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職位描述：

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開拓；2、進(jìn)行項(xiàng)目跟蹤、合同談判、簽署、進(jìn)度跟蹤、應(yīng)收賬款回收；3、代理商開發(fā)任職資格1、本科，機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先；2、具備良好的溝通，人際交往能力；3、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)。雙休，五險(xiǎn)一金，8-16：30 職能類別：銷售工程師

職位描述：

工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)開拓，制定銷售計(jì)劃和實(shí)施方案，完成銷售指標(biāo)；
2.收集項(xiàng)目信息，提供報(bào)價(jià)，參與商務(wù)談判、招投標(biāo)等商務(wù)工作；
3.與客戶洽談后、簽訂合同，解決客戶的問題，跟進(jìn)客戶回款進(jìn)度；
公司為B2B 直銷業(yè)務(wù)（非地推、掃街、發(fā)傳單等類型），不僅鍛煉銷售業(yè)務(wù)能力，更可拓展人際交往能力、積攢人脈。
任職要求
1.大專或以上學(xué)歷，35歲以下；
2.有2年以上工業(yè)品或工程項(xiàng)目工業(yè)/商業(yè)直銷經(jīng)驗(yàn)；
3.有從事消防、暖通、空調(diào)、水泵、空壓機(jī)等行業(yè)項(xiàng)目直銷制出身的人優(yōu)先；
4.性格外向，具備良好的銷售技巧、商務(wù)談判能力、市場(chǎng)開拓能力；執(zhí)行能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，自備車。
薪酬福利：
1.工作時(shí)間：周末雙休，法定節(jié)假日正常放假；
2.薪 酬：基本工資 交通補(bǔ)貼 差旅補(bǔ)貼 招待費(fèi) 提成（根據(jù)業(yè)績(jī)拿提成，上不封頂） 五險(xiǎn)一金
3.基本福利：法定假日、年度體檢、年終獎(jiǎng)、年度禮品福利、年度評(píng)優(yōu)；

職位描述：

崗位要求：1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)市場(chǎng)的開拓，客戶開發(fā)，區(qū)域運(yùn)營(yíng)的策劃制定與執(zhí)行。2.建立和管理產(chǎn)品銷售渠道，提供服務(wù)支持。任職要求：1.大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)。2.經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬條件。薪資：底薪4500/月 提成公司福利：1.公司為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）及商業(yè)意外保險(xiǎn)；2.公司為員工提供優(yōu)質(zhì)住宿（獨(dú)立衛(wèi)生間、無(wú)線電視、寬帶、熱水器、空調(diào)、柜桌凳等）；3.公司提供食堂，伙食保證衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)、實(shí)惠；4.公司內(nèi)設(shè)有籃球場(chǎng)、兵乓球室、閱覽室、休息室等文體設(shè)施；5.公司每年為員工免費(fèi)提供體檢；6.公司員工享有住房、交通補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、節(jié)日禮品等共20項(xiàng)福利補(bǔ)貼；7.入職后公司提供在職學(xué)歷教育等繼續(xù)深造的機(jī)會(huì)，定期調(diào)薪和完善的職業(yè)培訓(xùn)；應(yīng)聘方式：面試 / 考核方式：面試

職位描述：

工作地點(diǎn)：鄭州總公司及沈陽(yáng)，大連，長(zhǎng)春，青島，西安，煙臺(tái)，武漢，重慶，成都，北京，天津，合肥，南京，常州，杭州，廣州，上海。【公司資源】1、國(guó)家戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、河南省機(jī)械工程學(xué)會(huì)重點(diǎn)產(chǎn)學(xué)研企業(yè)。2、客戶包括多家世界500強(qiáng)企業(yè)。具備優(yōu)秀的銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì)和成長(zhǎng)機(jī)制。3、工業(yè)耗材行業(yè)，客戶長(zhǎng)期返單。4、薪資水平遠(yuǎn)高于同行業(yè)。崗位職責(zé)：1、維護(hù)現(xiàn)有客戶業(yè)務(wù)，新市場(chǎng)的開拓與穩(wěn)固；2、維護(hù)客戶關(guān)系，保證良好溝通，適時(shí)主動(dòng)挖掘潛在業(yè)務(wù)需求，完成二次營(yíng)銷；3、服務(wù)客戶過(guò)程中與其他業(yè)務(wù)部門的有效配合協(xié)作；4、參加各類行業(yè)研討會(huì)及展覽會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)開拓潛在客戶。5、客戶資料的維護(hù)與完善，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)福利待遇：1、薪酬待遇：底薪 提成 過(guò)程激勵(lì)獎(jiǎng)金 評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金，前兩年年薪10-20萬(wàn)，兩年后，由于客戶長(zhǎng)期返單，財(cái)富像雪球一樣越滾越大。2、全套福利：績(jī)效獎(jiǎng)金，業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)，年度評(píng)優(yōu)等，獎(jiǎng)金豐厚，機(jī)會(huì)多多；繳納社保，并由額外的補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)；年度體檢、豐厚的節(jié)日禮品，節(jié)日福利等；3、培訓(xùn)及成長(zhǎng)：全面細(xì)致的培訓(xùn)計(jì)劃，良好的發(fā)展平臺(tái)；不怕你不會(huì)，就怕你不來(lái)，你為華菱提供價(jià)值，華菱為你事業(yè)騰飛插上翅膀！

