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職位描述：

崗位職責(zé)
1、承擔(dān)數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目整體技術(shù)管理或暖通、配電、弱電等某一專業(yè)交付技術(shù)負(fù)責(zé)人角色/設(shè)計(jì)師角色。
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心整體或某專業(yè)設(shè)計(jì)方案制定，交付方案制定，保障方案的實(shí)施與項(xiàng)目驗(yàn)收。
崗位要求
1、一級(jí)建造師資質(zhì)（機(jī)電、通信與廣電類專業(yè)優(yōu)先，同時(shí)具備給排水中級(jí)工程師職稱的優(yōu)先）；或具有機(jī)電相關(guān)專業(yè)高級(jí)工程師職稱證書（給排水專業(yè)優(yōu)先）；
2、項(xiàng)自經(jīng)理或項(xiàng)自技術(shù)總工、技術(shù)負(fù)責(zé)人角色，具備大中型數(shù)據(jù)中心的技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)；或擔(dān)任過數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目總設(shè)計(jì)師/專業(yè)設(shè)計(jì)師角色，具備大中型數(shù)據(jù)中心設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠主導(dǎo)暖通/配電/弱電單專業(yè)/多專業(yè)技術(shù)管理工作或方案設(shè)計(jì)工作；熟悉國家及行業(yè)數(shù)據(jù)中心相關(guān)專業(yè)施工標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范或設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，熟悉相關(guān)專業(yè)的設(shè)備原理和產(chǎn)品知識(shí)等。
4、適應(yīng)長(zhǎng)期出差

職位描述：

崗位職責(zé)：

職位描述：

協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理管理和領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)質(zhì)量部工作。 （2） 具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量保證計(jì)劃、各類施工技術(shù)方案和安全文明施工組織管理方案的編制及其檢查和落實(shí)工作。 （3） 負(fù)責(zé)總體質(zhì)量目標(biāo)的編制、分解、協(xié)調(diào)和落實(shí)工作。 （4） 負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)、進(jìn)度、安全文明施工目標(biāo)和質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)目標(biāo)的策劃、組織、管理和落實(shí)工作。 （5） 組織相關(guān)部門和管理人員代表項(xiàng)目經(jīng)理部參與與業(yè)主、監(jiān)理或設(shè)計(jì)方等就施工方案、技術(shù)、設(shè)計(jì)、質(zhì)量等方面召開的會(huì)議、討論等。 第 1 頁 （6） 主持施工組織設(shè)計(jì)和重大技術(shù)方案的編制與修訂審核，并督促技術(shù)方案和施工組織設(shè)計(jì)主要內(nèi)容的落實(shí)工作并及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問題。

職位描述：

1、擔(dān)任不少于2個(gè)地鐵項(xiàng)目技術(shù)主管的工作經(jīng)驗(yàn)(杭州地鐵項(xiàng)目?jī)?yōu)先)。 2、溝通能力較強(qiáng)。 3、常駐項(xiàng)目部工作。 4、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院圖紙對(duì)接、技術(shù)資料牽頭梳理、設(shè)計(jì)變更施工變更計(jì)量牽頭梳理、各類方案編制與現(xiàn)場(chǎng)交底，現(xiàn)場(chǎng)巡查方案落實(shí)情況、對(duì)外技術(shù)方面溝通

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、管理公司弱電智能化項(xiàng)目技術(shù)工作，組織解決工程技術(shù)問題，提供技術(shù)支持。 2、負(fù)責(zé)弱電智能化項(xiàng)目前期設(shè)計(jì)、技術(shù)支持等工作，為客戶提供技術(shù)咨詢，滿足客戶需求。 3、負(fù)責(zé)編制或?qū)徍送稑?biāo)文件技術(shù)部分，參與投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)答疑等工作。 4、參與項(xiàng)目的售前技術(shù)與工程部門的銜接工作，把控項(xiàng)目動(dòng)態(tài)。 5、技術(shù)部門內(nèi)部日常管理以及技術(shù)團(tuán)隊(duì)的管理與培訓(xùn)。 6、適應(yīng)公司發(fā)展，完成公司安排的其它任務(wù)。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，建筑智能化及其他工程類相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上弱電智能化項(xiàng)目技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn)，熟悉弱電相關(guān)子系統(tǒng)，能獨(dú)立處理本專業(yè)技術(shù)問題； 3、較強(qiáng)的方案制作及項(xiàng)目技術(shù)支持管理能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理協(xié)調(diào)能力。 4、熟練使用OFFICE、PHOTOSHOP、AUTOCAD、廣聯(lián)達(dá)等工具軟件進(jìn)行弱電智能化工程設(shè)計(jì)。 5、持有注冊(cè)一級(jí)建造師證書（機(jī)電工程、房建、市政公用工程等專業(yè)）。

