x9830.CC,a毛片网站,午夜久久网,中文字幕毛片

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)平臺的推廣、招商工作； 2、負(fù)責(zé)市場信息的收集及分析； 3、負(fù)責(zé)招商談判和招商協(xié)議的簽訂； 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求： 1、形象氣質(zhì)佳，熱愛銷售，愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、反應(yīng)敏捷、能承受一定的工作壓力，有責(zé)任心者優(yōu)先； 3、了解招商運(yùn)作和招商談判， 思路清晰，良好的語言表達(dá)能力，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，良好的客戶服務(wù)意識、客戶開發(fā)及挖掘能力； 4、一年以上銷售類工作經(jīng)驗。 薪酬福利待遇： 1、底薪3000-5000。 2、業(yè)績提成：提成高達(dá)20%；以日KPI制度模式 周PK制度模式（每周五周總結(jié)會發(fā)放） 周輪值儲備主管獎 底薪提成均采用月薪制模式。 3、獎金組成：個人獎金 團(tuán)隊獎金、新人突破獎、月度冠軍評優(yōu)獎、年度冠/亞/季軍評優(yōu)獎等。 4、免費(fèi)培訓(xùn)提升機(jī)會：行業(yè)大咖云集，提升業(yè)務(wù)水平。從基礎(chǔ)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)職能培訓(xùn)、精英特訓(xùn)，豐富你的專業(yè)水平。 5、其他福利：享有國家重要法定節(jié)假日福利，以及公司、團(tuán)隊舉辦的定期與不定期的室內(nèi)活動或戶外拓展活動，如：戶外拓展、燒烤、爬山、KTV，聚餐等。 6、公司活動：國內(nèi)外旅游、月度生日會、節(jié)假日活動等。 7、晉升機(jī)制：機(jī)會均等、公平競爭，惟人才是舉，不惟學(xué)歷，不惟資歷。 8、破格提拔：對于非常之才、特殊之才則破格提拔。 9、晉升流程：入門招商顧問—儲備干部—招商主管（初級管理）—招商經(jīng)理（中級管理）—資深招商經(jīng)理（高級管理）—招商總監(jiān)（候選合伙人） 10、上班時間：9:00-18:30，午休一個半小時，周末雙休，國家法定節(jié)假日放假。 面試地點(diǎn)：中大科技園，高新技術(shù)企業(yè)孵化基地（中大地鐵B出口）

職位描述：

招商，購物中心 工作職責(zé)： 1. 根據(jù)公司招商管理政策和商場經(jīng)營需要，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計劃、考核方案等；并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談； 2. 掌握公司加盟、招商政策及流程，負(fù)責(zé)接受加盟意向、進(jìn)場意向的來人來電咨詢，妥當(dāng)應(yīng)答，并做好相關(guān)記錄,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成商場出租率績效指標(biāo)； 3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點(diǎn)廠家進(jìn)場、裝修等銜接工作；參與市場調(diào)研、尋找新的商戶、儲備招商資源，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)審核商戶合同，并確定合作的主要條款； 4. 負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場調(diào)研分析，以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作； 5. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定合理的租金定位及漲幅計劃，配合上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商場品類優(yōu)化； 6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 熱愛商業(yè)與招商工作； 2. 有一定溝通談判能力，工作責(zé)任心強(qiáng)。 職位福利：節(jié)日福利、帶薪年假、五險一金、交通補(bǔ)助、績效獎金、年終分紅、餐補(bǔ)

