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職位描述：

職位要求 1、有電商渠道供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理的工作經(jīng)驗(yàn)： 1）擅長(zhǎng)根據(jù)銷售目標(biāo)制定Rolling forecast（滾動(dòng)銷售預(yù)測(cè)），合理判斷銷售預(yù)測(cè)值，并調(diào)整； 2）管理負(fù)責(zé)行業(yè)所涉及的所有倉庫的庫存水位，制定補(bǔ)貨計(jì)劃，跟橫向部門溝通分貨和補(bǔ)貨入倉，監(jiān)控補(bǔ)貨進(jìn)度，保證內(nèi)外部倉庫的庫存處于合理水位，控制周轉(zhuǎn)，減少滯銷庫存，控制倉儲(chǔ)成本； 2、 電商供應(yīng)鏈流程優(yōu)化，包括但不限于物流、發(fā)票、臺(tái)賬、請(qǐng)款等環(huán)節(jié)。 3、產(chǎn)品生命周期管理：協(xié)同產(chǎn)品和銷售運(yùn)營(yíng)部門管理產(chǎn)品生命周期，參與新老品切換計(jì)劃； 4、殘次品、滯銷品處理。 篩選資格： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上供應(yīng)鏈計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn)（5年以上經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮），具備主動(dòng)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)； 2、有橫向部門拉通能力，有業(yè)務(wù)流程梳理能力； 3、邏輯清晰，善于溝通。 3、有電商平臺(tái)（天貓，京東）供應(yīng)鏈操盤經(jīng)驗(yàn)，或數(shù)碼影音KA品牌供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。有和信息產(chǎn)品部門合作上線系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，精通EXCEL和PPT。

職位描述：

工作職責(zé)： 1： 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人， 進(jìn)行物料和成品層面的進(jìn)銷存全流程管理，覆蓋中國和美國加拿大工廠倉庫日常的供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)管理和日常數(shù)據(jù)清洗，如訂單，生產(chǎn)，制造，物流，倉儲(chǔ)，品質(zhì)，產(chǎn)品開發(fā)； 2： 協(xié)助提升銷售預(yù)測(cè)（需求計(jì)劃）準(zhǔn)確率； 3： 參與新產(chǎn)品開發(fā)的測(cè)評(píng)，搜集歐美市場(chǎng)產(chǎn)品信息，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，客戶信息做用戶畫像和研究以提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，包括生產(chǎn)制造標(biāo)準(zhǔn)和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的建立稽核，確保品質(zhì)合格。 任職要求 1： 全日制本科以上學(xué)歷，35歲以下，英語聽說讀寫流利者優(yōu)先； 2： 有銷售預(yù)測(cè)或者需求預(yù)測(cè)/S

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、供應(yīng)商運(yùn)營(yíng)管理：重點(diǎn)跟進(jìn)供應(yīng)商的物料管理、服務(wù)流程管理及產(chǎn)能管理等； 2、成本管理：主要對(duì)各產(chǎn)品下的房源進(jìn)行維修方案、時(shí)效管理，質(zhì)量、成本管理等; 主動(dòng)開展包外維修項(xiàng)目等專項(xiàng)梳理，制定關(guān)鍵環(huán)節(jié)的控制要求，并跟進(jìn)控制措施的落地； 3、業(yè)務(wù)支持：協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)人員、師傅及供應(yīng)商之間的關(guān)系，共同提升業(yè)客服務(wù)體驗(yàn)；訂單數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理日常系統(tǒng)訂單，及時(shí)派單并進(jìn)行訂單跟蹤，定期梳理訂單數(shù)據(jù)，為業(yè)務(wù)提供端數(shù)據(jù)支持； 4、培訓(xùn)方向：定期組織對(duì)業(yè)務(wù)和供應(yīng)商進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)工作，提升業(yè)務(wù)能力和供應(yīng)商作業(yè)規(guī)范。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷； 2.、具有維修或保潔等服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通表達(dá)能力及責(zé)任心； 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、協(xié)調(diào)能力、能承擔(dān)一定的工作壓力； 5、具有獨(dú)立工作的能力并具備較強(qiáng)的分析、判斷和解決問題的能力。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)原材料供應(yīng)商的尋源、開發(fā)、導(dǎo)入、淘汰全生命周期管理； 2、結(jié)合部門指標(biāo)，分解制定年度采購計(jì)劃； 3、供應(yīng)商日常管理（詢價(jià)、比價(jià)、招標(biāo)、簽定采購合同、供應(yīng)商評(píng)估及反饋匯總工作）； 4、參與研發(fā)樣機(jī)物料選型、參與公司產(chǎn)品BOM成本核算； 5、負(fù)責(zé)新物料的開發(fā)、送測(cè)及試產(chǎn)，協(xié)助質(zhì)量改進(jìn)和提升； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職要求： 1、3年以上電子物料采購、供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子產(chǎn)品知識(shí)，本科及以上學(xué)歷； 2、熟悉辦公系統(tǒng)操作及供應(yīng)鏈管理流程； 3、具有分析問題和整合資源的能力，較強(qiáng)的成本控制意識(shí)和服務(wù)意識(shí)； 4、具有較好的口頭、書面表達(dá)能力和談判能力； 5、具有較強(qiáng)的責(zé)任感和良好的個(gè)人職業(yè)操守，抗壓性強(qiáng)

