與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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職位描述: 1、負(fù)責(zé)收集和整理與營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù),包括銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)、采購(gòu)數(shù)據(jù)、客戶(hù)數(shù)據(jù)等,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 2、對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,提供有關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的重要指標(biāo)和趨勢(shì)分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫(kù),確保數(shù)據(jù)的安全性和機(jī)密性,確保數(shù)據(jù)的及時(shí)更新和存檔備份,同時(shí)協(xié)助處理數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題,提高數(shù)據(jù)管理效率和準(zhǔn)確性。 4、協(xié)助發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程中的問(wèn)題和改進(jìn)機(jī)會(huì),與相關(guān)團(tuán)隊(duì)合作,提出相應(yīng)的改進(jìn)方案,并跟蹤改進(jìn)項(xiàng)目的執(zhí)行情況和效果。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)、市場(chǎng)相關(guān)背景優(yōu)先 2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力; 3、精通excel軟件,熟練應(yīng)用函數(shù)及相關(guān)的統(tǒng)計(jì)分析工具; 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)工作,包含業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)制定、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)流架構(gòu)搭建、數(shù)據(jù)報(bào)告撰寫(xiě),反饋業(yè)務(wù)問(wèn)題;
2.結(jié)合各類(lèi)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)分析、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)鏈路跟蹤等工作;
3.利用sql,excel等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理,為運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品等策略等提供數(shù)據(jù)支持;
4.配合部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)項(xiàng)目推動(dòng).
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,數(shù)理統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.有一定的Excel/sql等數(shù)據(jù)分析工具使用基礎(chǔ);
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速理解業(yè)務(wù)形態(tài)與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作積極主動(dòng)。
一、崗位職責(zé) 1、公司市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)關(guān)系、營(yíng)銷(xiāo)策略、營(yíng)銷(xiāo)指導(dǎo)、市場(chǎng)目標(biāo)和銷(xiāo)售目標(biāo)的分析管理、營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算和績(jī)效的分析管理、營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)管理; 2、建立并完善市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理制度,監(jiān)督推進(jìn)實(shí)施; 3、編制年度、季度、月度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、預(yù)算,進(jìn)行實(shí)施、分析與控制; 4、組織制定市場(chǎng)方案,并負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督、分析與評(píng)估等; 5、構(gòu)建CRM系統(tǒng),負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)流程優(yōu)化及信息化系統(tǒng)管理; 二、任職要求 1- 具有5年以上CRM項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立進(jìn)行CRM規(guī)劃方案編寫(xiě)、系統(tǒng)搭建及升級(jí) 2- 擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)分析及定義相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo),以引導(dǎo)客戶(hù)發(fā)現(xiàn)合理準(zhǔn)確的洞察 3- 熟練使用SQL和至少一種解釋分析語(yǔ)言( R、Python等),并熟悉數(shù)據(jù)可視化(如 Tableau 等) 4- 有敏銳的商業(yè)嗅覺(jué),極強(qiáng)的項(xiàng)目推動(dòng)能力,成熟的跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)合作能力 5- 快速學(xué)習(xí)能力強(qiáng),樂(lè)于對(duì)解決復(fù)雜問(wèn)題發(fā)起挑戰(zhàn) 6- 良好的英文閱讀和溝通能力
崗位職責(zé):1. 跟蹤衛(wèi)浴零售各部門(mén)數(shù)據(jù)情況,定時(shí)測(cè)算專(zhuān)項(xiàng)率值2.日/周/月/年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,為零售營(yíng)銷(xiāo)提供有效數(shù)據(jù)支持,根據(jù)CRM基礎(chǔ)數(shù)據(jù)調(diào)整糾偏率值統(tǒng)計(jì)3.各門(mén)店及人員形象衛(wèi)生監(jiān)督管理,4.零售部人員招聘、跟進(jìn);任職條件:1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2.從事零售行業(yè)營(yíng)運(yùn)助理或銷(xiāo)售助理工作2年以上;3.尋求有執(zhí)行力、充滿(mǎn)工作活力的事業(yè)型伙伴;4.熟悉商務(wù)禮儀,形象好,吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng);5.表達(dá)能力強(qiáng),有一定文字功底;
職位描述: 1、負(fù)責(zé)收集和整理與營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù),包括銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)、采購(gòu)數(shù)據(jù)、客戶(hù)數(shù)據(jù)等,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 2、對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,提供有關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的重要指標(biāo)和趨勢(shì)分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫(kù),確保數(shù)據(jù)的安全性和機(jī)密性,確保數(shù)據(jù)的及時(shí)更新和存檔備份,同時(shí)協(xié)助處理數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題,提高數(shù)據(jù)管理效率和準(zhǔn)確性。 4、協(xié)助發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程中的問(wèn)題和改進(jìn)機(jī)會(huì),與相關(guān)團(tuán)隊(duì)合作,提出相應(yīng)的改進(jìn)方案,并跟蹤改進(jìn)項(xiàng)目的執(zhí)行情況和效果。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)、市場(chǎng)相關(guān)背景優(yōu)先 2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力; 3、精通excel軟件,熟練應(yīng)用函數(shù)及相關(guān)的統(tǒng)計(jì)分析工具; 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心
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