招聘美團(tuán)買菜APP推廣 綜合7500-18000。 深圳各區(qū)就近分配 至少做兩個(gè)月；能長(zhǎng)期做、有電動(dòng)車優(yōu)先考慮 要求：男女不限，年齡18-35歲，吃苦耐勞 新人首月和次月入職保底7500！??！ 首單提成每單3-15塊，復(fù)購(gòu)提成每單8塊，日拉有15單額外獎(jiǎng)勵(lì)50、20單獎(jiǎng)勵(lì)100，月績(jī)效280單獎(jiǎng)勵(lì)1800、月績(jī)效390獎(jiǎng)勵(lì)3000；月休4天，有商業(yè)保險(xiǎn)，每天拉10單，每月下來(lái)平均1萬(wàn)，拉15單預(yù)估14000元。 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)手機(jī)app下載，做六休一，早上打卡領(lǐng)取禮品；按照目標(biāo)進(jìn)行推廣拉新，帶教培訓(xùn)，有規(guī)劃路線； 早上9：00-21：00，工作比較自由，完成任務(wù)提前回家，任務(wù)：每天10個(gè)以上，公司免費(fèi)提供贈(zèng)品；
林海俊
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)電話，了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)化服務(wù)，完成銷售業(yè)績(jī)； 2. 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，定期進(jìn)行電話回訪、溝通及意向判斷。 3.對(duì)客戶進(jìn)行提案和商務(wù)談判，簽訂銷售合同，收款及后續(xù)維護(hù)服務(wù)； 4. 協(xié)調(diào)關(guān)聯(lián)部門做好客戶的服務(wù)支持，提升客戶滿意度； 5. 記錄更新客服日常服務(wù)數(shù)據(jù)，并進(jìn)行匯總整理 6. 分析日常問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)及解決方案。 崗位要求： 1、大專畢業(yè)，普通話良好，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 2、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和提案能力。 4、愛(ài)崗敬業(yè)，能吃苦耐勞。
譚小姐
招聘銷售顧問(wèn)（無(wú)責(zé)任底薪+高提成+年終獎(jiǎng)，五險(xiǎn)雙休，帶薪年假） 工作內(nèi)容:通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)資源負(fù)責(zé)尋找挖掘，簽約各類建筑行業(yè)所需人才設(shè)法開(kāi)拓多種獲得潛在客戶渠道，電話vx等方式，拜訪客戶，維護(hù)客戶。 有意者聯(lián)系我
徐萱婷
置業(yè)顧問(wèn)的七大崗位職責(zé)”。 ? 1、 置業(yè)顧問(wèn)應(yīng)該主動(dòng)維護(hù)公司榮譽(yù)，熱情接待顧客，細(xì)致認(rèn)真地講解，真誠(chéng)耐心地位客戶服務(wù)，讓客戶滿意。 2、 置業(yè)顧問(wèn)應(yīng)該熟悉樓盤的項(xiàng)目信息，比較熟練地了解項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工和管理方案，了解本行業(yè)相關(guān)法律政策、法規(guī)、條例和交易流程，為客戶的資訊提供滿意的答案。 ? 3、 置業(yè)顧問(wèn)應(yīng)該精通個(gè)人銷售方案和計(jì)劃制作，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，并對(duì)收集資料進(jìn)行整合和研究。 4、 置業(yè)顧問(wèn)應(yīng)該嚴(yán)格按照公司制定的銷售價(jià)格和交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行項(xiàng)目銷售，并具備挖掘潛在客戶的能力。 ? 5、 置業(yè)顧問(wèn)應(yīng)該記錄每天客戶接待的情況和電話咨詢情況，并對(duì)客戶資料和公司相關(guān)銷售文檔進(jìn)行保密處理。 6、 置業(yè)顧問(wèn)應(yīng)該協(xié)助客戶解決售后服務(wù)工作，對(duì)于存在的問(wèn)題及時(shí)向負(fù)責(zé)人反映，以便于公司上層更好地了解情況，調(diào)整銷售思路。 7、 置業(yè)顧問(wèn)應(yīng)該具備團(tuán)隊(duì)合作精神，同事之間互助互愛(ài)、相互學(xué)習(xí)、以公司利益為重。 ? 文章小結(jié)：以上就是關(guān)于“置業(yè)顧問(wèn)七大崗位職責(zé)”的相關(guān)內(nèi)容解答，希望能夠給有需要的朋友帶來(lái)一些參考幫助。其實(shí)，置業(yè)顧問(wèn)是客戶和公司之間連接的橋梁和紐帶，作好本職工作，履行崗位職責(zé)就能為公司創(chuàng)造出豐厚的價(jià)值，也為自己帶來(lái)美好的明天。
鄧春江
