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職位描述：

崗位職責(zé):
1．負責(zé)銷售推廣工作（常駐當(dāng)?shù)兀?br />2、大專以上學(xué)歷，23~32歲左右，可應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、理工科專業(yè)，機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞，有團隊合作精神。


任職資格:
1、生產(chǎn)實習(xí)期：3500元/月（0-3個月公司總部實習(xí)培訓(xùn)）；
2、市場實習(xí)4000-6000元/月（6個月市場實習(xí)），月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結(jié)算） 差旅費補貼
3、正式銷售：月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結(jié)算） 超額獎勵 差旅費補貼，正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達10萬元以上；
4、按照國家相關(guān)規(guī)定進行繳納五險一金，公司提供住宿，有公司食堂，免費提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設(shè)有辦事處，統(tǒng)一安排住宿，有午餐補貼；
5、 新進員工進行統(tǒng)一培訓(xùn)與實習(xí)，工作期間根據(jù)需求組織特定培訓(xùn)；
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注：1-2年內(nèi)在數(shù)據(jù)服務(wù)部學(xué)習(xí)公司18種系統(tǒng)的知識，相對了解和熟練后轉(zhuǎn)銷售，期間實習(xí)4000元/月 項目提成，正式銷售后按銷售員待遇，經(jīng)理安排新銷售員時，并帶著一起跑客戶。

職位描述：

任職資格
1、自動化相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗2年以上，年齡在25歲左右
2、熟悉3C電子制造業(yè)、新能源動力電池、包裝行業(yè)
3、吃苦耐勞、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、結(jié)果導(dǎo)向 性格開朗，做事認真負責(zé)

公司福利：
1、底薪 高提成 五險一金 豐厚獎金
2、五天八小時工作制，節(jié)假日按國家法定
3、帶薪年假、不定期團建、聚餐
4、工作氛圍好，陽光有朝氣

上班地點：杭州市濱江區(qū) 海越大廈西興街道丹楓路788號1棟23層2310室

職位描述：

崗位職責(zé):
1．負責(zé)銷售推廣工作（常駐當(dāng)?shù)兀?br />2、大專以上學(xué)歷，23~32歲左右，可應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、理工科專業(yè)，機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞，有團隊合作精神。


任職資格:
1、生產(chǎn)實習(xí)期：3500元/月（0-3個月公司總部實習(xí)培訓(xùn)）；
2、市場實習(xí)4000-6000元/月（6個月市場實習(xí)），月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結(jié)算） 差旅費補貼
3、正式銷售：月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結(jié)算） 超額獎勵 差旅費補貼，正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達10萬元以上；
4、按照國家相關(guān)規(guī)定進行繳納五險一金，公司提供住宿，有公司食堂，免費提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設(shè)有辦事處，統(tǒng)一安排住宿，有午餐補貼；
5、 新進員工進行統(tǒng)一培訓(xùn)與實習(xí)，工作期間根據(jù)需求組織特定培訓(xùn)；
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注：1-2年內(nèi)在數(shù)據(jù)服務(wù)部學(xué)習(xí)公司18種系統(tǒng)的知識，相對了解和熟練后轉(zhuǎn)銷售，期間實習(xí)4000元/月 項目提成，正式銷售后按銷售員待遇，經(jīng)理安排新銷售員時，并帶著一起跑客戶。

職位描述：

1.全日制大專及以上學(xué)歷；
2.3年以上銷售工作經(jīng)歷，有連接器銷售背景，熟悉家電連接器等產(chǎn)品，能夠獨立拓展客戶；
3.具有良好的溝通.協(xié)調(diào).談判和語言表達能力；
4.負責(zé)深圳市場

