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職位描述：

崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，建筑環(huán)境與設(shè)備工程，熱能與動(dòng)力工程，制冷與低溫工程，制冷與空調(diào)，供熱、供燃?xì)狻⑼L(fēng)及空調(diào)工程等專業(yè)2、有制冷主機(jī)廠、換熱器廠工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先3、會(huì)CAD、三維繪圖4、35周歲以下***，不以界面薪資區(qū)間為準(zhǔn)！ 年齡要求：22-35歲 職能類別：技術(shù)研發(fā)工程師 關(guān)鍵字：autocad研發(fā)

職位描述：

1、解決產(chǎn)品在生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)過(guò)程中的質(zhì)量、技術(shù)工藝等問題，對(duì)產(chǎn)品整體質(zhì)量提升、降低不良生產(chǎn)成本負(fù)責(zé)； 2、合理改進(jìn)和規(guī)范檢驗(yàn)流程、及時(shí)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和解決檢驗(yàn)過(guò)程中出顯的問題，確保檢驗(yàn)工作有效進(jìn)行； 3、有效處理客戶投訴、控制客戶投訴與退貨，并對(duì)此進(jìn)行調(diào)查原因、分析及改善措施；對(duì)不合格品建立預(yù)防措施并執(zhí)行，對(duì)生產(chǎn)品質(zhì)控制和品質(zhì)常異進(jìn)行分析改善； 4、根據(jù)常見產(chǎn)品質(zhì)量問題，優(yōu)化產(chǎn)品配方及新材料的導(dǎo)入，提高產(chǎn)品性能，降低生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)成本，提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力； 5、質(zhì)量檢驗(yàn)文件、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)藝文件、標(biāo)準(zhǔn)的編寫； 4、指導(dǎo)及培養(yǎng)品質(zhì)人員及技術(shù)人員的專業(yè)技能提升； 5、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、電線電纜專業(yè)畢業(yè)，?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；年齡：50歲以下。 2、電線電纜行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，精通電線電纜產(chǎn)品質(zhì)量控制及工藝改善； 3、熟練操作CAD，Solidworks及office等軟件； 4、具有較強(qiáng)編寫能力，能獨(dú)立編寫企業(yè)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范； 5、熟悉國(guó)內(nèi)外各種常用電纜標(biāo)準(zhǔn)，如國(guó)標(biāo)：GB/T 5023、JB/T 8734、GB/T 9330、GB/T 12706.1，UL標(biāo)準(zhǔn)，歐盟標(biāo)準(zhǔn)，日本標(biāo)準(zhǔn)； 6、具備較強(qiáng)的邏輯思維、分析能力，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)

職位描述：

方案編制、質(zhì)量管理、技術(shù)指導(dǎo)、QC、科技成果、工法、專利編制等。任職要求：1、有重大項(xiàng)目技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，尤其是深基坑、各類支護(hù)結(jié)構(gòu)施工經(jīng)歷。???????????????????????????????????2、具有結(jié)構(gòu)力學(xué)、土力學(xué)、流體力學(xué)等主業(yè)知識(shí)能力3、精通CAD，可以獨(dú)立繪制工程方案施工圖，精通結(jié)構(gòu)力學(xué)、土力學(xué)等相關(guān)專業(yè)軟件?????????????????????????????????4、在重大工程（結(jié)構(gòu)或地下工程）上擔(dān)任總工、技術(shù)部長(zhǎng)職務(wù)的人員優(yōu)先。 職能類別：總工程師/副總工程師

職位描述：

職位要求： 1.學(xué)歷：大專及以上，工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（應(yīng)屆畢業(yè)生也可以）； 2.熟悉使用辦公軟件、具備基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，熟練運(yùn)用CAD； 主要工作：調(diào)查及收集資料，編寫工程調(diào)研報(bào)告，管道視頻分析報(bào)告，繪制排水工程管道圖紙等；