崗位職責(zé)： 1，負(fù)責(zé)為客戶講解商品 2，積極做好品牌宣傳和體驗(yàn)店形象，提高品牌知名度 任職要求： 1，年齡18—40歲，男女不限 2，高中以上學(xué)歷 3，普通話標(biāo)準(zhǔn) 4，品行端正，性格開(kāi)朗，待人熱誠(chéng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備突出的人際溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí) 5，有相關(guān)商場(chǎng)專賣店銷售促銷或客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利待遇： 1，薪資范圍：底薪2500+提成+獎(jiǎng)金，隨員工星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整薪酬，享受直營(yíng)店業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 2，五險(xiǎn)齊全：養(yǎng)老，醫(yī)療，工傷，生育，失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn) 3，年終獎(jiǎng)，法定假期，帶薪年假，各項(xiàng)補(bǔ)貼，重大節(jié)日禮金，生日禮金，婚禮金，生育金，優(yōu)秀員工年薪旅游金與旅游假期等 4，發(fā)展晉升空間大，內(nèi)部輪崗競(jìng)聘 上班時(shí)間：上午8:30～12:00 下午2:30～5:30 假期安排：周末單休 年假20天 晉升途徑：直營(yíng)店銷售人員→直營(yíng)店長(zhǎng)→直營(yíng)店經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理 工作地點(diǎn)： 1，萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)專賣店 2，坡頭區(qū)南油專賣店
張小姐
崗位要求：20周歲以上 工作內(nèi)容：用公司電腦電話辦公 工作時(shí)間：周一到周五
李姐
如果你做過(guò)信用卡推廣，如果你做過(guò)校園推廣，如果你做過(guò)地推，如果你對(duì)銷售很感興趣又不知道如何上手，那就來(lái)我們公司吧，目前在招地推專員，恢之弘是一個(gè)專門做地推的平臺(tái)，你的主要任務(wù)就是負(fù)責(zé)地推，完成公司設(shè)定的目標(biāo)，工作內(nèi)容相當(dāng)?shù)暮?jiǎn)單，不管怎么和客戶說(shuō)，只要成交就行，地推就是和客戶一對(duì)一交流，也不需要什么技巧，基本三分鐘內(nèi)就能成交。 崗位職責(zé)： 配合完成銷售目標(biāo)及其他相關(guān)事務(wù) 任職要求： 1、年齡18-35周歲，男女不限 2、有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與理解領(lǐng)悟力 福利待遇: 1、上班時(shí)間單休 9:00-12:00 15:30-20:00 2、五險(xiǎn)一金：交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金 3、法定節(jié)假日正常休息，每年享有兩天帶薪病假 4、提供水果餐，生日禮物，假日福利 5、薪資待遇： 1）年底雙薪 2）無(wú)責(zé)底薪2000+地推收入+高提成+全勤 保底5000 3）公司提供宿舍 4）工作表現(xiàn)優(yōu)秀者另有獎(jiǎng)勵(lì)
薛經(jīng)理
電話、網(wǎng)絡(luò)或其他方式開(kāi)發(fā)客戶，推廣各類品牌、信用認(rèn)證、榮譽(yù)評(píng)定，ISO9001/14001......等管理體系建立、認(rèn)證、驗(yàn)廠輔導(dǎo)、管理培訓(xùn)等服務(wù)項(xiàng)目，和各省政府主辦的名人錄類刊物的采訪邀約、贊助招商聯(lián)絡(luò)，溝通協(xié)調(diào)及售后服務(wù)。 ----- 鼓勵(lì)所有有自信人員組建團(tuán)隊(duì)成為團(tuán)隊(duì)主管負(fù)責(zé)人。有專業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可培養(yǎng)為咨詢顧問(wèn)師/審核員 ----- 待遇（也可按合伙方式、底價(jià)承包合作）： 試用期普通職員無(wú)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)基本工資生手約4000-5000元/月，有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的4500~5500元/月（能帶團(tuán)隊(duì)的主管另議） + 業(yè)績(jī)提成、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、目標(biāo)獎(jiǎng)、培訓(xùn)/旅游福利，年終獎(jiǎng)、年終分紅等。 表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為主管、各地分支公司負(fù)責(zé)人。 要求：不愿意做業(yè)務(wù)、不希望成為老板、只關(guān)注底薪者勿擾！ 1、外向、自信、反應(yīng)靈活，愿意挑戰(zhàn)自己、對(duì)業(yè)務(wù)有興趣，有積極進(jìn)取精神。 