職位描述：

崗位職責(zé)：1.協(xié)助銷售經(jīng)理工作，維護(hù)公司現(xiàn)有的銷售網(wǎng)絡(luò)和客戶關(guān)系，2.開拓新的市場(chǎng)，同時(shí)有針對(duì)性的收集指定產(chǎn)品的市場(chǎng)信息；3.負(fù)責(zé)華東地區(qū)客戶拜訪工作等。任職要求：1.大專及以上學(xué)歷， 2年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，1年及以上集成電路行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；2.具有良好的策劃及市場(chǎng)推廣能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通、談判、協(xié)調(diào)能力；3.熱愛銷售工作、為人正直、積極進(jìn)取、能吃苦耐勞，具有高度責(zé)任心和敬業(yè)精神。 職能類別：銷售代表 關(guān)鍵字：銷售半導(dǎo)體行業(yè)電子芯片

職位描述：

中央空調(diào)、鍋爐、空氣能、太陽(yáng)能、合同能源管理等暖通行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、客戶開發(fā)：積極開拓新客戶，維護(hù)老客戶，與客戶建立并保持良好的溝通和合作關(guān)系。 2、產(chǎn)品銷售：根據(jù)客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案，完成銷售任務(wù)和業(yè)績(jī)指標(biāo)。 3、技術(shù)支持：為客戶解答產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)問題，提供專業(yè)的技術(shù)支持。 職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)背景，能看懂機(jī)械圖紙； 2、具備機(jī)床產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定客戶資源者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與客戶建立良好的關(guān)系； 4、善于學(xué)習(xí)，對(duì)機(jī)械產(chǎn)品感興趣，能快速掌握磨床產(chǎn)品基本特性、優(yōu)勢(shì)等。 我們提供： 1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇：基本工資 銷售提成 專項(xiàng)獎(jiǎng)。 2、完善的培訓(xùn)體系：提供產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧等培訓(xùn)，支持員工職業(yè)發(fā)展。 3、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：定期舉辦團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

職位描述：

職位描述：

負(fù)責(zé)江蘇、浙江省區(qū)域內(nèi)邁迪龍新風(fēng)銷售工作，開發(fā)、維護(hù)管理銷售渠道，建立有效經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)、進(jìn)行品牌推廣與維護(hù)、參加招投標(biāo)并給予經(jīng)銷商技術(shù)支持，為用戶提供完善的新風(fēng)系統(tǒng)解決方案，實(shí)現(xiàn)公司銷售目標(biāo)。

任職要求：

(1)?？埔陨蠈W(xué)歷，制冷、通風(fēng)與暖通專業(yè)或營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，3年以上相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，40歲以下；

(2)熟悉招投標(biāo)過(guò)程，掌握標(biāo)書制作方法，懂CAD圖紙語(yǔ)言；

(3)熟悉家用、工程機(jī)電設(shè)備行業(yè)特點(diǎn)，了解新風(fēng)產(chǎn)品銷售模式，了解新風(fēng)產(chǎn)品性能、生產(chǎn)過(guò)程、安裝服務(wù)體系，熟悉新風(fēng)原理。

職位福利：交通補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、大牛帶隊(duì)、公費(fèi)差旅、可視頻面試

