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職位描述：

崗位職責： 1、負責各生產(chǎn)工廠的成本運營數(shù)據(jù)收集、整理、分析、落地改善； 2、負責跟進各生產(chǎn)工廠的成本運營業(yè)務，推動業(yè)務提升和鞏固成果； 3、負責指導各生產(chǎn)工廠的成本運營業(yè)務工作，解答業(yè)務問題和推動業(yè)務標準化； 4、負責成本運營業(yè)務的信息化開發(fā)需求，推動開發(fā)進度和開發(fā)結果的落地； 5、負責協(xié)同財務部門對各生產(chǎn)工廠的成本核算，審核財務成本核算的規(guī)范性和準確性。 崗位要求： 1、985/211學歷，5年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先； 同時擁有生產(chǎn)運營管理/IE/項目管理/財務/質量管理兩種以上相關經(jīng)驗優(yōu)先； 2、了解整車制造過程，熟悉四大工藝生產(chǎn)內容；掌握生產(chǎn)工藝以及成本構成； 3、掌握精益生產(chǎn)、項目管理、財務管理等專業(yè)知識； 4、掌握工作相關的計算機操作技能； 5、具有良好的指導能力、溝通能力、組織協(xié)調能力和項目管理能力； 6、具有良好的計劃能力、執(zhí)行能力、談判能力、溝通能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識； 7、能承受一定的工作壓力。

職位描述：

一、【招聘部門】平安集團-網(wǎng)格部(非傳統(tǒng)個險代理人)
二、【崗位名稱】社區(qū)網(wǎng)格專員
三、【崗位簡介】
入職要求：大專及以上學歷，壽險從業(yè)2年(含）以上，且業(yè)績優(yōu)秀者！或從事銷售3年以上優(yōu)秀者！
1、入職劃分網(wǎng)格單元(以社區(qū)為基點），以農夫式深耕社區(qū)經(jīng)營，服務及維護區(qū)域的老客戶；
2、公司提供客戶名單，服務達標按月發(fā)放，每個社區(qū)大概300-400個老客戶；
3、需要掌握電話約訪和面訪技能，以服務促進續(xù)收指標提升，以服務促進二次加保，以服務促進業(yè)績提升；
4、平安大公司，晉升公開透明，職業(yè)發(fā)展有規(guī)劃；
四、【作息介紹】
朝九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日休；
五、【薪資待遇】
保底工資高，保底工資不掛鉤業(yè)績，跟參會、基礎活動量、服務指標掛鉤；
1、入職前1-3個月考察期專員：3100保底工資 提成；
2、入職4-6個月及之后：(前3月達成轉正或達成定級）；
定級初級專員薪資：3300保底工資 提成
定級高級專員薪資：4300保底工資 提成
3、新人津貼：拿一年，前6個月做1萬拿1萬新人津貼(未達成1萬，有其他對應檔)，7-12個月依然可以挑戰(zhàn)1萬元新人津貼；
4、入職前為MDRT、TOT、COT，視過去持續(xù)年限情況，特殊引進人才費用獎勵；
5、前3個月未轉正：掛零則清退，不掛零視情況延長3個月，最多延長3個月；
6、轉正要求為：前3個月累計2400元 FYC，件數(shù)2件，綜合開拓回算1/3；
7、轉正次月，簽外包勞動合同，購買五險一金；
六、【培訓提升】
1、新人班(保險基礎知識、產(chǎn)品學習、技能技巧、NBS銷售邏輯等)；
2、轉正班；
3、高專認證班；
4、部門培訓、集訓等；

