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職位描述：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商資質(zhì)考察、報(bào)批；
2、區(qū)域內(nèi)物流費(fèi)用談判，物流合同制定與報(bào)批；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉庫對(duì)賬、貨物進(jìn)出倉和記錄查核、倉庫盤點(diǎn)；
4、物流供應(yīng)商的跟蹤與維護(hù)，與區(qū)域內(nèi)倉庫及貨代保持溝通，協(xié)調(diào)處理異常問題；
5、對(duì)區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商管理進(jìn)行分析并提出改進(jìn)建議，提升物流經(jīng)營效率；
6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商資質(zhì)考察、報(bào)批；
2、區(qū)域內(nèi)物流費(fèi)用談判，物流合同制定與報(bào)批；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉庫對(duì)賬、貨物進(jìn)出倉和記錄查核、倉庫盤點(diǎn)；
4、物流供應(yīng)商的跟蹤與維護(hù)，與區(qū)域內(nèi)倉庫及貨代保持溝通，協(xié)調(diào)處理異常問題；
5、對(duì)區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商管理進(jìn)行分析并提出改進(jìn)建議，提升物流經(jīng)營效率；
6、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，物流管理、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、國家英語四級(jí)，具備良好的英語讀、寫能力；
3、具有較強(qiáng)的人際溝通能力、歸納思維能力、文字綜合能力、語言表達(dá)能力，工作耐心細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)；
4、1-3年大宗物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
5、能適應(yīng)外派或經(jīng)常性出差。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、定期體檢、高溫補(bǔ)貼

職位描述：

工作職責(zé)： 1、收集并分析有關(guān)物流數(shù)據(jù)，診斷物流管理、運(yùn)行方面存在的問題，制定優(yōu)化方案并監(jiān)督實(shí)施；協(xié)助總部推廣先進(jìn)的流程管理模式； 2、物流制度的實(shí)施與完善、按照集團(tuán)物流管理總部制定有關(guān)物流管理、運(yùn)營制度要求，將物流制度及規(guī)章落實(shí)到日常管理工作，并反饋實(shí)施結(jié)果； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督所轄三級(jí)公司儲(chǔ)運(yùn)部的管理工作，根據(jù)三級(jí)公司管理需求提供必要支持； 4、參與物流系統(tǒng)的功能測(cè)試工作，并形成測(cè)試報(bào)告，主導(dǎo)項(xiàng)目后期的優(yōu)化工作，進(jìn)一步提升項(xiàng)目實(shí)施效果； 5、根據(jù)考核結(jié)果優(yōu)化考核方案，完善考核指標(biāo)；運(yùn)用考核結(jié)果，提供結(jié)構(gòu)調(diào)整、人員配置、流程優(yōu)化建議； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，物流管理及相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉物流運(yùn)營管理及企業(yè)管理等知識(shí)； 3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織能力，溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力，清晰的邏輯思維； 4、對(duì)物流行業(yè)感興趣，立志在物流行業(yè)有所作為，意向往管理方向發(fā)展； 5、樂于接受挑戰(zhàn)，主動(dòng)創(chuàng)新，具備優(yōu)秀的抗壓能力，較強(qiáng)的吃苦耐勞精神。 福利待遇： 1、社保：繳納上海市五險(xiǎn)一金； 2、補(bǔ)貼：工齡補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼、降溫/取暖補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等； 3、帶薪假期：探親假11天（車費(fèi)報(bào)銷）、法定節(jié)假日、陪產(chǎn)假、喪假、生日假等； 4、免費(fèi)食宿：一日三餐，宿舍配備空調(diào)、熱水器、電視、獨(dú)浴、獨(dú)衛(wèi)、陽臺(tái)； 5、 年終獎(jiǎng)：年底雙薪； 6、娛樂設(shè)施：籃球場(chǎng)、乒乓球室、桌球室、健身器材等。

職位描述：

崗位職責(zé):
【職位描述】負(fù)責(zé)華東區(qū)域與物流相關(guān)的倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)等合作方的評(píng)審以及物流合同、往來函電的談判、現(xiàn)場(chǎng)貨物的管控與服務(wù)等工作。
【任職要求】
1、熟悉煤炭、鋼鐵、礦產(chǎn)、木材等大宗物資的產(chǎn)品知識(shí)，有相關(guān)大宗物資運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、港口裝卸、報(bào)關(guān)報(bào)檢等物流安全管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、30歲以下，本科以上學(xué)歷；
3、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通、談判及團(tuán)隊(duì)合作精神，性格開朗，能承受較強(qiáng)工作壓力，可經(jīng)常出差；
4、誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，具有良好個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，無不良行為記錄，身體健康；
5、有物流、法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)、商貿(mào)等專業(yè)背景及有大型企業(yè)物流管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)合同、折扣及增值服務(wù)協(xié)議續(xù)簽事宜 2.負(fù)責(zé)客戶需求跟進(jìn)和處理 3.負(fù)責(zé)各類流程提交 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷 2.熟練辦公軟件 3.熟悉電商平臺(tái)日常運(yùn)營 4.頭腦靈活，具有可培養(yǎng)做業(yè)務(wù)的潛質(zhì) 5.有快遞、物流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