職位描述：

崗位職責(zé)

1、 基于公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)和市場(chǎng)開拓目標(biāo)，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、尋源、評(píng)估和管理工作，及時(shí)掌握該品類的市場(chǎng)行情和技術(shù)動(dòng)態(tài)，以幫助制定合理的價(jià)格策略及財(cái)務(wù)預(yù)算；

2、 結(jié)合公司業(yè)務(wù)開拓， 全面負(fù)責(zé)供應(yīng)商儲(chǔ)備和新供應(yīng)商尋找， 開發(fā)， 價(jià)格洽談；

3、 負(fù)責(zé)采購資料、供應(yīng)商資質(zhì)文件的整理、存檔等管理，實(shí)現(xiàn)有效的資源匯總及供應(yīng)商庫信息的維護(hù)整理；

4、 建立供應(yīng)商KPI考核機(jī)制，定期對(duì)核心供應(yīng)商及待考核供應(yīng)商做整體評(píng)估；

5、 負(fù)責(zé)采購制度流程梳理，包括采購制度流程的部署和改進(jìn)、與相關(guān)部門（財(cái)務(wù)、物流、綜合）對(duì)接，供應(yīng)商管理規(guī)定和考核機(jī)制、內(nèi)外部的培訓(xùn)交流等；

6、 協(xié)調(diào)工程，物流質(zhì)量部門， 財(cái)務(wù)部門布局合理的開發(fā)， 倉儲(chǔ)運(yùn)輸布局， 實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的開發(fā)過渡；

任職要求

1. 本科學(xué)歷，三—五年以上間接采購工作經(jīng)驗(yàn)，至少熟悉鑄造， 鍛壓， 機(jī)加工， 焊接等一門金屬成型加工工藝；

2. 熟悉采購產(chǎn)品類的技術(shù)要求、詢價(jià)比對(duì)分析技巧、合同等采購工作和流程；成熟的商務(wù)談判技巧和禮儀；

3. 熟悉對(duì)潛在供應(yīng)商的評(píng)判， 為建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系提供全面的分析判斷；

4、為人誠實(shí)正直、責(zé)任心強(qiáng)，有熱情、良好的職業(yè)素質(zhì)

5、能夠獨(dú)立思考，善于團(tuán)隊(duì)合作，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6、熟練使用office辦公軟件、英語書寫、口語能力暢通。

7、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。以幫助公司實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目和產(chǎn)品開發(fā)的過度。建立完整的生產(chǎn)， 物流， 倉儲(chǔ)供應(yīng)鏈；

8， 必須適應(yīng)較大比例的出差， 考察供應(yīng)商。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、年終分紅、周末雙休

