與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、負(fù)責(zé)公司老客戶關(guān)系維護(hù) 2、按區(qū)域經(jīng)理分配的目標(biāo)客戶進(jìn)行售前接觸 3、區(qū)域經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作
泰康新業(yè)務(wù)精英招聘:
津園 養(yǎng)老社區(qū)推薦官 醫(yī)養(yǎng)社區(qū)顧問(wèn)
要求年齡25-40周歲,一年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)(有保險(xiǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先),可直接競(jìng)聘資深顧問(wèn),入職即有公司單獨(dú)高客資源。
優(yōu)培養(yǎng)、優(yōu)待遇、優(yōu)發(fā)展、優(yōu)平臺(tái)。培養(yǎng)成為高薪資、高職位、高績(jī)優(yōu)人才。崗位津貼、職級(jí)津貼、業(yè)務(wù)提獎(jiǎng),公司獎(jiǎng)勵(lì)多重薪資構(gòu)成。工作彈性時(shí)間,發(fā)展空間大。
實(shí)現(xiàn)心中的理想和自我。
玩得就是“薪”跳,速速加入我們吧,
職位福利:周末雙休、每年多次調(diào)薪、彈性工作、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、多次晉升機(jī)會(huì)
職位亮點(diǎn):高提成,高收入,六日雙休
工作職責(zé):
1. 宣傳中國(guó)人壽企業(yè)文化,宣傳保險(xiǎn)知識(shí)。
2. 拜訪客戶,收集準(zhǔn)客戶名單,推銷公司壽險(xiǎn)產(chǎn)品
3. 完成保單銷售及保險(xiǎn)合同簽訂,包括接洽,需求分析,設(shè)計(jì)和講解投保方案,促成和遞送保單,協(xié)助客戶繳納保險(xiǎn)費(fèi),完成業(yè)務(wù)考核指標(biāo);
4. 為客戶提供售后服務(wù),包括客戶回訪,提醒客戶及時(shí)繳納續(xù)期保險(xiǎn)費(fèi),滿足客戶相關(guān)保單服務(wù)需求,協(xié)助公司處理保全和給付事宜等;
5. 參加公司有關(guān)會(huì)議和培訓(xùn)等活動(dòng),向公司匯報(bào)代理業(yè)務(wù)情況;
6. 依照公司工作要求,填寫(xiě)線上活動(dòng)量管理工具,進(jìn)行活動(dòng)量管理;
7. 遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,完成公司委托的其他相關(guān)事項(xiàng)。
職位要求:
1. 年齡25-45周歲,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬至21-50
2. 較強(qiáng)的溝通,理解和分析能力,認(rèn)可公司企業(yè)文化
3. 認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力
薪資待遇:
1. 1. 早8點(diǎn)半,晚5點(diǎn),雙休,法定節(jié)假日
2. 優(yōu)才津貼 傭金提成 新人津貼 管理收入,多勞多得
3. 專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn),崗中培訓(xùn)及管理能力培訓(xùn)
4. 享有商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)保障(意外醫(yī)療,意外身故和意外殘疾)
5. 完善的晉升體系
6. 不定期公司團(tuán)建,旅游
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓潛在市場(chǎng),培養(yǎng)高端客戶群。 2、負(fù)責(zé)合作渠道的開(kāi)拓與維護(hù),商務(wù)拜訪與溝通。 3、負(fù)責(zé)公司高端產(chǎn)品的推廣、活動(dòng)的組織與操辦。 4、為事業(yè)部提供及時(shí)的投資市場(chǎng)信息,以便設(shè)計(jì)出更符合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品。 5、為公司提供產(chǎn)品營(yíng)銷建議以便更好的開(kāi)拓業(yè)務(wù)。 6、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)和指導(dǎo),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)。 7、及時(shí)了解同行信息,提供策略分析報(bào)告。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融類專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉此行業(yè),有3年以上保險(xiǎn)、投資、理財(cái)、期貨等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn); 3、有客戶資源者優(yōu)先; 4、具備一定的市場(chǎng)公關(guān)與拓展能力,有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和溝通表達(dá)能力; 5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 作息時(shí)間:周一至周五,雙休,法定節(jié)假日休息
崗位職責(zé)
1、根據(jù)年度銷售整體計(jì)劃,分解銷售任務(wù),制定所屬部門(mén)銷售指標(biāo),完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)在政企相關(guān)市場(chǎng)的銷售工作;
3、深入了解行業(yè),開(kāi)發(fā)潛在行業(yè)客戶,深層次挖掘現(xiàn)有客戶的潛在價(jià)值;
4、建立良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門(mén)工作對(duì)接,處理和解決工作配合中出現(xiàn)的問(wèn)題。
任職要求
1、計(jì)算機(jī)、軟件、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、具有信息化項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有政企相關(guān)客戶資源或渠道關(guān)系者優(yōu)先;