2、有電話或網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷業(yè)務(wù)推廣、其他商務(wù)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，了解管理管理體系、認(rèn)證咨詢行業(yè)者優(yōu)先。 ---------- 活潑外向的應(yīng)屆畢業(yè)生也可應(yīng)聘營(yíng)銷專員。業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)豐富、能帶來(lái)人員加盟組建團(tuán)隊(duì)的都可以應(yīng)聘主管。------- ------- 業(yè)務(wù)精英本行業(yè)熟手可合伙方式合作，報(bào)酬按底價(jià)承包方式或毛收入業(yè)績(jī)的20%-40%提成。---------
楊小姐
如果你做過(guò)信用卡推廣，如果你做過(guò)校園推廣，如果你做過(guò)類似的工作，如果你對(duì)銷售很感興趣又不知道如何上手，那就來(lái)我們公司吧，目前在招銷售的崗位，你的主要任務(wù)就是負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的任務(wù)，完成公司設(shè)定的目標(biāo)，工作內(nèi)容相當(dāng)?shù)暮?jiǎn)單，不管怎么和客戶說(shuō)，只要成交就行，工作主要就是和客戶一對(duì)一交流，也不需要什么技巧，基本三分鐘內(nèi)就能成交。 崗位職責(zé)： 配合完成銷售目標(biāo)及其他相關(guān)事務(wù) 任職要求： 1、年齡18-35周歲，男女不限 2、有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與理解領(lǐng)悟力 福利待遇: 1、上班時(shí)間單休 9:00-12:00 15:30-20:00 2、五險(xiǎn)一金：交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金 3、法定節(jié)假日正常休息，每年享有兩天帶薪病假 4、提供水果餐，生日禮物，假日福利 5、薪資待遇： 1）年底雙薪 2）無(wú)責(zé)底薪2000+賣卡收入+高提成+全勤 保底5000 3）公司提供宿舍 4）工作表現(xiàn)優(yōu)秀者另有獎(jiǎng)勵(lì)
薛經(jīng)理
如果你做過(guò)信用卡推廣，如果你做過(guò)校園推廣，如果你做過(guò)地推，如果你對(duì)銷售很感興趣又不知道如何上手，那就來(lái)我們公司吧，目前在招地推專員，恢之弘是一個(gè)專門做地推的平臺(tái)，你的主要任務(wù)就是負(fù)責(zé)地推，完成公司設(shè)定的目標(biāo)，工作內(nèi)容相當(dāng)?shù)暮?jiǎn)單，不管怎么和客戶說(shuō)，只要成交就行，地推就是和客戶一對(duì)一交流，也不需要什么技巧，基本三分鐘內(nèi)就能成交。 崗位職責(zé)： 配合完成銷售目標(biāo)及其他相關(guān)事務(wù) 任職要求： 1、年齡18-35周歲，男女不限 2、有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與理解領(lǐng)悟力 福利待遇: 1、上班時(shí)間單休 9:00-12:00 15:30-20:00 2、五險(xiǎn)一金：交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金 3、法定節(jié)假日正常休息，每年享有兩天帶薪病假 4、提供水果餐，生日禮物，假日福利 5、薪資待遇： 1）年底雙薪 2）無(wú)責(zé)底薪2000+地推收入+高提成+全勤 保底5000 3）公司提供宿舍 4）工作表現(xiàn)優(yōu)秀者另有獎(jiǎng)勵(lì)
薛經(jīng)理
職位描述 1、管理運(yùn)營(yíng)客戶不動(dòng)產(chǎn)，幫助客戶實(shí)現(xiàn)空置房屋回報(bào)率； 2、在商圈內(nèi)通過(guò)線上及線下渠道回租各類住宅； 3、回租運(yùn)營(yíng)邯鄲市內(nèi)毛坯房、打造品牌民宿、公寓； 4、公司提供開(kāi)發(fā)渠道 5、參與客戶談判，合同簽約 6、客戶跟進(jìn)，引導(dǎo)轉(zhuǎn)介紹 任職要求： 1、能吃苦，性格開(kāi)朗，有良好的溝通能力 ； 2、有賺錢欲望，有望成為優(yōu)秀組織管理及經(jīng)營(yíng)人員； 3、有房產(chǎn)銷售或其他銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 薪資福利: 薪資福利：無(wú)責(zé)任底薪3000元+績(jī)效3000元高提成，綜合薪資1W＋ 朝九晚六，每周單休，節(jié)假日正常有休息，公司設(shè)有員工娛樂(lè)休閑區(qū)，寬敞開(kāi)放的辦公環(huán)境+輕松成長(zhǎng)工作氛圍，歡迎加入我們
冀先生
1、熱愛(ài)銷售工作； 2、在社區(qū)進(jìn)行地面推廣、展位宣傳。
李女士
老客戶維護(hù)
人事
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作
周小姐
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