職位描述：

職責(zé)
1、制定供應(yīng)戰(zhàn)略規(guī)劃
負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定和執(zhí)行；
2、搭建供應(yīng)鏈系統(tǒng)
設(shè)計(jì)并優(yōu)化部門供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定并完善采購、倉儲(chǔ)、配送、生產(chǎn)等管理工作流程；
3、供應(yīng)商管理
建立和執(zhí)行供應(yīng)商的開發(fā)、合同簽訂、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系，提高效率，降低成本；
4、產(chǎn)品成本管控
負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本的分析，談判和控制；
5、采購計(jì)劃制定與履行
制定采購計(jì)劃，提高準(zhǔn)交率，縮短庫存周轉(zhuǎn)率；
6、產(chǎn)品品質(zhì)管控
搭建產(chǎn)品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)與驗(yàn)貨流程，負(fù)責(zé)品質(zhì)管理與提升相關(guān)工作。
任職要求
教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)知識(shí)：物流管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)。
技能技巧：具備一定的溝通和談判能力和較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；具備各種軟件數(shù)據(jù)分析能力；熟悉物流、供應(yīng)鏈各個(gè)工作環(huán)節(jié)，具備供應(yīng)鏈管理相關(guān)技能。
素質(zhì)要求：工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；具有高度的工作熱情和責(zé)任感，能抗高強(qiáng)高壓的工作氛圍；能夠經(jīng)常出差。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1、根據(jù)公司需要制定供應(yīng)策略，及時(shí)預(yù)測(cè)及管理供應(yīng)鏈活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)；
2、與現(xiàn)有供應(yīng)商保持溝通，建立并維護(hù)新的供應(yīng)商關(guān)系；
3、按時(shí)按需采購設(shè)備、耗材、配件和固定資產(chǎn)等物料，并更新出入庫臺(tái)賬；
4、對(duì)所采物料進(jìn)行質(zhì)量管控，確有質(zhì)量問題的配合業(yè)務(wù)人員做好售后服務(wù)；
5、完成負(fù)責(zé)人指派的其他臨時(shí)性工作。


任職要求：
1、物流、采購、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有2年及以上供應(yīng)鏈管理/采購管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，接觸過設(shè)備、機(jī)械、包裝、醫(yī)療、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)者優(yōu)先；
2、有成本意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)，有一定的邏輯思維能力，有一定的溝通表達(dá)能力，細(xì)心、耐心；
3、能夠熟練使用辦公軟件；
4、接受偶爾的全國出差。


薪酬待遇：
1、底薪 績(jī)效，綜合5K-8K；
2、8：30-17：30，原則上周末雙休、法定節(jié)假日休息。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)快件出、入庫的分揀、掃描工作；
2、確保貨物的安全性，規(guī)范操作，減少貨物破損丟失。
任職資格：
1、吃苦耐勞，誠實(shí)守信，配合公司崗位和工作安排；
2、有較強(qiáng)責(zé)任心、踏實(shí)認(rèn)真。有快遞分揀經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、18~48歲，無學(xué)歷要求，但必須會(huì)識(shí)字，寫字；
工作時(shí)間：早七晚七、晚七早七（兩班倒，15天倒班一次），休4~6天；
薪資區(qū)間：4700~6500 （無底薪）是計(jì)件薪資，多勞多得；
福利待遇：入職即可購買社保 商業(yè)險(xiǎn)、包吃包住、節(jié)假日3倍工資、內(nèi)推獎(jiǎng)金、免費(fèi)工服等 工作地點(diǎn)：蘭州聯(lián)合弘物流園（極兔速遞）
電話:***********

職位描述：

工作內(nèi)容：我們的工作主要是負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理，按照海外客戶的訂單要求，協(xié)調(diào)其國內(nèi)發(fā)貨人將貨物通過海運(yùn)/空運(yùn)/陸運(yùn)等方式，按照約定的時(shí)間從起運(yùn)港送達(dá)指定目的港，中間通過郵件，電話和系統(tǒng)進(jìn)行操作。涉及系統(tǒng)信息的錄入，費(fèi)用的處理，文件/單證資料的準(zhǔn)備，以及通過和海外客戶/國內(nèi)發(fā)貨人/船公司以及內(nèi)部各個(gè)團(tuán)隊(duì)的溝通，解決各環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的異常情況，從而保證整個(gè)供應(yīng)鏈的通暢。工作職責(zé)：1.嚴(yán)格遵循SOP標(biāo)準(zhǔn)流程操作。2.準(zhǔn)確并及時(shí)的完成系統(tǒng)錄入，提單制作，費(fèi)用處理并核對(duì)清關(guān)資料3.在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過郵件處理客戶的疑問并且提供滿意的解決方案。4.與團(tuán)隊(duì)合作，協(xié)助客戶處理異常問題。5.尋找流程改進(jìn)的可能性并且提供相應(yīng)的解決方案。6.與團(tuán)隊(duì)成員分享好的經(jīng)驗(yàn)，共同提高。7.提高客戶滿意度任職要求：- 大專以上學(xué)歷- 良好的韓語讀寫能力，TOPIK5級(jí)以上者優(yōu)先。- 熟練操作各種辦公軟件，例如Excel。- 能承擔(dān)工作壓力 職能類別：?jiǎn)巫C員

