與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位主要職責(zé): 遵守公司制度、嚴守銷售機密。 2、 發(fā)揚團體協(xié)作精神、團結(jié)互助。 3、 完成部門領(lǐng)導(dǎo)布置的相關(guān)工作。 4、 每天衛(wèi)生包干區(qū)域的清潔及案場道具的維護。 5、 根據(jù)銷售情況,及時總結(jié)、分析,及時提出合理化建議。 6、 來電接聽及來電表的填寫。 7、 來人接待及來人表的填寫。 8、 客戶追蹤,及相關(guān)表單的填寫及相關(guān)表格、文件的正確使用。 9、 銷售案場說辭總結(jié)、提高。 10、相關(guān)市場調(diào)查工作。 11、派報、外聯(lián)、掃街等市場推廣工作。 12、業(yè)務(wù)總結(jié)、市場反饋及售后。 13、工作內(nèi)容名細: *完成每天、每周、每月的業(yè)務(wù)報表。*完成每月公司指定的銷售額。 *作好所有的登記、統(tǒng)計工作。*完成每日的接待、接聽、談判工作。 *聽從上級的工作安排。*每月至少做一次市場調(diào)查。 *及時反饋買房者的意見。*遵守銷售部所有相關(guān)制度。
崗位職責(zé): 1、負責(zé)所轄項目的全國招商加盟連鎖的工作; 2、進行邀約和記錄; 3、協(xié)助招商經(jīng)理籌辦招商會,客戶接待和談判; 4、散客跟進,客情維護等工作; 任職要求: 1、高中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2、一年以上電話營銷經(jīng)驗或渠道開發(fā)、招商、快銷品銷售經(jīng)驗,可接受能力突出的應(yīng)屆生。 3、品行端正,具有較強的溝通能力、判斷力、計劃組織能力、協(xié)調(diào)能力! 4、熱愛銷售工作,有理想,能承受較大壓力,成熟干練,責(zé)任心強。 福利待遇: 1、無責(zé)任底薪 提成(入職三個月平均工資8000-12000); 2、試用期三個月,簽訂正式勞動合同后,繳納五險一金; 3、員工旅游 每月、每季度員工聚會 員工生日會 節(jié)日福利 月度、季度年度各種大型表彰會; 4、帶薪年假、法定節(jié)假日; 5、提供免費的招商培訓(xùn)課程; 6、每三個月通過業(yè)績考核者,晉升渠道暢通(公司優(yōu)先提拔考慮內(nèi)部員工)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)口服藥產(chǎn)品招商及客戶維護工作; 2、負責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,為客戶提供服務(wù); 3、負責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系; 4、完成公司下達的推廣招商、銷售任務(wù)指標; 5、完成公司下達的其他任務(wù)。 任職資格: 1、醫(yī)藥、營銷、生物等相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷及以上學(xué)歷; 2、兩年以上面銷或線下銷售經(jīng)驗,有醫(yī)藥口服產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有醫(yī)藥招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、強烈的事業(yè)心和積極的工作態(tài)度; 4、具有較強的表達、溝通及抗壓能力,以及必要的管理能力; 5、有客戶資源者優(yōu)先考慮。 薪資待遇: 1、底薪(4000-5000) 獎金 補貼; 2、入職繳納五險一金,通訊、交通、用餐補助,節(jié)假日福利。
1、男女不限,20–40歲以內(nèi),有電話工作經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗也可; 2、普通話標準、善于溝通、帶薪培訓(xùn)、一對一帶教、年底紅包 早九晚六,入職即交五險 不加班!不加班!不加班! ?? 工作地點:南京市玄武區(qū)中央門南(1號線新模范馬路和3號線小市)
本崗位負責(zé)區(qū)域:鹽城、淮安、宿遷、徐州、連云港五市,base地可選擇其中任一城市。 重磅好產(chǎn)品,685基藥,在醫(yī)保。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)口服藥產(chǎn)品招商及客戶維護工作; 2、負責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,為客戶提供服務(wù); 3、負責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系; 4、完成公司下達的推廣招商、銷售任務(wù)指標; 5、完成公司下達的其他任務(wù)。 任職資格: 1、醫(yī)藥、營銷、生物等相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷及以上學(xué)歷; 2、兩年以上面銷或線下銷售經(jīng)驗,有醫(yī)藥口服產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有醫(yī)藥招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、強烈的事業(yè)心和積極的工作態(tài)度; 4、具有較強的表達、溝通及抗壓能力,以及必要的管理能力; 5、有客戶資源者優(yōu)先考慮。 薪資待遇: 1、底薪(4000-5000) 獎金 補貼; 2、入職繳納五險一金,通訊、交通、用餐補助,節(jié)假日福利。
【崗位職責(zé)】
1. 協(xié)助公司完成招商計劃,制定營銷方案,并保證實施。
2.定期掌握市場信息,分析市場趨勢,為公司招商提供決策參考。
【崗位要求】
