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職位描述：

1、負責自然堂品牌帶教、培訓2、負責銷售店家?guī)齑?、負責協(xié)助活動開展4、負責跟進回款任職資格：1、熱愛護膚品、化妝品2、適應短期出差上班時間：朝九晚五?? 年齡要求：18-35歲 職能類別：美容顧問

職位描述：

銷售 零售 崗位職責（分設直營和加盟崗位）： 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略指標，承接和推動本區(qū)域的銷售目標及業(yè)績提升計劃，指導跟進店鋪分解銷售目標并落地執(zhí)行； 2. 每月定期分析和分享業(yè)務狀況，重點跟進和督促區(qū)域店鋪業(yè)績、售罄、配裝等關鍵指標的達成； 3. 根據(jù)年度訂貨趨勢及銷售指標，指導本區(qū)域店鋪制定合理的訂貨指標； 4. 教導本區(qū)域店長分析店鋪商品數(shù)據(jù)，并按照部門商品的售罄計劃，指導店長做好商品售罄計劃管理； 5. 掌握和督促區(qū)域店鋪嚴格執(zhí)行各項運營標準，并定期每月巡查店鋪執(zhí)行情況； 6. 推動和跟進公司各項標準內(nèi)容在區(qū)域的落地執(zhí)行（例如：新品上市、商品企劃推廣，配裝等），達成公司目標； 7. 統(tǒng)籌安排本區(qū)域的客戶管理工作，協(xié)助各店鋪完成新客戶的開發(fā)指標及老客戶復購率指標； 8. 根據(jù)公司發(fā)展要求，進行梯隊建設，指導協(xié)助店長培養(yǎng)骨干對象和潛力人才，定期為公司輸送人才。 任職資格： 1. 具有敏銳的市場洞察力和時尚的敏銳度，對運營管理、陳列等有深厚的興趣； 2. 良好地目標計劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、輔導能力、溝通能力。 3、熟悉終端店鋪營運管理體系，擅長品牌專賣店的銷售管理、流程管理、貨品管理、店堂陳列、人員管理等； 4. 吃苦耐勞，適應出差。 職位福利：周末雙休、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、年底雙薪

職位描述：

崗位職責:

1、負責事業(yè)合伙門店從開業(yè)到運營期的運營扶持，協(xié)助門店進行異常處理

2、傳遞總部方針，推動中心內(nèi)部項目執(zhí)行落地/協(xié)同部門項目執(zhí)行落地

3、執(zhí)行公司對事業(yè)和合伙門店的各項流程標準，做好日常巡查，做好食安隱患排查

4、關注合伙人、進行氛圍互動、人文關懷

5、完成體系內(nèi)伙伴的培養(yǎng)、優(yōu)化和事業(yè)發(fā)展規(guī)劃

任職要求:

1、5年以上大型茶飲加盟品牌督導工作經(jīng)驗

2、有較強的獨立操作能力，有親和力、感染力，有良好的協(xié)調(diào)能力和團隊精神

3、語言表達能力強、普通話標準，可接受高頻出差

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、年終分紅、每年多次調(diào)薪、項目獎金、試用期提前轉(zhuǎn)正

職位描述：

崗位職責： 1、對接人力外包公司追蹤區(qū)域內(nèi)門店人員招募管理 2、對接分公司、總部處理門店人員人事事務管理 3、落實區(qū)域門店OJT培訓，定期巡檢人員培訓效果 4、對接總部稽核制定區(qū)域內(nèi)門店巡檢稽核，定期巡視和稽核區(qū)域內(nèi)門店情況 5、對接分公司、總部處理區(qū)域門店行政事務管理 6、完成上級主管交辦的其他臨時性工作任務 任職資格： 1、具有零售快消門店及區(qū)域門店管理工作經(jīng)驗 2、具較強的店務、人員管理經(jīng)驗，熟悉門店各項流程的制定和執(zhí)行 3、較強的團隊管理能力和溝通能力，能構承受工作強度和壓力 4、愿意參加公司統(tǒng)一安排的崗前培訓

職位描述：

崗位職責：
1、負責完成管轄區(qū)域的銷售業(yè)績?nèi)蝿眨?
2、負責區(qū)域門店人員的培訓，提升區(qū)域門店店長及員工的管理水平，確保管轄區(qū)域的門店的按營運標準運作；
3、對所轄區(qū)域店鋪運營進行財務監(jiān)控；
4、跟進區(qū)域的商品管理工作；
5、收集相關市場信息，及時了解競爭對手動態(tài)；
6、計劃巡鋪方案，監(jiān)督與檢查店鋪營運工作，現(xiàn)場查看問題，及時協(xié)調(diào)跟進。

