與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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【工作職責】
1、 負責與客服部的日常對接,確保及時收取運輸配送相關(guān)任務(wù)信息;
2、 根據(jù)用車需求,合理、動態(tài)的做好自有和承運商車輛的調(diào)度工作并及時反饋各項車輛信息;
3、 實時跟蹤承運商車輛的到庫情況,進行現(xiàn)場碼頭???、裝車、發(fā)車等事宜的溝通和協(xié)調(diào);
4、 跟進在途和到店(倉)情況,異常情況及時跟進處理;
5、 每日負責收集、分析自有和承運商車輛各項配送數(shù)據(jù)并及時反饋;
6、 負責回單管理,確?;貑渭皶r、完整的獲取,與客服部定期完成回單交接工作;
7、 承運商月度對賬工作;
8、 協(xié)助運輸部經(jīng)理對承運商進行KPI考核及獎懲,對問題供應(yīng)商有權(quán)利提出汰換建議;
9、上級領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
【任職要求】
1、學歷專業(yè): 大專及以上學歷;
2、工作經(jīng)驗:3年以上物流行業(yè)運輸配送管理經(jīng)驗,冷鏈運營經(jīng)驗尤佳;
3、軟硬件技能: 熟練使用Word\Excel\PowerPoint等軟件;
4、能力素養(yǎng):擅長溝通,邏輯清晰,積極上進,有責任心,具備應(yīng)變能力和較強的組織能力,有4.2米貨車駕駛證及從業(yè)資格證優(yōu)先考慮;
5、特質(zhì)要求:男女不限,40歲及以下。
崗位職責: 1、負責貨品調(diào)配及運送工作,確保貨物收發(fā)及時,確保運輸路線合理; 2、負責出倉貨品、裝車貨品的分流與調(diào)撥工作、確保運輸時效及服務(wù)質(zhì)量并做好現(xiàn)場調(diào)度溝通; 3、負責運輸項目的監(jiān)督、包括訂單接收與整理、在途跟蹤、異常問題內(nèi)外部協(xié)調(diào)與處理,并準確記錄以及對突發(fā)事件或者特殊案件及時上報,確保訂單執(zhí)行達到客戶要求; 4、定期匯總運輸項目的運作數(shù)據(jù)并分析與總結(jié),提出優(yōu)化流程,提高質(zhì)量; 5、收集運輸項目中的問題并有效的解決; 6、配合供應(yīng)鏈部門做好相關(guān)外協(xié)單位關(guān)系的維護;搬運裝卸工作/搬運管理; 7、協(xié)助上級領(lǐng)導執(zhí)行其他相關(guān)的工作和任務(wù)。 崗位要求: 1.年齡28-45歲,物流管理中專及以上學歷; 2.兩年以上物流車輛調(diào)度相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉珠三角路線. 3.對工作認真.負責,踏實肯干,良好的溝通能力以及團隊合作精神。 4.具有一定的成本管控能力; 5.具有較強的分析能力和協(xié)調(diào)能力。 6.要有C1駕駛證(懂開叉車)
1、中專及以上文憑,能吃苦耐勞、抗壓能力強。 2、負責裝車現(xiàn)場等相關(guān)事宜。工資待遇:4000元以上,購買五險一金。
崗位職責:
1、根據(jù)業(yè)務(wù)車輛需求,合理安排車輛
2、負責安排日常出車、異常處理
3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力
4、負責調(diào)用車輛的跟蹤管控
5、熟練掌握電腦office辦公軟件
6、熟悉江浙滬皖4個省的路線(不接受不熟悉路線的)
崗位職責:
1、負責根據(jù)ERP系統(tǒng)的訂單緊急程度,每天作生產(chǎn)計劃安排,調(diào)度、協(xié)調(diào)及監(jiān)控生產(chǎn)車間個工序,確保上下工序的工作交接,跟蹤生產(chǎn)進度,處理及反饋生產(chǎn)異常情況;
2、負責發(fā)外產(chǎn)品生產(chǎn)進度的跟蹤及質(zhì)量監(jiān)控;
3、負責協(xié)調(diào)產(chǎn)品出貨安排;
4、負責完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、具備生產(chǎn)計劃、現(xiàn)場管理控制及質(zhì)量、成本控制能力;
