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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、單元內(nèi)豬群飼喂、尋欄，豬群健康管理、防疫治療打針用藥等工作 2、對(duì)單元內(nèi)溫度、濕度、通風(fēng)光照、飼喂密度、衛(wèi)生等把控 3、遵守場區(qū)生物安全制度、維護(hù)智能設(shè)備正常使用 任職要求：初中及以上學(xué)歷、接受駐場工作、有責(zé)任心、踏實(shí)肯干、吃苦耐勞

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)場區(qū)智能化設(shè)備操作及維護(hù)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；
2、負(fù)責(zé)場區(qū)智能化設(shè)備操作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)場區(qū)智能化設(shè)備優(yōu)化，掌握之智能化要點(diǎn)，持續(xù)更新優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)場區(qū)生產(chǎn)業(yè)績提升。

1、學(xué)歷：大專及以上；
2、專業(yè)：動(dòng)物醫(yī)學(xué)、動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
3、其他要求：能適應(yīng)養(yǎng)殖場環(huán)境。

職位福利：五險(xiǎn)一金、包住

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理（飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡檢）和日常護(hù)理工作； 2、監(jiān)測養(yǎng)豬場內(nèi)的環(huán)境因素，如溫度、濕度等，采取必要的措施以確保動(dòng)物的舒適度； 3、 跟蹤和記錄養(yǎng)豬數(shù)據(jù)，包括生產(chǎn)指標(biāo)、健康情況和飼養(yǎng)成本等，為決策提供數(shù)據(jù)支持； 4、學(xué)習(xí)及掌握養(yǎng)豬理論知識(shí)，協(xié)助場長做好技術(shù)賦能，并落地績效管理、人才培養(yǎng)等工作； 5、學(xué)習(xí)成本管理知識(shí)，把控場區(qū)的各項(xiàng)生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，支撐公司利潤達(dá)成、持續(xù)盈利。

1、學(xué)歷：大專及以上； 2、專業(yè)：專業(yè)不限，動(dòng)物醫(yī)學(xué)、動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖、生物學(xué)、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、有責(zé)任心、踏實(shí)肯干、吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)，能接受封閉性駐場。

職位描述：

央企 雙休年齡要求：20-45周歲經(jīng)驗(yàn)不限學(xué)歷要求：大專以上任職要求：熱情積極，耐心，愛學(xué)習(xí)，有責(zé)任感，有良好的溝通能力目標(biāo)要求：擁有強(qiáng)烈的賺錢欲望工作時(shí)間：法定假日休息不加班?。?！不加班！?。〔患影啵。?！工作環(huán)境 輕松加愉快

職位描述：

一、人員要求
1）年齡要求：性別不限，22-30歲 （可招聘應(yīng)屆畢業(yè)生）
2）專業(yè)要求：本科，理工科專業(yè)
3）有兩年以上相關(guān)工作及崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4）品正貌端，有責(zé)任心，良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
二、職責(zé)要求：
1）儲(chǔ)備干部需在生產(chǎn)現(xiàn)場各工序輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)和操作，熟悉現(xiàn)場工序及技術(shù)要求
2）生產(chǎn)現(xiàn)場工作時(shí)間為8:30-17:00
3）擇優(yōu)調(diào)往生產(chǎn)管理崗位、技術(shù)崗位或運(yùn)營中心其它崗位現(xiàn)場工作期間實(shí)行基薪加計(jì)件工資
三、薪資待遇：
1）應(yīng)屆畢業(yè)生基薪3000元以上、有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)月薪4000元以上，上不封頂
2）入職后公司提供系統(tǒng)的崗位培訓(xùn)與職位空間
3）五險(xiǎn)一金、帶薪年假、免費(fèi)餐食、員工宿舍、通勤車及車輛補(bǔ)貼
4）每年逐級(jí)加薪，進(jìn)入管理序列后，有年度績效分紅。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)日常管理工作，輔助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成生產(chǎn)任務(wù)以及員工的日常管理、培訓(xùn)等；