這份工作之要點，重點在于提供客戶！先就業(yè)，再創(chuàng)業(yè)！下有保底！上不封頂！先新人津貼高！

職位描述：

崗位職責：
1.負責分管平臺的運營計劃、業(yè)務推廣方向、根據(jù)部門要求，分析市場平臺趨勢來合理制定平臺業(yè)績目標；
2.負責分管平臺的營銷推廣，活動策劃、設計、執(zhí)行及后期跟進等工作，以保證完成平臺運營目標。
3.記錄和監(jiān)控店鋪銷售數(shù)據(jù)，分析、評估營銷效果，并對數(shù)據(jù)所反饋的問題進行優(yōu)化調整。
4.研究分管平臺的運營規(guī)則，店鋪的日?；顒硬邉澓突顒訄竺?，執(zhí)行日常促銷活動、重大節(jié)日活動，并進行活動分析總結，逐一落實，達成目標。
5.負責分管平臺新品提報，產(chǎn)品維護，庫存維護，平臺銷售等供應鏈保障基礎操作。
6.積極拓展新的銷售平臺或渠道，以打開建設更多的銷售通路。
7.通過日常事務的對接中與平臺小二方、平臺商家方保持良好的關系。并了解市場平臺，競品的實時動態(tài)及未來趨勢，并結合自身情況做出相應調整。
8.公司內部的溝通協(xié)作，實現(xiàn)團隊之間的互利共贏。高效協(xié)同與產(chǎn)品、設計、財務、倉儲等部門的日常合作，并能夠提供建設性的意見或建議，實現(xiàn)共同發(fā)展。
9.完成上級主管交辦的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷，2年以上食品電商類目工作經(jīng)驗；
2.獨立負責小組管理經(jīng)驗不少于1年；
3.較強的抗壓能力，較強的改善能力。

職位描述：

崗位職責：

1、閥門選型、參與公司內部培訓或交流；

2、政府、學校以及閥門行業(yè)協(xié)會對接項目跟進，參與各種活動交流；

3、結合技術部門和銷售部門需求，進行市場調研，整理成文檔；

3、產(chǎn)品及宣傳資料排版，視頻腳本制作、制作進度跟進；

4、網(wǎng)站及公眾號運營，同步發(fā)布產(chǎn)品、公司、行業(yè)的動態(tài)及相關文案；

5、協(xié)助參與或組織行業(yè)活動和展會，關注相關信息發(fā)布；

6、領導安排的其他工作。

任職要求：

1、具有較強的“網(wǎng)感”能夠抓熱點，熟悉數(shù)據(jù)分析，信息搜集等等能力；

2、具備較強的新媒體運營，整合素材、資源的能力；

3、文案功底強；

4、具備1年以上的新媒體運營經(jīng)驗；

5、有過制造業(yè)企業(yè)新媒體運營經(jīng)驗的優(yōu)先。

職位福利：帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、員工旅游、周末雙休、五險、團隊氣氛活潑、朝九晚五

職位描述：

崗位職責：

1、負責部門內部項目數(shù)據(jù)收集整理和分析，確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性；

2、數(shù)據(jù)報告制作：定期制作數(shù)據(jù)報表如日、周、月報等，通過數(shù)據(jù)可視化圖表清晰展示，輔助領導和團隊做出決策；

3、參與項目管理，協(xié)助支持團隊工作；

4、完成領導交辦的各項事務。

任職資格：

1、大專以上學歷，2年以上相關經(jīng)驗；

2、工作嚴謹仔細，有較強的學習能力和抗壓能力；

3、精通office常用軟件，對數(shù)據(jù)敏感，具有較強的邏輯思維以及良好判斷力；擅用Excel公式、各種函數(shù)。

薪資待遇：

1、入職購買五險一金；

2、美味下午茶、節(jié)假日活動 過節(jié)福利 飯卡；

3、上班時間9：00-17:30，周末雙休、節(jié)假日正常放假。

職位描述：

1、大專及以上學歷，半年工作經(jīng)歷，有相關崗位經(jīng)驗者優(yōu)先
2、具備基礎辦公軟件及電腦操作能力
崗位職責:
1、維護微信用戶，回復客戶信息，做好微信用戶的活躍和留存
2、配合團隊完成對用戶的策略調整
3、發(fā)現(xiàn)和歸類用戶提出的問題，反饋和協(xié)助推進產(chǎn)研團隊解決
4、具備基礎辦公軟件及電腦操作能力，能接受和適應排班制
5、工作嚴謹細致，有一定溝通表達能力
6、有良好的團隊合作能力，有責任心
7、完善的薪酬和訓體系，短期內可實現(xiàn)技能薪酬雙增長

