與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職責(zé)描述: (一)財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 確立與維護(hù)部門整體職責(zé)定位;制定公司財(cái)務(wù)管理中長期戰(zhàn)略規(guī)劃;制定公司財(cái)務(wù)管理制度、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和流程;組織預(yù)算管理工作;編制財(cái)務(wù)報(bào)告;分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);配合外部機(jī)構(gòu)完成審計(jì)工作;負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理;開展日常會(huì)計(jì)核算工作;開展日常結(jié)算工作;完成各級單位的費(fèi)用報(bào)銷工作;根據(jù)信用管理及財(cái)務(wù)制度管理應(yīng)收賬款;資金結(jié)算管理;資金及債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理;資金內(nèi)控管理;資產(chǎn)及產(chǎn)權(quán)的登記、變更、統(tǒng)計(jì)、分析、賬務(wù)處理;稅務(wù)合規(guī)管理;稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理;財(cái)務(wù)共享對接及統(tǒng)籌共享應(yīng)用;建立與維護(hù)財(cái)務(wù)管理體系信息系統(tǒng);開展部門人才培養(yǎng)及人才梯隊(duì)建設(shè);落實(shí)公司重點(diǎn)工作計(jì)劃及總結(jié)、工作督辦;開拓和維護(hù)與部門職責(zé)相關(guān)的供應(yīng)商;評價(jià)所使用的供應(yīng)商服務(wù)水平。 (二)人事行政部經(jīng)理崗位職責(zé) 部門規(guī)劃及制度制定;崗位序列及任職資格管理;招聘管理;薪酬績效管理;人才發(fā)展;員工關(guān)系管理;團(tuán)隊(duì)管理;全面風(fēng)險(xiǎn)管理;內(nèi)控;內(nèi)部培訓(xùn);法律事務(wù)處理;合規(guī)管理;知識產(chǎn)權(quán)保護(hù);安全生產(chǎn)管理;隱患排查及整改;應(yīng)急管理;安全投入及過程監(jiān)督;黨建工作管理;其他日常行政工作管理。 任職要求: (一)基本條件 1.遵守國家法律法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度,無刑事犯罪記錄; 2.認(rèn)同公司文化與價(jià)值觀; 3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心,工作業(yè)績突出,團(tuán)結(jié)協(xié)作,能帶團(tuán)隊(duì); 4.身體健康,心理素質(zhì)良好,能抗壓、能承擔(dān)較為繁重的工作。 (二)任職資格 1.年齡不超過40周歲; 2.中共黨員; 3.具有本科及以上學(xué)歷; 4.具備1年以上行業(yè)(或?qū)I(yè))工作經(jīng)驗(yàn);
一、崗位職責(zé)
1、制定財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作計(jì)劃,按要求管理單店財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);
2、服從上級機(jī)構(gòu)管理,帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作;
3、參與預(yù)算編制全過程,審核各部門預(yù)算編制及匯總,管控預(yù)算使用執(zhí)行情況,并做好預(yù)算分析工作;
4、維護(hù)公司利益,堅(jiān)守職業(yè)道德,做好財(cái)務(wù)內(nèi)控管理及監(jiān)督工作;
5、個(gè)人溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各級關(guān)系,保證財(cái)務(wù)工作順利開展;
6、助力經(jīng)營,提出財(cái)務(wù)合理化建議。
二、任職資格
1、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);
3、中級會(huì)計(jì)職稱和注冊會(huì)計(jì)師必有其一,注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識,賬務(wù)處理、分析及管理經(jīng)驗(yàn);
4、有大型企業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
5、工作主動(dòng)、學(xué)習(xí)意識強(qiáng),堅(jiān)持原則與底線,有高度的責(zé)任感和良好的道德素養(yǎng),能承受一定的抗壓能力;
(三)、待遇福利
1、8K~10K(16薪左右);
2、入職當(dāng)月即按標(biāo)準(zhǔn)購買五險(xiǎn)一金;
3、異地招聘享受住房補(bǔ)貼,享受年度員工免費(fèi)體檢,享受員工餐廳一日三餐福利。
公司簡介:
冀光公司成立于2004年,現(xiàn)有員工4000余人,擁有良好的品牌形象以及完善的餐飲服務(wù)鏈。迄今已在京津冀、華北、華中、華東、西北等省、市、自治區(qū)為百余家地方、部隊(duì)院校及醫(yī)院等企事業(yè)單位,近二十萬名顧客提供餐飲服務(wù)保障服務(wù)。公司是通過了“ISO9001”“HACCP”等體系認(rèn)證的規(guī)范化公司,是中國“烹飪協(xié)會(huì)會(huì)員單位”、“河北綠色食品企業(yè)會(huì)員單位”,并榮獲“全國團(tuán)餐技能大賽華東賽區(qū)團(tuán)體金獎(jiǎng)”“中國團(tuán)餐十佳品牌”和“中國團(tuán)餐百強(qiáng)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號。
崗位職責(zé):
1、做好賬簿、票據(jù)等財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的建立、保存;
2、嚴(yán)格審核出入庫表格,定期核對賬目,監(jiān)督盤查庫存,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
3、分析經(jīng)營情況,及時(shí)向經(jīng)理、作業(yè)組長提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
4、準(zhǔn)確核算員工工資,做好激勵(lì)情況的匯總和公布。
任職資格:
1、高中及以上學(xué)歷,年齡18-40周歲;
2、具備良好的職業(yè)道德,有責(zé)任心,做事細(xì)心;
3、具備必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能;
4、能接受駐外。
崗位晉升:
