1 .負(fù)責(zé)物流項(xiàng)目策劃、產(chǎn)品交付、物料需求、物料組織、本部倉儲(chǔ)管理、成品包裝管理等各項(xiàng)工作的開展與管理；2.負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)現(xiàn)狀與公司發(fā)展需求分析；3.負(fù)責(zé)物資分類倉儲(chǔ)設(shè)計(jì)、倉儲(chǔ)資源配資；4.負(fù)責(zé)拉動(dòng)生產(chǎn)倉儲(chǔ)配送方案制定；5.負(fù)責(zé)組織發(fā)布物料需求計(jì)劃、產(chǎn)品交付計(jì)劃發(fā)布，實(shí)施及監(jiān)控；6.負(fù)責(zé)監(jiān)控倉儲(chǔ)日常管理，確保帳卡物一致率、先進(jìn)先出、ERP及倉儲(chǔ)工作日?qǐng)?bào)表的及時(shí)性和準(zhǔn)確性、現(xiàn)場(chǎng)目視化、現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作；7.負(fù)責(zé)參與包裝方案評(píng)審；8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與客戶、供應(yīng)商、公司內(nèi)部之間的溝通與問題的及時(shí)處理；9.負(fù)責(zé)本部門內(nèi)TS16949、ISO14001、Q1體系的有效實(shí)施、運(yùn)行和保持；10.負(fù)責(zé)法律法規(guī)相相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)與傳遞；11.負(fù)責(zé)對(duì)本部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)與相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)；12.負(fù)責(zé)組織開展本部門相關(guān)項(xiàng)目及工作的持續(xù)改進(jìn)工作；負(fù)責(zé)完成上級(jí)安排的其他工作。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷。2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上物流管理或生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉汽車行業(yè)物流管理、物流評(píng)審流程。4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力。 職能類別：倉庫經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：需求分析生產(chǎn)管理ts16949倉儲(chǔ)倉儲(chǔ)管理產(chǎn)品交付物料需求現(xiàn)場(chǎng)5s管理物料需求計(jì)劃物流管理
石彬彬
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)倉庫的日常收發(fā)貨管理工作2、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)數(shù)據(jù)的制作及匯總分析，對(duì)系統(tǒng)異常數(shù)據(jù)及時(shí)反饋并處理；3、倉儲(chǔ)場(chǎng)地合理規(guī)劃和管理，確保倉庫利用率***化，控制倉儲(chǔ)成本；4、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)6S活動(dòng)的實(shí)施和管理；5、月度、季度、年度盤點(diǎn)的組織和監(jiān)督，確保倉庫帳、物、卡一致；6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)人員的的日常操作業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)、技能考核評(píng)價(jià)。二、任職資格：1、大專以上學(xué)歷，有三年以上快消品行業(yè)倉儲(chǔ)管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟練操作ERP/WMS系統(tǒng)，會(huì)數(shù)據(jù)異常分析；3、有數(shù)據(jù)、報(bào)表、報(bào)告等書寫、分析、匯報(bào)能力；4、性格開朗，溝通力強(qiáng)，服從上級(jí)工作安排。 職能類別：倉庫經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：倉儲(chǔ)管理
張春華
技能要求： ERP系統(tǒng)，庫存管理，物流管理 職位描述： 1、管理倉庫運(yùn)作團(tuán)隊(duì)，確保入庫、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行； 2、監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案； 3、落實(shí)消防安全與衛(wèi)生管理規(guī)定，做好防火、防盜、防潮等工作。 任職資格： 1、熟悉物流倉儲(chǔ)作業(yè)流程，熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范，有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)，有電商方向倉儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2、較強(qiáng)的解決問題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件； 3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力； 4、工作時(shí)間：8:30-17:30，單休，具體薪資可面談。