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計(jì)、制定各項(xiàng)施工方案和施工技術(shù)措施；組織并參與各項(xiàng)施工方案的評(píng)審及專家認(rèn)證。 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工圖的工程量及材料用量核算；并編制材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃并審核材料申購(gòu)和使用計(jì)劃。 3.負(fù)責(zé)與甲方進(jìn)行技術(shù)工作的交接工作；現(xiàn)場(chǎng)坐標(biāo)點(diǎn)及標(biāo)高點(diǎn)等進(jìn)行復(fù)核。 4.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目技術(shù)交底工作，并監(jiān)督和檢查技術(shù)措施執(zhí)行情況。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程中各項(xiàng)技術(shù)資料的整理和收集；主持竣工驗(yàn)收技術(shù)資料的工作。負(fù)責(zé)對(duì)上對(duì)下的各項(xiàng)結(jié)算中數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，為項(xiàng)目結(jié)算提供技術(shù)支持。 6.負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目施工中的技術(shù)問題，參與質(zhì)量事故的處理和一般質(zhì)量事故的技術(shù)方案的編制。 負(fù)責(zé)組織隱蔽工程，分項(xiàng)分部工作的驗(yàn)收工作并做好質(zhì)量評(píng)定；組織督促班組質(zhì)量自檢、互檢、交接檢工作。 任職要求： 1、工程管理、土木工程、工程管理等專業(yè)大?？埔陨蠈W(xué)歷 2、6年以上項(xiàng)目工程技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)， 3、熟悉工程施工技術(shù)規(guī)范、工程資料管理、施工工藝、項(xiàng)目施工材料資金計(jì)劃及合同管理，對(duì)項(xiàng)目工程造價(jià)有一定了解。

職位描述：

職位要求： 1.學(xué)歷：大專及以上，工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（應(yīng)屆畢業(yè)生也可以）； 2.熟悉使用辦公軟件、具備基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，熟練運(yùn)用CAD； 主要工作：調(diào)查及收集資料，編寫工程調(diào)研報(bào)告，管道視頻分析報(bào)告，繪制排水工程管道圖紙等；

職位描述：

1. 本科以上學(xué)歷，電氣、機(jī)電相關(guān)專業(yè)；

2. 15年以上干式變壓器研發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握環(huán)氧樹脂干變主流技術(shù)精髓；

3. 參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，提出合理性建議及意見，為公司決策提供參考依據(jù)；

4. 組織實(shí)施干變產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃，制定研發(fā)規(guī)范、推行并優(yōu)化研發(fā)管理體系；

5. 負(fù)責(zé)公司中長(zhǎng)期干變技術(shù)發(fā)展和技術(shù)規(guī)劃，并組織實(shí)施；

6. 組織研發(fā)成果的鑒定和評(píng)審，分析總結(jié)研發(fā)過(guò)程的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)提高研發(fā)質(zhì)量；

7. 負(fù)責(zé)新技術(shù)、新材料、新工藝的調(diào)研、論證、開發(fā)與引進(jìn)，組織科研開發(fā)、

工藝轉(zhuǎn)化、評(píng)審驗(yàn)證等工作；

8. 負(fù)責(zé)組織開展干式變壓器的技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新、質(zhì)量改進(jìn)等工作；

9. 負(fù)責(zé)協(xié)助公司項(xiàng)目申報(bào)、檢查、驗(yàn)收等工作；

10.中級(jí)以上職稱，英語(yǔ)良好者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、大型公建、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施工程等各類型項(xiàng)目的用戶側(cè)電力監(jiān)控、能耗管理、預(yù)付費(fèi)管理、電力運(yùn)維、環(huán)保用電監(jiān)管、智慧消防等解決方案的設(shè)備選型、方案編寫、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)、合同簽訂；
2、學(xué)習(xí)項(xiàng)目全階段實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，積極配合營(yíng)銷中心電子商務(wù)銷售員，完成所對(duì)接銷售事業(yè)部日常的產(chǎn)品解決方案技術(shù)指導(dǎo)和推廣、銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)等；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，電子信息、電力、自動(dòng)化、電氣工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉電力監(jiān)控常用通訊協(xié)議如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具備系統(tǒng)集成項(xiàng)目的調(diào)試和有關(guān)問題處理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、了解變配電站中、低壓一、二次系統(tǒng)及常見設(shè)備，熟悉35KV及其以下變配電站綜合自動(dòng)化系統(tǒng)的配置選型，掌握相關(guān)二次圖紙；
5、熟悉一二次圖紙，能進(jìn)行二次設(shè)計(jì)；具備熟練的AutoCAD繪圖技能，熟練的Windows、Office等常用計(jì)算機(jī)軟件操作能力，有較強(qiáng)的文字組織能力；
6、誠(chéng)實(shí)正直、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)；善于溝通、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇
薪資待遇：基礎(chǔ)薪資 項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì) 其他獎(jiǎng)勵(lì)，年收入12-20萬(wàn)元。
項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)：項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)按照公司提成政策執(zhí)行；
其他獎(jiǎng)勵(lì)：其他獎(jiǎng)勵(lì)按照公司獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定執(zhí)行；
崗位福利：五險(xiǎn)一金、股票期權(quán)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游（按崗位級(jí)別執(zhí)行）。