職位描述：

技能要求：直營店管理、市場開發(fā)拓展、品牌效益推廣、經(jīng)營業(yè)績提升策劃崗位職責：1、負責所管理區(qū)域內直營門店管理，宣貫公司經(jīng)營發(fā)展理念，建立良好的業(yè)務合作關系；2、負責所管理區(qū)域內直營門店銷售業(yè)績提升方案策劃并落地執(zhí)行，進行門店銷量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和合同管理；3、及時收集總結直營門店經(jīng)營問題，解決門店實際問題；3、負責意向信息收集、產(chǎn)品市場調研、店鋪培訓；4、領導安排的其他事情；任職要求：1.大專以上學歷，有1年以上工作經(jīng)驗，熟悉門店管理、連鎖經(jīng)營行業(yè)、快消品行業(yè)、生鮮肉類行業(yè)優(yōu)先；2.良好的溝通能力，能按時高質高效處理工作中的問題；3.具有一定的銷售技巧、數(shù)據(jù)分析、活動策劃能力，熟練運用辦公軟件；試用期3個月五險一金 外勤補貼 帶薪年假 婚假 專業(yè)培訓 生日福利 過節(jié)福利 年終獎等薪酬：底薪 提成 補貼。工作地點：成都成三環(huán)內市區(qū) 職能類別：運營專員

職位描述：

崗位職責：1.協(xié)同園區(qū)經(jīng)理制定新媒體運營策略和計劃。2.負責園區(qū)微信公眾號日常運營與撰文。3.負責園區(qū)抖音運營，直播，宣傳推廣、營銷園區(qū)套票、客房等旅游產(chǎn)品。4.策劃、制作、傳播優(yōu)質且具傳播力的內容新媒體圖文、視頻等。5.緊跟新媒體平臺趨勢，積極探索運營模式和尋求合作。6.園區(qū)經(jīng)理交辦的其他工作安排。任職要求:1.統(tǒng)招大專及以上學歷，1年以上微信公眾號運營經(jīng)驗。2.有抖音直播與運營經(jīng)驗，并有持續(xù)的興趣。3.有文旅相關經(jīng)驗者、熟悉旅游用戶特點者優(yōu)先錄用。包食宿，工作環(huán)境好，團隊氛圍佳。 職能類別：新媒體運營 關鍵字：運營直播抖音直播新媒體運營文旅撰文微信公眾號抖音運營宣傳推廣新媒體圖文

職位描述：

【崗位職責】
1、負責公司品牌--自營/POP店鋪整體運營、制定并執(zhí)行有效的營銷推廣策略，提升店鋪的銷售額；
2、策劃并落地店鋪、產(chǎn)品的營銷推廣方案，針對推廣效果進行跟蹤、評估、統(tǒng)計，提升綜合RO；
3、負責分析行業(yè)及競爭對手，針對性調整運營策略；
4、負責供應鏈數(shù)據(jù)分析，京東入倉流程，與京東采銷采控高效對接溝通；
5、定期對店鋪運營數(shù)據(jù)進行分析，提出改進意見并優(yōu)化運營策略。

【任職資格】
1、本科以上學歷；電子商務、營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、兩年以上京東自營店鋪運營經(jīng)驗，熟悉各類數(shù)據(jù)工具的應用，熟悉電商平臺規(guī)則、官方活動、站外活動、搜索排名規(guī)則等；
3、相關類目運營資源優(yōu)先；有快消品食品運營經(jīng)驗優(yōu)先；
4、具有良好的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力；溝通能力強熟悉和京東官方的溝通模式；
5、有較強的營銷策劃能力，數(shù)據(jù)分析能力，熟練掌握常用辦公軟件Excel，Word, PPT,思維導圖等；
6、具有產(chǎn)品思維和用戶思維，有0-1成功運營經(jīng)驗優(yōu)先；
7、積極主動，責任心強，有自驅力，有較強的抗壓能力。

