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職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)鄂爾多斯羊絨集團(tuán)紡織工程項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施和管理，確保項(xiàng)目按時(shí)完成并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
2. 監(jiān)督和指導(dǎo)紡織工程團(tuán)隊(duì)，確保生產(chǎn)流程的優(yōu)化和生產(chǎn)效率的提升。
3. 負(fù)責(zé)紡織設(shè)備的選型、采購、安裝、調(diào)試和維護(hù)，保證設(shè)備的正常運(yùn)行和生產(chǎn)質(zhì)量。
4. 參與新產(chǎn)品的研發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)，提高產(chǎn)品的市場競爭力。
5. 負(fù)責(zé)紡織工藝的改進(jìn)和創(chuàng)新，提升羊絨產(chǎn)品的品質(zhì)和附加值。
6. 與供應(yīng)商、客戶和內(nèi)部相關(guān)部門保持良好的溝通和協(xié)作，確保供應(yīng)鏈的順暢和客戶需求的滿足。
7. 負(fù)責(zé)紡織工程相關(guān)的技術(shù)文件編制、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定和工藝流程優(yōu)化。
8. 跟蹤行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài)，引進(jìn)新技術(shù)、新工藝，推動公司技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級。

崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，紡織工程或相關(guān)專業(yè)背景。
2. 具備豐富的紡織工程管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉羊絨制品的生產(chǎn)流程和工藝。
3. 熟悉紡織機(jī)械和設(shè)備，具備設(shè)備選型、采購、安裝、調(diào)試和維護(hù)的能力。
4. 具備較強(qiáng)的技術(shù)創(chuàng)新能力，能夠進(jìn)行紡織工藝的改進(jìn)和新產(chǎn)品研發(fā)。
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。
6. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新技術(shù)和新工藝。
7. 具備良好的英語或其他外語能力，能夠進(jìn)行國際交流和合作。
8. 有責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承擔(dān)工作壓力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

職位描述：

職位描述
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域城市的銷售工作，包括制定銷售計(jì)劃、進(jìn)行銷售預(yù)測、開發(fā)銷售渠道等；
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售，包括與客戶溝通、了解客戶需求、提供滿意的售前服務(wù)、合同談判、銷售簽約等；
3、維護(hù)客戶關(guān)系，提供售后服務(wù)，協(xié)助客戶完成產(chǎn)品使用體驗(yàn)等；
4、完成銷售指標(biāo)，達(dá)成公司目標(biāo)。
二、任職條件
1、大專及以上學(xué)歷，旅游管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)（熱愛營銷者歡迎投遞）；
2、能夠接受全國不同城市的調(diào)配和出差；
3、為人溝通能力強(qiáng)，善于數(shù)據(jù)分析。
薪資范圍為基礎(chǔ)薪資部分，銷售獎金、補(bǔ)貼等額外計(jì)算。
地推，非電話性質(zhì)銷售

職位描述：

崗位職責(zé):
基于公司未來的戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，通過全線生產(chǎn)操作歷練、全球高端設(shè)備控制歷練、全維度管理素質(zhì)賦能等途徑，3-5年培養(yǎng)成為生產(chǎn)領(lǐng)域經(jīng)理，5-8年培養(yǎng)成為生產(chǎn)工廠副總經(jīng)理級管理人員。
任職要求:
（1）2024屆、2025屆碩士研究生及以上學(xué)歷；
（2）食品、微生物、化學(xué)、機(jī)械、電氣自動化、計(jì)算機(jī)、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；
（3）通過大學(xué)英語四級（425分以上）；
（4）有志于從事生產(chǎn)管理工作；
（5）積極進(jìn)取、有創(chuàng)造力、熱愛學(xué)習(xí)、行動力強(qiáng)；
（6）有學(xué)生會、社團(tuán)組織管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
薪資：10000元-12000元

簡歷接收周期：2024-08-26~2025-07-31

職位描述：

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，從事過個(gè)體工商，
保險(xiǎn)代理委托，公司提供培訓(xùn)。
喜歡自主創(chuàng)業(yè)，有創(chuàng)業(yè)精神
有過SYB培訓(xùn)的優(yōu)先。

職位描述：

【項(xiàng)目介紹】優(yōu)衣庫經(jīng)營管理培訓(xùn)生項(xiàng)目致力于幫助你從零開始，成長為國際化零售店鋪經(jīng)營者，引領(lǐng)優(yōu)秀職場，開啟價(jià)值人生！-初期成長目標(biāo)：運(yùn)營年商千萬的店鋪，領(lǐng)導(dǎo)20 人團(tuán)隊(duì)。-未來職業(yè)目標(biāo)：零售行業(yè)的***人才。你將成為區(qū)域管理者、大型店經(jīng)營者；或進(jìn)入總部、海外事業(yè)體、集團(tuán)其他品牌工作；等待你的是廣闊的發(fā)展空間及全球工作機(jī)會。-你將學(xué)到：如何洞察顧客需求，實(shí)現(xiàn)***的顧客服務(wù)？如何構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)全員經(jīng)營？如何發(fā)現(xiàn)生意機(jī)會，贏取利潤***化?【培養(yǎng)發(fā)展】-精選培訓(xùn)店鋪