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的檢測(cè)認(rèn)證業(yè)務(wù)的推廣（輕工建材工程等）； 2、進(jìn)行客戶拜訪，及時(shí)了解客戶需求，收集市場(chǎng)的行業(yè)信息； 3、制定市場(chǎng)銷售計(jì)劃，獨(dú)立開發(fā)客戶，并制定相關(guān)開發(fā)方案； 4、負(fù)責(zé)參與有關(guān)合同的談判和簽訂，并及時(shí)處理、反饋客戶意見，并做好客戶的回訪工作； 5、積極開發(fā)客戶，完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)，與客戶保持良好的溝通。 任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷 ，1年以上相關(guān)檢測(cè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有良好的表達(dá)能力，邏輯思考能力及獨(dú)立判斷能力； 3、具有積極進(jìn)取的精神及不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度，可以接受短途出差。 福利待遇： 1.底薪（根據(jù)能力資源可談） 提成月發(fā) 住房補(bǔ)貼 餐費(fèi)補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 電腦補(bǔ)貼 六險(xiǎn)一金（入職繳納） 年底雙薪 生日禮 節(jié)日福利 福利體檢等 2.工作雙休，法定休 3.良好的晉升途徑和機(jī)會(huì) 工作地：寧波高新區(qū)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.在公司銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，開展浙江省區(qū)域波區(qū)域的產(chǎn)品（實(shí)驗(yàn)室試劑耗材）銷售和客戶（政府疾控、醫(yī)院實(shí)驗(yàn)室、科研高校、生物公司等客戶）開發(fā)，按時(shí)完成銷售任務(wù)和貨款回收；
2.保持與客戶的溝通和聯(lián)系，并將客戶信息及時(shí)反饋到公司；
3.協(xié)助公司開展產(chǎn)品的宣傳推廣工作；
4.評(píng)估和分析客戶需求并及時(shí)響應(yīng)，根據(jù)需要推薦合適的產(chǎn)品和服務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，生物.藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.有試劑耗材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可以考慮；
3.良好的溝通和談判能力；
4.能承受一定的工作壓力，能適應(yīng)出差。
工作地點(diǎn)：杭州，浙江省內(nèi)出差。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.利用各種平臺(tái)及資源進(jìn)行新客戶的開發(fā)及海外市場(chǎng)的拓展，按時(shí)按量完成公司部門的營(yíng)銷指標(biāo)； 2.保持與客戶良好的溝通，及時(shí)掌握客戶需求，維護(hù)好客戶關(guān)系； 3.通過(guò)線上與線下渠道，促進(jìn)公司產(chǎn)品及品牌在海外市場(chǎng)的推廣； 4.定期進(jìn)行海外市場(chǎng)分析及考察，收集相關(guān)行業(yè)、產(chǎn)品及客戶動(dòng)態(tài)信息，提交相應(yīng)分析報(bào)告； 5.完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、國(guó)際貿(mào)易類專業(yè)優(yōu)先； 2.精通英語(yǔ)口語(yǔ)，具備熟練的讀寫能力，有較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開拓能力強(qiáng)； 3.有兩年以上海外液壓馬達(dá)等元件、工程機(jī)械、煤機(jī)等產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.熟練使用辦公軟件、外貿(mào)網(wǎng)站等，精通外貿(mào)進(jìn)出口流程； 5.具有較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，具備工作抗壓能力，工作認(rèn)真、思維敏捷、責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇： 住：入職即提供免費(fèi)住宿（2人間，酒店式公寓，內(nèi)有空調(diào)、彩電、網(wǎng)絡(luò)、熱水、獨(dú)立衛(wèi)生間，水電物業(yè)費(fèi)自理），副經(jīng)理級(jí)以上提供免費(fèi)單間； 吃：公司有非盈利自助式員工食堂及餐補(bǔ)； 學(xué)：導(dǎo)師帶教，全方位實(shí)操及專業(yè)知識(shí)培養(yǎng)； 保：五險(xiǎn)一金； 檢：定期員工體檢（1次/年）； 節(jié)：法定節(jié)假日，節(jié)日福利，每年發(fā)2次勞保； 獎(jiǎng)：視所屬項(xiàng)目及個(gè)人績(jī)效情況，給予年終獎(jiǎng)金（不包含在年薪之內(nèi)）； 貼：副經(jīng)理及以上享受每月1200元油補(bǔ) 期待您加入恒通！

職位描述：

崗位職責(zé):
1．負(fù)責(zé)銷售推廣工作（常駐當(dāng)?shù)兀?br />2、大專以上學(xué)歷，23~32歲左右，可應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、理工科專業(yè)，機(jī)電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神。