1. 熟知招商技巧與市場開拓技巧,能迅速開發(fā)并維護客戶資源,有較好的學(xué)習(xí)能力和語言表達能力。
2. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、團隊合作等能力。
3. 對工作充滿熱情,愿意接受挑戰(zhàn)和壓力,具備較強的抗壓能力。
4. 有相關(guān)工作經(jīng)驗或招商、市場等類似相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先考慮。
5. 熟悉招商行業(yè),對市場拓展有豐富的經(jīng)驗和深奧的見解。
■項目:蘇州城市更新項目,配合金螳螂做招商管理,主要是商業(yè)街區(qū)的,如餐飲、水吧
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)配套業(yè)態(tài)的招商日常工作,積極開拓客戶,簽訂商務(wù)合同,完成項目招商工作及個人招商指標;
2. 做好市場調(diào)研,挖掘潛在客戶,搜索目標客戶信息,積累商戶資源,開拓新的商戶;
3. 及時了解其他對標商業(yè)、重要品牌和相關(guān)行業(yè)信息;
4. 完成上級安排的事務(wù)性工作。
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟,營銷或管理相關(guān)專業(yè),有海外留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟悉商業(yè)運作規(guī)律,有商業(yè)招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先,對商業(yè)具備基本認知;
3. 善于整合社會資源,具有優(yōu)秀的溝通談判和團隊協(xié)作能力,有獨立思考能力;
4. 熟練使用CAD、Excel、Word、PPT等辦公軟件;
5. 樂觀開朗,積極向上,具有中長期職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
工作職責(zé):1、負責(zé)招商部客戶的來訪、來電、登記工作,并將相關(guān)信息進行分析整理;2、負責(zé)項目招商客戶的開拓、引進、洽談、簽約及客戶維護工作,銷售獨棟辦公、標準廠房、研發(fā)樓等;3、拓展、維護招商渠道,開發(fā)客戶資源;;4、協(xié)助企業(yè)入園的手續(xù)辦理、幫助企業(yè)順利辦公、投產(chǎn)。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷;2、較好的學(xué)習(xí)能力及抗壓力;3、有工業(yè)園或產(chǎn)業(yè)園銷售和招商經(jīng)驗者尤佳;4、重團隊配合,溝通及語言表達。 職能類別:房地產(chǎn)銷售專員 關(guān)鍵字:工業(yè)地產(chǎn)招商招租廠房銷售
本崗位負責(zé)區(qū)域:蘇州、揚州、泰州、南通四市,base地可選擇其中任一城市。 重磅好產(chǎn)品,685基藥,在醫(yī)保。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)口服藥產(chǎn)品招商及客戶維護工作; 2、負責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,為客戶提供服務(wù); 3、負責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系; 4、完成公司下達的推廣招商、銷售任務(wù)指標; 5、完成公司下達的其他任務(wù)。 任職資格: 1、醫(yī)藥、營銷、生物等相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷及以上學(xué)歷; 2、兩年以上面銷或線下銷售經(jīng)驗,有醫(yī)藥口服產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有醫(yī)藥招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、強烈的事業(yè)心和積極的工作態(tài)度; 4、具有較強的表達、溝通及抗壓能力,以及必要的管理能力; 5、有客戶資源者優(yōu)先考慮。 薪資待遇: 1、底薪(4000-5000) 獎金 補貼; 2、入職繳納五險一金,通訊、交通、用餐補助,節(jié)假日福利。
1、計劃管理:協(xié)助招商經(jīng)理完成項目招商計劃的制定,協(xié)助招商經(jīng)理根據(jù)招商進度及時調(diào)整招商政策;2、銷售管理:在招商總監(jiān)、經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負責(zé)分管業(yè)態(tài)的招商日常工作,根據(jù)項目實際經(jīng)營狀況,對場內(nèi)需調(diào)整商鋪、空鋪,有效開展招商洽談工作;3、品牌管理:維護和管理重點品牌客戶,協(xié)調(diào)和解決客戶實際問題,定期與合作商家溝通,對客戶拜訪、回訪,建立良好的長期合作關(guān)系;4、合同管理:負責(zé)經(jīng)手業(yè)務(wù)的合同簽訂、保管、查詢;5、制度管理:協(xié)助招商經(jīng)理制定招商管理制度以及落實細則的具體實施,負責(zé)維護良好規(guī)范的招商紀律。任職要求:1、具有工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)的大專及以上學(xué)歷;2、熟練使用CAD軟件;3、有零售品類或配套品類招商經(jīng)驗優(yōu)先;4、有知名企業(yè)(萬達、龍湖等)招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先;5、有豐富的商業(yè)品牌資源優(yōu)先;6、應(yīng)屆優(yōu)秀本科生亦可。 職能類別:招商/租賃/租售 關(guān)鍵字:招商合同簽訂