財(cái)務(wù)人員的工作內(nèi)容主要是內(nèi)賬,都有專門會(huì)計(jì)帶教,財(cái)務(wù)部定期進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),如果沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),公司也可以進(jìn)行培養(yǎng)。
福利待遇:
1、良好工作氛圍 人性化的辦公時(shí)間;
2、提供豐富多彩的員工活動(dòng)、旅游等獎(jiǎng)勵(lì);
3、節(jié)假賀禮:重大節(jié)日禮品/禮金;
4、公司員工享有完善的假期制度,享受婚假、產(chǎn)假等假期。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、年終分紅、包吃、包住、交通補(bǔ)助、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、節(jié)日福利
崗位職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收銀工作 2.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作 任職資格: 1、 財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 2、 2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用財(cái)務(wù)軟件 3、 良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,思維敏捷,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致認(rèn)真,具有良好的溝通能力和組織能力
外派擔(dān)任下屬子公司財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)有關(guān)財(cái)務(wù)管理工作。 (不接受外地工作者請勿投遞) 崗位職責(zé): 1、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與各部門的工作關(guān)系,協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與稅務(wù)、銀行、財(cái)政及其他相關(guān)部門的關(guān)系,保證公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的順利進(jìn)行。 2、組織實(shí)施公司年度預(yù)算的編制和管理,按照董事會(huì)批準(zhǔn)的預(yù)算對公司各部門進(jìn)行全過程的跟蹤分析和考核,并將相關(guān)信息及時(shí)反饋。 3、對各項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)行審核和監(jiān)督。 4、組織年度財(cái)務(wù)決算和審計(jì)。 5、參與制訂本公司的財(cái)務(wù)管理規(guī)章規(guī)定,報(bào)請公司批準(zhǔn)。 6、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部門與其他業(yè)務(wù)策劃部門的關(guān)系,保證資金收、付運(yùn)轉(zhuǎn)順利,各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)資金的安全順暢。 7、參與企業(yè)經(jīng)營項(xiàng)目開發(fā)過程中的財(cái)務(wù)測算。 任職條件: 1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.具有5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.年齡在30-45周歲之間; 4.必須具備中級會(huì)計(jì)師職稱;如同時(shí)具備注冊會(huì)計(jì)師等職業(yè)資格證書優(yōu)先考慮; 5.熟練使用財(cái)務(wù)軟件,NC、U8、用友ERP管理; 6.熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策,保密意識強(qiáng); 7.具備較強(qiáng)的溝通能力,組織協(xié)調(diào)、管理經(jīng)驗(yàn)豐富; 8.能接受長期外派。
1、組織建立和完善財(cái)務(wù)管理制度及實(shí)施細(xì)則、
建立內(nèi)部財(cái)務(wù)控制、風(fēng)險(xiǎn)防范標(biāo)準(zhǔn);
2、組織建立公司內(nèi)各部門財(cái)務(wù)處理流程,并監(jiān)
督執(zhí)行,確保標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè);
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、管理財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)日常工作,
擁有大型制造業(yè)成本管理經(jīng)驗(yàn)3年以上;
4、組織和協(xié)調(diào)公司預(yù)算的編制工作,并監(jiān)督預(yù)
算的執(zhí)行,按月分析預(yù)算和實(shí)際的差異,并提交
合理化建議;
5、組織編制會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告,并組織
配合內(nèi)審部門和中介機(jī)構(gòu)做好審計(jì)工作;
6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的招聘、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、崗位分工、
培訓(xùn)、績效管理、人員培訓(xùn)和梯隊(duì)建設(shè)等;7、
明確各崗位的工作目標(biāo)、制定相關(guān)考核標(biāo)準(zhǔn),確
保團(tuán)隊(duì)凝聚力;
8、合理安排各崗位人員輪崗;
9、協(xié)調(diào)公司內(nèi)各部門與財(cái)務(wù)部的業(yè)務(wù);
10、其他需要協(xié)調(diào)處理的事項(xiàng)。
一、崗位職責(zé)
1、制定財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作計(jì)劃,按要求管理單店財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);
2、服從上級機(jī)構(gòu)管理,帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作;
3、參與預(yù)算編制全過程,審核各部門預(yù)算編制及匯總,管控預(yù)算使用執(zhí)行情況,并做好預(yù)算分析工作;
4、維護(hù)公司利益,堅(jiān)守職業(yè)道德,做好財(cái)務(wù)內(nèi)控管理及監(jiān)督工作;