職位描述：

職位描述：
1、負責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)軌道行業(yè)市場的銷售工作，確保區(qū)域年度銷售指標完成；
2、負責(zé)收集市場和客戶需求，分析市場動態(tài)變化趨勢，制定有效的市場布局和銷售策略；
3、負責(zé)編制區(qū)域內(nèi)的招投標項目，開展項目招投標工作和重點客戶攻關(guān)；
4、負責(zé)軌道行業(yè)相關(guān)的區(qū)域資源和渠道整合，不斷提升區(qū)域市場的打單能力。
任職要求：
1、具有大專以上學(xué)歷，理工科專業(yè)優(yōu)先；
2、具有5年及以上軌道行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，實操過軌道大項目并獲得成功；
3、具有良好的軌道行業(yè)相關(guān)的人脈關(guān)系、渠道或直接客戶資源基礎(chǔ)；
4、具有較強的客戶公關(guān)能力、項目運作能力、區(qū)域規(guī)劃能力及市場拓展能力；
5、具有良好的客戶溝通與資源協(xié)調(diào)能力，具有敏銳的洞察力和協(xié)作能力。

底薪：8-12K 銷售補貼 銷售提成 銷售獎金
辦公地點：杭州（銷售人員無需坐班，每周一三五的上午參加視頻會議，平時服從CRM管理，需要出差覆蓋周邊地區(qū)）。

職位描述：

1、中專以上文化程度，2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，年齡22歲～35歲，男女不限。 2、電子技術(shù)、計算機應(yīng)用、自動控制、通訊、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 3、能吃苦耐勞，適應(yīng)長期出差，有良好的溝通能力，語言要有親和力，服從公司管理安排。 4、要有不斷學(xué)習(xí)，自我提高的能力；要有團隊精神，與同事友好相處， 5、銷售產(chǎn)品是電梯應(yīng)急電源裝置，目標市場就是電梯廠，工作地點主要是在上海、江浙湖州、江蘇蘇州。 6、有銷售過電梯配件，與電梯廠發(fā)生過業(yè)務(wù)往來的員人優(yōu)先聘用。

職位描述：

職位描述：
1、負責(zé)伺服系統(tǒng)、電機、運動控制器、PLC等工業(yè)類產(chǎn)品的市場開發(fā)、客戶維護和銷售開發(fā)等工作；
2、負責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標；
3、制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶，確?？蛻舭磿r付款，及時處理客訴；
4、搜集客戶資料，歸集客戶需求轉(zhuǎn)換為技術(shù)指標，建立客戶檔案；
5、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定銷售策略，控制銷售成本，提高銷售利潤。


任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、管理類或電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)；
2、 二年以上伺服驅(qū)動、伺服電機、PLC、減速機等運動控制領(lǐng)域銷售經(jīng)驗，熟悉自動化、工業(yè)控制市場；
3、有較強的責(zé)任心和獨立工作能力、工作態(tài)度嚴謹，有良好的團隊協(xié)作精神，善于學(xué)習(xí)；
4、具備良好的銷售技能和商務(wù)談判能力，具備良好的服務(wù)態(tài)度和溝通能力，能承受較大的工作壓力；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)公司逆變器銷售業(yè)務(wù)；

2、市場、行業(yè)信息的收集及競爭對手的分析，及時掌握市場動向；

3、組織進行客戶關(guān)系管理，營建銷售網(wǎng)絡(luò)。

任職要求：

1、年齡30歲以下，本科及以上學(xué)歷，理工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、熟悉光伏產(chǎn)業(yè)，熟悉太陽能光伏并離網(wǎng)逆變器、光伏系統(tǒng)工程銷售工作，有獨立的銷售渠道；

3、有太陽能分布式項目、地面電站、支架、組件、逆變器等銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、優(yōu)秀的市場開拓能力，出色的談判技巧及溝通能力；

公司提成待遇;

