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職位描述：

1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，負(fù)責(zé)ERP實(shí)施工作，包括：項(xiàng)目調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu) 化、模塊設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試、上線支持、公司培訓(xùn)和后期維護(hù)；2. 熟悉ERP業(yè)務(wù)流程、理論知識(shí)，能完成相關(guān)解決方案設(shè)計(jì)；3. 解決公司日常工作中遇到的問(wèn)題，系統(tǒng)在使用過(guò)程中出現(xiàn)的各種故障，作相應(yīng)的排錯(cuò)和問(wèn)題修復(fù)工作；4. 善于溝通，能正確描述問(wèn)題和文檔撰寫能力，可以有效的和開(kāi)發(fā)溝通并跟蹤好問(wèn)題處理進(jìn)度。5. 熟悉oracle主流數(shù)據(jù)庫(kù)的工具，OFFICE等常用辦公軟件職位要求：1.計(jì)算機(jī)/財(cái)務(wù)類本科畢業(yè)，3年以上ERP項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或甲方項(xiàng)目維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。2.熟悉制造業(yè)生產(chǎn)、計(jì)劃、物料,供應(yīng)鏈管理等流程；3.有三個(gè)以上完整項(xiàng)目獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.具有較強(qiáng)的流程梳理、分析、優(yōu)化能力；5.具有金蝶ERP軟件系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職能類別：ERP實(shí)施顧問(wèn) 關(guān)鍵字：計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù)sql

職位描述：

負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的實(shí)施、運(yùn)維和持續(xù)優(yōu)化； 大專及以上學(xué)歷，熟悉Oracle、SQLServer等大型數(shù)據(jù)庫(kù)，1年以上制造業(yè)ERP工作經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

該職位主要負(fù)責(zé)華東區(qū)域的駐場(chǎng)軟件實(shí)施工作，一個(gè)項(xiàng)目周期三個(gè)月左右，不能接受出差者還請(qǐng)勿投遞！崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)實(shí)施交付工作，包括業(yè)務(wù)調(diào)研、項(xiàng)目藍(lán)圖、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)、系統(tǒng)測(cè)試及上線切，按照項(xiàng)目計(jì)劃保證項(xiàng)目成功驗(yàn)收；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔管理，方案講解與交流、數(shù)據(jù)整理及產(chǎn)品演示、用戶培訓(xùn)等工作；3、協(xié)助客戶經(jīng)理收回款項(xiàng)，處理好客戶軟件售后工作；任職要求：1、計(jì)算機(jī)與軟件、畜牧、財(cái)務(wù)等專業(yè)，大專（含）以上學(xué)歷；2、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，能夠承受較大的工作壓力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和自我學(xué)習(xí)能力；3、有較強(qiáng)的溝通能力、方案編寫和方案呈現(xiàn)能力；4、入職繳納社保；項(xiàng)目管吃管?。缓笃谛劫Y會(huì)根據(jù)個(gè)人能力進(jìn)行調(diào)整；晉升渠道： 實(shí)施/運(yùn)維顧問(wèn)---項(xiàng)目主管----項(xiàng)目經(jīng)理---區(qū)域總監(jiān) 職位福利：加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施完成財(cái)務(wù)信息化項(xiàng)目的系統(tǒng)上線、驗(yàn)收、推廣及后續(xù)駐場(chǎng)服務(wù);
2、可以獨(dú)立實(shí)施和支持復(fù)雜項(xiàng)目與大項(xiàng)目;
3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶業(yè)務(wù)需求的分析、設(shè)計(jì)，需求范圍的把控，并參與核心文檔的編制工作;
4、負(fù)責(zé)依據(jù)行業(yè)和管理經(jīng)驗(yàn)及ERP產(chǎn)品的特點(diǎn),幫助企業(yè)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)、相關(guān)方面的管理咨詢、培訓(xùn)及駐場(chǎng)服務(wù)工作;
5、可以有效的和開(kāi)發(fā)溝通并跟蹤問(wèn)題處理進(jìn)度。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、企業(yè)管理、或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年及以上財(cái)務(wù)信息化項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有4個(gè)以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力和業(yè)務(wù)推動(dòng)能力:
4、有NC項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司的日常ERP、用友、金蝶系統(tǒng)維護(hù)，處理系統(tǒng)中的各類問(wèn)題，協(xié)助財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等部門的同事解決他們?cè)谑褂孟到y(tǒng)時(shí)遇到的困難。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常維護(hù)，包括系統(tǒng)升級(jí)、數(shù)據(jù)備份、系統(tǒng)優(yōu)化等；
- 處理系統(tǒng)中的各類故障，協(xié)助財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等部門的同事解決他們?cè)谑褂孟到y(tǒng)時(shí)遇到的困難；
- 跟蹤ERP系統(tǒng)中的異常，及時(shí)處理并記錄問(wèn)題日志；
- 協(xié)助財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等部門的同事使用系統(tǒng)，并為他們的用戶提供相關(guān)培訓(xùn)；
- 負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)與其他部門的對(duì)接，并完成ERP系統(tǒng)與其他系統(tǒng)的接口對(duì)接；
- 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
- 大?；蛞陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先；
- 有一定的ERP、用友、金蝶系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)，或熟悉大型企業(yè)ERP系統(tǒng)優(yōu)先；
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有耐心接受新事物；
- 具備一定的抗壓能力，能夠接受工作中的挑戰(zhàn)；
- 熟練掌握SQL語(yǔ)言，具備數(shù)據(jù)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)；
- 了解ERP系統(tǒng)的架構(gòu)和原理，具備一定的系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
- 有責(zé)任心，對(duì)工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)，能夠承擔(dān)起崗位的職責(zé)。