職位描述：

工作職責(zé):
2023舒客“淬劍計(jì)劃“銷售管培生正式啟動！ 加入舒客銷售管培生計(jì)劃，開啟你的卓越之路！ 我們以培養(yǎng)銷售管理人才為目標(biāo)，與你約定3年成長計(jì)劃。在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的旅程中，你將獲得全面的培訓(xùn)和實(shí)踐機(jī)會，收獲出色的銷售技能和領(lǐng)導(dǎo)力。成為我們的一員，你將與行業(yè)精英一起，探索創(chuàng)新的銷售策略，引領(lǐng)市場潮流。
舒客，期待與你一同成長，共創(chuàng)輝煌，成就你的事業(yè)夢想！

招聘范圍：全國重點(diǎn)城市
招聘人數(shù)：50人
招聘對象：本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2021/2022/2023往屆及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

培養(yǎng)目標(biāo)：3年后，成為公司銷售中心優(yōu)秀的省區(qū)經(jīng)理！

培養(yǎng)方式：聘請公司高級銷售管理者作為管培生專門培訓(xùn)導(dǎo)師，通過集中培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)演練、輪崗實(shí)習(xí)等綜合培養(yǎng)方式，助力管培生迅速成長為一名優(yōu)秀的銷售管理者。

福利待遇：
1、入職第一年年薪，10-20W起，定崗后，按崗位級別匹配具有競爭力薪酬待遇；
2、按國家規(guī)定，購買五險(xiǎn)一金。其它包括不限于年度體檢、旅游學(xué)習(xí)、帶薪年假、生日會、婚產(chǎn)假、團(tuán)建拓展、晉升機(jī)制、系統(tǒng)培訓(xùn)、利潤分紅等。

面試流程： 網(wǎng)申——初試——復(fù)試——終試——發(fā)放offer

備注：初審合格的應(yīng)聘者我們將電話或郵件通知，請務(wù)必保持手機(jī)通暢和郵箱暢通，感謝您對舒客的關(guān)注和支持！
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2021/2022/2023往屆及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、熱愛快消行業(yè)銷售管理工作，具備良好的內(nèi)驅(qū)力及成就動機(jī)；
3、具備良好的責(zé)任心及工作抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)更高的目標(biāo)；
4、良好的人際溝通能力，敏銳的學(xué)習(xí)能力；
5、具備積極向上的心態(tài)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神；

職位描述：

崗位職責(zé)：

在羊絨集團(tuán)各子公司進(jìn)行紡織服裝方面的崗位學(xué)習(xí)，定崗，管理培訓(xùn)生崗位。

任職要求：

要求紡織服裝類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，可接受應(yīng)屆生。

職位福利：年底雙薪、績效獎金、交通補(bǔ)助、帶薪年假、免費(fèi)班車、節(jié)日福利

職位描述：

【項(xiàng)目介紹】優(yōu)衣庫經(jīng)營管理培訓(xùn)生項(xiàng)目致力于幫助你從零開始，成長為國際化零售店鋪經(jīng)營者，引領(lǐng)優(yōu)秀職場，開啟價(jià)值人生！-初期成長目標(biāo)：運(yùn)營年商千萬的店鋪，領(lǐng)導(dǎo)20 人團(tuán)隊(duì)。-未來職業(yè)目標(biāo)：零售行業(yè)的***人才。你將成為區(qū)域管理者、大型店經(jīng)營者；或進(jìn)入總部、海外事業(yè)體、集團(tuán)其他品牌工作；等待你的是廣闊的發(fā)展空間及全球工作機(jī)會。-你將學(xué)到：如何洞察顧客需求，實(shí)現(xiàn)***的顧客服務(wù)？如何構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)全員經(jīng)營？如何發(fā)現(xiàn)生意機(jī)會，贏取利潤***化?【培養(yǎng)發(fā)展】-精選培訓(xùn)店鋪

職位描述：

在羊絨集團(tuán)各子公司進(jìn)行紡織服裝方面的崗位學(xué)習(xí)，定崗，管理培訓(xùn)生崗位。

任職要求：
一、理論實(shí)踐結(jié)合
根據(jù)教案教程，設(shè)置理論課程及實(shí)踐操作體驗(yàn)課程使學(xué)員學(xué)能夠充分掌握所學(xué)內(nèi)容，達(dá)到學(xué)以致用的最佳效果。
二、小組合作學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)過程中設(shè)置競賽、答辯、合作、試講、評比環(huán)節(jié)，讓學(xué)員主動學(xué)習(xí)，創(chuàng)造培訓(xùn)氛圍。
三、培養(yǎng)綜合能力
針對重要生產(chǎn)工序，分析業(yè)務(wù)崗位必備的各類管理能力，邀請業(yè)務(wù)骨干分享工作經(jīng)驗(yàn)，使學(xué)員能夠提前熟悉職場環(huán)境、了解必備技能。
四、個(gè)性培訓(xùn)方案
1、每月進(jìn)行學(xué)員訪談，分析當(dāng)月學(xué)員對于課程及教學(xué)方式的吸收情況，以便做出調(diào)整。
2、針對于不同性格的各類學(xué)員分類制定不同方向的培養(yǎng)l路徑，降低培訓(xùn)過程中的流失率。
五、豐富業(yè)余生活
組織多彩活動，提升集體凝聚力

六、要求紡織服裝類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，可接受應(yīng)屆生。

七、職位福利：年底雙薪、績效獎金、交通補(bǔ)助、帶薪年假、免費(fèi)班車、節(jié)日福利