崗位描述： 1.負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品的銷售和推廣； 2.努力開拓市場，發(fā)展和維護(hù)客戶，完成銷售任務(wù)指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的收款工作； 4.對所負(fù)責(zé)的市場狀況、產(chǎn)品情況及競爭企業(yè)的市場狀態(tài)進(jìn)行調(diào)查分析并上報(bào)。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有IT行業(yè)或醫(yī)療信息化等相關(guān)行業(yè)3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有成功獨(dú)立開發(fā)客戶的經(jīng)歷，較強(qiáng)的市場意識、公關(guān)能力和營銷技巧； 3.有渠道發(fā)展經(jīng)驗(yàn)資源和產(chǎn)品品牌意識，對營銷傳播有認(rèn)識，能承受較大的壓力； 4.工作責(zé)任心強(qiáng)，有較好的市場數(shù)據(jù)分析能力。
張怡
【崗位職責(zé)】： 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣； 2、 開拓新的市場、發(fā)展新客戶，簡歷媒介、渠道，增加產(chǎn)品銷售范圍； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶信息整理，分析銷售情況； 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶的長期合作計(jì)劃。 【為你提供】： 1.公司下發(fā)中國人壽老客戶資源和廣發(fā)銀行大客戶資源。2.中國人壽綜合金融服務(wù)包含（壽險(xiǎn)，財(cái)險(xiǎn)，理財(cái)險(xiǎn)，養(yǎng)老社區(qū)，團(tuán)體保險(xiǎn)，信用卡，銀行 理財(cái)，銀行儲蓄，銀行貸款等）各方面的金融平臺。 3.豐厚的傭金報(bào)酬，完善的保障體制，專屬的養(yǎng)老金和年金。 4.每個月，每個季度，每一年公司都會有給力的方案支持。
安克鵬
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目全程統(tǒng)籌管理； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、政府主管部門之間的外聯(lián)關(guān)系，建立順暢的溝通渠道，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境； 3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織、制定、實(shí)施新項(xiàng)目年度經(jīng)營計(jì)劃，監(jiān)督、控制經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施過程，負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本、工程質(zhì)量、工程進(jìn)度的全面管理，確保客戶滿意度的維護(hù)和提升，并對結(jié)果負(fù)全面責(zé)任； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控 任職要求 1、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)全流程，經(jīng)歷過項(xiàng)目全開發(fā)周期，有豐富的全流程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 2、主導(dǎo)過關(guān)鍵模塊工作，能夠有效管控集中交付工作，對可能存在的風(fēng)險(xiǎn)提前預(yù)判，對于突發(fā)事件能夠有效整合資源快速解
程爭
主要負(fù)責(zé)個人及小微企業(yè)助力
崔鐘楠
1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。 3.定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃。 4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。 5.協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。 其他要求: 要求：從事同崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)，有建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
羅經(jīng)理
崗位職責(zé)：1.開發(fā)新客戶，
2.維護(hù)老客戶，
3.線上線下多途徑銷售
任職要求：有激情，有活力，想拿高薪，喜歡銷售，有挑戰(zhàn)的
張?jiān)鰩?
全面負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)中心市場運(yùn)作和管理，達(dá)成銷售業(yè)績。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，中、長期業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃，并負(fù)責(zé)該計(jì)劃的落地實(shí)施，達(dá)成公司戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)； 2、全面負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)中心的管理工作，制定市場運(yùn)營、業(yè)務(wù)拓展的發(fā)展規(guī)劃，制定年度、季度、月度工作計(jì)劃以及各項(xiàng)規(guī)章制度，組織實(shí)施并定期向總經(jīng)理等匯報(bào)執(zhí)行情況。 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)、日常管理（組織銷售會議、培訓(xùn)、監(jiān)督、獎勵），實(shí)現(xiàn)整體銷售目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和成長，輔助銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)。 5、根據(jù)現(xiàn)有的銷售體系，完善完整銷售體系和流程； 6、協(xié)助銷售人員完成公司重點(diǎn)客戶合同的談判與簽訂工作、商務(wù)接待、客戶拜訪等相關(guān)事宜； 7、挖掘客戶需求，深入了解本行業(yè)，把握市場信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)，完成戰(zhàn)略意圖； 9、維護(hù)和保持新老客戶良好合作關(guān)系，協(xié)助指導(dǎo)業(yè)務(wù)員開發(fā)大客戶，促成長期戰(zhàn)略合作； 10、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，聽取業(yè)務(wù)部門工作匯報(bào)，提出決策性分析意見和改進(jìn)建議； 11、理解總經(jīng)理戰(zhàn)略規(guī)劃和市場思維，推進(jìn)銷售目標(biāo)任務(wù)的落地執(zhí)行。 