職位描述：

1.熟悉房建水利市政項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉建筑業(yè)法律法規(guī)。 3.熟悉工程資料測(cè)量勘測(cè)造價(jià)。 4.對(duì)公司工地管理有調(diào)配經(jīng)驗(yàn)。 5.公司所有項(xiàng)目，不分項(xiàng)目大小，要涉及房建 水利項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，公司主要做市政項(xiàng)目。 6.需要持有一級(jí)市政職稱證書。 7.薪資福利可談，老板直接面試。

職位描述：

職責(zé)描述：1、10年以上市政施工現(xiàn)場(chǎng)管理，5年以上全面技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，有一級(jí)建造師證（市政） 2、具備企業(yè)施工技術(shù)管理、項(xiàng)目管理的理論知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能處理各種工程技術(shù)難題，能獨(dú)立審核施工圖及編制施工方案； 3、熟悉工程管理、招標(biāo)投標(biāo)、成本控制等方面工作，熟練使用市政工程各項(xiàng)辦公軟件（含CAD等） 4，一定要做過市政道路的項(xiàng)目（不是高速和高鐵的），有過在國企工作經(jīng)驗(yàn)的最好； 5，目前項(xiàng)目在江門，完工需要調(diào)配其他的項(xiàng)目； 6，接受視頻面試，公司在河南； 任職要求：

職位描述：

崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)公司的技術(shù)，研發(fā)及引進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)化等管理工作。2、負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)，產(chǎn)品開發(fā)工作流程的規(guī)范及優(yōu)化。3、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)部設(shè)計(jì)輸出文件的監(jiān)督與審查。4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)，產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，技術(shù)規(guī)范制定，換版與實(shí)施。5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目申報(bào)，專利申請(qǐng)，產(chǎn)品認(rèn)證工作的策劃與實(shí)施。6、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)部技術(shù)人員技術(shù)工作監(jiān)督，檢查與輔導(dǎo)。7、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)部技術(shù)人員的招聘，培訓(xùn)與培養(yǎng)。8、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)技術(shù)工作的對(duì)接，協(xié)調(diào)與協(xié)作。崗位要求：1、年齡：25~40歲 本科以上學(xué)歷 2、5年以上線纜行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3、電線電纜專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。4、熟悉電線電纜生產(chǎn)工藝，有相關(guān)的電線電纜理論知識(shí)，能夠理論聯(lián)系實(shí)際，將電線電纜理論知識(shí)與公司的產(chǎn)品實(shí)際相結(jié)合，具備創(chuàng)新精神。 年齡要求：25-40歲 職能類別：總工程師/副總工程師

職位描述：

總包單位，房建及工業(yè)建筑

職位描述：

1.高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和公司決策，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響，對(duì)安防工程能全面指導(dǎo)。

2.對(duì)安防工程能總體設(shè)計(jì)及規(guī)劃。

3.精通弱電智能化、ba樓控、醫(yī)院及學(xué)校等子系統(tǒng)。

4.對(duì)大型安防項(xiàng)目施工管理和項(xiàng)目管理有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。

5.技術(shù)總監(jiān)需有主持大型投標(biāo)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。

任職資格：

1.8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、本科以上學(xué)歷。

2.精通行業(yè)內(nèi)的***方法、發(fā)展方向，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有自己的獨(dú)到見解。

3.良好的溝通、協(xié)調(diào)組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，認(rèn)同企業(yè)精神。

