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職位描述：

要求大專以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)，具有良好的語言溝通能力

職位描述：

工作職責(zé)： 1、輔助總經(jīng)理主持民宿日常工作，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，及對接管理； 2、負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門之間的協(xié)調(diào)和溝通，為民宿中心創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境 3、民宿中心各部門輪轉(zhuǎn)，全面了解民宿各部門業(yè)務(wù)流程； 4、定期巡檢各部門在崗情況及接待流程； 5、梳理定期巡檢結(jié)果，制定相應(yīng)提升方案； 6、定期更新各部門SOP； 7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)組織、講授、評估及考核，制定相應(yīng)方案。 任職要求： 1、985/211雙一流學(xué)歷；有海外留學(xué)/碩士及以上學(xué)歷/工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 2、男女不限，年齡25-30歲，形象好，氣質(zhì)佳 3、熱愛文旅行業(yè)，性格開朗、熱情 4、善于與人溝通 5、有獨(dú)立解決問題和商務(wù)洽談能力。

職位描述：

崗位職責(zé):辦公室衛(wèi)生、打字、復(fù)印、傳真、標(biāo)書、外聯(lián) 任職資格:相貌端正、有開拓精神、能靈活應(yīng)變、打字熟練 工作時(shí)間:一年經(jīng)驗(yàn)即可

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)做好領(lǐng)導(dǎo)的日常工作安排； 2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理和維護(hù)好外部公共關(guān)系； 3、跟公司領(lǐng)導(dǎo)招待合作公司（會(huì)涉及到應(yīng)酬）。 3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)出差前后的工作處理； 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好上傳下達(dá)以及部門間工作協(xié)調(diào)溝通、監(jiān)督促進(jìn)等工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決并向總經(jīng)理匯報(bào)； 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)，能適應(yīng)出差。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、35歲以下，形象好氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的的溝通能力； 3、具有總經(jīng)理／董事長助理、秘書相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、能適應(yīng)短期出差； 5、有豐富的社交經(jīng)驗(yàn)和公共關(guān)系處理能力

職位描述：

1、協(xié)助各部門制定銷售計(jì)劃和銷售策略,分析市場、競爭和客戶需求,提出合理的銷售方案和計(jì)劃并協(xié)助實(shí)施; 2、協(xié)助管理中各種具體規(guī)章制度的制定以及推動(dòng); 3.協(xié)調(diào)各部門的資源,加強(qiáng)與客戶的溝通,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門工作上的需求; 3、日常經(jīng)理管理工作 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展海外銷售市場工作，定時(shí)維護(hù)客戶資料；重大項(xiàng)目的開發(fā)、落地，達(dá)成年度KPI任務(wù); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)事務(wù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)、外貿(mào)或英語專業(yè)優(yōu)先； 2、具備良好的英語閱讀書寫以及口頭表達(dá)能力（英語六級或以上水平優(yōu)先）； 3、具有敬業(yè)精神、責(zé)任心強(qiáng)，邏輯性強(qiáng)，語言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通； 此崗位執(zhí)行職級工資，一崗五薪，分等級，有上升空間

職位描述：

職責(zé)描述: 參與縣支公司經(jīng)營管理 任職要求: 1.年齡40周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。2.具有豐富的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和同類職務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能力突出，業(yè)績優(yōu)良。3.具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質(zhì)，經(jīng)營管理知識(shí)扎實(shí)，執(zhí)行能力和意識(shí)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和意識(shí)、成就動(dòng)機(jī)和責(zé)任感、抗壓能力較強(qiáng)，身心健康。4.符合公司有關(guān)干部任職親屬回避政策要求，無不良未清償債務(wù)、不良職業(yè)記錄、違法違紀(jì)記錄等。

職位描述：

1，負(fù)責(zé)協(xié)助總裁融資，上市公司董秘經(jīng)歷。 2，有經(jīng)營管理部5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3，對公司戰(zhàn)略人力資源發(fā)展有了解。，其它地產(chǎn)，商貿(mào)公司暫時(shí)不考慮 。工作經(jīng)歷超過三份的請勿打擾。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：原材料及加工/模具·機(jī)械設(shè)備/機(jī)電/重工·生物/制藥

職位描述：

公司簡介：

冀光公司成立于2004年，現(xiàn)有員工4000余人，擁有良好的品牌形象以及完善的餐飲服務(wù)鏈。迄今已在京津冀、華北、華中、華東、西北等省、市、自治區(qū)為百余家地方、部隊(duì)院校及醫(yī)院等企事業(yè)單位，近二十萬名顧客提供餐飲服務(wù)保障服務(wù)。公司是通過了“ISO9001”“HACCP”等體系認(rèn)證的規(guī)范化公司，是中國“烹飪協(xié)會(huì)會(huì)員單位”、“河北綠色食品企業(yè)會(huì)員單位”，并榮獲“全國團(tuán)餐技能大賽華東賽區(qū)團(tuán)體金獎(jiǎng)”“中國團(tuán)餐十佳品牌”和“中國團(tuán)餐百強(qiáng)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助分公司總經(jīng)理處理日常事務(wù)；

