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職位描述：

從事房產(chǎn)評估測量工作，要求熟悉房產(chǎn)評估工作，熟練使用辦公軟件，應屆畢業(yè)生也可

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從事房產(chǎn)評估測量工作，要求熟悉房產(chǎn)評估工作，熟練使用辦公軟件，應屆畢業(yè)生也可

職位描述：

崗位職責：1、銀行、金融機構(gòu)、房地產(chǎn)、政府、國有及上市企業(yè)等領(lǐng)域客戶資源維護，建立長期合作關(guān)系；2、執(zhí)行公司及部門的各項規(guī)章制度，參與市場政策、客戶服務方案的制定；3、定期拜訪所負責領(lǐng)域客戶，維護客戶關(guān)系，對接公司估價服務；4、分析了解客戶需求，制定相應服務方案及措施，尋求機會發(fā)展業(yè)務；5、競爭對手信息、市場資訊及客戶信息采集匯總，并及時上報公司；6、協(xié)助技術(shù)部門完成客戶委托的評估業(yè)務；7、協(xié)調(diào)處理客戶在合作過程中的各項需求；8、按時完成公司和本部門下達的各項業(yè)績指標。任職資格：1、25至35歲之間，形象良好、綜合素質(zhì)佳、講誠信、有責任心、客戶服務意識強；； 2、大專及同等學歷以上，金融、房地產(chǎn)、經(jīng)濟、營銷類專業(yè)優(yōu)先；3、具備至少1年以上銷售工作經(jīng)驗，行業(yè)不限；4、具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、分析判斷及洞察能力；5、具有較強的人際交往和公關(guān)能力，具備獨立開發(fā)客戶資源的能力；6、工作積極主動，做事認真負責，具有挑戰(zhàn)與敬業(yè)精神及良好的職業(yè)道德；7、有銀行金融機構(gòu)、政府、房地產(chǎn)、上市及國有企業(yè)客戶資源或服務經(jīng)歷的優(yōu)先。8、熟練使用Word、PPT、Excel等辦公應用軟件；福利待遇：無需坐班，外勤為主無責任底薪 績效薪資 項目提成 年終獎勵 補助 五險一金 雙休 帶薪年假 公司活動 旅游 公司體檢

職位描述：

崗位職責：
1、協(xié)助評估師完成各類評估項目查勘、市調(diào)；
2、與客戶溝通對接（如報口價、出初評意見書等）；
3、出具估價報告（公司有固定模板，有前輩帶）
4、項目經(jīng)理交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，土地資源管理、資產(chǎn)評估、地理信息系統(tǒng)、計算機等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉掌握WORD、EXCEL等辦公軟件，土地估價規(guī)程，房地產(chǎn)估價規(guī)范、資產(chǎn)評估法等評估相關(guān)政策法規(guī)；
3、學習能力強，具備較強的數(shù)據(jù)分析處理能力，良好的文字功底；
4、具有較強的自我管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力，分析及解決問題的能力；
5、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗及優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，有參與土地類項目經(jīng)驗者優(yōu)先。


薪資待遇：可與評估部負責人面談，底薪 報告提成。

職位描述：

會基本gis繪圖優(yōu)先； 地理信息等專業(yè)優(yōu)先； 協(xié)助估價師完成各類評估項目； 參與項目現(xiàn)場工作，收集項目資料等。

職位描述：

工程咨詢技術(shù)總工任職要求：1、取得注冊咨詢工程師（投資）執(zhí)業(yè)資格證書；2、為建筑、農(nóng)業(yè)、生態(tài)建筑和環(huán)境工程、市政工程、機械、公路等專業(yè)畢業(yè)；3、能夠熟悉各行業(yè)可行性研究報告編制、節(jié)能評估報告編制、社會穩(wěn)定風險評估報告編制、評估咨詢、規(guī)劃咨詢等業(yè)務；4、有較強的邏輯思維、交流溝通、表達能力、組織協(xié)調(diào)能力；5、善于學習鉆研，懂得技術(shù)交流分享，能夠提攜下屬員工專業(yè)知識成長，帶領(lǐng)技術(shù)團隊共同成長學習，快速的提升團隊專業(yè)技術(shù)力量；6、在技術(shù)中能獨當一面，在客戶交流和業(yè)務談判中能做到輔助作用，以專業(yè)促成項目的承接。 五險一金加班補助周末雙休年底雙薪話補