職位描述：

該職位主要負(fù)責(zé)華東區(qū)域的駐場(chǎng)軟件實(shí)施工作，一個(gè)項(xiàng)目周期三個(gè)月左右，不能接受出差者還請(qǐng)勿投遞！崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)實(shí)施交付工作，包括業(yè)務(wù)調(diào)研、項(xiàng)目藍(lán)圖、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)、系統(tǒng)測(cè)試及上線切，按照項(xiàng)目計(jì)劃保證項(xiàng)目成功驗(yàn)收；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔管理，方案講解與交流、數(shù)據(jù)整理及產(chǎn)品演示、用戶培訓(xùn)等工作；3、協(xié)助客戶經(jīng)理收回款項(xiàng)，處理好客戶軟件售后工作；任職要求：1、計(jì)算機(jī)與軟件、畜牧、財(cái)務(wù)等專業(yè)，大專（含）以上學(xué)歷；2、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，能夠承受較大的工作壓力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和自我學(xué)習(xí)能力；3、有較強(qiáng)的溝通能力、方案編寫和方案呈現(xiàn)能力；4、入職繳納社保；項(xiàng)目管吃管住；后期薪資會(huì)根據(jù)個(gè)人能力進(jìn)行調(diào)整；晉升渠道： 實(shí)施/運(yùn)維顧問(wèn)---項(xiàng)目主管----項(xiàng)目經(jīng)理---區(qū)域總監(jiān) 職位福利：加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，負(fù)責(zé)ERP實(shí)施工作，包括：項(xiàng)目調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu) 化、模塊設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試、上線支持、公司培訓(xùn)和后期維護(hù)； 2. 熟悉ERP業(yè)務(wù)流程、理論知識(shí)，能完成相關(guān)解決方案設(shè)計(jì)； 3. 解決公司日常工作中遇到的問(wèn)題，系統(tǒng)在使用過(guò)程中出現(xiàn)的各種故障，作相應(yīng)的排錯(cuò)和問(wèn)題修復(fù)工作； 4. 善于溝通，能正確描述問(wèn)題和文檔撰寫能力，可以有效的和開(kāi)發(fā)溝通并跟蹤好問(wèn)題處理進(jìn)度。 5. 熟悉oracle主流數(shù)據(jù)庫(kù)的工具，OFFICE等常用辦公軟件 職位要求： 1.計(jì)算機(jī)/財(cái)務(wù)類本科畢業(yè)，3年以上ERP項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或甲方項(xiàng)目維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉制造業(yè)生產(chǎn)、計(jì)劃、物料,供應(yīng)鏈管理等流程； 3.有三個(gè)以上完整項(xiàng)目獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)的流程梳理、分析、優(yōu)化能力； 5.具有金蝶ERP軟件系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，負(fù)責(zé)ERP實(shí)施工作，包括：項(xiàng)目調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu) 化、模塊設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試、上線支持、公司培訓(xùn)和后期維護(hù)；

2. 熟悉ERP業(yè)務(wù)流程、理論知識(shí)，能完成相關(guān)解決方案設(shè)計(jì)；

3. 解決公司日常工作中遇到的問(wèn)題，系統(tǒng)在使用過(guò)程中出現(xiàn)的各種故障，作相應(yīng)的排錯(cuò)和問(wèn)題修復(fù)工作；

4. 善于溝通，能正確描述問(wèn)題和文檔撰寫能力，可以有效的和開(kāi)發(fā)溝通并跟蹤好問(wèn)題處理進(jìn)度。

5. 熟悉oracle主流數(shù)據(jù)庫(kù)的工具，OFFICE等常用辦公軟件

職位要求：

1.計(jì)算機(jī)/財(cái)務(wù)類本科畢業(yè)，3年以上ERP項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或甲方項(xiàng)目維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。

2.熟悉制造業(yè)生產(chǎn)、計(jì)劃、物料,供應(yīng)鏈管理等流程；

3.有三個(gè)以上完整項(xiàng)目獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4.具有較強(qiáng)的流程梳理、分析、優(yōu)化能力；

5.具有金蝶ERP軟件系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、定期體檢、節(jié)日福利

職位描述：

工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)工業(yè)供應(yīng)鏈、業(yè)財(cái)一體化財(cái)務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施，不限于財(cái)務(wù)共享、核算，資金，預(yù)算，合并等財(cái)務(wù)領(lǐng)域；2、主導(dǎo)實(shí)施方案撰寫及跟進(jìn)；3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)配置、系統(tǒng)測(cè)試、培訓(xùn)文檔及用戶手冊(cè)撰寫及上線支持工作；4、負(fù)責(zé)用戶培訓(xùn)工作及知識(shí)轉(zhuǎn)移；5、負(fù)責(zé)日常問(wèn)題的跟進(jìn)和解決；6、上線的其他工作及日常運(yùn)維類工作。任職資格:1、2年以上財(cái)務(wù)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)施交付經(jīng)驗(yàn)；2、財(cái)務(wù)或IT相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；3、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)理論，或熟悉集團(tuán)財(cái)務(wù)工作運(yùn)作模式；4、熟悉集團(tuán)財(cái)務(wù)內(nèi)部的管理和流程，對(duì)Oracle、SAP、用友、金蝶等軟件廠商的財(cái)務(wù)產(chǎn)品有較深入的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5、良好的業(yè)務(wù)能力、表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力； 職能類別：產(chǎn)品經(jīng)理/主管