4.具有一級(jí)建造師資格（機(jī)電方向）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、對(duì)開關(guān)電源常用拓?fù)潆娐贩浅Ｊ煜ぃ喝鏱uck,boost, Flyback，Half-bridge，F(xiàn)ull-bridge，移相全橋，forward ， LLC等電路結(jié)構(gòu)和工作原理等。
2、 非常熟悉各種相關(guān)電子元件和磁性器件的原理和應(yīng)用
3、能獨(dú)立完成電源設(shè)計(jì)和各種異常的分析處理，有較強(qiáng)的電路原理分析能力，有PCB layout能力，設(shè)計(jì)過大功率電源（10KW以上）。
4、有產(chǎn)品整體工程設(shè)計(jì)和成本控制的概念，了解安規(guī)、EMC等方面的要求，有實(shí)際EMC調(diào)試經(jīng)驗(yàn)。
5、有帶30人以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1、電氣工程、控制理論與控制工程、電機(jī)與電器、測(cè)控儀器自動(dòng)化、電子信息等專業(yè)統(tǒng)招碩士或以上學(xué)歷；
2、熟練掌握交流/直流/四象限電源常見主電路拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)，具有優(yōu)秀的電路設(shè)計(jì)和分析能力（選型計(jì)算、仿真、優(yōu)化等）；
3、熟悉自動(dòng)控制原理，具備良好的控制系統(tǒng)分析能力；
4、熟練掌握MCU電路、IGBT驅(qū)動(dòng)保護(hù)等控制電路的設(shè)計(jì)原理；
5、熟練掌握交流/直流/四象限電源基于DSP或FPGA的數(shù)字化控制原理和SPWM控制算法；

6、認(rèn)可公司行業(yè)和平臺(tái)，有事業(yè)心和公司一起成長(zhǎng)。
工作地點(diǎn)：濟(jì)南市；
公司提供住宿和就餐。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理工作，積極開展相關(guān)技術(shù)交流與合作；

2、組織制定研發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)方案、研發(fā)計(jì)劃，并實(shí)施與落實(shí)計(jì)劃，解決研發(fā)過程中的疑難技術(shù)問題；

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司項(xiàng)目實(shí)際實(shí)施過程中的技術(shù)問題進(jìn)行過程指導(dǎo)、組織解決技術(shù)工作中的重大問題

4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)知識(shí)體系的建設(shè)和管理，負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的日常管理，負(fù)責(zé)定期組織技術(shù)人員的培訓(xùn)與交流，提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的技能及工作績(jī)效；

5、組織建立健全公司技術(shù)管理、科研和新產(chǎn)品開發(fā)管理等規(guī)章制度，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系；

6、負(fù)責(zé)分公司技術(shù)檔案的管理。組織好編制和修訂各項(xiàng)工藝、技術(shù)規(guī)范；并對(duì)其進(jìn)行有效控制。

崗位要求：

1、電氣自動(dòng)化、自動(dòng)化類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有機(jī)械設(shè)計(jì)、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、信息化等復(fù)合專業(yè)背景優(yōu)先；

2、8年以上涉水工程、電氣自動(dòng)化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)工程師職稱，高級(jí)職稱優(yōu)先；

3、熟悉國家、行業(yè)內(nèi)各項(xiàng)政策、法規(guī)、規(guī)范，能獨(dú)立進(jìn)行技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目的布局、設(shè)計(jì)和團(tuán)隊(duì)管理；