職位描述：

職位描述： 1.維護公司現(xiàn)有銀行渠道，開拓新的銀行渠道。 2.協(xié)助合作伙伴市場推廣活動的執(zhí)行。 3.跟進具體項目，做好內(nèi)外部協(xié)同溝通。 4.向客戶提供高質(zhì)量的估價及顧問服務。 5.完成直屬上級交予的其他工作職責。 崗位要求： 1.至少2年以上銷售背景，有銀行相關(guān)資源者優(yōu)先考慮。 2.豐富的渠道開發(fā)，資源拓展，資源整合與客情關(guān)系維護能力優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力及談判技巧。 3.形象氣質(zhì)佳，具備較強的觀察力，應變決策能力和危機處理能力。 4.良好的服務意識和服務熱情、團隊合作精神，能承受高強度工作壓力。

職位描述：

1 ）中專以上學歷，房地產(chǎn)、土地、管理專業(yè)，有1年以上房屋評估、動遷評估等工作經(jīng)歷的，住上海市崇明，有職稱優(yōu)先； 2）學習能力較強，有敬業(yè)和吃苦的精神，能團隊合作，善于溝通和學習，工作認真踏實，責任心強； 3）具備良好的溝通力和獨立工作能力，熟練掌握電腦操作技能。 公司也歡迎相關(guān)專業(yè)的應屆生加入我們，公司提供相關(guān)培訓和專人指導。

職位描述：

專業(yè)技能要求： 1、全面負責各部門的業(yè)務管理和行政管理工作； 2、主管部門工作，帶好本部門團隊，負責本部門員工招聘、考查、培訓、考核、辭退、獎勵與處罰。 3、對本部門的人、財、物的管理全面負責，負責本部門員工的費用審批和簽報； 4、制定內(nèi)部管理制度； 5、協(xié)助市場人員洽談評估業(yè)務。

職位描述：

【崗位職責】 1. 負責房屋綜合體的現(xiàn)場考察； 2. 負責房屋綜合體的數(shù)據(jù)采集及整理工作； 3. 熟悉、了解客戶的動向，必要時給出分析建議； 4. 為總部的數(shù)據(jù)運營團隊提供支持； 5. 協(xié)助項目組及時完成公司分配的各項任務。 【任職要求】： 1、年齡20-28歲，學歷不限，無需房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗，接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生； 2、對工作有激情，認真負責，吃苦耐勞，具備在較強壓力下出色完成工作的能力； 3、具有極強的應變能力、溝通能力，親和力強； 4、有強烈的服務意識、觀察能力和執(zhí)行力、學習能力強； 5、面試了能盡快入職的，近期不在成都市的請勿投。 【完善的培訓機制】 1、公司設有完善的培訓機制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓。 2、培訓項目：①免費的入職培訓 ②定期業(yè)務能力及專業(yè)能力提升培訓（崗位專業(yè)知識、職業(yè)素養(yǎng)、溝通能力、禮儀形象、管理能力等），由總部高層領(lǐng)導、人力資源部培訓師及總監(jiān)主講。 【薪酬福利】 1、薪酬： 試崗期員工：無責任底薪+全勤+獎金+高額提成 正式員工：底薪+全勤+月度績效+獎金+高額提成 2、福利：社會保險（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項）+各類獎金+生日禮品+帶薪年假等。

職位描述：

房地產(chǎn)，土地，資產(chǎn)評估，會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上的應往屆畢業(yè)生，公司全力支持考取各類評估師。具有良好的溝通協(xié)作能力，愛崗敬業(yè)，勤奮好學，人品端正，吃苦耐勞，積極上進。

職位描述：

驗房員招聘崗位：驗房員缺口6人招聘要求：18-35歲以內(nèi)，高中或大專學歷，懂電腦；有經(jīng)驗優(yōu)先工作內(nèi)容：檢查墻體空鼓；裂縫，是否滲漏水和門窗有無劃痕，房屋室外環(huán)境檢驗；房屋室內(nèi)檢驗；房屋公攤部分的檢驗；房屋設備部分的檢驗，登記問題是否解決工作時間：8:30-5:30有效工作時長8小時，長白班福利待遇:大專180/天，高中160/天月休4天提供住宿（小區(qū)上下鋪）或者工棚

職位描述：

任職要求：
1、房地產(chǎn)、土地、工程、資產(chǎn)評估等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、對房地產(chǎn)政策較熟悉，掌握了評估基本理論并能夠合理使用各種評估方法；
3、熟練使用辦公軟件，具有較強的學習能力和進取心；
4、有一年左右的評估工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可考慮；

崗位說明：
1、熟悉技術(shù)部門工作流程和要求，認真負責地完成分配工作；
2、熟悉北京市房地產(chǎn)市場狀況，能夠獨立完成簡單物業(yè)的查勘、資料收集和報告作業(yè)；
3、協(xié)助估價師對負責項目進行作業(yè)；
4、部門安排的其他工作。

職位描述：

人事六大板塊

職位描述：

吃苦耐勞，有上進心