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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù)；
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。

任職資格：
1、28-45周歲，大專以上學(xué)歷，男女不限；
2、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)；
3、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力；
4、曾任公司主管、經(jīng)理及有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的企業(yè)主、個體戶等管理人才不限學(xué)歷優(yōu)先

工作時間：上午8:30-12:00，中午午休兩個小時，下午工作2：00-5:30，周末雙休

薪資福利待遇：
1、薪資：底薪 提成 獎金 年終獎（多勞多得，收入無上限），目前在職人員的平均薪資可達(dá)12k-20K；
2、完善的福利保障
3、快速的發(fā)展平臺：公司正處在快速發(fā)展壯大的階段，我們致力于內(nèi)部人才培養(yǎng)，管理人員無一空降！內(nèi)部晉升渠道透明、公正、公開；
4、專業(yè)的帶薪培訓(xùn)：先培訓(xùn)后上崗，不管有沒有相關(guān)經(jīng)驗，公司會指派專業(yè)培訓(xùn)免費一對一指導(dǎo)。
5、優(yōu)質(zhì)的平臺資源：公司提供廣闊的平臺資源及先進(jìn)的科技技術(shù)，全國業(yè)務(wù)線上輕松處理。
公司將致力于把你培養(yǎng)成一個專業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人，可以組建自己專業(yè)團(tuán)隊，把你打造成高級經(jīng)理，區(qū)域總監(jiān)。

地點：深圳市龍崗區(qū)橫崗地鐵站C出口榮德國際大廈A座30樓中國人壽

職位描述：

【崗位描述】央企管理崗 7小時工作制 周末雙休 晉升快 帶薪培訓(xùn)【工作時間】 9：00ー18：00 午休兩小時 周末雙休。高效工作，快樂生活！【工資待遇 獎金福利】入職首月綜合薪資 6000ー10000正式入職以后福利保障按照央企標(biāo)準(zhǔn)正常享有“五險兩金”。每季度優(yōu)秀員工享有旅行方案。重點：12月新人享受帶薪年假！?。　竟ぷ饕蟆?、年齡：20—30周歲；2、大專及以上學(xué)歷，男女不限，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。3、性格開朗，做事認(rèn)真踏實，工作要有責(zé)任心，樂于與人打交道；4、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守和抗壓能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,對團(tuán)隊的組織和協(xié)調(diào)具有較強(qiáng)的認(rèn)知度和操作能力。【特殊福利】1.新人旅行：新人入職成為公司的正式員工就可享受公費旅游福利（不想去可折現(xiàn)）。2.發(fā)展基金：新人入司滿一年以上即可享受購車和購房貸款專項發(fā)展基金（無息貸款30萬）。3.一年四次的晉升發(fā)展機(jī)制。【工作內(nèi)容】1、熟練掌握公司產(chǎn)品信息，落地公司規(guī)劃進(jìn)程，負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)服務(wù)，幫助解決新老客戶問題需求，處理問題和客戶需求，針對性給予幫助，與各個部門做好配合，組織完善公司各項管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)人力資源的招聘和重要崗位的選拔;3、建立和優(yōu)化公司培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)員工在職培訓(xùn);4、每個季度擁有一次晉升機(jī)會，通過考核即可晉升，晉升過程完全透明公開，公平公正；【公司介紹】 我們這邊基本上全部由95后大學(xué)畢業(yè)生組成，是一支非常年輕的隊伍，工作氛圍輕松，公司一直秉承著家的文化，這里沒有老古董，這里只有可愛的師兄師姐，相信你會喜歡這里的。 作為副部級央企單位，公司不差錢，也不缺發(fā)展機(jī)會，員工在各個方面可以享受最好的待遇，可以發(fā)揮你的想象，歡迎努力奮斗的你！

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助部門經(jīng)理或項目主管實施特險客戶的保險業(yè)務(wù)二次開發(fā)及綜合金融開拓，經(jīng)紀(jì)渠道業(yè)務(wù)的拓展與對接，高端制造、員福、企康板塊的拓展； 2、協(xié)助部門經(jīng)理或項目主管對接行業(yè)協(xié)會并進(jìn)行保險業(yè)務(wù)開拓； 3、協(xié)助完成行業(yè)研究、項目生命周期保險方案制定及新險種推廣； 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有航天、航空、高端制造業(yè)、外資、企康、保險相關(guān)專業(yè)背景和相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、能熟練使用PPT、WORD、Excel等辦公軟件; 4、英語能力好的優(yōu)先； 5、積極上進(jìn)，樂觀開朗，具備較好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力； 6、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展意愿與能力、良好的團(tuán)隊合作意識。