職位描述：

崗位職責(zé):

1、根據(jù)設(shè)計(jì)處提供的主材單和采購計(jì)劃進(jìn)行物資采購，簽訂相關(guān)采購合同，并確保材料到貨的及時(shí)性、準(zhǔn)確性；
2、每月根據(jù)財(cái)務(wù)提供的供應(yīng)商的金額明細(xì)表及墊付能力確定付款計(jì)劃，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批辦理相關(guān)資金的支付；
3、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理，統(tǒng)計(jì)不合格產(chǎn)品的質(zhì)量問題向供應(yīng)商反饋，通過不同途經(jīng)協(xié)助廠家提升產(chǎn)品質(zhì)量；
4、根據(jù)工廠投標(biāo)報(bào)價(jià)需求，對(duì)新材料及新增規(guī)格的材料進(jìn)行市場(chǎng)多家詢價(jià)，選擇物美價(jià)廉的材料，確保詢價(jià)結(jié)果真實(shí)可靠；
5、根據(jù)公司和工廠的相關(guān)管理制度，提供各類數(shù)據(jù)分析匯總、收集和及時(shí)上報(bào)，保證所提供數(shù)據(jù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性，給工廠決策部門提供相關(guān)決策依據(jù)。

1、2021屆、2022屆應(yīng)屆本科、研究生，物流管理、物流工程、交通運(yùn)輸?shù)裙?yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)或電氣類、機(jī)械類、材料類等相關(guān)工科專業(yè)；
2、在校期間擔(dān)任學(xué)生社團(tuán)、班級(jí)干部或從事過校外實(shí)踐活動(dòng)者優(yōu)先；
3、品行良好，性格堅(jiān)毅、吃苦耐勞者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理，服務(wù)商品管理和訂單履約等相關(guān)業(yè)務(wù)中臺(tái)系統(tǒng)，產(chǎn)品相關(guān)的產(chǎn)品規(guī)劃、需求梳理與功能設(shè)計(jì)，包括PC端、移動(dòng)端App或小程序； 2. 熟悉電商平臺(tái)業(yè)務(wù)，包括商品上架，下單，支付，售后等流程，深入理解、分析、梳理業(yè)務(wù)流程和邏輯，結(jié)合使用場(chǎng)景轉(zhuǎn)化需求與設(shè)計(jì)輸出； 3. 與各業(yè)務(wù)方及IT緊密合作，推進(jìn)系統(tǒng)項(xiàng)目開發(fā)與實(shí)施并負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)實(shí)施周期與進(jìn)度管理； 4. 串聯(lián)各業(yè)務(wù)場(chǎng)景，給予底層架構(gòu)設(shè)計(jì)整體解決方案，賦能各模塊功能上線； 5. 發(fā)掘新需求并基于業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)行思考，負(fù)責(zé)中臺(tái)系統(tǒng)的持續(xù)迭代； 6. 持續(xù)收集業(yè)務(wù)端反饋與系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)問題，高效的配合解決并做出合理優(yōu)化。 7. 主導(dǎo)進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試、上線驗(yàn)收工作，并對(duì)產(chǎn)品在業(yè)務(wù)端的使用提供培訓(xùn)支持與運(yùn)維支持； 8. 負(fù)責(zé)支付、結(jié)算、錢包和財(cái)富管理等相關(guān)業(yè)務(wù)場(chǎng)景中臺(tái)系統(tǒng)、產(chǎn)品相關(guān)的規(guī)劃、需求梳理與功能設(shè)計(jì)，包括PC端、移動(dòng)端App或小程序； 9. 熟悉支付相關(guān)業(yè)務(wù)場(chǎng)景和對(duì)應(yīng)資金流，包括支付、收銀、結(jié)算、退款、分賬、對(duì)賬等，對(duì)主流支付和財(cái)富管理產(chǎn)品的開戶、支付、交易、額度管理、交易審查等核心功能有深入了解。 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，3-5年或更多的中臺(tái)、B端產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)商，服務(wù)或電商行業(yè)業(yè)務(wù)流程與邏輯； 2. 具備良好的需求分析與產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，完成MRD、PRD等標(biāo)準(zhǔn)文檔，能獨(dú)立承擔(dān)產(chǎn)品規(guī)劃工作； 3. 對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有獨(dú)立見解，有前瞻性及對(duì)于業(yè)務(wù)的策略思維； 4. 有很強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，擅長(zhǎng)跨團(tuán)隊(duì)溝通對(duì)接； 5. 有很好的自驅(qū)力，喜歡挑戰(zhàn)，富有創(chuàng)新精神與激情。

