崗位職責(zé)： 1、 負責(zé)辦公室日常行政的管理及運行工作； 2、 負責(zé)人員招聘工作； 3、 準(zhǔn)確傳遞領(lǐng)導(dǎo)對后勤工作的指示精神和工作要求，做好與各部門之間輔助協(xié)調(diào)支持工作； 4、 協(xié)助總經(jīng)理、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門召開會議，做好相應(yīng)會議記錄，并整理歸檔，督促檢查會議決議執(zhí)行情況； 5、 負責(zé)起草公司管理規(guī)章制度 6、 負責(zé)起草部門工作計劃、決議、報告、規(guī)章制度等文件； 7、 組織草擬和發(fā)布通知、通告、會議紀(jì)要及其他文件； 8、 負責(zé)做好各種來訪接待工作，處理好信息反饋； 9、 認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，管理、法律、金融、財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、 有同崗位工作3年及以上工作經(jīng)驗； 3、 形象好，氣質(zhì)佳。
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