具有3-5年以上的影視編導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立撰寫短視頻腳本、信息流廣告腳本；
2.具有較強(qiáng)的全局統(tǒng)籌能力，良好的提案溝通能力；
3.具有一定的文字功底及創(chuàng)意能力；
4.導(dǎo)演、編導(dǎo)、影視、傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)學(xué)業(yè)經(jīng)歷
5.擁有良好的拍攝能力、后期能力

接受外派者優(yōu)先

職位描述：

1. 年收入范圍：
15萬-100 萬
2. 高提成：
省內(nèi)出差，不用全國跑；完善的培訓(xùn)助你成長；充足的市場任你發(fā)揮；公平的平臺任你展現(xiàn)！
3. 經(jīng)驗(yàn)要求：
參加工作5年以上（可以是沒有銷售經(jīng)驗(yàn)者）
4. 公司成立時間：
1987年
5. 公司規(guī)模
我們的服務(wù)中心遍布全國150個城市，全國員工總?cè)藬?shù)逾500人
6. 客戶行業(yè)：
石油石化、燃?xì)?、化工、制藥、冶金?br />7. 主營產(chǎn)品：
可燃、有毒氣體探測器、報(bào)警控制器、氣體監(jiān)控系統(tǒng)，壓力變送器、溫度變送器等 工業(yè)測量控制設(shè)備
8. 基本待遇：
入職即購買社保公積金
每年5-15天帶薪年假
公司提供完善的培訓(xùn)計(jì)劃
按月計(jì)算并發(fā)放業(yè)務(wù)獎金，每月10號準(zhǔn)時發(fā)薪
9. 職業(yè)發(fā)展：
銷售工程師 → 服務(wù)中心經(jīng)理 → 區(qū)域銷售總監(jiān) → 銷售總監(jiān)
總公司地址：
深圳市南山區(qū)科技北二路15號

職位描述：

三、招聘工種：木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊工、架子工 四、報(bào)名條件： 1、年齡在22—50周歲。限男性 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、身體健康，吃苦耐勞，服從工作，并能遵守勞動合同。 4、本人和親屬在對應(yīng)國家無拒簽史及非法滯留史。 5、在國內(nèi)外無犯罪記錄。 6、身體健康，無先天性疾病及傳染病。 五、合同期：二年（二年合同期滿后可再續(xù)簽二年合同） 六、福利待遇： 1、月薪6000新西蘭幣，折合約3萬人民幣； 2、獎金、福利，及其它收入另計(jì)。 3、合同期內(nèi)由雇主負(fù)責(zé)辦理重大意外償險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)等各類保險(xiǎn)。 4、每天工作8小時，一周工作6天。每月固定加班時間48小時以上，加班按平常1.5倍計(jì)算。 5、根據(jù)個人表現(xiàn)，每年有7天帶薪年假（回國往返機(jī)票雇主報(bào)銷）。 6、合同期內(nèi)由雇主免費(fèi)提供食宿。 七、所需材料： 1、身份證正反面復(fù)印件 2、戶口本每一頁掃描件 3、護(hù)照原件 4、畢業(yè)證復(fù)印件 5、二寸白底彩色照片8張 6、不同背景生活全身照3-5張 7、體檢證明（等通知再辦理） 8、如已結(jié)婚需提供結(jié)婚證復(fù)印件。 八、辦理周期：4-6個月

職位描述：

電工，鉗工，鉚工，管工，通風(fēng)工，隨機(jī)分配

職位描述：

一、任職要求
1、年齡在25周歲到35周歲之間；
2）具有本科及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)會專業(yè)優(yōu)先；
3）品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰；
4）細(xì)心勤奮，有目標(biāo)也追求。
5）有望成為優(yōu)秀組織管理和經(jīng)營人員。

二、崗位職責(zé):
1.維系并管理客戶關(guān)系
公司會提供老客戶資源，主要負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有客戶和發(fā)掘潛在客戶并于目標(biāo)客戶建立良好的關(guān)系，有計(jì)劃的完成銷售任務(wù)。
2.收集和分析客戶信息
了解客戶在身價體現(xiàn)、健康保障、教育儲蓄、財(cái)富管理、資產(chǎn)傳承、稅務(wù)規(guī)劃等方面的需求，結(jié)合公司針對性的產(chǎn)品，為客戶量身定做理財(cái)計(jì)劃。
3.提供金融理財(cái)服務(wù)
為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方面的金融理財(cái)服務(wù)，并在比基礎(chǔ)上拓展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。
4.公司產(chǎn)品的銷售及推廣
負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體市場計(jì)劃，策劃和開展?fàn)I銷活動，完成部門銷售指標(biāo)。
5.團(tuán)隊(duì)發(fā)展和管理
參加必要培訓(xùn)，經(jīng)過考察，合格者可晉升為主管，發(fā)展并管理下屬團(tuán)隊(duì)，輔導(dǎo)新人成長，共同創(chuàng)業(yè)。