職位描述：

【崗位介紹】 1.商品品類規(guī)劃，市場(chǎng)研究，結(jié)構(gòu)優(yōu)化； 2.商品參數(shù)、商品目錄以及商品標(biāo)準(zhǔn)的制定和優(yōu)化； 3.分析規(guī)劃商品參數(shù)、商品目錄以及品類優(yōu)化工作。 4.負(fù)責(zé)管理、監(jiān)控部門各項(xiàng)的工作如：貨品進(jìn)銷存、終端銷售情況、市場(chǎng)信息、新品上市規(guī)劃，貨品發(fā)放情況、貨品調(diào)配退換、庫存解決處理等 5.分析商品周報(bào)及進(jìn)銷存情況，依據(jù)數(shù)據(jù)分析、周會(huì)反饋、天氣狀況及時(shí)調(diào)整貨品周轉(zhuǎn)，制定相應(yīng)營(yíng)銷活動(dòng)，保證銷售、折扣及售罄計(jì)劃的達(dá)成； 【任職要求】 1.本科及以上學(xué)歷； 2.具備商超商品規(guī)劃、供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉零售行業(yè)商品管理； 3.具有良好的商品審美觀和敏銳度，對(duì)地域消費(fèi)特性深入了解，善于分析行業(yè)數(shù)據(jù)； 4.責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神和凝聚力，具有良好的職業(yè)道德

職位描述：

主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商管理體系和供應(yīng)商管理平臺(tái)的建立、管理與維護(hù)。 2.負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商信息收集及供應(yīng)商檔案管理。 3.牽頭組織供應(yīng)鏈體系潛在供應(yīng)商調(diào)查及潛在供應(yīng)商能力分析。 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商考察和推薦、開發(fā)。 5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商售后服務(wù)和售后問題等業(yè)務(wù)的接洽。 6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商合作關(guān)系建立與維護(hù)，推動(dòng)供應(yīng)商售后問題解決。 7.負(fù)責(zé)供應(yīng)商索賠執(zhí)行及落實(shí)供應(yīng)商相關(guān)獎(jiǎng)懲。 8.負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略供應(yīng)商選拔、培育及合作關(guān)系建立與維護(hù)。 9.負(fù)責(zé)供應(yīng)商分級(jí)管理制度制訂與執(zhí)行督導(dǎo)，負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商分級(jí)管理策略規(guī)劃與實(shí)施監(jiān)控。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣類或供應(yīng)鏈管理相關(guān)業(yè)，有過變壓器行業(yè)供應(yīng)鏈開發(fā)經(jīng)歷優(yōu)先。 2.積極向上，愛崗敬業(yè)，性格開朗，工作主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)人際溝通能力以及口頭、書面表達(dá)能力。 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析和處理能力。 4.熟練使用Office等辦公軟件。 職位福利：年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利