職位描述：

年齡：25~45
薪資范圍：10000-15000元/月職位底薪：7000元/月
社保類型：六險
提成方式：銷售額提成
獎金補貼：績效獎金
工作內(nèi)容
維護(hù)老客戶：
1、交費提醒，客戶保費到期了，電話或者微信提醒客戶交費
2、咨詢，接受客戶已購保險的交費期，保險期間以及保險責(zé)任等方面的咨詢，接受客戶對于在售及加保方面的咨詢
3、理賠，客戶出險了，辦理理賠
4、返還，客戶購買的子女教育，婚嫁，養(yǎng)老等保險的生存金及分紅金的領(lǐng)取
5、信息變更，客戶的電話，銀行卡等信息的變更
6、活動通知，公司的客戶答謝會，產(chǎn)品發(fā)布會，產(chǎn)品功能升級報告會，旅游活動等方面的通知
職位詳情
要求：
1.認(rèn)可保險行業(yè)，認(rèn)可保險經(jīng)紀(jì)人的工作模式。
2.有銀行、保險、金融、律所、醫(yī)生、銷售、政府、教師、事業(yè)單位等行業(yè)經(jīng)驗，?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
3.善于溝通，能準(zhǔn)確抓住客戶的需求點，并迅速反應(yīng)。
4.思維開放，樂觀進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
5.周一到周五早8:30-10:00點學(xué)習(xí)參會，其他時間自主安排，周末雙休，節(jié)假日正常休息。
職位福利：績效獎金、彈性工作、補充醫(yī)療保險、不加班

職位描述：

工作職責(zé) ：
1． 推動業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)產(chǎn)品宣傳和激勵活動，推動達(dá)成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)目標(biāo)與品質(zhì)指標(biāo)；
2． 向業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行網(wǎng)點傳達(dá)、宣導(dǎo)和解釋公司業(yè)務(wù)策略、相關(guān)推動方案、客戶服務(wù)信息，與所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)銀行各層級人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，保證銀行保險業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行；
3． 對業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行各層級相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識、理財銷售技能、成功案例、轉(zhuǎn)介紹流程和銷售管理相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)，通過為銀行人員提供輔導(dǎo)，從銀行人員的反饋中甄別待提高機(jī)會；
4． 按公司要求完成各項活動管理工具表的填寫，按規(guī)定參加公司組織的各項會議、培訓(xùn)活動，并遵守相關(guān)紀(jì)律；
5． 收取銀行網(wǎng)點內(nèi)客戶投保資料，登記并檢查各項信息填寫無誤后，交公司相關(guān)崗位進(jìn)行承保，并將已生效的保單合同送至各銀行網(wǎng)點；
6． 監(jiān)督所轄銀行人員的銷售活動，對銷售和服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行管理，確保各項活動符合規(guī)范；確保銀行行員合法合規(guī)開展業(yè)務(wù)；
7． 協(xié)助公司所轄網(wǎng)點內(nèi)各項工作的正常開展，對出現(xiàn)的異常現(xiàn)象及時反饋，協(xié)助公司分析并解決問題；
8． 完成公司及部門交辦的其他工作。

任職要求 ：
1． 身體健康、品貌端正；
2． 本科或以上學(xué)歷；
3． 自信、開朗、進(jìn)取，言談大方得體，能處理好人際關(guān)系和工作壓力；
4． 工作主動積極、責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和溝通能力；
5． 無不良職業(yè)記錄，無違反有關(guān)金融保險法律、行政法規(guī)、規(guī)章而受到處罰的記錄，無刑事犯罪記錄；

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 為客戶提供保險咨詢及規(guī)劃方案。
2. 分析市場狀況和競爭趨勢，制定銷售策略并推進(jìn)實施。
3. 完成團(tuán)隊經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。