2、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、安全檢查、生產(chǎn)相關(guān)會(huì)議等，生產(chǎn)相關(guān)管理制度的擬定、監(jiān)督及執(zhí)行；

3、產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)流程等跟蹤與執(zhí)行；

4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作；

5、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、該職位的培養(yǎng)方向?yàn)? 公司中高層管理職位。

2、管培期會(huì)安排不小于1年，不大于2年的輪崗。

3、管培期3-6月，季度考核，管培期結(jié)束后定崗，定崗后按崗位工資進(jìn)行調(diào)薪。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，高校（需為重點(diǎn)），環(huán)境類、化工類、給排水類專業(yè)，設(shè)有本科崗和研究生崗。

2、需接受不定時(shí)出差。

3、勤奮努力、務(wù)實(shí)求效，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力和優(yōu)秀的資源整合能力。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、帶薪年假、定期體檢

職位亮點(diǎn)：龍頭企業(yè)，牛人帶隊(duì)、發(fā)展渠道、薪資福利。

職位描述：

『公司簡介』
天童創(chuàng)立于2004年，專注兒童素質(zhì)教育，以發(fā)展語言能力為核心，采用雙語戲劇課程，全國30多萬學(xué)員，全國在職員工10000 多名，全國現(xiàn)有90家直營校，沈陽現(xiàn)有10家，教職員工1000多名。現(xiàn)因公司籌備新開多家分校，為保證人才儲(chǔ)備，我們希望有更多的精英筑夢天童，我們敬候您的加入！

【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，轉(zhuǎn)正后公司給組建團(tuán)隊(duì)
2.負(fù)責(zé)員工考勤，市場人員的分配和員工升遷規(guī)劃
3.定期跟員工溝通，給員工做專業(yè)方面的培訓(xùn)

『任職要求』
1.學(xué)歷不限，可接受素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，及大學(xué)實(shí)習(xí)生，專業(yè)不限，可提供三方協(xié)議及實(shí)習(xí)證明。
2.有愛心，責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作能力和表達(dá)能力，熱愛教育事業(yè)者優(yōu)先
3舉止大方得體，形象干凈、整潔

『晉升空間』
儲(chǔ)備管理晉升:組員一主管一課長一主任一副理一部長一經(jīng)理
職位的提升=薪水 知識(shí)水平 能力的提升

『福利待遇』
福利：五險(xiǎn)一金?團(tuán)體三險(xiǎn)
節(jié)日禮物?國內(nèi)外旅游?過年放假兩周?員工生日會(huì)?定期團(tuán)建
免費(fèi)提供員工住宿
員工晉升到課長以上 新開分?？色@得股份分紅
在職員工子女可終身在天童免費(fèi)學(xué)習(xí)
免費(fèi)培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)?崗位進(jìn)階培訓(xùn)?專項(xiàng)提升培訓(xùn)?資深主管親自扶持

融洽的公司氛圍，年輕有朝氣。

職位描述：

養(yǎng)殖技工崗位職責(zé)： 1、豬群管理、巡欄、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)檢查； 2、豬群飼養(yǎng)打針、圈舍衛(wèi)生打掃、單元消毒等日常工作； 3、根據(jù)場區(qū)要求做好生物安全落地執(zhí)行、衛(wèi)生管理、消毒管理、銷售管理。 福利待遇：試用期4千，如當(dāng)月工作量大最多上浮1千。試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金，免費(fèi)提供住宿，吃飯有食堂成本飯菜價(jià)。需要駐場上下班不能出去

職位描述：

崗位職責(zé)：

階段一：儲(chǔ)備經(jīng)理（6-8個(gè)月）：三個(gè)月工作站學(xué)習(xí)，隨后轉(zhuǎn)為值班經(jīng)理，開始著手人員管理和區(qū)間管理，繼而學(xué)習(xí)行政管理工作；?

階段二：副經(jīng)理（8-12個(gè)月）：負(fù)責(zé)訂貨管理、排班管理和設(shè)備管理三個(gè)流程規(guī)范；?