職位描述：

職責(zé)： 1、化工行業(yè)設(shè)備采購經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)公司化工項(xiàng)目電儀設(shè)備/材料/生產(chǎn)設(shè)備的采購； 2、成本管理：負(fù)責(zé)招投標(biāo)相關(guān)商務(wù)事宜處理，參與議價(jià)、談判。參與采購付款計(jì)劃的管控。 3、供應(yīng)商管理：梳理供應(yīng)商行業(yè)狀況、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，能有效篩選、合理管理供應(yīng)商庫，建立設(shè)備供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，參與供應(yīng)商采購策略制及流程的制定。 4、采購過程執(zhí)行管控：熟悉招投標(biāo)、合同簽約、交付及驗(yàn)收、付款管理等業(yè)務(wù)流程，能領(lǐng)會(huì)并能達(dá)到需求部門真實(shí)訴求，對(duì)采購過程的合規(guī)性負(fù)責(zé)。 5、內(nèi)部溝通：與使用部門通力配合就采購范圍內(nèi)可能發(fā)生的事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)調(diào)。 6、思路清晰，客觀公正，遇事不推諉，積極主動(dòng)并能有效解決工作中問題。 要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，采購或化工專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上化工類設(shè)備、電儀采購管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有參與過化工廠建設(shè)項(xiàng)目采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、熟悉供應(yīng)商評(píng)估與詢價(jià)系統(tǒng)，有極高的職業(yè)道德和標(biāo)準(zhǔn)，工作誠實(shí)務(wù)實(shí)。有進(jìn)取心、責(zé)任心、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理，服務(wù)商品管理和訂單履約等相關(guān)業(yè)務(wù)中臺(tái)系統(tǒng)，產(chǎn)品相關(guān)的產(chǎn)品規(guī)劃、需求梳理與功能設(shè)計(jì)，包括PC端、移動(dòng)端App或小程序； 2. 熟悉電商平臺(tái)業(yè)務(wù)，包括商品上架，下單，支付，售后等流程，深入理解、分析、梳理業(yè)務(wù)流程和邏輯，結(jié)合使用場(chǎng)景轉(zhuǎn)化需求與設(shè)計(jì)輸出； 3. 與各業(yè)務(wù)方及IT緊密合作，推進(jìn)系統(tǒng)項(xiàng)目開發(fā)與實(shí)施并負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)實(shí)施周期與進(jìn)度管理； 4. 串聯(lián)各業(yè)務(wù)場(chǎng)景，給予底層架構(gòu)設(shè)計(jì)整體解決方案，賦能各模塊功能上線； 5. 發(fā)掘新需求并基于業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)行思考，負(fù)責(zé)中臺(tái)系統(tǒng)的持續(xù)迭代； 6. 持續(xù)收集業(yè)務(wù)端反饋與系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)問題，高效的配合解決并做出合理優(yōu)化。 7. 主導(dǎo)進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試、上線驗(yàn)收工作，并對(duì)產(chǎn)品在業(yè)務(wù)端的使用提供培訓(xùn)支持與運(yùn)維支持； 8. 負(fù)責(zé)支付、結(jié)算、錢包和財(cái)富管理等相關(guān)業(yè)務(wù)場(chǎng)景中臺(tái)系統(tǒng)、產(chǎn)品相關(guān)的規(guī)劃、需求梳理與功能設(shè)計(jì)，包括PC端、移動(dòng)端App或小程序； 9. 熟悉支付相關(guān)業(yè)務(wù)場(chǎng)景和對(duì)應(yīng)資金流，包括支付、收銀、結(jié)算、退款、分賬、對(duì)賬等，對(duì)主流支付和財(cái)富管理產(chǎn)品的開戶、支付、交易、額度管理、交易審查等核心功能有深入了解。 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，3-5年或更多的中臺(tái)、B端產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)商，服務(wù)或電商行業(yè)業(yè)務(wù)流程與邏輯； 2. 具備良好的需求分析與產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，完成MRD、PRD等標(biāo)準(zhǔn)文檔，能獨(dú)立承擔(dān)產(chǎn)品規(guī)劃工作； 3. 對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有獨(dú)立見解，有前瞻性及對(duì)于業(yè)務(wù)的策略思維； 4. 有很強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，擅長(zhǎng)跨團(tuán)隊(duì)溝通對(duì)接； 5. 有很好的自驅(qū)力，喜歡挑戰(zhàn)，富有創(chuàng)新精神與激情。