崗位職責(zé): 1、負責(zé)客戶開發(fā)維護,為客戶提供產(chǎn)品方案; 2、負責(zé)建立客戶檔案和客戶信息數(shù)據(jù)庫,做好客戶跟蹤維護工作; 3、做好招商項目資料整理、分析、發(fā)布公司對外招商信息; 4、做好市場調(diào)研,同業(yè)態(tài)競爭調(diào)研; 5、積極有效的開展客戶信息收集,拓展招商渠道。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、形象氣質(zhì)佳,較好的學(xué)習(xí)能力及抗壓力; 3、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先,工業(yè)園或產(chǎn)業(yè)園銷售和招商經(jīng)驗者尤佳; 4、重團隊配合,溝通及語言表達佳。
工作時間:
薪酬:試用期底薪3100 招商獎金 運營獎金;轉(zhuǎn)正:3800 招商獎金 運營獎金
獎金說明:
1.招商獎金:根據(jù)入駐商家數(shù)階梯式發(fā)放:
1-5家/月:獎金100/家; 6-10家/月 :獎金200元/家;10家以上/月:獎金300元/家
2.運營獎金:按照商家實付交易金額千分之一實施
崗位職責(zé):
1.收集線索商家的信息,電話或者線下溝通醫(yī)藥廠家/醫(yī)藥公司,邀請廠家/商家入駐我司醫(yī)藥銷售平臺(群樂康醫(yī)藥商城)
2.維護平臺的商家、征集商家的活動產(chǎn)品(配合公司產(chǎn)品銷售政策、市場推廣策略,向醫(yī)藥供應(yīng)商爭取更大活動及贈品資源),做好商家和客戶的售后
3、維護品牌產(chǎn)品、廠商或供應(yīng)商,與醫(yī)藥供應(yīng)商進行溝通談判,跟蹤合同履行情況,協(xié)調(diào)采購政策;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)任務(wù)。
任職要求:
1、采購、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;有從事醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;無經(jīng)驗可帶教
2、對互聯(lián)網(wǎng)電商有強烈興趣,適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),有很強的抗壓能力。
工作時間:
薪酬:試用期底薪3100 招商獎金 運營獎金;轉(zhuǎn)正:3800 招商獎金 運營獎金
獎金說明:
1.招商獎金:根據(jù)入駐商家數(shù)階梯式發(fā)放:
1-5家/月:獎金100/家; 6-10家/月 :獎金200元/家;10家以上/月:獎金300元/家
2.運營獎金:按照商家實付交易金額千分之一實施
崗位職責(zé):
1.收集線索商家的信息,電話或者線下溝通醫(yī)藥廠家/醫(yī)藥公司,邀請廠家/商家入駐我司醫(yī)藥銷售平臺(群樂康醫(yī)藥商城)
2.維護平臺的商家、征集商家的活動產(chǎn)品(配合公司產(chǎn)品銷售政策、市場推廣策略,向醫(yī)藥供應(yīng)商爭取更大活動及贈品資源),做好商家和客戶的售后
3、維護品牌產(chǎn)品、廠商或供應(yīng)商,與醫(yī)藥供應(yīng)商進行溝通談判,跟蹤合同履行情況,協(xié)調(diào)采購政策;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)任務(wù)。
任職要求:
1、采購、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;有從事醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;無經(jīng)驗可帶教
2、對互聯(lián)網(wǎng)電商有強烈興趣,適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),有很強的抗壓能力。
崗位職責(zé): 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)口服藥產(chǎn)品招商及客戶維護工作; 2、負責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,為客戶提供服務(wù); 3、負責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系; 4、完成公司下達的推廣招商、銷售任務(wù)指標; 5、完成公司下達的其他任務(wù)。 任職資格: 1、醫(yī)藥、營銷、生物等相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷及以上學(xué)歷; 2、兩年以上面銷或線下銷售經(jīng)驗,有醫(yī)藥口服產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有醫(yī)藥招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、強烈的事業(yè)心和積極的工作態(tài)度; 4、具有較強的表達、溝通及抗壓能力,以及必要的管理能力; 5、有客戶資源者優(yōu)先考慮。 薪資待遇: 1、底薪(4000-5000) 獎金 補貼; 2、入職繳納五險一金,通訊、交通、用餐補助,節(jié)假日福利。
崗位職責(zé): 1.)配合好部門主管日常工作 2.)會使用微信和QQ聊天就行 3.)定期微信和QQ回訪自己的客戶 3.)每日做好自己的信息收集統(tǒng)計工作 崗位要求: 1.)18-35歲,對社交電商/銷售行業(yè)了解或者是感興趣皆可 2.)掌握基本的電腦操作(excel、word、微信、QQ) 3.)無需外出跑業(yè)務(wù)
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