1、入職繳納法定五險一金和補充商業(yè)保險

2、無責(zé)底薪外加豐厚銷售提成，提成季度發(fā)放

3、屬地化辦公，午餐補貼以及出差補助

4、1-2月年終獎

5、一年兩次機會調(diào)薪等

職位福利：五險一金、年底雙薪、餐補、帶薪年假、績效獎金、加班補助、補充醫(yī)療保險、定期體檢

職位描述：

崗位職責(zé)：? 1，負責(zé)所轄區(qū)域的信息化產(chǎn)品或人工智能產(chǎn)品銷售任務(wù)；? 2，開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；? 3，維護及增進已有客戶關(guān)系；? 4，負責(zé)收集市場和行業(yè)信息,加深了解。? 崗位要求：? 1，本科及以上學(xué)歷，機電，計算機類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；? 2，有銷售實習(xí)工作經(jīng)驗優(yōu)先，有紡織印染自動化設(shè)備，計算機軟件銷售經(jīng)歷者優(yōu)先；? 3，具備較強的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，具有良好的團隊協(xié)作精神；? 4，學(xué)習(xí)能力強，有挑戰(zhàn)精神； 5，能適應(yīng)長期出差； 6，能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)個人銷售計劃的制定和落實，維護現(xiàn)有客戶，尋找開發(fā)潛在客戶； 2、負責(zé)公司研磨機及配套產(chǎn)品的售前演示、售后服務(wù)和代理商管理等銷售相關(guān)工作； 3、負責(zé)與公司內(nèi)其他部門和集團銷售部門的溝通協(xié)調(diào)； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 崗位要求： 1、工科類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，英語四級； 2、熟練掌握CAD制圖軟件，有一定的計算機基礎(chǔ)，了解編程語言； 3、有相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)銷售或售后服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、公司產(chǎn)品的銷售與市場推廣。具體包括：空調(diào)設(shè)備技術(shù)推廣，參與項目的招投標，負責(zé)合同的簽訂，資金回籠，及處理與負責(zé)項目相關(guān)的客戶需求； 2、開拓維護客戶關(guān)系，擴大項目覆蓋率 ； 3、執(zhí)行公司銷售策略，達成銷售目標 ； 4、協(xié)助其他部門處理與工程項目相關(guān)的事宜 。 任職要求： 1、暖通相關(guān)專業(yè)、專科以上學(xué)歷。從事空調(diào)類銷售工作經(jīng)驗2年以上； 2、敬業(yè)踏實，認真負責(zé)，具備良好的溝通能力和團隊精神； 3、具有工業(yè)或石化行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、有廠家產(chǎn)品開發(fā)或廠家銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 能力要求： 1、懂方案制作及招投標工作； 2、具有吸收式熱泵空調(diào)或VRV空調(diào)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 素質(zhì)要求 1、富有激情具備勇于挑戰(zhàn)和進取精神； 2、責(zé)任心強，能吃苦耐勞，有良好的專業(yè)知識； 3、熱愛學(xué)習(xí)，有上進心， 善于配合，能承受一定的工作壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)壓敏膠產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售，執(zhí)行并完成年度銷售計劃；
2、負責(zé)新客戶開發(fā)和新產(chǎn)品試樣推廣，提升市場占有率；
3、負責(zé)發(fā)貨、收款等工作，并對銷售過程進行跟蹤；
4、收集市場發(fā)展、競爭對手信息，定期提供市場分析及預(yù)測報告。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，高分子材料、化工等相關(guān)專業(yè)；
2、壓敏膠相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗2年及以上；
3、具備市場調(diào)研分析和判斷及品牌推廣能力；
4、具有良好的語言表達能力和較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)公司傳感器產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。


任職要求：

1、大專以上，1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先，機電類專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；