任職要求：
1、大專以上學歷，有鞋服行業(yè)同崗工作經(jīng)驗者可放寬至高中以上工作學歷；
2、熟悉零售行業(yè)終端營運管理流程，有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力。
3、接受出差。

職位描述：

崗位職責： 1）負責門店營運成本控制，費用審批； 2）對門店員工的篩選、招聘、解雇、獎懲、考核體系等作出建議及配合落實； 3）負責門店員工的日常管理； 4）負責門店營業(yè)目標月度、季度、年度的制定和達成（營業(yè)目標達成的情況）； 5）負責公司對門店活動的安排和監(jiān)督，預估銷售額達成的情況。 任職要求： 1）大專及以上學歷； 2）3年以上快速消費品行業(yè)區(qū)域經(jīng)理經(jīng)驗，有休閑食品公司工作經(jīng)驗及豐富的人脈渠道者優(yōu)先； 3）熟悉連鎖門店管理流程，對門店業(yè)績達成有規(guī)劃經(jīng)驗； 4）根據(jù)公司要求，有人員儲備及末位淘汰經(jīng)驗者優(yōu)先； 5）為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真。職位福利：帶薪年假、節(jié)日福利、五險一金、餐補、績效獎金、彈性工作

職位描述：

崗位職責：
1、對監(jiān)管區(qū)域內(nèi)的門店質(zhì)量進行監(jiān)督和管理，確保門店達到公司的標準和要求。
2、定期進行門店狀況檢查，包括門店的衛(wèi)生，設施維護、商品陳列、員工的服務意識等等
3、及時反饋門店所遇到的問題和提成合理的建設性的意見并且推動問題的解決，確保問題得到及時的處理，使門店的質(zhì)量及時得到提高。
4、協(xié)助門店的管理人員進行員工的培訓和考核，確保員工能夠熟練掌握工作流程，提高服務質(zhì)量
5、協(xié)助門店管理人員進行進銷存數(shù)據(jù)的分析，提出合理的建議，幫助門店提高銷售業(yè)績和盈利能力。
職位要求：
1，年齡25-40周歲，男女不限
2，學歷：高中以上學歷
3，有做過羅森，全家，711,沃爾瑪，山姆工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄取
4，工作時間以及薪資待遇面議
5，工作地址安徽省蚌埠，淮南，江蘇省南京，蘇州，要能接受出差

職位描述：

崗位職責: 1、負責事業(yè)合伙門店從開業(yè)到運營期的運營扶持，協(xié)助門店進行異常處理 2、傳遞總部方針，推動中心內(nèi)部項目執(zhí)行落地/協(xié)同部門項目執(zhí)行落地 3、執(zhí)行公司對事業(yè)和合伙門店的各項流程標準，做好日常巡查，做好食安隱患排查 4、關注合伙人、進行氛圍互動、人文關懷 5、完成體系內(nèi)伙伴的培養(yǎng)、優(yōu)化和事業(yè)發(fā)展規(guī)劃 任職要求: 1、5年以上大型茶飲加盟品牌督導工作經(jīng)驗 2、有較強的獨立操作能力，有親和力、感染力，有良好的協(xié)調(diào)能力和團隊精神 3、語言表達能力強、普通話標準，可接受高頻出差職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、年終分紅、每年多次調(diào)薪、項目獎金、試用期提前轉(zhuǎn)正

職位描述：

崗位職責：
1、負責公司天長直營店鋪的管理工作；
2、根據(jù)公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略，對分解后銷售目標進行規(guī)劃、布署和落實；
3、根據(jù)公司月經(jīng)營計劃和當?shù)厥袌鰻顩r，負責月度市場銷售；
4、配合零售主任完成公司下達的市場銷售、庫存指標、費用控制等年度目標任務；
5、深入了解本行業(yè)，即時把握信息、分析市場狀況，正確作出市場銷售預測，提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略與決策依據(jù)。
任職資格：
教育背景：大專以上學歷。
工作經(jīng)驗：5年以上品牌服裝企業(yè)或快消營運管理經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司合肥各地區(qū)直營店鋪的管理工作； 2、根據(jù)公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略，對分解后銷售目標進行規(guī)劃、布署和落實； 3、根據(jù)公司月經(jīng)營計劃和當?shù)厥袌鰻顩r，負責月度市場銷售； 4、配合零售主任完成公司下達的市場銷售、庫存指標、費用控制等年度目標任務； 任職資格： 教育背景：大專以上學歷。 工作經(jīng)驗：5年以上品牌服裝企業(yè)或快消營運管理經(jīng)驗。

