x9830.CC,a毛片网站,午夜久久网,中文字幕毛片

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、主要通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話等與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 積極尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)；
2、維護(hù)好新老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
4、針對(duì)的客戶群體是建筑企業(yè)，建筑工程類專業(yè)優(yōu)先。

工作時(shí)間：周末雙休，早九晚六

薪資福利待遇：平均薪資底薪＋績(jī)效＋獎(jiǎng)金6000~8000 五險(xiǎn)一金 國(guó)內(nèi)外旅游 公平公正的晉升渠道

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、出國(guó)游、周末雙休、多次晉升機(jī)會(huì)、年輕化團(tuán)隊(duì)、朝九晚五

職位亮點(diǎn)：無(wú)責(zé)底薪 雙休

職位描述：

一、任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，性別不限，年齡18-45周歲，有能力者條件可放寬； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通交流； 3、熟練掌握電腦基本操作； 4、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、抗壓能力強(qiáng)，對(duì)銷售崗位有深刻理解，愿意通過(guò)自己的努力獲取高額的回報(bào)，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、可接受無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者、應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生等； 二、工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司提供的資料針對(duì)電信的老用戶介紹合適的套餐和寬帶優(yōu)惠活動(dòng)； 2、以電話外呼的方式針對(duì)老用戶進(jìn)行維系； 3、通過(guò)統(tǒng)一電信10000客服專線，通知電信老用戶當(dāng)前政策及最近優(yōu)惠活動(dòng)，并在線為用戶辦理。 三、薪資福利： 1.培訓(xùn)期：帶薪培訓(xùn)（每天補(bǔ)貼50元），培訓(xùn)期為一周（7天）（根據(jù)個(gè)人實(shí)際能力而定）； 2.試用期：一到三個(gè)月（含培訓(xùn)期7天），（試用期工資=責(zé)任底薪1000元（需完成1000通電話量，未完成*完成率）+培訓(xùn)補(bǔ)貼350元（補(bǔ)貼一個(gè)月）+食宿補(bǔ)貼500元+業(yè)務(wù)提成+話務(wù)提成（每月超過(guò)1000通電話，超出部分結(jié)算提成），綜合工資2500元-4500元 3.轉(zhuǎn)正后：薪酬=責(zé)任底薪1500元（需完成1000通電話量+200單業(yè)務(wù)量）+超出1000通話務(wù)按每通電話另外結(jié)算提成+業(yè)務(wù)單量單價(jià)提成+補(bǔ)貼+達(dá)量，薪酬與個(gè)人能力、工作業(yè)績(jī)相匹配平均工資3500-10000，上不封頂； 4.購(gòu)買五險(xiǎn)一金：轉(zhuǎn)正后簽訂合同即購(gòu)買五險(xiǎn)，合同期滿一年購(gòu)住房公積金。 5.福利待遇：節(jié)假日補(bǔ)貼+生日福利補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+當(dāng)期業(yè)務(wù)單量王現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 6.上班時(shí)間：早上9:00-12:00#下午13:30-18:00，輪班制（上6天休1天，當(dāng)月最后一輪上6天休2天） 四、晉升機(jī)制 1. VIP維系經(jīng)理 領(lǐng)班 督導(dǎo) 副團(tuán)隊(duì)長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)長(zhǎng) 2. VIP維系經(jīng)理 人事部 培訓(xùn)部 錄單組 質(zhì)檢組 投訴組 運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì) 3. 派遣制員工 電信合同制員工 工作地址：昆明市盤龍區(qū)中國(guó)電信王大橋支局辦公樓2-5樓 聯(lián)系人：武老師-17787857481

職位描述：

一個(gè)舞臺(tái) 一個(gè)機(jī)會(huì) 一份追求 在這里 你將有 足夠的空間 展現(xiàn)自我 電話銷售，行政人事 **人 學(xué)歷不限 工作經(jīng)驗(yàn)不限 工資范圍3000～8000 周末雙休、法定節(jié)假日正常休息 上班時(shí)間：8：50～12：00 13: 00～18：00 可直接到公司面試

職位描述：

1.?從事電話客服、電話營(yíng)銷、資質(zhì)代辦等銷售工作經(jīng)驗(yàn) 2.?公司提供帶薪培訓(xùn)及相應(yīng)的發(fā)展平臺(tái) 3.?男女不限，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 4.?持有農(nóng)村貧困戶卡者，轉(zhuǎn)正工資每月增加500元 5.?上班時(shí)間：早上：9:00-12:00，下午1:30-18:00