1、全面負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)物流部的日常工作，負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司倉儲(chǔ)及物流運(yùn)作；
2、負(fù)責(zé)服務(wù)商評(píng)審工作，參與服務(wù)商管理流程的制定；
3、對(duì)服務(wù)商服務(wù)問題的改善措施進(jìn)行的日常跟蹤與確認(rèn)，不斷推動(dòng)供應(yīng)商提高服務(wù)能力；
4、有效控制物流成本，制定落實(shí)成本控制計(jì)劃和目標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)處理服務(wù)商投訴事件及溝通協(xié)調(diào)；
6、物資管理：倉儲(chǔ)物流部資產(chǎn)的清點(diǎn)和維護(hù)；
7、負(fù)責(zé)制定面團(tuán)類產(chǎn)品的采購計(jì)劃和采購目標(biāo)；
8、負(fù)責(zé)管理供應(yīng)商，在供應(yīng)商與公司之間建立并維護(hù)穩(wěn)定、高效的關(guān)系；
9、負(fù)責(zé)面團(tuán)類產(chǎn)品的庫存管理，避免不良庫存。
10、負(fù)責(zé)面團(tuán)新品的尋源及價(jià)格管理，確保需求供應(yīng)及優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)
11、完成上級(jí)布置的其他任務(wù)。

職位描述：

負(fù)責(zé)公司倉儲(chǔ)物流體系的建設(shè)，持續(xù)優(yōu)化公司現(xiàn)貨管控模式及風(fēng)險(xiǎn)控制；
負(fù)責(zé)定期盤庫，撰寫盤庫報(bào)告，完成倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)的日常操作；
負(fù)責(zé)公司倉儲(chǔ)、物流、報(bào)關(guān)等合同的跟蹤管理以及合作單位的對(duì)接管理；
接受相關(guān)指令，完成貨權(quán)轉(zhuǎn)移等操作，制作相關(guān)操作臺(tái)賬。
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
熟悉大宗產(chǎn)品貿(mào)易行業(yè)，對(duì)現(xiàn)貨交易過程、物流倉儲(chǔ)、操作細(xì)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)控制有一定了解；
邏輯思維清晰，反應(yīng)敏捷，具備較強(qiáng)責(zé)任心、協(xié)調(diào)溝通能力、分析能力、創(chuàng)新能力、抗壓能力；
具有大型貿(mào)易企業(yè)三年或以上物流倉儲(chǔ)、貨權(quán)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、收集并分析有關(guān)物流數(shù)據(jù)，診斷物流管理、運(yùn)行方面存在的問題，制定優(yōu)化方案并監(jiān)督實(shí)施；協(xié)助總部推廣先進(jìn)的流程管理模式； 2、物流制度的實(shí)施與完善、按照集團(tuán)物流管理總部制定有關(guān)物流管理、運(yùn)營制度要求，將物流制度及規(guī)章落實(shí)到日常管理工作，并反饋實(shí)施結(jié)果； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督所轄三級(jí)公司儲(chǔ)運(yùn)部的管理工作，根據(jù)三級(jí)公司管理需求提供必要支持； 4、參與物流系統(tǒng)的功能測(cè)試工作，并形成測(cè)試報(bào)告，主導(dǎo)項(xiàng)目后期的優(yōu)化工作，進(jìn)一步提升項(xiàng)目實(shí)施效果； 5、根據(jù)考核結(jié)果優(yōu)化考核方案，完善考核指標(biāo)；運(yùn)用考核結(jié)果，提供結(jié)構(gòu)調(diào)整、人員配置、流程優(yōu)化建議； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，物流管理及相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉物流運(yùn)營管理及企業(yè)管理等知識(shí)； 3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織能力，溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力，清晰的邏輯思維； 4、對(duì)物流行業(yè)感興趣，立志在物流行業(yè)有所作為，意向往管理方向發(fā)展； 5、樂于接受挑戰(zhàn)，主動(dòng)創(chuàng)新，具備優(yōu)秀的抗壓能力，較強(qiáng)的吃苦耐勞精神。 福利待遇： 1、社保：繳納上海市五險(xiǎn)一金； 2、補(bǔ)貼：工齡補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼、降溫/取暖補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等； 3、帶薪假期：探親假11天（車費(fèi)報(bào)銷）、法定節(jié)假日、陪產(chǎn)假、喪假、生日假等； 4、免費(fèi)食宿：一日三餐，宿舍配備空調(diào)、熱水器、電視、獨(dú)浴、獨(dú)衛(wèi)、陽臺(tái)； 5、 年終獎(jiǎng)：年底雙薪； 6、娛樂設(shè)施：籃球場(chǎng)、乒乓球室、桌球室、健身器材等。 職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住、帶薪年假、節(jié)日福利 職位亮點(diǎn)：包吃包?。晃咫U(xiǎn)一金；帶薪年假；節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)開發(fā)引進(jìn)工作 2、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)工作 3、管理客戶投訴記錄，處理項(xiàng)目異常情況 4、對(duì)客戶應(yīng)收賬款進(jìn)行管理跟進(jìn)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷 2、2年以上物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售、營銷規(guī)劃管理等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、有主導(dǎo)或開發(fā)開戶業(yè)務(wù)經(jīng)歷 4、熟悉貨物運(yùn)輸操作流程