職位描述：

1、監(jiān)督所管轄門店的營運、人員、商業(yè)結果。2、訓練所管轄區(qū)域的門店人員。3、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設備，確保區(qū)域內(nèi)所有門店qsc及改善，確保人員發(fā)展，執(zhí)行。4、提高門店營業(yè)額，創(chuàng)造最佳qsc和最合理利潤。

職位描述：

崗位職責：1、日常業(yè)績目標健康達成2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計劃并落實執(zhí)行3、依據(jù)通路必售品項/新品上架分布及生動化標準推動有效益的行銷活動4、做到士多批本品成交率達成/鋪貨率達成5、建立客戶良好客情，積極開發(fā)新客戶，協(xié)助業(yè)績提升6、銷售工具的有效精準使用，確保數(shù)據(jù)的準確7、其他：主管交辦事項任職資格：1、大專及以上，年齡18-34，接受應屆畢業(yè)生和實習生2、具備客戶服務意識,有從事業(yè)務的潛力，有消費品銷售經(jīng)驗者佳3、交通工具自備； 4、協(xié)調(diào)、溝通能力強，反應靈敏，吃苦耐勞，責任心強；5、有從事快速消費品銷售經(jīng)驗優(yōu)先，服從公司工作調(diào)動。三、待遇1、工作時間：8:30--17:30，法定節(jié)假日正常休息；2、入職當月繳納五險一金；3、每年享有兩次晉升機會；4、專業(yè)培訓、節(jié)假日禮品、帶薪年假、交通補貼、年度旅游、不定期聚、年終獎等。 年齡要求：18-34歲 職能類別：銷售代表 關鍵字：銷售業(yè)務員

職位描述：

崗位職責：1、負責片區(qū)化妝品門店售后管理工作2、協(xié)助門店順利開展相關品牌的促銷活動3、對加盟店鋪或門店進行品牌特性的培訓和指導4、門店形象管理任職要求：中專以上學歷，接受應屆生，熱愛化妝品，***優(yōu)先工作時間：八小時工作制，冬季9:00—17：00午休12:00-13:00 夏季9:00-17:30 午休12:00-13:30 ***福利：五險、意外險、餐補、生日禮品、結婚禮金、生育禮金、節(jié)假日禮品等 職能類別：美容培訓師/導師

職位描述：

崗位要求：1.有良好的語言表達能力； 2.善于溝通、服務意識強工作耐心細致；性格開朗樂觀、積極向上團隊協(xié)作能力強； 3.能適應安徽省內(nèi)出差 4.年齡18-35歲之間，***，熱愛化妝品事業(yè) 崗位職責：負責經(jīng)銷商門店帶教、培訓、銷售、品牌形象搭建、活動開展福利：提供住宿、五險、意外險、餐補、通訊補、生日禮品、結婚禮金、生育禮金、節(jié)假日禮品、年休假面試地址：合肥市包河區(qū)北京路與大連路交口徽商總部廣場a座12B 職能類別：美容顧問店員/營業(yè)員 關鍵字：銷售代表業(yè)務員電話銷售產(chǎn)品經(jīng)理銷售經(jīng)理

職位描述：

崗位職責：
1、日常業(yè)績目標健康達成
2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計劃并落實執(zhí)行
3、依據(jù)通路必售品項/新品上架分布及生動化標準推動有效益的行銷活動
4、做到士多批本品成交率達成/鋪貨率達成
5、建立客戶良好客情，積極開發(fā)新客戶，協(xié)助業(yè)績提升
6、銷售工具的有效精準使用，確保數(shù)據(jù)的準確
7、其他：主管交辦事項
任職資格：
1、大專及以上，年齡18-34，接受應屆畢業(yè)生和實習生
2、具備客戶服務意識,有從事業(yè)務的潛力，有消費品銷售經(jīng)驗者佳
3、交通工具自備；
4、協(xié)調(diào)、溝通能力強，反應靈敏，吃苦耐勞，責任心強；
5、有從事快速消費品銷售經(jīng)驗優(yōu)先，服從公司工作調(diào)動。


三、待遇
1、工作時間：8:30--17:30，法定節(jié)假日正常休息；
2、入職當月繳納五險一金；
3、每年享有兩次晉升機會；
4、專業(yè)培訓、節(jié)假日禮品、帶薪年假、交通補貼、年度旅游、不定期聚、年終獎等。