職位描述：

1、以電話銷售方式開(kāi)發(fā)客戶;?2、完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo);;3、認(rèn)真完成工作記錄，確保按公司要求執(zhí)行相應(yīng)流程。?任職要求：年齡18-28歲，男女不限，學(xué)歷不限，有上進(jìn)心，責(zé)任感；人品端正，不辭辛苦，積極向上，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)靈活。? ?3.較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通、表達(dá)能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和熱情;不管你是應(yīng)屆畢業(yè)生，還是經(jīng)驗(yàn)十足的老手，精億財(cái)務(wù)是你實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的一個(gè)舞臺(tái)，晉升空間大，銷售主管，經(jīng)理，總監(jiān)等你來(lái)。薪資待遇：2000-3000底薪 高額提成（10%-60%） 獎(jiǎng)金 全勤獎(jiǎng)；不定時(shí)的帶薪培訓(xùn)，上崗一帶一；晉升空間大（銷售主管、銷售經(jīng)理、銷售總監(jiān)、分公司總經(jīng)理等）；工作滿一年，并且能力比較突出者，可以參與公司分紅；不定時(shí)的聚餐、旅游；公司氣氛活躍，同事好相處。工作時(shí)間：朝九晚六聯(lián)系方式：0871-1652?14105? ?注意：公司直招！不收取任何費(fèi)用?。【珒|歡迎您的投遞！ 年齡要求：18-30歲 職能類別：電話銷售銷售代表 關(guān)鍵字：銷售

職位描述：

一、任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，性別不限，年齡18-45周歲，有能力者條件可放寬； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通交流； 3、熟練掌握電腦基本操作； 4、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、抗壓能力強(qiáng)，對(duì)銷售崗位有深刻理解，愿意通過(guò)自己的努力獲取高額的回報(bào)，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、可接受無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者、應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生等； 二、工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司提供的資料針對(duì)電信的老用戶介紹合適的套餐和寬帶優(yōu)惠活動(dòng)； 2、以電話外呼的方式針對(duì)老用戶進(jìn)行維系； 3、通過(guò)統(tǒng)一電信10000客服專線，通知電信老用戶當(dāng)前政策及最近優(yōu)惠活動(dòng)，并在線為用戶辦理。 三、薪資福利： 1.培訓(xùn)期：帶薪培訓(xùn)（每天補(bǔ)貼50元），培訓(xùn)期為一周（7天）（根據(jù)個(gè)人實(shí)際能力而定）； 2.試用期：一到三個(gè)月（含培訓(xùn)期7天），（試用期工資=責(zé)任底薪1000元（需完成1000通電話量，未完成*完成率）+培訓(xùn)補(bǔ)貼350元（補(bǔ)貼一個(gè)月）+食宿補(bǔ)貼500元+業(yè)務(wù)提成+話務(wù)提成（每月超過(guò)1000通電話，超出部分結(jié)算提成），綜合工資2500元-4500元 3.轉(zhuǎn)正后：薪酬=責(zé)任底薪1500元（需完成1000通電話量+200單業(yè)務(wù)量）+超出1000通話務(wù)按每通電話另外結(jié)算提成+業(yè)務(wù)單量單價(jià)提成+補(bǔ)貼+達(dá)量，薪酬與個(gè)人能力、工作業(yè)績(jī)相匹配平均工資3500-10000，上不封頂； 4.購(gòu)買五險(xiǎn)一金：轉(zhuǎn)正后簽訂合同即購(gòu)買五險(xiǎn)，合同期滿一年購(gòu)住房公積金。 5.福利待遇：節(jié)假日補(bǔ)貼+生日福利補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+當(dāng)期業(yè)務(wù)單量王現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 6.上班時(shí)間：早上9:00-12:00#下午13:30-18:00，輪班制（上6天休1天，當(dāng)月最后一輪上6天休2天） 四、晉升機(jī)制 1. VIP維系經(jīng)理 領(lǐng)班 督導(dǎo) 副團(tuán)隊(duì)長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)長(zhǎng) 2. VIP維系經(jīng)理 人事部 培訓(xùn)部 錄單組 質(zhì)檢組 投訴組 運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì) 3. 派遣制員工 電信合同制員工 工作地址：昆明市盤龍區(qū)中國(guó)電信王大橋支局辦公樓2-5樓 聯(lián)系上：武老師-17787857481

職位描述：

電話客服的工作內(nèi)容是打電話，咨詢客戶意向，有意向加微信，前期讓組長(zhǎng)幫忙跟進(jìn)，簽單后的提成業(yè)績(jī)也是你的，后期經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)后可以自己跟進(jìn)的自己跟進(jìn)

職位描述：

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶。2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)。3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力。4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

職位描述：

崗位職責(zé)1、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源通過(guò)電話與客戶溝通，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)。2、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的***潛力；3、配合公司完成各項(xiàng)計(jì)劃及銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)。4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職資格1、口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；2、熱愛(ài)銷售工作，抗壓能力強(qiáng)，工作主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、有相關(guān)電話客服，銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、服從公司安排與管理，優(yōu)秀的畢業(yè)生放寬要求。 年齡要求：22-40歲 職能類別：電話銷售 關(guān)鍵字：電話銷售