任職資格:
1、生產(chǎn)實(shí)習(xí)期：3500元/月（0-3個(gè)月公司總部實(shí)習(xí)培訓(xùn)）；
2、市場(chǎng)實(shí)習(xí)4000-6000元/月（6個(gè)月市場(chǎng)實(shí)習(xí)），月薪=底薪 提成（業(yè)績(jī)?cè)蕉啵岢缮细〗Y(jié)算） 差旅費(fèi)補(bǔ)貼
3、正式銷售：月薪=底薪 提成（業(yè)績(jī)?cè)蕉?，提成上浮結(jié)算） 超額獎(jiǎng)勵(lì) 差旅費(fèi)補(bǔ)貼，正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達(dá)10萬(wàn)元以上；
4、按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行繳納五險(xiǎn)一金，公司提供住宿，有公司食堂，免費(fèi)提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設(shè)有辦事處，統(tǒng)一安排住宿，有午餐補(bǔ)貼；
5、 新進(jìn)員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)與實(shí)習(xí)，工作期間根據(jù)需求組織特定培訓(xùn)；
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注：1-2年內(nèi)在數(shù)據(jù)服務(wù)部學(xué)習(xí)公司18種系統(tǒng)的知識(shí)，相對(duì)了解和熟練后轉(zhuǎn)銷售，期間實(shí)習(xí)4000元/月 項(xiàng)目提成，正式銷售后按銷售員待遇，經(jīng)理安排新銷售員時(shí)，并帶著一起跑客戶。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、維護(hù)與拓展電鍍添加劑直銷客戶，完成銷售目標(biāo)；
2、在規(guī)定賬期內(nèi)收回貨款；
3、做好服務(wù)，提升客戶滿意度與維護(hù)公司品牌形象；

二、任職要求：

1、年齡：20-35歲；
2、學(xué)歷：高中（含）以上，專業(yè)不限；
3、經(jīng)驗(yàn)：有工業(yè)品銷售經(jīng)驗(yàn)
4、有夢(mèng)想、有追求、有激情；
5、洞悉客戶需求的能力；
三、薪資待遇：
月薪6000-12000（面議）
享受生日蛋糕、中秋博餅、年終獎(jiǎng)金、繳納五險(xiǎn)、周末雙休、法定節(jié)假日

職位福利：年底雙薪、通訊補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休、交通補(bǔ)助

職位描述：

崗位概要：
最好有變頻器領(lǐng)域銷售經(jīng)經(jīng)驗(yàn)，能力優(yōu)秀可放寬條件，能獨(dú)立開拓市場(chǎng)，對(duì)開發(fā)市場(chǎng)有計(jì)劃、有目標(biāo)、有方法。
職責(zé)描述：
1、遵守銷售部相關(guān)制度，能按要求完成銷售相關(guān)日常工作：日?qǐng)?bào)、拜訪客戶打卡等；
2、每月外勤天數(shù)不少于20天；
3、提前制定新客戶開發(fā)及老客戶回訪計(jì)劃，努力與客戶建立起長(zhǎng)期并穩(wěn)定的合作關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)管轄客戶的應(yīng)收款管理及回款跟催；
任職要求:
1、年齡23周歲以上，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，主動(dòng)學(xué)習(xí)本行業(yè)的行業(yè)知識(shí)，具備一定的售后維護(hù)能力。
2、有工業(yè)控制行業(yè)相關(guān)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、能適應(yīng)高頻出差。
福利：
1、實(shí)行雙休制，入職即繳納五險(xiǎn)，公積金一年以后繳納。
2、其他福利：過(guò)程獎(jiǎng)勵(lì)、年終考核獎(jiǎng)勵(lì)、節(jié)日福利、員工體檢、員工旅游、完善的培訓(xùn)體系
3、底薪 提成，每月底薪8000

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

崗位概要：
最好有變頻器領(lǐng)域銷售經(jīng)經(jīng)驗(yàn)，能力優(yōu)秀可放寬條件，能獨(dú)立開拓市場(chǎng)，對(duì)開發(fā)市場(chǎng)有計(jì)劃、有目標(biāo)、有方法。
職責(zé)描述：
1、遵守銷售部相關(guān)制度，能按要求完成銷售相關(guān)日常工作：日?qǐng)?bào)、拜訪客戶打卡等；
2、每月外勤天數(shù)不少于20天；
3、提前制定新客戶開發(fā)及老客戶回訪計(jì)劃，努力與客戶建立起長(zhǎng)期并穩(wěn)定的合作關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)管轄客戶的應(yīng)收款管理及回款跟催；
任職要求:
1、年齡23周歲以上，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，主動(dòng)學(xué)習(xí)本行業(yè)的行業(yè)知識(shí)，具備一定的售后維護(hù)能力。
2、有工業(yè)控制行業(yè)相關(guān)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、能適應(yīng)高頻出差。
福利：
1、實(shí)行雙休制，入職即繳納五險(xiǎn)，公積金一年以后繳納。
2、其他福利：過(guò)程獎(jiǎng)勵(lì)、年終考核獎(jiǎng)勵(lì)、節(jié)日福利、員工體檢、員工旅游、完善的培訓(xùn)體系
3、底薪 提成，每月底薪8000

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利