2、負(fù)責(zé)下屬餐飲中心物耗的領(lǐng)用及發(fā)放工作；

3、根據(jù)總經(jīng)理意見，負(fù)責(zé)召開分公司會(huì)議，做好會(huì)議記錄，整理會(huì)議紀(jì)要，及時(shí)上傳下達(dá)會(huì)議指示；

4、協(xié)助分公司領(lǐng)導(dǎo)完成接待考察等事宜；

5、協(xié)助總經(jīng)理完成新開餐飲中心開業(yè)；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡21-35之間，條件優(yōu)秀者可放寬條件；

2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí)；

3、工作有條理、認(rèn)真、有責(zé)任心；

4、熟練電腦操作及Office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；

5、有駕照，駕駛水平熟練者優(yōu)先考慮。

福利待遇:

1、舒適工作、住宿環(huán)境 WIFI；

2、提供豐富多彩的員工活動(dòng)、旅游等獎(jiǎng)勵(lì)；

3、節(jié)假賀禮：重大節(jié)日禮品/禮金；

4、公司員工享有完善的假期制度，享受婚假、產(chǎn)假等假期。

職位福利：包吃、包住、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

本科以上學(xué)歷，事業(yè)心強(qiáng)，年齡35歲以下，電腦水平較好，有一定團(tuán)隊(duì)管理能力，能協(xié)助總經(jīng)理完成任務(wù)。待遇5000-10000 年終獎(jiǎng)金。

職位描述：

學(xué)歷專業(yè)要求：全日制重點(diǎn)本科或研究生，企管類專業(yè)。其他類專業(yè)需具備學(xué)生會(huì)工作經(jīng)歷。 工作內(nèi)容：領(lǐng)悟總經(jīng)辦會(huì)議精神，推動(dòng)決策落地實(shí)施、監(jiān)督、分析匯報(bào)。 其他要求：具備培訓(xùn)能力，良好的寫作能力、學(xué)習(xí)力，善于理解各類知識(shí)。中大型企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述： 工作內(nèi)容：安排經(jīng)理行程，經(jīng)理開會(huì)記錄等一系列的經(jīng)理輔助性工作，工作輕松，公司工作氛圍好。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，電腦操作沒有問題，適應(yīng)力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 2.年齡18-30周歲之內(nèi)，五官端正，形象氣質(zhì)佳 3.有駕駛證，懂基本商務(wù)禮儀者優(yōu)先考慮 備注：工作地點(diǎn)鹿泉附近

職位描述：

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。 4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。 5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。 6、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。 9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時(shí)處理、匯報(bào) 10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

職位描述：

職位描述： 1. 協(xié)助董事長或總經(jīng)理完成日常事務(wù)處理； 2、協(xié)調(diào)總經(jīng)理與各部門的工作溝通，監(jiān)督各項(xiàng)工作的執(zhí)行并及時(shí)反饋； 3、負(fù)責(zé)董事長或總經(jīng)理交辦的相關(guān)事項(xiàng)； 4、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好各項(xiàng)保密工作。 職位要求： 1. 企業(yè)管理等管理學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2. 具有一定的公關(guān)經(jīng)理、高管助理或秘書工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有良好的商務(wù)禮儀素質(zhì)，形象端莊得體，綜合素質(zhì)好，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)及公關(guān)能力。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)電話邀約，文檔打印2.負(fù)責(zé)人員招聘與入職培訓(xùn)的流程安排3.負(fù)責(zé)客戶資料的整理與總結(jié)歸檔4.日常經(jīng)理交代的其他工作任職資格:具有良好的適應(yīng)能力，踏實(shí)安穩(wěn)責(zé)任心要強(qiáng)工作時(shí)間周一到周五8:30-12:00 14:00-5:30周六半天，周休一天半法定節(jié)假日休息職位福利：不加班、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、彈性工作、午休2小時(shí)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、多次晉升機(jī)會(huì)職位亮點(diǎn)：團(tuán)隊(duì)氣氛好，無壓力，領(lǐng)導(dǎo)暖心

職位描述：

1、男女不限，35-50歲，大專及以上學(xué)歷，有物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理證者優(yōu)先

2、工作地點(diǎn)：石家莊

3、從事物業(yè)行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立管理寫字樓/住宅小區(qū)經(jīng)驗(yàn)，從事過集團(tuán)獨(dú)立運(yùn)營物業(yè)管理者優(yōu)先。

4、工作職責(zé)：

①協(xié)助總經(jīng)理組織運(yùn)營管理的戰(zhàn)略規(guī)劃、年度任務(wù)目標(biāo)，并組織貫徹執(zhí)行；

②制定并監(jiān)督實(shí)施物業(yè)體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)；

③建立并健全各分公司品質(zhì)管理體系，組織各類品質(zhì)巡查，并跟蹤落實(shí)存在的問題的整改；

④了解待培養(yǎng)管理人員的情況，對可持續(xù)的管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)提供支持；

⑤及時(shí)向各部門傳達(dá)公司各項(xiàng)工作會(huì)議的精神及頒布的制度,督促嚴(yán)格執(zhí)行；

⑥完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

職位福利：單雙休、繳納五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利