職位描述：

崗位職責(zé) 1.按照招商要求完成開發(fā)客戶、客戶洽談、簽約工作； 2.負(fù)責(zé)品牌商家的接待與服務(wù)； 3.輔助簽約商家的入場、裝修驗收等工作； 4.了解商家經(jīng)營情況，做好運(yùn)營評估、掉鋪預(yù)警及補(bǔ)招工作； 5.關(guān)注市場品牌動態(tài)及做好品牌儲備工作； 6.根據(jù)項目運(yùn)營情況，提出業(yè)態(tài)調(diào)整及合理化建議； 7.協(xié)助經(jīng)理完成日程相關(guān)工作。 任職要求 1.購物中心或商業(yè)街2年以上的招商、運(yùn)營工作經(jīng)驗； 2.擁有一定的品牌資源和招商渠道； 3.熟悉購物中心或商業(yè)街招商工作操作流程； 4.具備獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力； 5.基本掌握各業(yè)態(tài)及品牌的選址要求、工程商務(wù)條件； 6.能承受一定的工作壓力，工作責(zé)任心強(qiáng)，積極主動，誠實(shí)守信，有團(tuán)隊意識 本崗位工作地點(diǎn)為鼎盛王朝元寶街職位福利：五險、餐補(bǔ)、定期體檢、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項目招商客戶的開拓、引進(jìn)、洽談、簽約及客戶維護(hù)工作；2、引導(dǎo)企業(yè)現(xiàn)場考察產(chǎn)業(yè)園；負(fù)責(zé)企業(yè)來訪的接待事宜，協(xié)助企業(yè)到產(chǎn)業(yè)園投資辦廠；3、負(fù)責(zé)招商部客戶來訪來電、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等；4、配合所招項目的營銷策劃與執(zhí)行；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷優(yōu)先；2、具備1-2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有工業(yè)地產(chǎn)/產(chǎn)業(yè)園招商經(jīng)驗或房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；3、吃苦耐勞、有團(tuán)隊精神和進(jìn)取精神、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀者優(yōu)先；4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 年齡要求：19-45歲 職能類別：銷售代表 關(guān)鍵字：工業(yè)地產(chǎn)回訪客戶客戶開拓產(chǎn)業(yè)園招商整理客戶資料客戶維護(hù)洽談營銷策劃接待房地產(chǎn)銷售

職位描述：

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)給當(dāng)?shù)卣猩獭?任職要求：需要有政府，銀行，企業(yè)，財稅經(jīng)驗和人脈。有獨(dú)立開發(fā)客戶的能力。 工作時間：自己安排工作時間，根據(jù)自己客戶的時間而定。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、渠道管理，監(jiān)督管理公司合作的渠道資源的有效輸出，不限于合作資源人員的培訓(xùn)，日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、電話邀約的監(jiān)督等；
2、客戶開發(fā)：通過電銷、會銷、面銷、陌拜等方式開發(fā)美業(yè)客戶，結(jié)合診斷分析，成交客戶；
3、客戶維護(hù)：跟進(jìn)及維護(hù)客戶，提升客戶滿意度，達(dá)成與客戶的持續(xù)合作；
4、業(yè)績指標(biāo)：通過管理層協(xié)助，借助公司平臺和會議勢能，完成業(yè)績和績效指標(biāo)。
崗位要求：
1、2年以上的銷售經(jīng)驗，如有美業(yè)客戶資源優(yōu)先考慮；
2、抗壓及目標(biāo)感強(qiáng)；
3、對金錢或改善當(dāng)下生活條件的有強(qiáng)烈欲望的，優(yōu)先考慮；
4、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀，目標(biāo)感強(qiáng)的應(yīng)屆生也可考慮哦。
Ps：
1、大小周，9:30-18:00，午休12:00-13:30；
2、輕醫(yī)美-水光品項產(chǎn)品，有研究院、工廠、營銷體系；
3、公司有自己的客戶資源，也有合作公司的客戶資源，但自主開發(fā)的資源提成會更高。