12、領(lǐng)導(dǎo)營造良好的企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價值觀，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，不斷提高組織和團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，3年以上總助或5年以上銷售管理、運(yùn)營管理等工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通行業(yè)營銷模式，在銷售團(tuán)隊(duì)組建、指導(dǎo)及整體戰(zhàn)斗力提升方面，有成熟的見解和系統(tǒng)組織、策劃、實(shí)施能力；擁有突出的個人和團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績； 3、優(yōu)秀的系統(tǒng)思維和條理化實(shí)施能力，強(qiáng)烈的工作責(zé)任心及敬業(yè)精神； 4、擁有業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)培養(yǎng)人才經(jīng)驗(yàn)； 5、具有敏銳的洞察力、較強(qiáng)的銷售意識、管理技能、計(jì)劃和執(zhí)行能力； 6、踏實(shí)穩(wěn)重、職業(yè)素養(yǎng)良好。
韋先生
于國外客戶溝通
趙女士
帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司任務(wù)指標(biāo)，輔助新人成長，做好管理和思想工作。保底年薪十萬。
劉瑞紅
1、帶薪培訓(xùn)：專業(yè)銷售技能培訓(xùn)，確保開展工作無壓力。 2、薪資待遇：無責(zé)任底薪 3000元/月+高提成 3、利用電話邀約，登門拜訪，互聯(lián)網(wǎng)推廣等方式開發(fā)新客戶； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 5、豐富多彩的員工活動，生日會、旅游活動、優(yōu)秀員工表彰活動等等，擁有輕松、人性化的工作氛圍。 6、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，豐富的培訓(xùn)資源及培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會，培養(yǎng)優(yōu)秀的人才儲備干部，晉升內(nèi)部優(yōu)秀的人才。 任職要求： 1、年齡：18-30歲 中專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件有無經(jīng)驗(yàn)均可。 2、樂于從事銷售性質(zhì)工作，有自我挑戰(zhàn)意識。 3、較強(qiáng)的溝通，協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力。 4、我們的宗旨，尋找志同道合的伙伴，讓付出的人回報(bào)更多！ 我們的福利： 1、員工生日關(guān)懷； 2、傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放過禮物； 3、每年組織員工旅游和體檢； 4、季度個人績效獎金&優(yōu)秀部門獎金； 5、五天工作制，每天8小時，按國家規(guī)定假日休假，有帶薪年假； 6、上班時間：08：30-12：00 13：00-17：30 7、國家規(guī)定的社會保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷等）； 8、年終有績效獎金 企業(yè)平臺 公平、多元的發(fā)展平臺，能充分展現(xiàn)你的價值，得到更多更全面煅煉和長成的機(jī)會，能為你的職業(yè)生涯積累寶貴的經(jīng)驗(yàn)。 本公司致力于內(nèi)部培養(yǎng)優(yōu)秀的人才儲備干部，晉升內(nèi)部優(yōu)秀的人才！
谷輝
崗位職責(zé)： 1、完成崗位目標(biāo)任務(wù)值； 2、負(fù)責(zé)分析并制訂相關(guān)行業(yè)的市場營銷戰(zhàn)略； 3、負(fù)責(zé)相關(guān)行業(yè)、市場、競爭對手相關(guān)信息的的調(diào)研、分析、整理、反饋和市場趨勢預(yù)測； 4、負(fù)責(zé)行業(yè)產(chǎn)品營銷工作的組織落實(shí)及過程管控； 5、負(fù)責(zé)行業(yè)新產(chǎn)品創(chuàng)意的提出及市場分析、驗(yàn)證； 6、掌握行業(yè)產(chǎn)品相關(guān)知識； 7、參與部門營銷制度及計(jì)劃的制定并有效實(shí)施； 8、完成上級其它工作內(nèi)容。 任職要求： 1、學(xué)歷要求： 大專以上學(xué)歷； 2、專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)、市場營銷及相關(guān)專業(yè) 3、工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有客戶資源優(yōu)先考慮； 4、技能素質(zhì)要求： a) 具備基本的系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理知識； b) 具備優(yōu)秀的語言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力等個人綜合素質(zhì)； c) 有較強(qiáng)的組織計(jì)劃能力、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)和激勵能力，承壓能力強(qiáng)； d) 高度的職業(yè)化素養(yǎng)。
李朝暉
.........
18810030507
1、完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù)，對營銷思想進(jìn)行定位； 2、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力； 3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對企業(yè)市場營銷（市場營銷管理）戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制； 4、培訓(xùn)市場調(diào)查與新市場機(jī)會的發(fā)現(xiàn)； 5、新項(xiàng)目市場推廣方案的制定； 6、成熟項(xiàng)目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理； 7、銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)等。
高經(jīng)理
招聘網(wǎng)絡(luò)銷售 銷售公司開發(fā)好的軟件 做好客戶關(guān)系維護(hù)
柳經(jīng)理
語言表達(dá)清楚，大專以上學(xué)歷
戴經(jīng)理
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心：0571-87774297 donemi@163.com
下載APP
關(guān)注今日招聘微信服務(wù)號