職位描述：

【工作內容】：跟隨平臺發(fā)展階段會有所調整。現(xiàn)階段主要工作內容是：1）策劃并執(zhí)行商城吸引新客戶的活動，激活老客戶的活動，日常促進客戶不斷復購的活動，商城專題活動策劃；2）商城圖片的簡單設計美化（自建平臺，不需要去比美、獲得排名，所以對設計這塊要求不會太高，后期有更高要求再另進設計師）；3）線上用戶的運營，包括新客戶的引入、老客戶的客情維護、線下團隊維護不到位的客戶進行接管，通過運營促進客戶下單；4）新媒體的運營推廣，社群的運營等；5）以上工作內容，將由計劃引進的人員進行協(xié)調分工，并由部門經(jīng)理進行指導，后期這幾位人員將分別成為部門的領導，進行團隊的擴增（參考京東），目前運營團隊已經(jīng)有2名內勤人員協(xié)助?！緧徫灰蟆?）有至少1年以上線上運營的經(jīng)驗，（獨立或者協(xié)助）策劃并執(zhí)行過線上活動；2）對醫(yī)療器械行業(yè)銷售有比較多的了解，有醫(yī)療器械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗***；3）會基礎的ps修圖、摳圖等圖片剪輯能力；4）較強的溝通能力，能與客戶進行溝通，并解決一些基本的客戶問題，能夠站在用戶角度思考問題，有過銷售經(jīng)歷***；5）學習能力，醫(yī)療器械行業(yè)有很多種類產(chǎn)品，需要持續(xù)不斷了解學習；6）有一定的文案基礎，管理過公眾號、百家號、頭條號等。 職能類別：運營專員

職位描述：

1、負責各個平臺的直播間直播及運營工作。 2、負責直播間的活動規(guī)劃、數(shù)據(jù)運營，特別是數(shù)據(jù)監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析，了解平臺規(guī)則，結合平臺活動、熱門話題，支撐粉絲增長。 3、負責播主的日常管理、活動講解、監(jiān)督抽查等工作，做好各項統(tǒng)計工作。 4、負責直播間所需物料及產(chǎn)品按時到位、上鏈接等，確保順利開播。 5、負責直播期間的管控及服務，氣氛活躍等，確保直播順利開展。 6、負責直播結束后的直播間整理等工作。 7、每日分析直播數(shù)據(jù)，并不斷提出改善優(yōu)化方案。 8、負責對接平臺資源，為直播間引流，對數(shù)據(jù)結果負責。 9、負責直播活動報名，付款、產(chǎn)品寄樣跟蹤、達人開播跟蹤統(tǒng)計。 10、篩選、跟蹤、評估平臺達人直播、從腳本、直播間權益、數(shù)據(jù)、結算等相關工作。 11、負責中型直播后臺對接、腳本溝通、平臺支持等。 12、領導交辦的其他工作。

職位描述：

工作職責：1、對客戶百度搜索推廣等服務賬戶后臺的運營，進行增值服務；2、為客戶管理百度推廣事宜，提升客戶在百度平臺的廣告推廣效果；3、百度相關業(yè)務、產(chǎn)品的項目執(zhí)行落地；4、公司交辦的其他事宜。任職資格：1、大專及以上學歷，應屆畢業(yè)生皆可，對互聯(lián)網(wǎng)廣告優(yōu)化有興趣；2、學習能力強，溝通能力強；3、踏實肯干，抗壓能力強；福利待遇：1、福利：社會保險 帶薪年假 節(jié)日福利 各項法定假日2、培訓：百度產(chǎn)品培訓 互聯(lián)網(wǎng)相關行業(yè)知識培訓 SEM/SEO3、晉升：季度考核，季度晉升1）專家方向：見習運營專員-運營專員-高級運營專員2）管理方向：運營專員-部門經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān)-高級總監(jiān)5、其他六險一金、季度獎、年終獎、帶薪年假、周末雙休、節(jié)假日休假、逢節(jié)必有禮每月必過生日派對，吃喝玩樂一應俱全團隊活動：甜品品鑒會，紅酒品鑒會，插花夏季多種冷飲暢飲百心慈善基金會，幫助重大醫(yī)療困難的員工甜有一百種方式，最重要的一種，就是每天在百度看到你，歡迎你的加入工作地址成都市人民南路四段46號附1號、2號上善國際6樓 職能類別：運營專員