職位描述：

崗位職責(zé)：

職位描述：

崗位職責(zé)：1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)整體管理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)管理、交底、指導(dǎo)等與施工技術(shù)相關(guān)的工作。2、能獨(dú)立編制技術(shù)相關(guān)計(jì)劃、方案等。3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司建立公司工程項(xiàng)目的技術(shù)管理體系，施工新工藝的研發(fā)等。4、熟知國(guó)家及地區(qū)各項(xiàng)施工技術(shù)規(guī)范。任職要求：1、建筑類、工民建相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。2、10年以上建筑工程技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上特級(jí)資質(zhì)施工單位或大中型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)。3、中級(jí)以上工程師技術(shù)職稱、注冊(cè)建造師一級(jí)資質(zhì)優(yōu)先。4、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的管理、把控、分析判斷能力。5、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。6、能駐項(xiàng)目，能接受項(xiàng)目調(diào)配，本職位項(xiàng)目地址為徐州新沂。

職位描述：

任何要求： 1.本科及以上學(xué)歷，55歲以下 2.大型薄板生產(chǎn)企業(yè)同崗位15年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的產(chǎn)品研發(fā)、項(xiàng)目籌建和技術(shù)改進(jìn)履歷，3.主持大型研發(fā)和技改項(xiàng)目五項(xiàng)以上。獲得國(guó)家和省部級(jí)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)?wù)呋蛲刃再|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)者優(yōu)先。 4.熟悉行業(yè)前沿工藝技術(shù)，對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有明晰的判斷 5.有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、成本意識(shí)和質(zhì)量意識(shí) 崗位職責(zé)： 1.主持薄板板塊工藝技術(shù)創(chuàng)新工作 2.負(fù)責(zé)落實(shí)職責(zé)內(nèi)的工藝指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)、成本指標(biāo)，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3.負(fù)責(zé)主持工藝及質(zhì)量事故的診斷、設(shè)備改造、工藝優(yōu)化、技術(shù)提升、效率提高、質(zhì)量改善以及成本控制 4.負(fù)責(zé)制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè) 公司交辦的其余工作

