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職位描述：

此崗位不是傳統(tǒng)電銷，每天3通電話，精準客戶，面向全國客戶
主要負責線上1對1咨詢分析，銷售線上一對一服務(wù)

〖薪資待遇〗
無試用期
底薪區(qū)間：3000-9000元/月
薪資待遇：8000-15000元/月，上不封頂
銷售提成：10%-35%
社會福利：五險 商業(yè)險
獎金補貼：日獎、周獎、月獎、開單獎、年終獎、績效獎金

〖職位描述〗
1、客戶來源：公司提供精準客戶資源，每天10個左右
2、溝通方式：電話、微信或面談方式跟蹤維護客戶，解決客戶問題
3、工作內(nèi)容：根據(jù)客戶訴求，為客戶量身定制指導方案，提供專業(yè)的咨詢與分析
4、如何指導：對客戶進行指導、分析、支持、疏導、陪伴服務(wù)，并做好服務(wù)的記錄、歸檔與跟蹤
5、服務(wù)要求：建立健全良好的、穩(wěn)固的客戶關(guān)系，保證服務(wù)的專業(yè)性、及時性、完整性，保密性

〖任職要求〗
1、25-40歲，大專及以上學歷;(優(yōu)秀者可適當放寬條件)
2、形象氣質(zhì)佳，個人風格富有特色，普通話標準
3、具備電話銷售經(jīng)驗，有顧問式銷售經(jīng)驗優(yōu)先，接受電話工作
4、具備一定的抗壓性，有責任心，愿意長期發(fā)展

〖條件優(yōu)越〗
1、帶薪培訓：公司提供完善的專業(yè)實操培訓，溝通、談判能力培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
2、定期團建，各種節(jié)日福利，不限量各式小零食、下午茶等
3、工作氛國好，扁平化管理，完善的培訓和晉升機制，發(fā)展空問大

職位描述：

沒有試用期?。∞D(zhuǎn)正前后工資無差別??！

業(yè)內(nèi)超高性價比提成，保障收8000-15000，超越溫飽，奔向小康，15%土豪圈（月薪輕松過萬）等你沖刺！

?綜合底薪：4000-8000元/月

?銷售提成：15%-35%

?社會福利：五險 商業(yè)險

?獎金補貼：日獎、周獎、月獎、開單獎、定期抽獎、年終獎、績效獎金

職位描述：

1.不需要自己開發(fā)客戶，公司每天提供6-8個精準客戶

2.通過微信/電話與客戶溝通，

3.解答客戶的疑慮，了解客戶訴求，幫助客戶發(fā)現(xiàn)自身存在的問題

4.成交之后為匹配公司合適的二級/三級心理咨詢師

5.工作氛圍舒適

任職要求：

1.年齡27-40歲，有社會閱歷經(jīng)驗最好，沒有我們也給你超高體驗感的專業(yè)培訓

2.邏輯思維清晰，原生家庭情感細膩，善于挖掘客戶內(nèi)心心理需求

3.擁有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，具備一定的溝通技巧和良好的學習能力

4.敢于挑戰(zhàn)高薪，能承受一定的工作壓力，有賺錢欲望

工作時間：早上9:00-12:00 下午2:00-6:30

崗位福利:

1.薪資待遇：綜合底薪 提成 業(yè)績獎金，行業(yè)小白前兩個月穩(wěn)定收入5000-8000，三個月后綜合平均薪資達12000以上，優(yōu)秀者半年以后月入穩(wěn)定2W—3W以上

2.社會福利：五險 商業(yè)險，吃得飽飯，買得了房，養(yǎng)得起老，還防得了意外

3.入職培訓:崗前帶薪培訓，專業(yè)梳理，心理學知識，行業(yè)動態(tài) 心理學知識；上崗后有專業(yè)顧問全天候答疑解惑，從實踐提高專業(yè)能力

4.內(nèi)部晉升:從小白到業(yè)內(nèi)大咖，走向人生巔峰，顧問-組長-經(jīng)理-總監(jiān)，公司管理層99.9%內(nèi)部提拔，不看資歷和學歷，僅看個人能力!