階段三：資深副經(jīng)理（8-12個(gè)月）：負(fù)責(zé)人事管理（包括服務(wù)組訓(xùn)練、績效考核、獎(jiǎng)金分配、人員招聘）和營運(yùn)管理（餐廳績效管理）。?

最快22個(gè)月晉升為餐廳經(jīng)理（享受股票獎(jiǎng)勵(lì)），全面負(fù)責(zé)整家餐廳的管理和營運(yùn)。

薪資福利優(yōu)勢：

1、季度獎(jiǎng)金，做五休二。

2、入職即繳納足額六險(xiǎn)一金，每年10天全薪年休假。

3、員工餐福利，彈性工作。

應(yīng)聘條件：

1、擁有大學(xué)以上學(xué)歷，同時(shí)歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生

2、熱情開朗，善于與人溝通

3、適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境

4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)

5、有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理（飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡檢）和日常護(hù)理工作； 2、監(jiān)測養(yǎng)豬場內(nèi)的環(huán)境因素，如溫度、濕度等，采取必要的措施以確保動(dòng)物的舒適度； 3、 跟蹤和記錄養(yǎng)豬數(shù)據(jù)，包括生產(chǎn)指標(biāo)、健康情況和飼養(yǎng)成本等，為決策提供數(shù)據(jù)支持； 4、學(xué)習(xí)及掌握養(yǎng)豬理論知識(shí)，協(xié)助場長做好技術(shù)賦能，并落地績效管理、人才培養(yǎng)等工作； 5、學(xué)習(xí)成本管理知識(shí)，把控場區(qū)的各項(xiàng)生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，支撐公司利潤達(dá)成、持續(xù)盈利。

1、學(xué)歷：大專及以上； 2、專業(yè)：專業(yè)不限，動(dòng)物醫(yī)學(xué)、動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖、生物學(xué)、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、有責(zé)任心、踏實(shí)肯干、吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)，能接受封閉性駐場。

職位描述：

雙休人事＋儲(chǔ)備主管任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，能力優(yōu)越者可放寬條件。2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。3、熟練使用 office 辦公軟件。4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。提拔晉升空間大，一經(jīng)錄用為員工提供很好的發(fā)展平臺(tái)與晉升機(jī)會(huì)。工作時(shí)間：早8:30﹣晚17:00雙休、法定節(jié)假日休息1．中國人壽副部級(jí)央企，世界500強(qiáng)，因擴(kuò)編需要大量管理人才，儲(chǔ)備干部2．遼寧保障型產(chǎn)品銷售冠軍團(tuán)隊(duì)精英團(tuán)隊(duì)呼喚精英的加入，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合公司提供固定資源，團(tuán)隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)客戶資源，不需要辛苦展業(yè)一、年齡要求：22-37周歲經(jīng)驗(yàn)不限二、學(xué)歷要求：大專以上三、任職要求：熱情積極，有愛心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的溝通能力四、目標(biāo)要求：擁有強(qiáng)烈的賺錢欲望，我們會(huì)幫助你達(dá)成目標(biāo)五、工作時(shí)間：雙休，國家法定節(jié)假日全部正常休息六、有公平、公開、透明的晉升機(jī)會(huì)，管理能力強(qiáng)者可采用快速晉升，迅速做強(qiáng)做大七、不加班，團(tuán)隊(duì)年輕有活力，沒有勾心斗角的要是感興趣就來找我聊聊呀！

職位描述：

崗位名稱：印尼中文實(shí)習(xí)生/儲(chǔ)備干部（印尼辦公）

一、職位描述：
1. 作為助理，學(xué)習(xí)有關(guān)貨運(yùn)代理操作/客戶服務(wù)/清關(guān)的相關(guān)知識(shí)；