任職要求：
1. 具有良好的溝通能力，語言表達(dá)能力強(qiáng)。
2. 大專及以上學(xué)歷 45周歲以下
3. 具備一定的商業(yè)談判能力，有耐心、細(xì)致、善于積累信息。
薪資待遇：
底薪加多項提成 多項津貼
雙休 三險一金 上班時間早上八點半 下午不打卡

職位描述：

一、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，保險專業(yè)，物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、有重大案件理賠經(jīng)驗或項目管理經(jīng)驗優(yōu)先 3、吃苦耐勞能夠接受短期出差 4、溝通協(xié)調(diào)能力較好 5、掌握基本的辦公軟件操作 二、職責(zé): 1、集團(tuán)資產(chǎn)風(fēng)險管理 2、整體保險方案設(shè)計和落地 3、集團(tuán)保險制度和流程梳理和優(yōu)化 4、案件的理賠和檔案管理 三、公司待遇 1、成熟的帶教體系，完善的晉升渠道； 2、透明的考核機(jī)制，簡單的企業(yè)文化；

職位描述：

1.外勤團(tuán)隊人員招聘、入職及離職辦理。
2.外勤團(tuán)隊人員基本法考核。
3.外勤團(tuán)隊月度傭金計提及結(jié)算。
4.外勤團(tuán)隊人員業(yè)務(wù)追蹤及培訓(xùn)。
5.外勤人員銷售輔導(dǎo)及服務(wù)。
6.內(nèi)外部合規(guī)事項對接。
任職要求：
1.大學(xué)本科學(xué)歷，專業(yè)不限，金融、保險專業(yè)優(yōu)先。
2.有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.能熟練使用日常辦公軟件。
4.有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力。

職位描述：

為更好的服務(wù)大佛山五區(qū)，共300多個工商銀行網(wǎng)點，100多萬個客戶，儲備管理、行政、銷售等人才！ ?崗位職責(zé)： ?1. 具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和團(tuán)隊合作精神、條理性強(qiáng)、較強(qiáng)的聽說能力、工作效率高?2.具備相關(guān)營銷工作經(jīng)驗、 一定的行政管理及相關(guān)知識、 良好的文字表達(dá)能力；?3.工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心、較強(qiáng)的文字撰寫能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力； ?4.熟悉使用office辦公軟件及自動化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 ?5.具有同業(yè)經(jīng)歷的主管優(yōu)先考慮、有較強(qiáng)的溝通，協(xié)助，執(zhí)行能力，?6、有銷售及團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；具有較強(qiáng)人才選育及培養(yǎng)意識?職位要求：?1、專科以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、保險、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；?2、兩年以上管理經(jīng)驗?3、良好的業(yè)務(wù)策劃、推動、計劃及組織能力；?4、良好的執(zhí)行、市場分析能力及應(yīng)變能力。

職位福利：雙休，崗位津貼、法定假期、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、員工旅游

職位描述：

【薪資待遇】提供五險一金（養(yǎng)老金），入職1-3個月，65％的新員工月薪1萬以上，15％月薪2萬以上，入職3-6個月，5％的新員工月薪3萬以上．.．團(tuán)隊平均年齡25-28歲，工作氛圍輕松，沒有996，有事兒提前請假即可，歡迎希望快速發(fā)展和掙錢的你加入
【崗位職責(zé)】:1、針對公司老客戶進(jìn)行維護(hù)和開發(fā)，面見拜訪，邀約簽約成交。2、按時參與公司考勤3、接受公司正常的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)
【任職要求】:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2、1-3年工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)、汽車、教培等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3、有干勁兒、目標(biāo)清晰、執(zhí)行力強(qiáng)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、接受完善的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)公司的各類保險產(chǎn)品，學(xué)習(xí)保險規(guī)劃的相關(guān)知識。
2、發(fā)揮自身優(yōu)勢，為客戶制定合理的保險規(guī)劃方案。
3、收集和整理客戶資料；策劃、制定和執(zhí)行市場營銷方案。
4、領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)和發(fā)展自己的團(tuán)隊。
?
任職要求
1. 年齡：20-45周歲。
2. 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，金融、保險、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用。
3. 認(rèn)可保險行業(yè)，熱情積極，有進(jìn)取心，責(zé)任感，主動學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4. 溝通能力良好，有團(tuán)隊精神和團(tuán)隊協(xié)作能力。
5. 具有良好的心理素質(zhì)及抗壓能力
?
福利待遇
1. 公司提供完整且系統(tǒng)性的職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)。
2. 享有商業(yè)養(yǎng)老保險、意外險、醫(yī)療保險。
3.. 薪資組成靈活（服務(wù)津貼 傭金 職務(wù)津貼 伯樂獎 管理津貼 精英津貼 復(fù)效獎 年度展業(yè)獎等），傭金點數(shù)高達(dá)18~46%，年收入上不封頂。首年保底年薪10萬。
4. 公平透明的晉升機(jī)制，一年四次晉升機(jī)會，個人業(yè)績，人力達(dá)標(biāo)即可晉升，無工齡、崗位限制。
5. 工作時間：9：00-17：30，做五休二，法定節(jié)假日休息。
6. 節(jié)日禮物紀(jì)念品、員工生日福利。
7. 每年1-2次境內(nèi)外旅游。

