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職位描述：

工作內(nèi)容：

1、為促進(jìn)公司經(jīng)營管理的規(guī)范化，協(xié)助總經(jīng)理將企業(yè)打造成規(guī)范完善的企業(yè)，乙方須制定和完善營銷管理方面的各項規(guī)章與考評體系，包括：

（1） 負(fù)責(zé)組建和管理公司的銷售團隊；

（2） 制定詳細(xì)的年度銷售計劃、市場規(guī)劃；

2、根據(jù)公司的銷售任務(wù)，向下屬部門進(jìn)行合理的任務(wù)分配與區(qū)域劃分，監(jiān)控和調(diào)整，為下屬員工解決銷售工作中的困難，確保各項銷售指標(biāo)的完成。

3、及時掌握目標(biāo)市場的信息，定期進(jìn)行市場動向、特點和發(fā)展趨勢的分析及目標(biāo)客戶需要分析和預(yù)測，制訂有效的營銷戰(zhàn)略。

4、負(fù)責(zé)公司銷售、財務(wù)、生產(chǎn)后勤等各部門的密切配合，確保營銷工作的順利展開。

5、規(guī)劃并執(zhí)行公司總體銷售戰(zhàn)略，實施公司年度銷售計劃、銷售費用計劃及費用使用管理，全面計劃和安排本部門工作。

6、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷售團隊實現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)，提升市場占有率，并負(fù)責(zé)與重點大客戶的談判、商務(wù)合同（協(xié)議）的起草和簽訂工作，權(quán)限內(nèi)審批客戶合同，并控制銷售風(fēng)險。

7、負(fù)責(zé)對下屬員工的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高下屬的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，強調(diào)職業(yè)道德和團隊合作精神，增強競爭力。

8、負(fù)責(zé)對下屬工作的監(jiān)督與考評，參與制定完善的人力資源規(guī)劃與人事制度，保障公司人員的穩(wěn)定，以及滿足企業(yè)的用人需求。

9、每月定期向總經(jīng)理提交所管轄工作的書面總結(jié)報告，匯報、分析和提出合理化建議。日常工作中出現(xiàn)問題，及時向總理經(jīng)理請示和匯報，做好向上向下縱向和橫向的協(xié)調(diào)溝通，隨時指導(dǎo)下屬工作。

10、 完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

任職資格：

(1) 大專以上學(xué)歷，臨床，口腔、醫(yī)藥，市場營銷等專業(yè)優(yōu)先；

(2) 熟知口腔醫(yī)院，診所及口腔產(chǎn)品銷售和渠道的環(huán)節(jié)，運作等特點

(3) 具備出色的市場開拓、客戶溝通、客戶服務(wù)等能力；

(4) 具備銷售技巧，區(qū)域管理，資源分配，客戶管理知識，良好的溝通和解決問題的能力；

(5) 一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

(6) 富有激情，敢于創(chuàng)新，熱愛挑戰(zhàn)，有極強的責(zé)任心；

(7) 具備團隊合作能力，學(xué)習(xí)能力強；

(8) 能適應(yīng)公司快速發(fā)展帶來的挑戰(zhàn)，具有良好的職業(yè)規(guī)劃，有較強的進(jìn)取心 。

職位福利：五險、節(jié)日福利、餐補、交通補助、全勤獎、通訊補助、多次晉升機會

職位亮點：發(fā)展前景廣闊

職位描述：

職責(zé)描述：各類金融機構(gòu)資產(chǎn)交易。 任職要求： 1、金融、經(jīng)濟、營銷及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生； 2、有金融從業(yè)經(jīng)驗、金融業(yè)務(wù)相關(guān)資格證書者優(yōu)先； 3、所在區(qū)域運營中心本地人報名優(yōu)先。

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
作為醫(yī)藥銷售總監(jiān)，你將負(fù)責(zé)公司醫(yī)藥銷售業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)和管理。此職位需要具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗、強大的溝通能力和市場洞察力，能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)銷售目標(biāo)，優(yōu)化銷售策略，拓展銷售渠道，維護客戶關(guān)系，同時也需要具備良好的商業(yè)道德和職業(yè)操守。

二、主要職責(zé)：
- 制定并實施銷售策略和計劃，確保銷售目標(biāo)達(dá)成。
- 領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷售團隊，確保團隊成員能夠有效地執(zhí)行銷售策略和計劃。
- 開發(fā)和維護與客戶之間的關(guān)系，包括建立和保持良好的客戶關(guān)系，解決客戶問題和投訴，以及促進(jìn)銷售業(yè)務(wù)的增長。
- 指導(dǎo)和監(jiān)督銷售團隊的工作，確保銷售渠道的有效性和可持續(xù)性。
- 制定并執(zhí)行銷售預(yù)算，監(jiān)控銷售成本，確保銷售利潤率達(dá)成。
- 參與銷售項目的策劃和執(zhí)行，確保項目按照計劃順利進(jìn)行。
- 定期匯報銷售業(yè)績給公司高層，并根據(jù)需要調(diào)整銷售策略和計劃。

三、職位要求：
- 大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具有醫(yī)藥銷售行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
- 8年以上醫(yī)藥銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有5年以上醫(yī)藥銷售總監(jiān)或類似職位管理經(jīng)驗。
- 熟悉醫(yī)藥銷售市場和行業(yè)情況，了解競爭對手的銷售策略和做法。
- 具備良好的溝通能力，能夠有效地與客戶、銷售團隊和合作伙伴進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。
- 具備較強的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊并確保項目進(jìn)展順利。
- 具備良好的商業(yè)道德和職業(yè)操守，遵守行業(yè)規(guī)范和法律法規(guī)。

職位描述：

1、主動維護公司聲譽，對本樓盤進(jìn)行宣傳。 2、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意。 3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識，為客戶提供滿意的咨詢。 4、制定個人銷售方案、計劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售。 5、挖掘潛在的客戶。 6、進(jìn)行市場調(diào)查，并對收集的情報進(jìn)行研究。 7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密。 8、及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略。 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。 10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。 11、銷售部同事間要互相尊重，互相學(xué)習(xí)，以團隊利益為重。 12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系。 13、每天做銷售小結(jié)，每月做工作總結(jié)。 14、維護售樓現(xiàn)場的設(shè)施的完好及清潔。