5.資質(zhì)證書：后續(xù)由公司出費用全國行業(yè)精英互相學習及公司出費用報考心理咨詢/家庭教育相關(guān)證書

6.崗位福利：帶薪培訓，帶薪假期，每周2次下午茶，部門月度團建、公司季度團建、節(jié)假日團建

7.交通便捷:公司地址地鐵周邊，避開上班高峰期，舒適休閑高大上的寫字樓辦公環(huán)境，快樂的工作氛圍

拋棄傳統(tǒng)的工作思想，人性化管理，付出就有豐厚的回報！開心工作 認真生活 努力賺錢~

職位描述：

崗位職責：
1、通過電話形式與客戶建立聯(lián)絡(luò)和溝通，為客戶提供產(chǎn)品解決方案并促成簽約
2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，確保達成業(yè)績目標；
3、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度

任職要求：
1、大專及以上學歷，銷售工作經(jīng)驗不限
2、有較強的學習能力、適應(yīng)能力和抗壓能力
3、具備較強的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準確把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶心理，高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績
4、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖、為人正直，誠實可靠

工作時間：

早8：00~11：00下午時間自行安排。周末雙休，節(jié)假日正常休息

職位描述：

希望你具備 崗位職責 1、為抖音知識類博主達人提供變現(xiàn)工具(購物鏈接類似小 黃車) 2、與抖音達人進行有效溝通建立良好長期合作關(guān)系; 3、定期維護老客戶，深挖客戶需求。 職位要求 1、有良好的溝通理解能力，對銷售工作感興趣: 2善于思考，有一定的學習力: 3、目標明確，并有較好的抗壓能力; 4、追求高薪資。公司員工現(xiàn)狀 1、新人個月基本上在6000-8000 2、2個月以上的老人基本上都是在10000以上高的能拿到

職位描述：

崗位職責： 1.主動通過電話、微信、QQ等方式添加客戶，根據(jù)客戶需求提供專業(yè)知識講解； 2.邀約，接待來訪客戶 3.維護老客戶挖掘潛在客戶，加強老客戶推薦 職位要求： 1.有從事過呼叫行業(yè)、銷售行業(yè)者優(yōu)先； 2.強烈追求高薪的欲望，熱愛銷售，熱愛銷售，熱愛銷售； 3.有較強的學習能力，愿意為自我提升不懈努力； 4.善于與人溝通，語言通暢；具備良好的團隊合作能力；

職位描述：

職位描述: 1、通過電話方式與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 2、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的較大潛力 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系 4、做好客戶資料的整理及管理等工作 5、協(xié)助主管完成邀約工作 6、領(lǐng)導安排的其他任務(wù) 職位要求: 1.年齡20-35歲,男女不限,形象氣質(zhì)佳 2.學歷要求大專以上學歷,專業(yè)不限 3.具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力 4.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 5.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

職位描述：

職位描述

崗位職責:

1.主要負責阿里巴巴B2B業(yè)務(wù)1688平臺河南省區(qū)域招商以及提供專業(yè)的電子商務(wù)服務(wù)；

2.完成區(qū)域內(nèi)商務(wù)拓展及客戶積累工作，做好客情維護；

3.維護老客戶,定期與合作客戶溝通,建立良好的長期合作關(guān)系；

4.宣傳推廣公司產(chǎn)品，并完成區(qū)域及公司的銷售指標，保證結(jié)果達成；

職位要求:

1、專科及以上學歷優(yōu)先，能力優(yōu)秀者可適當放寬；

2、有電商類、銷售類、市場類、工商管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，接受自我驅(qū)動力強、學習能力快的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、對招商工作有強烈的興趣和自信心，工作態(tài)度積極主動、可塑性強、勇于挑戰(zhàn)壓力，創(chuàng)造價值；

4、溝通能力強,具有高度的責任心和團隊協(xié)作精神；

薪資待遇

1、無責任底薪 階梯式超高提成 獎金 社保,綜合薪資在8K-20K。

2、良好的辦公環(huán)境,帶薪年假,節(jié)日福利發(fā)放，小年放假至初七超長春節(jié)假期。

3、年底獎金、破蛋獎、員工保險、帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、定期團建旅游；生日會、不定時聚餐、優(yōu)秀員工出國游等。