2、有一定印刷行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、具備較強的溝通,協(xié)調(diào)能力;
4、具備安全生產(chǎn)意識及處理安全事故的應(yīng)急能力。
我們將提供:免費工作餐 免費員工宿舍 廣州社保 帶薪年假。
工作地址:廣州市白云區(qū)廣從五路410號(地鐵14號線竹料站A出口200米處)。
崗位職責:
1.負責按照要求對運送申請進行調(diào)度;
2.負責每日記錄所有運送的物品及運送活動;
3.及時反饋運送管理中存在的問題;
4.上級安排的其它工作。
任職要求:
1.年齡50歲以下,高中及以上學歷;
2.有相關(guān)運送或客服工作經(jīng)驗;
3.電腦辦公軟件操作熟練;
4.能聽懂本地語言,普通話流利、發(fā)音標準;
5.身體健康,精力充沛,相貌端正;
6.工作認真,能吃苦耐勞,服務(wù)意識強。
工作時間:根據(jù)崗位需求安排
公司簡介:
公司集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體,目前已經(jīng)經(jīng)營34年,團隊規(guī)模300人。主營產(chǎn)品:以嬰童車品(助步車、學步車、推車、扭扭車)等產(chǎn)品為主,與迪士尼、賓利、奔馳均有合作產(chǎn)品,銷售范圍涉及全球及全國所有省份。
公司自購50畝土地做為獨立園區(qū)運營,高級裝修環(huán)境、內(nèi)設(shè)獨立員工宿舍、食堂、免費停車區(qū)、充電區(qū)。
福利:
1、提供一日兩餐
2、提供宿舍
3、免費停車
工作職責:
1、負責公司園區(qū)內(nèi)現(xiàn)場的車輛管理,管控,駕駛員溝通工作任職要求:
1、高中以上學歷,身體健康,45周歲以內(nèi);
2、有施工現(xiàn)場管理,車輛調(diào)度工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、退伍軍人優(yōu)先,能吃苦耐勞,執(zhí)行力,責任心強
現(xiàn)場調(diào)度,車輛安排,客戶對接,客戶現(xiàn)場異常處理,車輛司機對接和維護,新司機引入,彈性工作時間
崗位職責
主要服務(wù)于楊高公交所運營的浦東地區(qū)線路,負責公交營運車輛調(diào)度,參與人員管理、車輛管理、現(xiàn)場應(yīng)急事件處理等;落實人員、車輛監(jiān)控管理規(guī)定,保障工作穩(wěn)定、正常運轉(zhuǎn),監(jiān)督司機車輛按班次準點發(fā)車,記錄發(fā)車次數(shù)等。
招聘條件
(1),大專(含)以上文化程度,上海市共用事業(yè)學校運調(diào)班畢業(yè)者優(yōu)先考慮;
(2)35周歲(含)以下,
(3)具有較好的分析判斷能力、執(zhí)行能力和反應(yīng)應(yīng)變能力,能協(xié)調(diào)應(yīng)急突發(fā)事件;
(4)具有良好的文字綜合能力和語言表達能力、良好的溝通交流能力;
(5)具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),責任意識、紀律意識、團隊意識強;
(6)具有計算機辦公自動化操作的基礎(chǔ)知識和技能;
(7)身體健康,儀表端正,無不良嗜好和行為記錄;
(8)適應(yīng)輪班制工作要求。
薪酬待遇
(1)見習調(diào)度員月收入稅前6000~6500元,轉(zhuǎn)正須通過培訓并取得調(diào)度員上崗證;
(2)依法為職工繳納“五險一金”外,按規(guī)定可享受帶薪年休假、企業(yè)年金、療休養(yǎng)、健康體檢、誤餐費和各類節(jié)日慰問等福利。
崗位職責:
1.負責送貨司機物流配送安排,交代好司機注意事項
2.負責系統(tǒng)軟件上貨物出庫管理,倉庫有專門的配貨倉管協(xié)助,偶爾需要你搭把手搬一下
3.貨物送到轉(zhuǎn)發(fā)物流群里圖片反饋
4.司機費用的報銷提交
崗位經(jīng)驗:1.對杭州市區(qū)區(qū)域大概方向位置了解,熟練運用導航,方便確定路線
任職要求:1.需要跟各個司機對接 2.要求基本電腦操作熟練 ,熟練運用出庫erp軟件系統(tǒng) 3.一定的溝通協(xié)調(diào)管理能力和抗壓能力