4、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的開(kāi)拓精神和優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司制定的市場(chǎng)拓展計(jì)劃,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話、拜訪等方式挖掘潛在客戶; 2、完成公司制定的銷售目標(biāo),完善渠道銷售體系,了解并引導(dǎo)客戶需求; 3、挖掘及反饋客戶需求、市場(chǎng)信息,做好客戶詢價(jià)及報(bào)價(jià)工作; 4、跟蹤客戶訂單落實(shí)情況(合同簽訂、交貨、貨款回收等)。
一.崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)拓展需要法律幫助的當(dāng)事人(客戶),促使其與我單位簽訂委托代理合同,即代表單位向當(dāng)事人銷售法律服務(wù)。市內(nèi)六區(qū)及周邊郊縣的業(yè)務(wù)都有涉及(單位會(huì)就近分配)。 二.任職要求: 1.熱愛(ài)市場(chǎng)/銷售工作 2.勤奮、踏實(shí)、自覺(jué)性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng) 3.具有親和力、溝通能力強(qiáng) 4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 5.頭腦靈活 6.具備良好的工作心態(tài)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí) 7.男女不限、專業(yè)不限、工作經(jīng)驗(yàn)不限
崗位信息:客戶代表
工作地點(diǎn): 漢中
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的銷售工作,分析客戶市場(chǎng)需求,為客戶提供相應(yīng)的產(chǎn)品資源,完成銷售指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)華為、蘋(píng)果、三星門(mén)店的拓展及管理維護(hù);
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶、廠商、運(yùn)營(yíng)商關(guān)系建設(shè)和維護(hù),建立良好客情關(guān)系;
4.負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有渠道的維護(hù)和新渠道的開(kāi)發(fā);
5.負(fù)責(zé)完成公司新賽道產(chǎn)品的拓展和銷售指標(biāo)達(dá)成;
6.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.教育:大專及以上學(xué)歷;
2.經(jīng)驗(yàn):有手機(jī)銷售工作經(jīng)驗(yàn)、門(mén)店拓展及快消管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.技能:具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶管理及服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)執(zhí)行力;
4.其它:性格外向、有責(zé)任心、能夠承受較大的工作壓力。
我公司屬于進(jìn)口工業(yè)設(shè)備,美國(guó)固瑞克GRACO、意大利賽高SEKO,華北區(qū)代理商,客戶群主要是制造業(yè),例如:汽車、制藥、化工、電子、食品等生產(chǎn)型企業(yè),銷售工程師主要職責(zé)是:
1.負(fù)責(zé)新客戶開(kāi)發(fā),針對(duì)區(qū)域內(nèi)不同行業(yè)(電銷 面銷),客戶獲取方式:公司現(xiàn)有資源及自己開(kāi)發(fā)。
2.負(fù)責(zé)老客戶維護(hù),已合作老客戶進(jìn)行定期維護(hù)。
3.對(duì)銷售工作充滿熱情,善于溝通,總結(jié)。
4.工作時(shí)間:每周一到周五(8:30-12:00,13:00-17:30)
5.個(gè)人要求:為人正直、善良、有激情、有夢(mèng)想、有毅力、能堅(jiān)持。
6.職業(yè)要求:有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)、機(jī)械自動(dòng)化專業(yè)、有駕照者優(yōu)先。
7.海闊憑魚(yú)躍,天高任鳥(niǎo)飛,公司只是一個(gè)平臺(tái),期待有理想有抱負(fù)的您
1、五官端正,有親和力,有責(zé)任心,辦事認(rèn)真 2、為顧客介紹產(chǎn)品,解決顧客疑慮 3、擴(kuò)大、拓展顧客群體
崗位描述1.依據(jù)客戶的辦公現(xiàn)場(chǎng)與空間需求,進(jìn)行商業(yè)空間設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化智能辦公4.0。承接一線銷售問(wèn)題,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容,提供快速高效問(wèn)題解決。2.結(jié)合銷售問(wèn)題提煉業(yè)務(wù)痛點(diǎn),提供智能硬件,對(duì)標(biāo)業(yè)內(nèi)服務(wù),助力業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成。 3.組織和協(xié)調(diào)各部門(mén),橫向拉通工程、設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)等部門(mén)構(gòu)建業(yè)務(wù)支持協(xié)作機(jī)制,建立問(wèn)題解決、沉淀、反饋、優(yōu)化的運(yùn)營(yíng)閉環(huán)。 崗位要求 1. 對(duì)智能化產(chǎn)品感興趣,有家具、建材、室內(nèi)裝修類空間設(shè)計(jì)或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2. 具有充沛的精力和熱情,良好的心理素質(zhì)和抗壓能力 3. 思路清晰性格開(kāi)朗,良好的溝通能力和說(shuō)服力 4. 良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,勇于讓自己離開(kāi)舒適圈去挑戰(zhàn)困難 職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、采暖補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助、周末雙休