職位描述：

硬性條件:大專以上學(xué)歷，入司前三年任何一年個稅APP收入6萬以上

一經(jīng)入職入選公司3年儲備主管培養(yǎng)計劃，參加華南理工大學(xué)外出游學(xué)培養(yǎng)并頒發(fā)華南理工大學(xué)結(jié)業(yè)證書

一、工作職責(zé):
1、入職之后，公司下發(fā)優(yōu)質(zhì)老客戶資源，負(fù)責(zé)為老客戶提供售后服務(wù)，包括客戶回訪、邀約客戶參加公司舉辦各類活動、通知客戶領(lǐng)取客戶權(quán)益、售后理賠、保單年檢、續(xù)保等，同時做好客戶二次開發(fā);
2、參加公司各種專業(yè)培訓(xùn)，提升服務(wù)技能。

二、工作要求:
1、服務(wù)意識強(qiáng)，有耐心
2、熟練使用各種常用辦公軟件
3、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)
4、有金融從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮

三、工作時間:
正常工作日上9：00-12:00下午14:00-17:00（午休兩小時）;節(jié)假日及周末按照國家規(guī)定正常休息

四、薪資待遇:
長達(dá)9個月的“底薪”(掛鉤客戶回訪量)最高3000元 績效提成(新人津貼 推薦新人獎 傭金 方案獎勵)，上不封頂，入職三個月以上綜合薪資10000起

公司全額購買五險:醫(yī)療，養(yǎng)老，重疾、意外，住院險

帶薪年假、節(jié)日禮包、生日禮物、下午茶等等

職位描述：

1。負(fù)責(zé)客戶服務(wù)，定期完成公司要求
2。協(xié)助客戶做好售后服務(wù)和理賠

職位描述：

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)以及管理金融業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊；2、開發(fā)低高端客戶市場；3、晉升空間大。職位要求：1、本部門為中國人壽現(xiàn)部門因發(fā)展需求，特招聘銷售管理崗位，凡通過領(lǐng)導(dǎo)面試和筆試，正式錄用后從參加崗前培訓(xùn)起帶薪培訓(xùn)，以及享有人身意外保險、住院醫(yī)療保險等。2、三個月轉(zhuǎn)正以后以儲備主任身份加入定崗級，享有團(tuán)隊管理津貼、初年度傭金、新人卓越獎、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、增員獎金、增才獎金、個人季度獎等獎勵;3、工作時間自由有彈性。4、提供適合本人的職業(yè)發(fā)展路線和公平、公正的晉升環(huán)境。崗位職責(zé)：1、22-45周歲，大專及以上學(xué)歷；有經(jīng)驗的年齡學(xué)歷可放寬:；2、優(yōu)秀的，敢于挑戰(zhàn)的畢業(yè)生優(yōu)先；3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)；4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力；5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/保險工作者優(yōu)先。 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險經(jīng)紀(jì)人/保險代理 關(guān)鍵字：車險壽險續(xù)保財產(chǎn)險健康險養(yǎng)老險互聯(lián)網(wǎng)保險雙休五險

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 分析客戶需求，推薦合適保險產(chǎn)品。
2. 為客戶提供專業(yè)咨詢和售后服務(wù)。
3. 參與保險產(chǎn)品的推廣和營銷活動。
任職要求：
1. 保險知識豐富，產(chǎn)品熟悉。
2. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識。
3. 有責(zé)任心，能處理客戶問題。
4. 團(tuán)隊合作和職業(yè)道德良好。