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、大型公建、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施工程等各類型項(xiàng)目的用戶側(cè)電力監(jiān)控、能耗管理、預(yù)付費(fèi)管理、電力運(yùn)維、環(huán)保用電監(jiān)管、智慧消防等解決方案的設(shè)備選型、方案編寫、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)、合同簽訂；
2、學(xué)習(xí)項(xiàng)目全階段實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，積極配合營(yíng)銷中心電子商務(wù)銷售員，完成所對(duì)接銷售事業(yè)部日常的產(chǎn)品解決方案技術(shù)指導(dǎo)和推廣、銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)等；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，電子信息、電力、自動(dòng)化、電氣工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉電力監(jiān)控常用通訊協(xié)議如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具備系統(tǒng)集成項(xiàng)目的調(diào)試和有關(guān)問題處理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、了解變配電站中、低壓一、二次系統(tǒng)及常見設(shè)備，熟悉35KV及其以下變配電站綜合自動(dòng)化系統(tǒng)的配置選型，掌握相關(guān)二次圖紙；
5、熟悉一二次圖紙，能進(jìn)行二次設(shè)計(jì)；具備熟練的AutoCAD繪圖技能，熟練的Windows、Office等常用計(jì)算機(jī)軟件操作能力，有較強(qiáng)的文字組織能力；
6、誠(chéng)實(shí)正直、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)；善于溝通、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇
薪資待遇：基礎(chǔ)薪資 項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì) 其他獎(jiǎng)勵(lì)，年收入12-20萬(wàn)元。
項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)：項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)按照公司提成政策執(zhí)行；
其他獎(jiǎng)勵(lì)：其他獎(jiǎng)勵(lì)按照公司獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定執(zhí)行；
崗位福利：五險(xiǎn)一金、股票期權(quán)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游（按崗位級(jí)別執(zhí)行）。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、大型公建、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施工程等各類型項(xiàng)目的用戶側(cè)電力監(jiān)控、能耗管理、預(yù)付費(fèi)管理、電力運(yùn)維、環(huán)保用電監(jiān)管、智慧消防等解決方案的設(shè)備選型、方案編寫、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)、合同簽訂；
2、學(xué)習(xí)項(xiàng)目全階段實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，積極配合營(yíng)銷中心電子商務(wù)銷售員，完成所對(duì)接銷售事業(yè)部日常的產(chǎn)品解決方案技術(shù)指導(dǎo)和推廣、銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)等；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，電子信息、電力、自動(dòng)化、電氣工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉電力監(jiān)控常用通訊協(xié)議如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具備系統(tǒng)集成項(xiàng)目的調(diào)試和有關(guān)問題處理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、了解變配電站中、低壓一、二次系統(tǒng)及常見設(shè)備，熟悉35KV及其以下變配電站綜合自動(dòng)化系統(tǒng)的配置選型，掌握相關(guān)二次圖紙；
5、熟悉一二次圖紙，能進(jìn)行二次設(shè)計(jì)；具備熟練的AutoCAD繪圖技能，熟練的Windows、Office等常用計(jì)算機(jī)軟件操作能力，有較強(qiáng)的文字組織能力；
6、誠(chéng)實(shí)正直、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)；善于溝通、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇
薪資待遇：基礎(chǔ)薪資 項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì) 其他獎(jiǎng)勵(lì)，年收入12-20萬(wàn)元。
項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)：項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)按照公司提成政策執(zhí)行；
其他獎(jiǎng)勵(lì)：其他獎(jiǎng)勵(lì)按照公司獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定執(zhí)行；
崗位福利：五險(xiǎn)一金、股票期權(quán)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游（按崗位級(jí)別執(zhí)行）。

職位描述：

崗位職責(zé)

2.進(jìn)行產(chǎn)品升級(jí)優(yōu)化，打造行業(yè)內(nèi)優(yōu)質(zhì)的品牌競(jìng)爭(zhēng)力與設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。

3.參與編寫國(guó)家級(jí)省級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、圖集等。

4.對(duì)接相關(guān)大學(xué)、實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行最新技術(shù)提升。

任職要求：

1.本科以上學(xué)歷，45周歲以內(nèi)。

2.行業(yè)內(nèi)5年以上經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)設(shè)計(jì)部門管理經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、大型公建、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施工程等各類型項(xiàng)目的用戶側(cè)電力監(jiān)控、能耗管理、預(yù)付費(fèi)管理、電力運(yùn)維、環(huán)保用電監(jiān)管、智慧消防等解決方案的設(shè)備選型、方案編寫、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)、合同簽訂；
2、學(xué)習(xí)項(xiàng)目全階段實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，積極配合營(yíng)銷中心電子商務(wù)銷售員，完成所對(duì)接銷售事業(yè)部日常的產(chǎn)品解決方案技術(shù)指導(dǎo)和推廣、銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)等；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，電子信息、電力、自動(dòng)化、電氣工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉電力監(jiān)控常用通訊協(xié)議如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具備系統(tǒng)集成項(xiàng)目的調(diào)試和有關(guān)問題處理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、了解變配電站中、低壓一、二次系統(tǒng)及常見設(shè)備，熟悉35KV及其以下變配電站綜合自動(dòng)化系統(tǒng)的配置選型，掌握相關(guān)二次圖紙；
5、熟悉一二次圖紙，能進(jìn)行二次設(shè)計(jì)；具備熟練的AutoCAD繪圖技能，熟練的Windows、Office等常用計(jì)算機(jī)軟件操作能力，有較強(qiáng)的文字組織能力；
6、誠(chéng)實(shí)正直、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)；善于溝通、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇
薪資待遇：基礎(chǔ)薪資 項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì) 其他獎(jiǎng)勵(lì)，年收入12-20萬(wàn)元。
項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)：項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)按照公司提成政策執(zhí)行；
其他獎(jiǎng)勵(lì)：其他獎(jiǎng)勵(lì)按照公司獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定執(zhí)行；
崗位福利：五險(xiǎn)一金、股票期權(quán)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游（按崗位級(jí)別執(zhí)行）。