職位描述：

1、我司一直從事市場上朝陽產(chǎn)業(yè)，所以要求求職者認(rèn)可通過提供零售云產(chǎn)品及服務(wù)，打造數(shù)字零售平臺發(fā)展，主要是以會議形式展開，團(tuán)隊協(xié)作為主。 2、通過線上方式溝通達(dá)成邀約至招商會議現(xiàn)場，利用會議形式開展商家招商對接，服從會議統(tǒng)一安排即可！ 3、主要負(fù)責(zé)開發(fā)商家及用戶對接招募工作。 4、整個業(yè)務(wù)流程對接工作分為邀約對接及談判對接，但是都不是獨(dú)立開展，對接配合即可。 5、薪酬：試用期底薪3500-4000+績效+獎勵，轉(zhuǎn)正底薪4000-8000+績效+獎勵+年終獎（平均月薪1萬元以上）。 6、公司每個月組織一次公司活動，每年全公司兩次旅游計劃。 7、表現(xiàn)優(yōu)異者可在1-2個月內(nèi)晉升組長，可享受組長工資和小組提成。 晉升空間：職位及薪酬晉升通道：組長，主管，經(jīng)理，總監(jiān)。 股權(quán)分紅：優(yōu)秀經(jīng)理及總監(jiān)具有干股分紅及股權(quán)分紅權(quán)益。2021年預(yù)計開設(shè)分公司2-3家，分公司總經(jīng)理直接實(shí)行參股并形成雙向股權(quán)結(jié)構(gòu)，需要大量人才，歡迎有創(chuàng)業(yè)夢想的伙伴加入。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.通過電話和面訪方式為阿里巴巴平臺進(jìn)行優(yōu)質(zhì)客戶的招商 2.服務(wù)整個河南中小型企業(yè)商家，幫助其拓寬銷售渠道 3.喜歡銷售，認(rèn)可電商平臺 任職要求： 學(xué)歷不限 18周歲及以上 福利待遇：底薪3000-5000之間 提成800/單 月度/季度獎金 五險 節(jié)日福利 年終激勵

職位描述：

產(chǎn)業(yè)招商專員崗位職責(zé)：1.招商前期準(zhǔn)備工作：協(xié)助上級擬定招商工作流程、管理規(guī)章等，并執(zhí)行，進(jìn)行市場信息整理與產(chǎn)業(yè)研究，提出分析報告；2.招商拓展工作：參與市場調(diào)研，掌握市場動態(tài)，提出應(yīng)對建議，積極開辟新的客戶資源，拓寬招商渠道，負(fù)責(zé)所在項目客戶接待、跟蹤、談判工作、銷售與租賃合同的簽訂，做好客戶的日常溝通；3.招商管理工作：建立客戶檔案并及時更新，按要求進(jìn)行數(shù)據(jù)提高，及時反饋招商推廣中的問題并找出解決辦法，做好客戶關(guān)系維護(hù)，與企業(yè)服務(wù)部做好對接。產(chǎn)業(yè)招商專員崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷；2.兩年以上市場工作經(jīng)驗3.愛崗敬業(yè)，勤奮踏實(shí)，積極主動，能承受工作壓力；4.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心；5.具有較強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力、業(yè)務(wù)洽談能力；6.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)能力；7.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力；8.良好的計算機(jī)操作能力，熟練使用OFFICE等辦公軟件。職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司招商目標(biāo)計劃，完成相應(yīng)的招商和推廣任務(wù)； 2、及時進(jìn)行市場調(diào)研和競品分析，掌握和反饋市場動態(tài)； 3、建立完整的客戶資料檔案并進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)； 4、完成上級安排的其他工作。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷； 2、具有兩年以上招商營銷工作經(jīng)驗，熟悉專業(yè)市場、綜合商業(yè)招商策略和流程，有家居建材汽配招商經(jīng)驗優(yōu)先； 3、誠實(shí)守信、敬業(yè)愛崗，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。 另：以上薪資為底薪，業(yè)績獎金另算

職位描述：

任職要求：

1.一年及以上銷售工作經(jīng)驗；

2.良好的溝通能力及執(zhí)行力；?

3.能夠吃苦耐勞、富有激情。?