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司主業(yè)大宗商品貿(mào)易的業(yè)務(wù)開(kāi)展;2.負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款;3.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶,建立客戶資料及檔案,完成相關(guān)銷售報(bào)表;4.負(fù)責(zé)整理客戶資料、銷售協(xié)議、合同等存檔管理;5.及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;6.可適應(yīng)經(jīng)常性的出差。任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.三年以上大宗商品供應(yīng)鏈貿(mào)易業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),掌握一定的客戶資源;3.具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;4.有C1駕駛證并可以安全駕駛;5.身體健康,無(wú)不良工作記錄。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)及跟進(jìn); 2、定期拜訪目標(biāo)客戶并了解需求積極跟進(jìn),制定合理方案,負(fù)責(zé)方案提示、談判和有效實(shí)施; 3、維護(hù)跟進(jìn)現(xiàn)有客戶的商務(wù)關(guān)系,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上拓展客戶業(yè)務(wù)需求; 4、市場(chǎng)活動(dòng)策劃 職位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、有豐富的當(dāng)?shù)厝嗣}資源,善于人際關(guān)系經(jīng)營(yíng),具備良好的談判和洞察力的優(yōu)先考慮; 3、有獨(dú)立開(kāi)拓、跟蹤并完成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和能力; 4、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力、頻繁出差,具有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向和銷售的狼性。
我公司屬于進(jìn)口工業(yè)設(shè)備,美國(guó)固瑞克GRACO、意大利賽高SEKO,華北區(qū)代理商,客戶群主要是制造業(yè),例如:汽車、制藥、化工、電子、食品等生產(chǎn)型企業(yè),銷售工程師主要職責(zé)是:
1.負(fù)責(zé)新客戶開(kāi)發(fā),針對(duì)區(qū)域內(nèi)不同行業(yè)(電銷 面銷),客戶獲取方式:公司現(xiàn)有資源及自己開(kāi)發(fā)。
2.負(fù)責(zé)老客戶維護(hù),已合作老客戶進(jìn)行定期維護(hù)。
3.對(duì)銷售工作充滿熱情,善于溝通,總結(jié)。
4.工作時(shí)間:每周一到周五(8:30-12:00,13:00-17:30)
5.個(gè)人要求:為人正直、善良、有激情、有夢(mèng)想、有毅力、能堅(jiān)持。
6.職業(yè)要求:有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)、機(jī)械自動(dòng)化專業(yè)、有駕照者優(yōu)先。
7.海闊憑魚(yú)躍,天高任鳥(niǎo)飛,公司只是一個(gè)平臺(tái),期待有理想有抱負(fù)的您
中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司,是國(guó)有特大型金融保險(xiǎn)企業(yè),總部設(shè)在北京,世界500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)品牌500強(qiáng),國(guó)家副部級(jí)單位。[1]公司前身是成立于1949年的原中國(guó)人民保險(xiǎn)公司,1996年分設(shè)為中保人壽保險(xiǎn)有限公司,1999年更名為中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司。 2003年,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意、保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn),原中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司重組改制為中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司,業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)(企業(yè)年金)、資產(chǎn)管理、另類投資、海外業(yè)務(wù)、電子商務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域,并通過(guò)資本運(yùn)作參股了多家銀行、證券公司等其他金融和非金融機(jī)構(gòu)。 中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司及其子公司構(gòu)成了我國(guó)最大的國(guó)有金融保險(xiǎn)集團(tuán)。2013年,總保費(fèi)收入達(dá)3868億元,境內(nèi)壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)市場(chǎng)份額為31.6%,總資產(chǎn)達(dá)24071億元,是我國(guó)資本市場(chǎng)最大的機(jī)構(gòu)投資者之一。連續(xù)13年入選《財(cái)富》全球500強(qiáng),排名第54位;連續(xù)7年入選世界品牌500強(qiáng),位列第237位、入選《中國(guó)品牌價(jià)值研究院》中國(guó)品牌500強(qiáng),位列第15位。[2]所屬壽險(xiǎn)公司繼2003年12月在紐約、香港兩地同步上市之后,又于2007年1月回歸境內(nèi)A股市場(chǎng),成為內(nèi)地資本市場(chǎng)“保險(xiǎn)第一股”和全球第一家在紐約、香港和上海三地上市的保險(xiǎn)公司,并已成為全球市值最大的上市壽險(xiǎn)公司[3]。2016年8月,中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司在2016中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)中,排名第12。[4]
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營(yíng)許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com