2. 作為儲(chǔ)備干部，學(xué)習(xí)成長為貨代行業(yè)精英；

3. 協(xié)助和支持日常辦公行政事務(wù)工作（比如翻譯和文件梳理等）；

4. 上級(jí)交辦的任何其他工作。

二、職位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，必須熟練掌握中文和印尼語（聽說讀寫），能熟悉應(yīng)用英文更佳；
2. 優(yōu)先印尼到中國的留學(xué)生，對(duì)在中國公司工作有濃厚興趣的學(xué)生或應(yīng)屆畢業(yè)生，對(duì)中國文化感興趣；
3. 具有創(chuàng)造性思維，結(jié)果導(dǎo)向，任務(wù)驅(qū)動(dòng)，團(tuán)隊(duì)合作，自我激勵(lì)，積極主動(dòng)，良好的溝通，談判和演講技巧；
4. 喜歡學(xué)習(xí)且善于學(xué)習(xí)，充滿熱情和興趣在貨代及供應(yīng)鏈管理這個(gè)行業(yè)發(fā)展自己的事業(yè)。

三、我們是做什么的

公司業(yè)務(wù)：是一家中國知名的專注于進(jìn)口，為企業(yè)提供專業(yè)的進(jìn)口門到門的物流服務(wù)公司。簡單的說如何將國外的商品進(jìn)口到中國，是我們的工作內(nèi)容。

從2004年成立起，經(jīng)過20年的發(fā)展，在中國擁有10家公司，目前在職員工400人左右，覆蓋中國沿海7個(gè)主要口岸，從華北的大連港一直到華南的深圳港，目前已在印尼雅加達(dá)成立了印尼公司，開拓印尼市場，同時(shí)布局全球業(yè)務(wù)。

四、薪酬待遇

綜合薪資：人民幣2000-4000元/月，優(yōu)秀者薪資可談；

五、辦公地點(diǎn)（在印尼辦公）：

Gold Coast Office, Eiffel Tower 12S, North Jakarta City 14470

關(guān)鍵詞：

印尼國際物流、貨運(yùn)代理、印尼進(jìn)出口、中文、留學(xué)生、儲(chǔ)備干部、實(shí)習(xí)生

職位描述：

一、人員要求

1）年齡要求：22-35歲，（可招聘應(yīng)屆畢業(yè)生）

2）專業(yè)要求：材料，材料成型，熱處理，模具設(shè)計(jì)，機(jī)電一體化，機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上專業(yè)。

3）有兩年以上相關(guān)工作及崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4）品正貌端，有責(zé)任心，良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)

二、職責(zé)要求：

1）儲(chǔ)備干部需在生產(chǎn)現(xiàn)場各工序輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)和操作，熟悉現(xiàn)場工序及技術(shù)要求

2）生產(chǎn)現(xiàn)場工作時(shí)間為8:30-17:00

3）擇優(yōu)調(diào)往生產(chǎn)管理崗位、技術(shù)崗位或運(yùn)營中心其它崗位現(xiàn)場工作期間實(shí)行基薪加計(jì)件工資

三、薪資待遇：

1）應(yīng)屆畢業(yè)生基薪3000元以上、有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)月薪4000元以上，上不封頂

2）入職后公司提供系統(tǒng)的崗位培訓(xùn)與職位空間

3）五險(xiǎn)一金、帶薪年假、免費(fèi)餐食、員工宿舍、通勤車及車輛補(bǔ)貼

4）每年逐級(jí)加薪，進(jìn)入管理序列后，有年度績效分紅。


職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、包吃、免費(fèi)班車、節(jié)日福利

職位描述：

今麥郎公司招聘·招聘·招聘[太陽][太陽][太陽]
因業(yè)務(wù)發(fā)展需求，現(xiàn)招聘儲(chǔ)備干部2名
一、儲(chǔ)備干部：
區(qū)域：公司派遣

要求：
1、年齡不限:28歲以下
2、性別：男女不限
3、有駕駛證
4、1年以上快消品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

要求：
1、大學(xué)畢業(yè)四年之內(nèi)
2、本科學(xué)歷
薪資：5000
福利：公司繳納五險(xiǎn)一金 出差補(bǔ)助
月休4天 國家法定假日

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方先生