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)制定的招商計劃和任務(wù)分解方案全力達(dá)成招商任務(wù)。
2.嚴(yán)格按照公司招商流程及工作制度要求開展招商工作。
3.關(guān)注市場動態(tài)，做好項目所在地周邊市場調(diào)研，行業(yè)情況收集分析，并及時更新相關(guān)信息。
4.引入外部優(yōu)勢的招商資源，拓寬招商渠道，實(shí)現(xiàn)資源合理調(diào)配利用。
5.負(fù)責(zé)日?？蛻艚哟?、項目講解、租賃條款談判等招商實(shí)施工作,做好客戶資料登記。
6.辦理已成交客戶合同的簽定、繳齊相關(guān)費(fèi)用并交接給客服部門。
7.向上級匯報待簽客戶、已簽未入場客戶的情況，跟進(jìn)有希望但尚未成交之客戶。
8.協(xié)助招商主管處理日常工作，包括擬定各類報告、計劃、紀(jì)要等。
9.定期回訪客戶，了解客戶意見及需求，協(xié)助客戶進(jìn)場、裝修、續(xù)租、退場工作。
10.及時了解租戶的經(jīng)營信息和經(jīng)營動態(tài)，積極為其提供力所能及的幫助，與其建立良好的關(guān)系。
任職要求：
1.25-35周歲，高中(含)及以上學(xué)歷。
2.2年以上行業(yè)類似崗位經(jīng)驗。
3.良好的職業(yè)道德操守，抗壓力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊合作精神。
4.良好的溝通談判能力及出色的人際交往能力。
5.具有良好的服務(wù)意識和有較強(qiáng)的責(zé)任心、奉獻(xiàn)精神。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司提供客戶線索，進(jìn)行客戶邀約，按照公司招商加盟政策，進(jìn)行現(xiàn)場洽談，達(dá)成初步合作意向
2、達(dá)成初步合作意向后，與客戶簽訂加盟意向合同；客戶店鋪?zhàn)赓U成功后，組織簽訂正式合同
3、維護(hù)新老客戶關(guān)系，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)系
4、協(xié)助執(zhí)行相關(guān)的招商大會方案，宣傳和解釋招商政策
工作要求：
1、大專及以上學(xué)歷
2、三年及以上連鎖招商/地產(chǎn)招商經(jīng)驗或具有營運(yùn)、商品、拓展等業(yè)務(wù)經(jīng)驗
3、較強(qiáng)的市場意識和客戶開發(fā)能力，良好的溝通談判技巧與客戶管理能力
4、成熟穩(wěn)重、原則性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守；熟悉電腦操作,能夠使用基本辦公軟件

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.市場調(diào)研與潛在客戶發(fā)掘：負(fù)責(zé)進(jìn)行目標(biāo)市場的調(diào)研工作，收集并分析客戶資料，發(fā)掘并追蹤有潛力和意向的加盟商，積累客戶資源。
2.招商政策掌握與競爭對手分析：熟練掌握公司的招商政策，了解競爭對手的產(chǎn)品和市場信息，保證在招商中能準(zhǔn)確向潛在加盟商傳達(dá)公司的優(yōu)勢。
3.招商談判與合同簽訂：與潛在加盟商進(jìn)行深入的溝通和談判，解釋招商政策，并促成合作關(guān)系的建立。
4.協(xié)調(diào)與溝通：在加盟店鋪與公司其他部門之間起到橋梁作用，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、溝通，確保加盟店鋪的順利運(yùn)營和公司的整體利益。
5.后期服務(wù)與關(guān)系維護(hù)：為已加盟的店鋪提供必要的支持和服務(wù)，幫助他們解決在運(yùn)營過程中遇到的問題。
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)：完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其他與招商加盟相關(guān)的事務(wù)性工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，40歲以下；
2.有招商相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉招商工作流程，有肉品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.有較好的市場分析與洞察能力，溝通表達(dá)能力良好，有一定抗壓性；
4.熟練使用辦公軟件，掌握Excel、PPT等技能。

職位描述：

崗位要求：1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，兩年以上同崗位工作經(jīng)驗，具有良好的語言表達(dá)能力、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力，形象氣質(zhì)佳。 2、熟悉招商工作流程,在服裝、運(yùn)動裝、運(yùn)動器材、休閑器材、餐飲、娛樂等業(yè)態(tài)有一定的客戶資源；具有大型零售企業(yè)、大型商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。3、熟悉辦公自動化操作軟件。福 利：7.5小時工作制、五險、交補(bǔ)、餐補(bǔ)、全勤工作地址：高新區(qū)科學(xué)大道53號中原廣告產(chǎn)業(yè)園面試地址：高新區(qū)科學(xué)大道53號中原廣告產(chǎn)業(yè)園1號樓13層仟禧集團(tuán)電 話：零叁柒壹--伍陸伍零壹柒玖捌