5、個(gè)人溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各級關(guān)系,保證財(cái)務(wù)工作順利開展;
6、助力經(jīng)營,提出財(cái)務(wù)合理化建議。
二、任職資格
1、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);
3、中級會(huì)計(jì)職稱和注冊會(huì)計(jì)師必有其一,注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識,賬務(wù)處理、分析及管理經(jīng)驗(yàn);
4、有大型企業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
5、工作主動(dòng)、學(xué)習(xí)意識強(qiáng),堅(jiān)持原則與底線,有高度的責(zé)任感和良好的道德素養(yǎng),能承受一定的抗壓能力;
(三)、待遇福利
1、8K~10K(16薪左右);
2、入職當(dāng)月即按標(biāo)準(zhǔn)購買五險(xiǎn)一金;
3、異地招聘享受住房補(bǔ)貼,享受年度員工免費(fèi)體檢,享受員工餐廳一日三餐福利。
一、崗位職責(zé):
1、遵守財(cái)務(wù)垂直管理制度,接受總部、大區(qū)和城市公司財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)執(zhí)行總部、大區(qū)和城市公司下發(fā)的財(cái)務(wù)制度,配合總經(jīng)理開展經(jīng)營管理工作,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作;
2、定期編制經(jīng)營分析報(bào)告,對經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)行分析,為經(jīng)營決策提供支持;
3、帶領(lǐng)公司編制預(yù)算,維護(hù)預(yù)算執(zhí)行,指導(dǎo)做好預(yù)算執(zhí)行差異分析;
4、帶領(lǐng)會(huì)計(jì)組織經(jīng)營預(yù)算編制匯總,建立預(yù)算預(yù)警機(jī)制、建立各項(xiàng)收費(fèi)提醒、預(yù)警機(jī)制,確保及時(shí)收回各項(xiàng)應(yīng)收款項(xiàng);
5、建立嚴(yán)格的貨幣資金內(nèi)控管理,保證貨幣資金收支安全,建立并執(zhí)行財(cái)務(wù)巡場檢查制度,降低公司經(jīng)營中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
6、帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部完成各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作,按時(shí)上報(bào)各類財(cái)務(wù)報(bào)表,明確財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé),合理分工,指導(dǎo)財(cái)務(wù)部做好會(huì)計(jì)核算工作;
7、制定并檢查督促財(cái)務(wù)人員完成各項(xiàng)部門工作計(jì)劃,按要求考核財(cái)務(wù)人員,協(xié)調(diào)管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)、維護(hù)公司利益,審核、檢查財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作,推動(dòng)執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管控制度;
8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員的招聘工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、崗位要求
1、中級職稱和注冊會(huì)計(jì)師必須有其一(必要條件),注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
2、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷(必要條件),研究生學(xué)歷優(yōu)先;
3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗(yàn),年齡在32歲以下;
4、熟悉大型企業(yè)財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件操作,熟悉ORACLE系統(tǒng)優(yōu)先;
5、有大型企業(yè)、制造業(yè)工作者優(yōu)先。
其他信息 專業(yè)要求:財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)公司成本管理相關(guān)工作,包括成本核算、成本分析、成本控制等;
2. 制定和完善成本管理制度、流程及各項(xiàng)規(guī)章制度;
3. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤執(zhí)行情況;
4. 提出改進(jìn)性建議,優(yōu)化成本管理體系,持續(xù)提高公司的經(jīng)營效益。
任職要求:
1. 具備財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2. 具有成本管理、財(cái)務(wù)分析等方面的從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表分析與編制,熟悉國家政策法規(guī);
4. 具備較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
招聘崗位:經(jīng)營專員(數(shù)據(jù) 統(tǒng)計(jì))
崗位職責(zé):具備2年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)經(jīng)營分析工作經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
任職要求:大專以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué),財(cái)務(wù)類專業(yè)
福利待遇:4500元,五險(xiǎn)一金、周末雙休、法定節(jié)假日休息、生日福利
工作地點(diǎn):太偉方恒廣場B座
上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-17:30
上班地點(diǎn)
職位福利:帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休、五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn):周末雙休 節(jié)假日休
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com