郭女士
1、大專以上學(xué)歷； 2、物流行業(yè)3年以上物流內(nèi)倉相關(guān)的管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能適應(yīng)公司文化，抗壓力強(qiáng)； 4、具備良好管理素質(zhì)，能有效率地安排員工的工作 5、具備較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，能共同為實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力 6、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心 自我驅(qū)動(dòng) 能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的快速學(xué)習(xí)能力 需要你負(fù)責(zé) 1、主持部門日常工作，根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況與要求，制定部門工作計(jì)劃，及時(shí)完成上級(jí)的工作任務(wù)，傳達(dá)公司文化精神； 2、制定揀貨部門各項(xiàng)作業(yè)流程，并根據(jù)業(yè)務(wù)變化，及時(shí)調(diào)整人員崗位及作業(yè)流程； 3、部門人員管理，做好員工的崗位技能培訓(xùn)，并做好每月的員工排班及KPI考核等工作； 4、完成每天的履約率指標(biāo)，分析每天的揀貨、打包異常，并通過每日例會(huì)方式告知員工，以避免相同的異常再次發(fā)生； 5、保證任務(wù)同步，保證揀貨時(shí)效，給配送預(yù)留充足時(shí)間； 6、跨部門工作協(xié)調(diào)，做到部門之間有效溝通并及時(shí)修正問題點(diǎn)，搭建各部門的良好平臺(tái)構(gòu)建有效的工作效率； 7、各類報(bào)表、數(shù)據(jù)的匯總及分析（時(shí)效、人效、超時(shí)原因等）。 8、現(xiàn)場(chǎng)5S管理、安全消防、安全作業(yè)，避免工傷事故和商品損壞事故的發(fā)生。
18071039523
武漢震科廣告裝飾工程有限公司： 招聘通知：倉庫管理員 1.工作內(nèi)容:加油站廣告制作，簡(jiǎn)單好做！ 2.薪資情況:兩個(gè)月后轉(zhuǎn)正后綜合工資在3000-4000/月+社保+績(jī)效獎(jiǎng)金等，年底發(fā)放年終獎(jiǎng)金，具體事宜面談！ 3.食宿情況:包工作餐，4人間宿舍(空調(diào)，熱水器)環(huán)境好！ 4.招工要求:20-45周歲，服從安排，要求做事踏實(shí)認(rèn)真，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！ 5.工作時(shí)間:以6天8小時(shí)，按國(guó)家法定規(guī)定日放假！ 6.工作地點(diǎn):湖北省武漢市漢南區(qū)興三路震科廣告公司242號(hào) 聯(lián)系電話:崔：15007183075
崔琴
崗位職責(zé)： 1、日常運(yùn)營(yíng)管理，確保貨物進(jìn)出安全，庫存準(zhǔn)確，日常進(jìn)/出/退/存作業(yè)按時(shí)完成，達(dá)到KPI要求； 2、通過持續(xù)優(yōu)化，不斷提高日常作業(yè)效率； 3、合理配置倉儲(chǔ)人員，根據(jù)倉庫發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行人才儲(chǔ)備； 4、加強(qiáng)對(duì)倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)知識(shí)、崗位技能、安全意識(shí)及員工素質(zhì)的培訓(xùn)，確保員工業(yè)務(wù)能力提升； 5、及時(shí)傳達(dá)公司的政策和各項(xiàng)要求，確保其在團(tuán)隊(duì)內(nèi)盡速貫穿落實(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)督和實(shí)施倉庫各項(xiàng)管理規(guī)范； 6、持續(xù)優(yōu)化和完善倉庫作業(yè)流程，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)倉庫資源的合理配置； 7、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)項(xiàng)目成本的核算，有效控制倉庫日常運(yùn)營(yíng)成本； 8、妥善處理突發(fā)事件，客戶關(guān)系維護(hù)； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、3年以上倉儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉儲(chǔ)管理流程； 3、有較好的計(jì)劃組織能力、具備較強(qiáng)的內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào)溝通能力、處理突發(fā)問題能力； 4、有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
徐冠巨