2、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；

6、雙休！?。〗邮艹霾?。
底薪 提成 新客戶獎 餐補 話補等

職位福利：節(jié)日福利、餐補、績效獎金、周末雙休、帶薪年假、高溫補貼、多次晉升機會、出差補貼

職位描述：

職責(zé)描述： 1、協(xié)助直接上級制定所負責(zé)區(qū)域的銷售策略、銷售計劃及量化的階段性銷售目標；收集了解潛在對手產(chǎn)品信息，幫助戰(zhàn)區(qū)和部門梳理完善銷售策略； 2、負責(zé)每天進行所負責(zé)區(qū)域的意向客戶/詢盤客戶的出差拜訪、需求明確及活動邀約；負責(zé)客戶展會邀約及展會接待安排等活動；根據(jù)現(xiàn)有市場需求，統(tǒng)計所負責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶信息； 3、負責(zé)來司客戶的接待協(xié)助及商務(wù)談判、合同簽訂，達成銷售目標；制定銷售費用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤； 4、協(xié)助客服人員做好售后銜接解釋，及時解決產(chǎn)品使用過程中遇到的相關(guān)問題；按要求定期提交銷售活動的工作報表及工作總結(jié)（日/周/月）； 任職要求： 1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷（全日制），3年以上工業(yè)品銷售經(jīng)驗，有銷售行業(yè)銷售冠軍經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，銷售能力突出； 2.年齡要求25-35周歲； 3.有駕照，會開車，有車，能夠接受省內(nèi)部分區(qū)域短期出差； 4.對銷售工作有較高的傾向和熱情，想要通過銷售來改變自己的經(jīng)濟環(huán)境，改變自己未來； 5.吃苦耐勞，責(zé)任心強，擁有積極的工作態(tài)度，有較強的溝通能力和商務(wù)談判能力，能夠獨立開展工作； 6.喜歡挑戰(zhàn)，適應(yīng)短期高頻率自駕出差（區(qū)域內(nèi)），有上進心和較強的學(xué)習(xí)力，團隊合作力強，能承受較大工作壓力，擁有賺錢欲望，挑戰(zhàn)高薪?。?！ 專業(yè)要求：工業(yè)設(shè)計類專業(yè)、機械類專業(yè)、模具類專業(yè)、電氣與自動化，市場營銷類專業(yè)等優(yōu)先考慮 工作時間 ：8:30-17:30，正常法定節(jié)假日 薪資待遇： 1.薪資架構(gòu)：無責(zé)底薪 補助 高提成 年終獎 超額獎 激勵獎 通訊補貼 全勤獎，高于同行業(yè)?。?！ 一般努力20W /年！ 正常努力30W /年?。?！，拼命干50W ?。?！不談理想，只談賺錢和晉升。 試用期薪資不打折?。。∥覀儾粌H是招員工，更是招合伙人?。。? 2.五險一金 法定節(jié)假日 帶薪年假 豐富的團建活動，團隊氛圍融洽； 3.北方一家激光行業(yè)上市企業(yè)，連續(xù)多年增長率200%以上，良好的晉升機會及職業(yè)發(fā)展平臺； 4.發(fā)展通道：專業(yè)通道 管理通道的"H”型雙通道發(fā)展，致力于打造一個公開、公平、透明的發(fā)展平臺 例：銷售線：初級銷售-銷售精英-區(qū)域銷售代表-銷售團隊經(jīng)理-分部銷售總監(jiān)-大區(qū)銷售總監(jiān)-總部銷售總監(jiān) 5.優(yōu)秀員工公司每年公費組織國內(nèi)外旅游及素質(zhì)拓展訓(xùn)練； 6.員工每年多次的帶薪培訓(xùn)和帶薪年假； 7.入職后“導(dǎo)師制培訓(xùn)”全程跟蹤 公司福利： 1、良好的晉升機會及職業(yè)發(fā)展平臺； 2、簽訂勞動合同，繳納完善的社會五險一金； 3、提供通訊補助等； 4、優(yōu)秀員工公司每年公費組織國內(nèi)外旅游及素質(zhì)拓展訓(xùn)練； 5、員工每年多次的帶薪培訓(xùn)和帶薪年假； 6、入職后導(dǎo)師制培訓(xùn)全程跟蹤。 7、免費邦德商學(xué)院在線學(xué)習(xí)機會，不斷提升自身專業(yè)度及職業(yè)素養(yǎng) 8、公司部門不定期組織團隊聚餐、團建活動，增強團隊感情

職位描述：

1、銷售激光切割機，具有設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、優(yōu)秀機械專業(yè)應(yīng)屆生亦可。