注意:工作地址在上城區(qū)鵬和產(chǎn)業(yè)園
自研的調(diào)車平臺,主要是和司機打交道比較多
崗位職責:
1、負責TMS訂單錄入、導入RMS系統(tǒng);
2、負責處理TMS、RMS異常情況;
3、負責處理RMS系統(tǒng)司機報價及異常處理;
4、跟進信息到廠裝貨情況、協(xié)助處理司機后續(xù)運費結(jié)算等問題;
5、統(tǒng)計匯報每日司機報價情況;
6、協(xié)同運力管理部門核對報價合理性;
任職要求:
1、大專及以上學歷,25-35歲,物流專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上調(diào)度經(jīng)驗,有干線/快消品經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉物流系統(tǒng)軟件及辦公軟件,熟悉TMS系統(tǒng);
4、具有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力,解決異常能力;
5、了解市場運價尤佳,熟悉各類調(diào)車平臺;
6、良好溝通協(xié)調(diào)能力,較好的團隊協(xié)作精神,執(zhí)行能力、應(yīng)變能力;
崗位職責:1、根據(jù)產(chǎn)品計劃生產(chǎn)和銷售訂單指定生產(chǎn)計劃,經(jīng)總監(jiān)審批后下達班組生產(chǎn)任務(wù)。2、根據(jù)生產(chǎn)計劃做好各項生產(chǎn)準備工作。1、根據(jù)生產(chǎn)環(huán)節(jié)執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,確保生產(chǎn)過程連續(xù)性和均衡性。2、負責日常生產(chǎn)、安全的協(xié)調(diào)調(diào)度和管理工作。任職要求:1、本科學歷,機電、電氣、管理類在相關(guān)專業(yè),具有生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。2、具有協(xié)調(diào)能力、溝通能力、表達能力。3、工作認真、踏實,有責任心。福利:五險一金,帶薪年假、住宿、工作餐等 職能類別:生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字:管理生產(chǎn)管理生產(chǎn)計劃生產(chǎn)準備
簡單的辦公軟件會操作。 善于溝通,為人隨和 工作認真仔細
1. 負責供應(yīng)商資源和渠道整合,搭建供應(yīng)商管理體系及信息庫,落實供應(yīng)商優(yōu)選及日常管控考核
2. 負責承運商到貨異常及客戶投訴改善處理;
3. 負責統(tǒng)籌跟進系統(tǒng)發(fā)車、在途跟進、回單管理相關(guān)工作
4. 其他上級主管交代的工作
任職要求:
1. 大專(含)以上學歷,交通運輸相關(guān)專業(yè),持駕照;
2. 1年以上大型企業(yè)車輛管理經(jīng)驗,曾經(jīng)從事物流運輸車輛管理人員優(yōu)先;
3. 具備較豐富的車輛管理、行政管理方面的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗;
4. 具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的獨立處理事務(wù)的能力、及談判能力、團隊管理能力;
5. 誠實正直,具備較強的工作責任心,注重團隊協(xié)作,能承受工作壓力。
職位福利:帶薪年假、高溫補貼
調(diào)度客服 工作內(nèi)容: 1、調(diào)動公司車輛,為客戶解決相關(guān)問題,及時回訪 2、熟練掌握合作流程,全面了解項目要求和所涉及的各個知識點 3、與客戶溝通耐心、熱情 4、按要求參加部門培訓 職位要求:普通話標準,具有較強的語言表達能力和溝通能力 1、正常白班7.5小時工作制 2、不提倡加班,講究高效的工作 3、每月安排聚餐等團建活動 4、推薦新人入職,給工作輸入新鮮血液,有現(xiàn)金獎勵。 溫馨的工作環(huán)境,和諧的工作氛圍,完善的福利待遇廣闊的發(fā)展空間,歡迎您的加入!
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