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職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)公司全生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控。
2.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問題進(jìn)行改善，全面提升公司質(zhì)量管理。
3.認(rèn)真貫徹公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。
4.與生產(chǎn)車間及相關(guān)部門做好質(zhì)量協(xié)調(diào)工作，確保質(zhì)量管理體系的貫徹和執(zhí)行。
任職資格：

統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有機(jī)械行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、員工待遇及福利：
1、具有競爭力的寬帶薪酬（月薪＋油補(bǔ)＋話補(bǔ)＋房補(bǔ)＋年終獎(jiǎng)）和良好的發(fā)展空間，交納五險(xiǎn)一金；
2、車間空調(diào)全覆蓋、班車、住宿（2人間，衣柜、獨(dú)立衛(wèi)浴、空調(diào)、熱水器、寬帶接入等）、職工餐廳、誠信超市、共享單車、洗衣房、籃球場、健身器材、花園景觀、茶水間（微波爐、咖啡機(jī)）等。
3、有薪假（法定假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、年假等），伙食補(bǔ)助，團(tuán)建，體檢，旅游，生日禮物，節(jié)日禮金或禮品，降溫物品，保暖衣物。
面試地址：洛陽市孟津區(qū)常袋鎮(zhèn)森蘭路
聯(lián)系電話：63086198

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)質(zhì)量策劃并推動(dòng)實(shí)施，制定項(xiàng)目質(zhì)量保證大綱，拉通各業(yè)務(wù)組建質(zhì)量板塊團(tuán)隊(duì)；

2、組織項(xiàng)目TR評(píng)審、里程碑評(píng)審和產(chǎn)品出廠質(zhì)量評(píng)審；

3、項(xiàng)目開發(fā)階段質(zhì)量問題解決，組織質(zhì)量問題歸零或解決；

4、組織與客戶簽訂的質(zhì)量協(xié)議的評(píng)審；

5、參與項(xiàng)目開發(fā)過程中客戶審核；

6、參與項(xiàng)目過程中技術(shù)狀態(tài)評(píng)審，對(duì)技術(shù)狀態(tài)控制和實(shí)施進(jìn)度跟蹤。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)優(yōu)先；

2、具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)心；

3、具備一定的策劃能力；

4、具備很好的執(zhí)行力；

5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)處理能力、良好的質(zhì)量敏感思維；

6、熟悉國軍標(biāo)或16949標(biāo)準(zhǔn)。

職位描述：

1、編寫或修訂部門質(zhì)量管理體系文件，協(xié)助經(jīng)理確保公司質(zhì)量管理體系的持續(xù)有效運(yùn)行；
2、結(jié)合業(yè)務(wù)需要，在質(zhì)量管理體系框架下，細(xì)化業(yè)務(wù)流程；
3、負(fù)責(zé)公司體系文件在部門內(nèi)部的宣貫和監(jiān)督執(zhí)行,完成公司質(zhì)量體系內(nèi)審、外審工作；
4、協(xié)助經(jīng)理制定完善各種成品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)制度，組織對(duì)其依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)制度進(jìn)行質(zhì)檢、測試，并將結(jié)果及時(shí)傳遞給相關(guān)部門。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施、產(chǎn)品研制及產(chǎn)品交付過程中質(zhì)量問題的跟蹤、處理。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，化工、鋰電池、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；
2、熟練操作辦公自動(dòng)化；
3、5年以上生產(chǎn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，接受過ISO9000質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)；
4、穩(wěn)重、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.掌握軸承生產(chǎn)工藝技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、熟悉崗位檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，能夠準(zhǔn)確有效地對(duì)產(chǎn)品檢驗(yàn)、鑒別。2.對(duì)質(zhì)量控制有一定思路，一定實(shí)施辦法。對(duì)質(zhì)量的分析能力要強(qiáng)。3.認(rèn)真貫徹公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。4.負(fù)責(zé)制造過程的質(zhì)量控制，事前把控預(yù)防能力，提出糾正和預(yù)防的措施，并跟蹤驗(yàn)收實(shí)驗(yàn)效果5.對(duì)檢驗(yàn)指導(dǎo)書，檢驗(yàn)記錄的編制、執(zhí)行和落實(shí)；對(duì)不合格質(zhì)量檢驗(yàn)，質(zhì)量分析及質(zhì)量推進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施。6.與生產(chǎn)車間做好質(zhì)量協(xié)調(diào)工作，確保質(zhì)量管理體系的貫徹和執(zhí)行。任職資格：1、機(jī)械加工相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。2、有質(zhì)檢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，軸承行業(yè)優(yōu)先。3、能吃苦耐勞，細(xì)心，有責(zé)任心員工待遇及福利： 1. 為員工提供競爭力薪酬（基本工資 崗位工資 績效獎(jiǎng)金 補(bǔ)助 年終獎(jiǎng)）和良好的發(fā)展空間，交納五險(xiǎn)一金； 2. 提供優(yōu)美的生活環(huán)境及舒適的工作環(huán)境：班車，住宿（宿舍為2人間，衣柜、獨(dú)立衛(wèi)浴、空調(diào)、熱水器、寬帶接入等），員工餐廳，誠信超市，共享單車，洗衣房，籃球場，乒乓球臺(tái)，健身器材，花園景觀，茶水間，微波爐，咖啡機(jī)等。 3. 有薪假（法定假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、工傷假、年假），租房補(bǔ)貼，交通、伙食、通訊補(bǔ)助，團(tuán)建，體檢，旅游，發(fā)放生日禮物，節(jié)日禮金或禮品，降溫物品，保暖衣物。真誠歡迎您的加入！ 坦誠自信、樂觀進(jìn)取，高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作、敬業(yè)精神，以上是我司育人方向，也是崗位性格導(dǎo)向。人無完人，取人所長，團(tuán)隊(duì)之間相互彌補(bǔ)短板，基本符合且正視自身不足有意愿提升的有識(shí)之士，公司一律接納培養(yǎng)，安排相關(guān)崗位的內(nèi)外各種培訓(xùn)。聯(lián)系電話： ***************/*********************/6 3 0 8 6 1 8 0 職位福利：年底雙薪、每年多次調(diào)薪、節(jié)日福利、免費(fèi)班車、員工旅游、包住、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金