4、一經(jīng)入職公司提供個人職業(yè)生涯規(guī)劃,讓每位成員充分展示自己的才華,發(fā)揮各自的作用。

工作時間：

8:30-12:00 14:00-18:00 ;固定周日休息，法定節(jié)假日正常休息，帶薪年假5~10天。

工作地點：

河南省鄭州市金水區(qū)紅專路政七街交叉卡財源大廈A棟8樓東樂橙服務(wù)。

職位描述：

薪資待遇：
無責底薪3.9k 高提成（綜合10%） 獎金（業(yè)績獎、排名獎等） 話補 全勤獎
綜合薪資7k—12k，老員工月入2w
不加班！不加班！不加班！

福利：
五險 雙休 法定假期 免費帶薪培訓 帶薪年假 生日福利 節(jié)日福利 不定期團建 春節(jié)超長假期15-20天

晉升空間：
初級業(yè)務(wù)經(jīng)理——中級業(yè)務(wù)經(jīng)理——高級業(yè)務(wù)經(jīng)理——主管——儲備經(jīng)理——團隊經(jīng)理——銷售總監(jiān)

工作時間:上午8:30-12:00，下午13:30-17:30

固定發(fā)薪日：每月15日

公司優(yōu)勢：
1、自有工廠，從原料到成品層層把控，產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定，不會讓辛辛苦苦開出來的客戶因為產(chǎn)品質(zhì)量問題頻頻死掉。
2、專利產(chǎn)品，在產(chǎn)品同質(zhì)化嚴重的今天，有市場差異化，幫你輕松打開市場。
3、公司提供網(wǎng)絡(luò)推廣獲取的精準客戶，獲取的客戶都是在公司廣告頁面主動留電話，確實有需求的客戶，入職即可開單，告別大量的無效的電話篩選。
4、入職專業(yè)培訓，老人一對一幫帶，有無經(jīng)驗均可輕松上手。
5、周末雙休，正常節(jié)假日，帶薪年假，真正實現(xiàn)工作生活兩不誤。
6、不定期團建，同事關(guān)系和睦，工作氛圍好，沒有惡意搶客戶，勾心斗角，開心工作快樂賺錢。

崗位職責/任職要求：
通過電話、微信等線上方式銷售公司有機肥料，新客戶開發(fā)及老客戶維護，主要針對全國經(jīng)銷商、大種植基地及合作社；
高中以上學歷，23-45歲，有無經(jīng)驗均可，只要您對農(nóng)資行業(yè)感興趣，善于溝通，學習力強，有責任心，有目標感，有賺錢欲望，抗壓能力強，海綠王歡迎您的加入。

海綠王2010年成立，致力農(nóng)資行業(yè)十多年，是集農(nóng)化產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)及農(nóng)產(chǎn)品的收購、加工、銷售為一體的科技公司，自有工廠，自有品牌，央視《信用中國》欄目合作伙伴，致力于打造從農(nóng)田到餐桌綠色農(nóng)產(chǎn)品安全、健康生態(tài)鏈的領(lǐng)導企業(yè)。營銷網(wǎng)絡(luò)遍布全國各大省份農(nóng)業(yè)經(jīng)濟作物區(qū)，誠邀有志之士加入?。?/p>

公司地址：鄭州市金水區(qū)北三環(huán)69號保通商務(wù)A區(qū)306室。

職位描述：

崗位職責：
1、公司提供客戶資源，無需自己尋找客戶，降低工作難度。
2、無電話數(shù)量限制，跟進好客戶就可以；
3、維護老客戶，不定時感情問候，增加老客戶復購。
4、有無銷售經(jīng)驗亦可，公司有完整的開單體系；
5、公司自有工廠，在行業(yè)內(nèi)口碑高利于成單。
任職要求：
1、有良好的人際交往能力和語言表達能力；
2、良好的工作狀態(tài)，有責任心；具有團隊意識，適應(yīng)能力強。
3、學歷不限，年齡40歲以下
上班時間：8：30-5：30，團隊人均收入1-3萬，上不封頂，不需出差，可以實現(xiàn)掙錢和照顧家庭兩不誤。