1．根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求及采購、銷售計(jì)劃的需要，制定儲(chǔ)存及配送計(jì)劃。 2．領(lǐng)導(dǎo)部門實(shí)施物流過程工作，提升效率、控制費(fèi)用。 3．制定部門階段性工作計(jì)劃并領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施，督導(dǎo)各項(xiàng)工作的有序開展，定期對(duì)不完善的地方制定出有效的改進(jìn)措施。 4．貫徹和執(zhí)行公司各項(xiàng)決策和經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化。在日常工作中身先士率，并通過各種平臺(tái)對(duì)部門員工進(jìn)行方向引導(dǎo)、檢查和糾正。 5．負(fù)責(zé)管理倉庫運(yùn)作團(tuán)隊(duì)，確保收貨、分揀、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行。 6．負(fù)責(zé)組織公司物資倉儲(chǔ)管理及配送、運(yùn)輸管理 7．監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案。 8．負(fù)責(zé)對(duì)部門員工的考核、評(píng)比，調(diào)動(dòng)員工工作積極性。 9．負(fù)責(zé)對(duì)倉庫的規(guī)劃、6S管理（貨物堆垛、庫容、庫貌、環(huán)境衛(wèi)生）、庫位管理及庫區(qū)安全維護(hù)（設(shè)備安全、防火、防盜等）。 10．完成供應(yīng)鏈總監(jiān)交辦的其他工作。
郭小青/行政人事
全面負(fù)責(zé)區(qū)域FDC倉日常管理工作，協(xié)助區(qū)域物流總管理三方運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，完成發(fā)貨時(shí)效、發(fā)貨準(zhǔn)確率、成本控制、庫存管理（盤點(diǎn)、庫存準(zhǔn)確率）等關(guān)鍵性指標(biāo)任務(wù)。 崗位職責(zé)： 1、 有較好的倉庫現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和能力，管理
侯毅
1．根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求及采購、銷售計(jì)劃的需要，制定儲(chǔ)存及配送計(jì)劃。 2．領(lǐng)導(dǎo)部門實(shí)施物流過程工作，提升效率、控制費(fèi)用。 3．制定部門階段性工作計(jì)劃并領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施，督導(dǎo)各項(xiàng)工作的有序開展，定期對(duì)不完善的地方制定出有效的改進(jìn)措施。 4．貫徹和執(zhí)行公司各項(xiàng)決策和經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化。在日常工作中身先士率，并通過各種平臺(tái)對(duì)部門員工進(jìn)行方向引導(dǎo)、檢查和糾正。 5．負(fù)責(zé)管理倉庫運(yùn)作團(tuán)隊(duì)，確保收貨、分揀、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行。 6．負(fù)責(zé)組織公司物資倉儲(chǔ)管理及配送、運(yùn)輸管理 7．監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案。 8．負(fù)責(zé)對(duì)部門員工的考核、評(píng)比，調(diào)動(dòng)員工工作積極性。 9．負(fù)責(zé)對(duì)倉庫的規(guī)劃、6S管理（貨物堆垛、庫容、庫貌、環(huán)境衛(wèi)生）、庫位管理及庫區(qū)安全維護(hù)（設(shè)備安全、防火、防盜等）。 10．完成供應(yīng)鏈總監(jiān)交辦的其他工作。
黃少熊
崗位職責(zé)：
1、團(tuán)隊(duì)人員管理：負(fù)責(zé)管理物流單元人員配置評(píng)估、考核及日常事務(wù)。
2、團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理：負(fù)責(zé)管理物流單元內(nèi)部的成本控制、人效分析及激勵(lì)優(yōu)化。
3、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理：儲(chǔ)位規(guī)劃和建設(shè)、布局優(yōu)化、物資在庫管理、物資出入庫流程執(zhí)行等。
4、安全管理：完善安全管理相關(guān)制度規(guī)范，確保運(yùn)營(yíng)安全。
5、運(yùn)輸監(jiān)督：對(duì)第三方運(yùn)輸進(jìn)行監(jiān)督，做好成本控制。
6、業(yè)務(wù)支撐：分析客戶需求，協(xié)助開發(fā)物流業(yè)務(wù)。
7、跨部門溝通：上下游、前后端、上下級(jí)的工作溝通與協(xié)調(diào)，確保任務(wù)執(zhí)行落地。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬學(xué)歷限制；
2、基本掌握物流配送、倉儲(chǔ)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)，有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力；
4、掌握基本的辦公軟件。
人力小哥