職位描述：

電話銷售(有過(guò)電話銷售經(jīng)驗(yàn))電商運(yùn)營(yíng)(開(kāi)過(guò)網(wǎng)店或者做過(guò)相關(guān)工作)，銷售(接觸過(guò)裝修建材等工作經(jīng)驗(yàn))

職位描述：

1.根據(jù)公司提供數(shù)據(jù)回訪老客戶 2.口齒伶俐，思維清晰，應(yīng)變力強(qiáng) 3.熟悉辦公軟件

職位描述：

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶。2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)。3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力。4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。職位福利：包吃、包住、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金

職位描述：

一、任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，性別不限，年齡18-45周歲，有能力者條件可放寬； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通交流； 3、熟練掌握電腦基本操作； 4、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、抗壓能力強(qiáng)，對(duì)銷售崗位有深刻理解，愿意通過(guò)自己的努力獲取高額的回報(bào)，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、可接受無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者、應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生等； 二、工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司提供的資料針對(duì)電信的老用戶介紹合適的套餐和寬帶優(yōu)惠活動(dòng)； 2、以電話外呼的方式針對(duì)老用戶進(jìn)行維系； 3、通過(guò)統(tǒng)一電信10000客服專線，通知電信老用戶當(dāng)前政策及最近優(yōu)惠活動(dòng)，并在線為用戶辦理。 三、薪資福利： 1.培訓(xùn)期：帶薪培訓(xùn)（每天補(bǔ)貼50元），培訓(xùn)期為一周（7天）（根據(jù)個(gè)人實(shí)際能力而定）； 2.試用期：一到三個(gè)月（含培訓(xùn)期7天），（試用期工資=責(zé)任底薪1000元（需完成1000通電話量，未完成*完成率）+培訓(xùn)補(bǔ)貼350元（補(bǔ)貼一個(gè)月）+食宿補(bǔ)貼500元+業(yè)務(wù)提成+話務(wù)提成（每月超過(guò)1000通電話，超出部分結(jié)算提成），綜合工資2500元-4500元 3.轉(zhuǎn)正后：薪酬=責(zé)任底薪1500元（需完成1000通電話量+200單業(yè)務(wù)量）+超出1000通話務(wù)按每通電話另外結(jié)算提成+業(yè)務(wù)單量單價(jià)提成+補(bǔ)貼+達(dá)量，薪酬與個(gè)人能力、工作業(yè)績(jī)相匹配平均工資3500-10000，上不封頂； 4.購(gòu)買五險(xiǎn)一金：轉(zhuǎn)正后簽訂合同即購(gòu)買五險(xiǎn)，合同期滿一年購(gòu)住房公積金。 5.福利待遇：節(jié)假日補(bǔ)貼+生日福利補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+當(dāng)期業(yè)務(wù)單量王現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 6.上班時(shí)間：早上9:00-12:00#下午13:30-18:00，輪班制（上6天休1天，當(dāng)月最后一輪上6天休2天） 四、晉升機(jī)制 1. VIP維系經(jīng)理 領(lǐng)班 督導(dǎo) 副團(tuán)隊(duì)長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)長(zhǎng) 2. VIP維系經(jīng)理 人事部 培訓(xùn)部 錄單組 質(zhì)檢組 投訴組 運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì) 3. 派遣制員工 電信合同制員工 工作地址：昆明市盤龍區(qū)中國(guó)電信王大橋支局辦公樓2-5樓

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、接聽(tīng)電話，為用戶推薦優(yōu)惠活動(dòng)，為用戶進(jìn)行辦理 任職資格： 1、聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力佳； 2、熟悉基本操作辦公電腦； 3、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、熟悉電話營(yíng)銷或銷售行業(yè)模式、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有電話營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、做過(guò)移動(dòng)、聯(lián)通、電信外呼、內(nèi)接、10085客服者優(yōu)先（男女不限）。 工作時(shí)間：早上9點(diǎn)半到下午6點(diǎn)，中午休息12點(diǎn)到下午2點(diǎn)（上班工時(shí)6個(gè)半小時(shí)），從不加班 薪資待遇：：平均收入4000+ 上六天休息一天，國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假 工作地址：云紡東南亞商廈（紅房子）

職位描述：

工作內(nèi)容：1、憑借公司產(chǎn)品、客戶范圍以及優(yōu)質(zhì)平臺(tái)，開(kāi)發(fā)新客戶 ，維護(hù)老客戶。 2、通過(guò)陌拜、電銷、轉(zhuǎn)介紹、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、業(yè)務(wù)合作等多種方式獲取客源（公司永久提供優(yōu)質(zhì)資源） 4、公司產(chǎn)品對(duì)接各大銀行、產(chǎn)品多樣化 福利待遇： 1、底薪+提成+獎(jiǎng)金 .平均工資8000+（最高工資不封頂） 2、工作時(shí)間周一到周五9:00–18:00，周末雙休，三險(xiǎn)一金 3、帶薪假期：享受國(guó)家法定節(jié)假日