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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，制定財(cái)務(wù)管理制度及財(cái)務(wù)各環(huán)節(jié)工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 2、統(tǒng)籌規(guī)劃公司財(cái)務(wù)稅收，分析存在的問題及潛在的風(fēng)險(xiǎn)，提出管控措施和建議； 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，推進(jìn)落實(shí)財(cái)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程持續(xù)優(yōu)化，不斷適應(yīng)市場(chǎng)快速變化需求； 4、根據(jù)公司對(duì)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)指標(biāo)的要求，推進(jìn)業(yè)務(wù)部門不斷優(yōu)化內(nèi)部運(yùn)營(yíng)費(fèi)用的核算規(guī)則，并履行分析和監(jiān)督職能； 5、根據(jù)公司財(cái)控要求，全面介入，并客觀評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)部門的績(jī)效考核規(guī)則和人力資源配置的效率，并在業(yè)務(wù)審批節(jié)點(diǎn)中提出明確的財(cái)務(wù)建議。 6．正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及附注說明和利潤(rùn)分配核算工作； 7．負(fù)責(zé)公司日常納稅的測(cè)算、稅負(fù)跟蹤、申報(bào)審核和解繳工作，對(duì)接年度財(cái)務(wù)審計(jì)等； 8．根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定； 任職要求： 1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上連鎖公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力，具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融理論基礎(chǔ)，良好的財(cái)務(wù)分析、邏輯分析能力和文字綜合能力； 3、熟悉國(guó)內(nèi)相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度，熟悉連鎖公司行業(yè)的業(yè)務(wù)和賬務(wù)處理流程； 4、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有豐富的商品流通行業(yè)或連鎖行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，藥品營(yíng)銷行業(yè)的優(yōu)先； 5、具有良好的職業(yè)操守、品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，具備高度責(zé)任心、敬業(yè)精神； 6、具有良好的政策把握能力、財(cái)務(wù)分析與判斷能力、較強(qiáng)的內(nèi)控與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)； 7、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制能力，成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識(shí)強(qiáng)，忠于職業(yè)操守。 8、熟練使用OA 、用友NC等 ERP 軟件者優(yōu)先；持有中級(jí)會(huì)計(jì)師、 CPA 、 ACCA 等證書者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司金蝶ERP規(guī)劃和項(xiàng)目實(shí)施、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、版本迭代管理， 熟悉訂單系統(tǒng)全流程操作。 2、負(fù)責(zé)需求收集、交互設(shè)計(jì)、任務(wù)協(xié)調(diào)、跨部門溝通等工作。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品原型、撰寫PRD、產(chǎn)品上線等工作; 4、指導(dǎo)公司技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)和溝通乙方進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化研發(fā) 5、負(fù)責(zé)ERP產(chǎn)品全生命周期的管理，跟蹤產(chǎn)品發(fā)布后的反饋，用戶體驗(yàn)。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)或產(chǎn)品策劃經(jīng)驗(yàn)， 2年以上ERP系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)互聯(lián)網(wǎng)各類產(chǎn)品和服務(wù)有深刻的理解和洞察力，有制造行業(yè)、貿(mào)易、財(cái)務(wù)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2、優(yōu)秀的分析和解決問題能力、擁有嚴(yán)密的邏輯思維能力、敏銳的洞察力與創(chuàng)新精神； 3、能獨(dú)立完成產(chǎn)品原型的設(shè)計(jì)，熟練使用axure、PS等交互原型工具，與UI設(shè)計(jì)師完成產(chǎn)品的界面設(shè)計(jì)，推動(dòng)和協(xié)調(diào)產(chǎn)品開發(fā)； 4、熟悉技術(shù)開發(fā)的流程、對(duì)需求管理、項(xiàng)目管理、風(fēng)向控制有足夠理解; 5、良好的團(tuán)隊(duì)工作意識(shí)、能承受較大的工作壓力 6、擁有制造行業(yè)產(chǎn)品策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 7、熟悉互聯(lián)網(wǎng)或軟件產(chǎn)品整體實(shí)現(xiàn)過程，包括從需求分析到產(chǎn)品發(fā)布，深刻理解用戶需求，能夠站在運(yùn)營(yíng)角度去設(shè)計(jì)產(chǎn)品。

職位描述：

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)店內(nèi)財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作；

2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)控制度的推廣執(zhí)行；

3.負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、稅務(wù)籌劃、資金管理、會(huì)計(jì)核算等方面工作；

4.負(fù)責(zé)維護(hù)稅務(wù)、銀行等外部機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系。

任職資格：

1.本科以上學(xué)歷，5年以上大型連鎖機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)；

2.有中級(jí)職稱者優(yōu)先；

3.管理能力強(qiáng)者優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、帶薪年假

職位亮點(diǎn)：六險(xiǎn)一金、帶薪休假

職位描述：

職位描述 一、職責(zé)描述： 1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算和控制體系； 2、協(xié)助完成公司中長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)擬定與跟蹤，組織制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，編制財(cái)務(wù)年度工作目標(biāo)； 3、監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制； 4、為公司營(yíng)運(yùn)管理提供決策有效的管理分析報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)稅務(wù)管理和籌劃，確保稅收相關(guān)工作合法合規(guī)； 6、按照國(guó)家相關(guān)財(cái)經(jīng)、稅收法規(guī)和相關(guān)制度編制(修訂)和實(shí)施公司相關(guān)會(huì)計(jì)制度； 7、建立并完善財(cái)務(wù)部門的日常核算與管理體系； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、審計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，中級(jí)及以上職稱，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先; 2、八年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，且至少兩年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)的管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)際財(cái)務(wù)相關(guān)政策、國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、辦公軟件、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)； 4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力； 5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和較高的團(tuán)隊(duì)管理能力，能承受較大工作壓力； 了、認(rèn)同企業(yè)文化、有責(zé)任心，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力強(qiáng)。