1、合理規(guī)劃堆場(chǎng)的存放位置，堆場(chǎng)庫存庫容，面積不夠臨時(shí)存放備份方案，方便組裝、車輛進(jìn)出,根據(jù)所需裝船清單，提前給運(yùn)輸經(jīng)理指令，保證裝船時(shí)產(chǎn)品齊全（運(yùn)輸時(shí)間節(jié)點(diǎn)把控），（產(chǎn)品已在堆場(chǎng)，提前整理好所裝產(chǎn)品，提前安排好每個(gè)階段裝什么產(chǎn)品） 2、收發(fā)貨物交接規(guī)范、必須對(duì)其運(yùn)輸數(shù)量、車牌號(hào)、葉片質(zhì)量、葉片是否有劃傷等檢查確認(rèn)，并在內(nèi)部流轉(zhuǎn)單《上海岳鋒國(guó)際物生產(chǎn)服務(wù)憑證》交接雙方簽字確認(rèn)，有任何異常在備注欄內(nèi)記錄清楚，并作為運(yùn)費(fèi)結(jié)算憑證。 3、貨物保管港口安排車輛進(jìn)港，并根據(jù)裝船計(jì)劃規(guī)劃存放區(qū)域，卸貨時(shí)檢查產(chǎn)品是否完好，了解其他公司裝船計(jì)劃、履帶吊使用情況，確定卸支架靠港位置，根據(jù)返回支架清單核對(duì)船上支架是否齊全,按時(shí)間節(jié)點(diǎn)匯總回單、各類單據(jù)管理、賬單對(duì)接好公司單證人員。 4、根據(jù)所需裝船清單，提前規(guī)則，保證裝船時(shí)產(chǎn)品齊全（運(yùn)輸時(shí)間節(jié)點(diǎn)把控），（產(chǎn)品已在堆場(chǎng)，提前整理好所裝產(chǎn)品，提前安排好每個(gè)階段裝什么產(chǎn)品）。 5、風(fēng)電項(xiàng)目設(shè)備各類支架及時(shí)返回，帳物卡相符。 6、檢查葉片等部件是否達(dá)到裝船要求，提前確認(rèn)葉片編號(hào)、如有破損，提前維修。 7、協(xié)助綜合內(nèi)勤工作
權(quán)女士
負(fù)責(zé)倉庫的整理 物品出庫，入庫等
郝女士
【退役軍人優(yōu)先】【團(tuán)隊(duì)里大多是退役軍人】 主要經(jīng)營(yíng)農(nóng)副產(chǎn)品的采、銷、短暫倉儲(chǔ) 全面負(fù)責(zé)部門的安全、運(yùn)營(yíng)，包括但不限于人員管理、貨品存儲(chǔ)搬運(yùn)安全、進(jìn)出庫登記、貨品補(bǔ)充預(yù)定等
張瑞
工作職責(zé)： 1. 全面負(fù)責(zé)配件倉庫的管理及配件銷售； 2. 負(fù)責(zé)制定配件采購計(jì)劃，根據(jù)廠家的要求和市場(chǎng)需求合理調(diào)整庫存，保證資金周轉(zhuǎn)，減少滯銷貨品； 3. 根據(jù)廠家下達(dá)的年度/月度銷售目標(biāo)，擬定并實(shí)施配件的月銷/周銷計(jì)劃； 4. 定期組織對(duì)庫存進(jìn)行數(shù)量的盤點(diǎn)和質(zhì)量的檢查，對(duì)存銷比情況進(jìn)行匯總、分析； 5. 負(fù)責(zé)配件部現(xiàn)場(chǎng)5S管理和倉庫人員的任務(wù)分配； 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事務(wù)。 工作時(shí)間：08:30AM-18:00PM 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，擇優(yōu)錄?。?2. 有C1駕照，駕齡2年以上； 3. 有工作激情，執(zhí)行力強(qiáng)，能團(tuán)結(jié)同事； 4. 具有良好的貨車配件知識(shí)，熟悉廠家的配件編碼規(guī)則及配件出庫入庫流程。
范紅艷
（一）倉儲(chǔ)部部長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 1、制定倉庫規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)場(chǎng)地、人員、倉儲(chǔ)設(shè)備、物料的合理規(guī)劃，并加以控制。2、積極與生產(chǎn)、物流、采購等部門溝通，確保及時(shí)供應(yīng)生產(chǎn)使用，以及產(chǎn)品的有序存放。 2、實(shí)時(shí)監(jiān)控產(chǎn)品或材料的分布狀態(tài)、運(yùn)輸和收集。 3、制動(dòng)倉庫安全標(biāo)準(zhǔn)，做好各種防范管理，及時(shí)排查各種隱患。 5、根據(jù)倉庫管理制度對(duì)庫存做到賬目清晰、定期進(jìn)行倉庫盤點(diǎn)確保庫存數(shù)據(jù)的正確性。 ??崗位要求： 1、年齡30-45歲 2、大專以上學(xué)歷 3、5年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn) 4、熟練操作計(jì)算機(jī)，熟悉ERP工作流程； 5、有農(nóng)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)， 7、思維敏捷，有較強(qiáng)的突發(fā)事件應(yīng)變能力 公司待遇： 食宿：一日三餐免費(fèi)，宿舍免費(fèi)住宿標(biāo)準(zhǔn)4-8人間，宿舍內(nèi)設(shè)有空調(diào)（免費(fèi)），冬暖夏涼，公司設(shè)有洗澡間，24小時(shí)提供熱水。 保險(xiǎn)：公司設(shè)有社保五險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后繳納）。 勞保：免費(fèi)提供各項(xiàng)勞保用品。 福利：帶薪年休假、法定節(jié)假日、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、節(jié)日禮品、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、拓展旅游、慰問賀禮。 ?????? 地址：威海市文登市南海新區(qū)濱海路65號(hào)金碧輝煌（高德地圖搜索“金碧輝煌產(chǎn)業(yè)園南門”） ?
徐女士
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