職位描述：

【任職要求】
1，具有較強的文案寫作能力、出色的活動策劃能力，工作積極、主觀能動性強；
2，具備成熟的市場營銷經(jīng)驗，能夠獨立策劃并主導執(zhí)行相關市場運營活動；
3，能熟練使用excel、PPT等辦公軟件，能熟練應用各修圖軟件等；
4，具有3年以上的市場營銷、市場運營等相關工作經(jīng)歷。
（加分項：審美在線，能獨立完成簡單平面設計者 優(yōu)先?。?p>
【崗位職責】
1，活動策劃：負責活動洽談、營銷策劃、執(zhí)行總控、活動總結等市場部工作；
2，文案撰寫：負責日常活動稿、新聞稿、營銷文案、促銷文案、產(chǎn)品宣傳手冊等全流程文案撰寫工作；
3，市場調查：定期輸出競品的營銷活動、產(chǎn)品政策、賣點話術、產(chǎn)品形象等調查數(shù)據(jù)，以便優(yōu)化運營方案；
4，廠家對接：負責廠家活動的升級優(yōu)化、執(zhí)行，驗收、核銷等相關對接工作；
6，資料整理：負責公司各類廣告、產(chǎn)品冊、營銷活動數(shù)據(jù)的整理，建立市場部資料庫；
7，完成公司交辦的其他工作。

職位描述：

一、崗位職責：
1、參與編制公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，結合發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃和重點工作，并對執(zhí)行情況進行跟蹤落實。
2、組織制定、分解存貨、市場覆蓋等運營指標及考核方案，并對運營指標執(zhí)行情況進行監(jiān)督、分析與考核。
3、運營情況，預警經(jīng)營風險，形成運營報告，指導下級公司建立運營管理體系。
二、任職要求：
1、本科及以上學歷，戰(zhàn)略、金融、經(jīng)濟等相關專業(yè)背景，具備扎實的數(shù)據(jù)分析和戰(zhàn)略制定能力。
2、熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品及相關政策法規(guī)，熟悉醫(yī)療行業(yè)，1年以上的戰(zhàn)略運營相關工作經(jīng)驗，熟悉公司戰(zhàn)略和內控體系，了解公司經(jīng)營模式和風險點。
3、具備良好的報告撰寫和數(shù)據(jù)支持能力，熟練掌握常用辦公軟件和戰(zhàn)略分析工具。
4、具備較強的溝通能力和團隊合作精神，能夠獨立工作和承擔一定的工作壓力。
三、福利待遇：
上班時間：8:30-17:30，周末雙休，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日；
工作地點：成都市高新區(qū)蓉藥大廈A棟1201號；
公司將為你提供：
完善的福利待遇：五險一金、交通補貼、餐費補貼、通訊補貼、帶薪年假、節(jié)日福利、年度體檢；
完善的培訓體系：試用期督導 公司培訓 部門培訓，幫你快速適應崗位；

職位描述：

職位描述：
我們正在尋找一位熟悉微信公眾號運營及收單平臺推廣的專業(yè)人才，負責公眾號的內容策劃、運營推廣及收單平臺的注冊推廣工作。

崗位職責：
1. 策劃并執(zhí)行微信公眾號內容運營計劃，提高粉絲互動與粘性；
2. 負責收單平臺的注冊推廣工作，開發(fā)并維護客戶資源；
3. 運用各種推廣手段，提高公眾號及收單平臺的知名度和用戶數(shù)量；
4. 分析運營數(shù)據(jù)，調整策略，提升運營效果。

任職要求：
1. 大專及以上學歷，有微信公眾號運營及推廣經(jīng)驗；
2. 了解收單平臺運營模式，具備注冊推廣經(jīng)驗；
3. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；
4. 底薪5k-6k，另有引流獎金。

產(chǎn)品介紹：
直面科技（成都）有限公司，致力于解決經(jīng)紀人線上線下獲客的難題。主要產(chǎn)品直面權證收單平臺，是為經(jīng)紀人提供直接面對權證“做單”的專屬服務，具有“快捷、專業(yè)、費用低”的優(yōu)勢。