職位描述：

一、崗位職責

1、根據(jù)公司提供的意向客戶資源，電話聯(lián)系客戶，可微信成交可邀約面談成交。

2、維護老客戶發(fā)貨下單子

二、任職要求

1、熱愛銷售，有一年以上的銷售經(jīng)驗

2、做過電話銷售和網(wǎng)絡(luò)銷售的優(yōu)先考慮

薪酬福利

1、底薪4000 單雙輪休 五險 同行業(yè)最高的提成點 每年兩次分紅獎金

2、各種銷售獎勵讓你應(yīng)接不暇，新客戶開發(fā) 大客戶獎勵 月度獎勵 季度獎勵 年度獎勵

3、團建旅游、生日福利、工齡補貼、體檢

4、每天7.5小時，不加班，不加班，不加班重要事情說三遍！

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司提供客戶資源，整理客戶資料，與客戶溝通聯(lián)系；
2、負責維護老客戶，幫助老客戶拓展市場，后續(xù)持續(xù)上量，穩(wěn)定客情關(guān)系。
3、開發(fā)新客戶，了解新客戶的需求點，最終成交。
薪資架構(gòu)：
高底薪 提成 考核獎 全勤獎 工齡獎 年終獎 平時現(xiàn)金獎
待遇：
社保 13薪 團建 唱歌 聚餐

上班時間：周一至周六8:20-12:00,13:30-17:30，周日單休，節(jié)假日放假

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、全勤獎

職位描述：

崗位職責：

1、辦公室內(nèi)工作，7小時30分

2、公司提供電腦、手機、手機卡、微信號等等硬件設(shè)備。

3、公司提供客戶資源，無需自己找客源。

4、負責維護老客戶，幫助老客戶拓展市場，后續(xù)持續(xù)上量，穩(wěn)定客情關(guān)系。

5、開發(fā)新客戶，了解新客戶的需求點，最終成交。

任職要求：

1、良好的溝通能力與抗壓能力。

2、有無經(jīng)驗均可，新人入職帶薪培訓，師傅一對一教

薪資待遇：

高底薪 提成 高獎金 社保 工齡工資 年終獎

福利——13薪、話補、全勤獎、生日福利、節(jié)日福利、團建、聚餐、旅游、帶薪年假長達20天。

職位福利：年底雙薪、績效獎金、全勤獎、五險、包住、節(jié)日福利、年終獎、超長帶薪年假

職位亮點：帶薪年假長達20天

職位描述：

崗位要求：
1、男女不限，年齡20-38歲，學歷不限；
2、性格開朗、善于溝通、積極努力，有良好的應(yīng)變能力；
3、無工作經(jīng)驗可以，有銷售工作、電銷、網(wǎng)銷、客服經(jīng)驗者優(yōu)先；
崗位職責：
1、通過公司提供的客戶資料，負責電話/微信與客戶溝通洽談；
2、與客戶進行有效溝通交流，了解客戶需求, 完成銷售業(yè)績；
3、維護老客戶，挖掘客戶的潛力；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系；
福利待遇：
1、無責任底薪 提成 獎金=綜合收入6000-8000元以上；
2、可提供社保（五險一金），晉升空間大；
3、入職后帶薪培訓，法定節(jié)假日帶薪休假，節(jié)日福利等；
4、公司不定期組織團隊團建活動/旅游；
5、舒適的辦公環(huán)境 專業(yè)的崗位培訓
工作時間：
1、上午 8:30-11:40 ; 下午 14:00-18:00
2、每周星期日休息
3、法定節(jié)假日帶薪休假

職位福利：加班補助、帶薪年假、績效獎金、五險一金、年輕化團隊、多次晉升機會

職位描述：

職位描述: 1、通過電話方式與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 2、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的較大潛力 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系 4、做好客戶資料的整理及管理等工作 5、協(xié)助主管完成邀約工作 6、領(lǐng)導安排的其他任務(wù) 職位要求: 1.年齡20-35歲,男女不限,形象氣質(zhì)佳 2.學歷要求大專以上學歷,專業(yè)不限 3.具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力 4.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 5.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

職位描述：

工作要求：

1、至少從事電話營銷工作2年以上；

2、熟悉電話營銷客源開發(fā)流程和技巧；

3、熟悉電話營銷的溝通技巧和流程；

薪酬待遇：

1、公司將定期、不定期進行電話營銷專業(yè)技能培訓；

2、工資高、提成高、福利高；

3、薪酬組成：基本工資＋提成；

職位福利：每年多次調(diào)薪、年底雙薪、績效獎金、年終分紅、節(jié)日福利、通訊補助、餐補、包住