4、具有較強(qiáng)的對(duì)內(nèi)、對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力，對(duì)內(nèi)能有效推動(dòng)技術(shù)項(xiàng)目進(jìn)度，對(duì)外能保持良好的技術(shù)外部聯(lián)絡(luò)。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方的法律法規(guī)及有關(guān)政策、規(guī)程、規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、上級(jí)有關(guān)規(guī)定，貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全方針、目標(biāo)和公司各項(xiàng)管理制度。2、指導(dǎo)編制或?qū)彶轫?xiàng)目工程施工組織設(shè)計(jì)或技術(shù)方案、專項(xiàng)安全技術(shù)措施、施工細(xì)則、竣工報(bào)告等。組織做好圖紙優(yōu)化及深化設(shè)計(jì)，預(yù)判質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)化質(zhì)量解決方案；3、組織開展施組、方案和施工工藝交底工作，檢查施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、工程項(xiàng)目質(zhì)量策劃書、技術(shù)交底的落實(shí)情況；4、對(duì)公司質(zhì)量方針、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)，指導(dǎo)項(xiàng)目部嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)、程序、規(guī)程、規(guī)范以及合同要求控制施工過程的各個(gè)環(huán)節(jié)，以滿足質(zhì)量、環(huán)境、施工安全需要。5、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部貫標(biāo)工作，確保項(xiàng)目管理體系正常運(yùn)行。6、參加項(xiàng)目分部工程、單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收工作。7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目科技進(jìn)步工作，組織或指導(dǎo)項(xiàng)目相關(guān)人員撰寫工程技術(shù)總結(jié)、論文等，不斷改進(jìn)和提高施工質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)的技術(shù)水平。8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1.學(xué)歷和專業(yè)：本科以上學(xué)歷，環(huán)境工程、給排水工程、水利水電工程等相關(guān)專業(yè)；2.執(zhí)業(yè)資格：工程師及以上職稱，持有一級(jí)建造師證書者優(yōu)先；3.工作經(jīng)歷：工作滿5年，至少經(jīng)歷1個(gè)完整項(xiàng)目技術(shù)主管工作。4.其他要求：具有扎實(shí)的項(xiàng)目管理基本功，能夠進(jìn)行內(nèi)外有效的溝通，為項(xiàng)目創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)組織制定公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)工藝規(guī)范、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化和產(chǎn)品工藝守則、工藝文件、裝配指導(dǎo)書等技術(shù)類文件。 2、組織中心各部門按計(jì)劃完成工程項(xiàng)目的電氣設(shè)計(jì)、工藝設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和質(zhì)量檢驗(yàn)工作，確保滿足項(xiàng)目計(jì)劃要求。 3、組織對(duì)工程項(xiàng)目產(chǎn)品的質(zhì)量問題進(jìn)行分析與改進(jìn)，組織完成各公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全體系的認(rèn)證工作。 4、組織完成與產(chǎn)品相關(guān)的CCC、TLC體系的認(rèn)證工作，組織應(yīng)對(duì)技術(shù)監(jiān)督部門對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督抽查及稽查工作 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)技術(shù)中心各部門在項(xiàng)目生產(chǎn)中的資源配置，組織對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中各個(gè)工序進(jìn)行優(yōu)化，提高各部門的工作效率。 6、組織中心各部門內(nèi)部培訓(xùn)的實(shí)施，組織相關(guān)活動(dòng)，加強(qiáng)內(nèi)部溝通，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建議，穩(wěn)定員工隊(duì)伍。 7、組織進(jìn)行人員能力提升工作。 崗位要求： 1、40-50歲，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉交、直流斷路器、高低壓成套配電柜產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝經(jīng)驗(yàn)，8年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，出色的人際溝通能力，高效的執(zhí)行能力以及高度的工作熱情和責(zé)任感； 4、具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力、抗壓能力、敏銳的洞察力，可深刻理解和貫徹執(zhí)行公司決策層的管理理念和措施，能及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供合理化建議； 5、了解產(chǎn)品行業(yè)最新研發(fā)動(dòng)態(tài)，帶領(lǐng)公司產(chǎn)品、技術(shù)創(chuàng)新。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理策劃項(xiàng)目建設(shè)全景計(jì)劃，統(tǒng)籌項(xiàng)目技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)計(jì)管理工作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)總平面布置、總進(jìn)度計(jì)劃、重大技術(shù)方案、安全文明施工組織管理方案的編制與修訂審核，并督促技術(shù)方案和施工組織的落實(shí)工作并及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問題； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)的策劃、組織、管理和落實(shí)工作； 4、負(fù)責(zé)科研計(jì)劃、工法編制，對(duì)新技術(shù)、新工藝和新材料在本項(xiàng)目中的推廣和使用進(jìn)行指導(dǎo)落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)部相關(guān)人員的日常工作安排，能力培養(yǎng)，組織開展技術(shù)培訓(xùn)、參觀交流、方案競(jìng)賽等活動(dòng)； 6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理牽頭項(xiàng)目設(shè)計(jì)、技術(shù)優(yōu)化工作，以及新型建筑工業(yè)化新工藝、新技術(shù)的應(yīng)用推廣。 任職資格: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)，40歲以下； 2、5年以上項(xiàng)目技術(shù)總工崗位工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過2個(gè)有完整的房建項(xiàng)目技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有EPC經(jīng)驗(yàn)、大型房建項(xiàng)目?jī)?yōu)先； 3、深刻理解中建技術(shù)管理體系，掌握各種施工工藝，具備項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)經(jīng)歷，有一定的專利、工法、論文發(fā)表等技術(shù)成果； 4、熟悉國家和地方政府頒發(fā)的有關(guān)建筑工程的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、定額和標(biāo)準(zhǔn)圖集等，熟悉企業(yè)內(nèi)部所有基本管理程序和規(guī)章制度； 5、熟練autocad、project、office等常用制圖軟件和辦公軟件，有較強(qiáng)的技術(shù)方案、各項(xiàng)管理匯報(bào)文件編寫能力； 6、具有一級(jí)建造師證書（建筑專業(yè)），有高級(jí)工程師職稱優(yōu)先； 7、了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)及動(dòng)向，具有較強(qiáng)的技術(shù)鉆研精神及創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有獨(dú)立的見解，能承受一定的工作壓力。